總經理講話稿（通用14篇）

在發展不斷提速的社會中，能夠利用到講話稿的場合越來越多，講話稿包括人們在工作場合當衆發表的口頭講話文稿，和參加各種社會活動所發表的講話文稿。你寫講話稿時總是無從下筆？下面是小編整理的總經理講話稿，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

總經理講話稿 篇1

尊敬的董事長、各位領導、各位嘉賓!

大家上午好!

經過四個月的緊張籌建，今天，山西--融通雪佛蘭4S店順利開業了。我代表山西--融通雪佛蘭4S店全體員工，對各位領導、各位來賓的光臨表示最熱烈地歡迎，和最衷心的感謝!同時也對社會各界對我們山西--融通的關注，和支持表示最誠摯的謝意!

山西--融通汽車銷售服務有限公司，是--集團繼山西--汽車服務有限公司、山西--上通別克服務有限公司在大同開設的第三家標準化4S店。20--年集團斥資20xx多萬元購入兩塊土地，並於今年陸續投入近5000萬元新建別克和雪佛蘭兩個4S店，表明了集團領導對汽車板塊的重視和信心。我們將抓住市場機遇，用我們的熱忱、專業的管理、先進的設備和維修技術，努力爲顧客提供一個高標準的汽車服務平臺，我有信心帶領這個團隊將山西--融通雪佛蘭4S店打造成一流的優秀經銷商。

本店建築面積4000多平方米，擁有各種先進的技術設備，爲廣大客戶提供包括整車銷售、售後服務、零部件供應和信息反饋在內的一系列服務。我公司嚴格遵循上海通用的六項服務承諾：主動提醒、問候;一對一顧問式服務;快速保養通道;配件價格、工時透明;和專業維修技術認證。更有雪佛蘭三大服務特色：金領結服務;售後取號服務;九項終身免費檢測。使其真正實現“懂車，更懂你”的服務宗旨。另外，我們的管理層和員工全部接受了上海通用的專業培訓，並且通過了嚴格的考覈，完全具備爲客戶提供優質服務的信念和能力。

相信山西--融通雪佛蘭4S店將成爲廣大顧客的購車首選。 最後，再一次衷心感謝各位的光臨!謝謝大家!

總經理講話稿 篇2

首先，我代表三川房地產公司的全體員工對各位的光臨表示衷心的感謝和最熱烈的歡迎!眉山城北綜合市場是經眉山縣人民政府批准修建，於20xx年四月一日破土動工，經過六個多月的建設，於今天竣工剪綵。市場佔地14畝，是一處擁有70多間門面和400多個攤位的綜合型市場，可從事肉類、水產類、禽蛋類、水果類、幹雜類、蔬菜類、滷製品等多種經營活動。

眉山城北綜合市場的建成，是縣委、政府爲老百姓辦的又一件深得民心的好事，充分體現了黨和政府爲民辦實事的決心。市場從破土動工直至竣工，一直得到縣委、縣人大、縣政府、縣政協領導的關心和大力支持，在此向各位領導表示最衷心的感謝!城北綜合市場的建設，離不開有關部門的大力支持，鼎力合作。在此特向縣建設局、縣工商局、國土局、房管所、縣市場服務中心、眉山農村信用社、眉山建行等單位表示衷心的感謝!市場在六個多月的建設中，工人們頂風冒雨，加班加點，不辭勞苦，爲市場的建設出力流汗，在此向你們致以崇高的敬意並表示忠心的感謝!

城北綜合市場今天開業了，它像剛出生的嬰兒，還需要精心的呵護，爲此敬請各級領導，各部門一如繼往的關心、愛護和支持，在以後市場的管理中，我們將積極配合各部門的管理工作，齊心協力，團結一致，堅持"熱情服務，文明管理"，堅決維護消費者和經營者的權益，努力把眉山城北綜合市場管理成爲眉山城區一流的市場，讓縣委、政府滿意，讓羣衆滿意，讓我們自己滿意。

最後，祝各位身體健康!工作順利!

再次感謝各位的光臨!

謝謝大家!

總經理講話稿 篇3

尊敬的各位同事們、女士們、先生們、小朋友們：

大家晚上好！

今天，我們歡聚一堂，共慶新春佳節的到來！

時間從指間溜走，默默無聞中，又一個新的年頭。寒來暑去，春夏秋冬，別在匆匆的奔走。在即將過去的20xx年中，我們全體“時代購物”同仁團結一致，衆志成城，努力克服各種困難完成公司各項目標。剛纔的評獎是對20xx年在業績、服務、管理等日常工作中表現突出的“個人”及“團隊”進行的一次重大表彰，同時我認爲也是公司對錶現優異的“個人”及“團隊”的認可。公司立足的根本是銷售、立足的基礎是服務。只有在銷售中創新，服務中改變，管理中提升，公司與在座的全體同仁才能在當今激烈的市場競爭中永遠持久立足。最後希望在20xx年的工作當中，時代購物營採部門能勇於開拓、以客戶爲中心，爲客而變，爭取最大的銷售空間，創造最高的銷售業績。時代購物後勤部門繼續以服務爲本“服務公司”“服務同事”“服務顧客”爲公司20xx年銷售奠定堅實的基礎。

