應該怎樣寫面試自我介紹

　　1.詳細瞭解自我介紹的分類

簡單來講自我介紹根據介紹人的不同，可以分爲主動型自我介紹和被動型自我介紹兩種類型。

(1)在社交活動中，在欲結識某個人或某些人卻無人引見的情況下，即可自己充當自己的介紹人，將自己介紹給對方。這種自我介紹叫做主動型的自我介紹。

(2)求職、面試、自我介紹，將自己的某些方面的具體情況進行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動型的自我介紹。

　　2.在進行自我介紹之前，一份詳細的個人簡歷必不可少。且要掌握面試自我介紹基本內容，包括本人姓名、供職的單位及部門、擔負的職務或從事的具體工作等三項，又叫工作式自我介紹內容的三要素，通常缺一不可。

(1)姓名應當一口報出，不可有姓無名，或有名無姓。

(2)單位及部門，如可能最好全部報出，具體工作部門有時可以暫不報出。

(3)擔負的職務或從事的具體工作，有職務最好報出職務，職務較低或者無職務，則可報出目前所從事的具體工作。

舉個例子，可以說：“我叫xx，是xx廣告公司的公關。”

　　3.掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸，就必須高度重視下述幾個方面的問題：

(1)控制時間

①進行自我介紹一定要力求簡潔，儘可能地節省時間。通常以半分鐘左右爲佳，如無特殊情況最好不要長於1分鐘。爲了提高效率，在作自我介紹的同時，可利用名片、介紹信等資料加以輔助。

②自我介紹應在適當的時間進行。進行自我介紹，最好選擇在對方有興趣、有空閒、情緒好、干擾少、有要求之時。如果對方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒有要求、休息用餐或正忙於其他交際之時，則不太適合進行自我介紹

(2)講究態度

①態度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方，笑容可掬。

②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢於正視對方的雙眼，顯得胸有成竹，從容不迫。

③語氣自然，語速正常，語音消晰。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速，或者含糊不清的語音，都會嚴重影響自我介紹者的形象。

(3)追求真實。進行自我介紹時所表述的各項內容，一定要實事求是，真實可信。過分謙虛，一味貶低自己去討好別人，或者自吹自擂，誇大其詞，都是不足取的。

自我介紹雖然是一個臨場發揮的過程，但卻是面試中唯一一個可以預先準備的“問題”。

自我介紹應該側重於：

側重於自身與工作相關的技能和教育水平

表露你對生活的側重點

使僱主洞察到你的價值

讓僱主瞭解你的成就

使僱主明白你是否有能力，是否有自覺能動性，能否很投入地工作

須有助於僱主判斷你在多大程度上能融入公司的文化

　　自我介紹的內容應該包括：

你所申請的職稱或職位

你的學歷

曾經擔任過的職務

適用於該工作的具體技能

相關的職業培訓或實踐

曾獲得的榮譽或成就

你的目標

你的人生或經營理念

自我介紹的注意事項：

以事例(物)證明你所說的言論

中心突出，回答問題圍繞並適合謀求該工作所需要的資格

言簡意賅，一般不超過二、三分鐘

介紹完以後，隨即詢問考官，是否他還需要知道其他的事

充滿信心，聲音洪亮