畢業生求職怎樣給自己定價

江蘇省28.6萬應屆高校畢業生正面臨就業。很多畢業生找工作過程中爲給自己“估價”而煩心：單位開的薪水是不是偏低了，如果讓自己提目標薪酬，該開多高的價碼？

南京市人才市場負責人認爲，畢業生求職時不必忌諱和用人單位談薪水，但預期薪水不能“離譜”，太高會給用人單位留下不知天高地厚的感覺，太低讓人覺得求職者沒有真才實學、不自信。他以目前才市上畢業生就業最熱門的七大行業爲例，逐一給出薪水的“標杆”，供畢業生求職參考。

營銷崗位初級營銷員是營銷行業入門的職位，應屆畢業生競爭此類崗位希望較大，如能考取營銷員資格證書則更爲有利。由於營銷行業對求職者的溝通協調、語言表達等能力要求較高，畢業生在這個平臺上也將獲得更多的鍛鍊機會。營銷業薪酬水平浮動較大，一般是底薪加提成的方式，“新人”的底薪一般在800—1000元。

生產製造崗位我省這幾年製造型企業發展迅猛，生產製造類崗位就業機會也相應增多。應屆畢業生進入製造業從事的崗位一般以技術員爲主，1500元是普通高校本科生可以接受的起薪。需要注意的是此行業的上升渠道較爲通暢，優秀從業者能較快升遷。

IT行業在IT行業從業，2—3年後有望提升至技術主管等職位，程序員、網絡開發與維護、客戶服務等都很適合剛走出校門的畢業生作爲首選職位。這幾年各高校IT專業的“產量”增加很快，超過了該行業崗位增加的速度，整個行業薪水有走低的趨勢。一般本科生的基本薪酬最多在2000元左右。

機械行業機械是純技術行業，對於應屆畢業生來說准入條件比較寬鬆，一般大專以上學歷，有一定相關技能，都可以獲得工作機會。畢業生如果入行從事初級職位，每月的工資大約在1000元到1500元之間。

財務金融畢業生在一般企業財務崗位的初始薪酬標準多數在1200元到1500元。畢業生要取得這個崗位，會計證是財務專業的學生都應具備的職業資格證明，如果企業是做外貿生意的，出口貿易等方面的相關財務資格證書將增加求職成功的機率。

行政文祕行政文祕，是文科畢業生就業的首選職位，不僅中文系的學生會特別關注，歷史、法律等“大文科”的'畢業生都把做文祕作爲就業選擇之一。行政文祕人員的薪酬一般在1000—1500元左右，雖然因企業的效益不同會有上下浮動，但是總體上較爲穩定。

人力資源管理人力資源管理類人才走俏是去年下半年以來興起的熱點。人力資源管理專業的畢業生在未來的一年內，很可能成爲用人單位重點招攬的“香餑餑”。此類職位的初始薪酬一般在1500元左右，大企業還應該有更高的空間。