20xx年度表彰大會現在已告一段落，在此，我代表公司向在過去一年來敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁們表示衷心的感謝和祝福，在這裏尤其要感謝我們堅守在一線崗位24小時爲我們服務的的營運所有同事們，你們辛苦了！

20xx年即將來臨，在此新年之際，我代表時代購物總經辦在這裏給大家提前拜個早年，再次衷心地祝福公司全體同事及家人們新年快樂、工作順利、身體健康、闔家歡樂、新年吉祥！謝謝大家！

現在大家拿出手機，進入我們的時代購物內羣，總經辦爲大家準備了20xx年新春紅包。

總經理講話稿 篇4

全體幹部員工：

律回春暉漸，萬象始更新。值此辭舊迎新之際，我謹代表公司新一屆領導班子向你們致以節日的問候和新年的祝福！向長期關心和支持公司發展的各位家屬表示衷心的感謝和美好的祝願！20xx年，是公司發展進程中極不平凡的一年，也是xxxx成立的第n個週年。這一年，在xxxx和上級公司的統一部署和正確領導下，我們緊密圍繞加快推進新區建設，着力提升服務質量，突出實時更新、線網優化等重點工作，堅持科學創新、和諧發展，促使xx事業協調持續發展。這一年，我市經濟社會快速發展、城市規模急劇擴張、公司經歷體制改革，各種矛盾日益凸顯、多種問題相互交織，實現（公司目的）優質高效，面臨諸多困難和挑戰。在如此艱難形勢下，xx公司全體員工同心同德，堅定信心，迎難而上，銳意進取，積極開展“（按具體活動寫）”等競賽活動及“（按具體活動寫）”專項活動，促進安全形勢持續穩定，爲推進體制改革作出了一定的努力。公司承擔着（服務對象）提供“（服務宗旨）”的使命。新的一年我們又將踏上新的征程。

20xx年，是公司改制後的開局之年，也是全面實施新的發展戰略的重要一年。站在新的起點上，我們面臨着跨越發展的新機遇，肩負着新使命，承載着新期盼。因此，我們必須牢牢把握經濟社會發展的新特徵、新區建設的新要求，認真總結、精心謀劃新的發展大計，搶佔機遇加快發展速度，真抓實幹提高服務品質，穩步實現“一年打基礎，兩年出成效，三年大提升”的工作目標，切實掌握和運用新時期的理念和思想來指導我們的工作，進行戰略定位，夯實企業基礎，踐行（公司內容）優秀。

20xx年，我們將深化企業改革，這也給公司帶來了管理上新的挑戰。我們認識到廣大員工是企業改革的主體，是推動企業發展的動力源泉。在改革中，我們務必要正視困難，統一思想，凝心聚力，充分發揮員工在企業文化建設中的主體作用。要貼近實際、貼近生活、貼近員工，着力改善員工的工作、生活環境，加大後勤服務保障力度，重視員工的身心健康。通過細心體察員工的願望和利益訴

求，不斷改進工作方式和方法，要使各項改革更好地、更有效地體現員工的切身利益，增強員工對企業的歸屬感。

藍圖振奮人心，目標催人奮進，使命光榮艱鉅。當前擺在我們面前的主要任務，是深入貫徹落實黨的十八大精神，抓好安全，推進改革，促進穩定，全力以赴抓好各項目標任務的落實。全體員工要凝聚共識、恪盡職守，以更加奮發有爲的精神狀態、更加求真務實的工作作風，化挑戰爲機遇，變壓力爲動力，立足新的起點，開拓創新，共謀良策，切實推進公司持續快速健康和諧發展。

一元復始肩重任，讓我們振奮精神，戮力同心，努力爲開創xxxx美好事業而攜手共進，譜寫xxxxxx的新篇章！

總經理講話稿 篇5

團隊同事們：

大家下午好！

風正濟時，自當揚帆破浪；任重道遠，還需策馬揚鞭。今天，我們歡聚一堂，隆重召開了成城集團公司20xx年度半年大會，首先，我謹代表集團公司向在上半年工作中付出艱辛努力，取得卓越成績的部門及個人表示衷心的感謝！

集團公司全體員工在以謝總爲核心下，積極努力奮進、刻苦鑽研業務知識、上下齊心，攻克了一個又一個業務難關，使上半年的各項工作目標按預期基本全部完成，取得了不錯的成績，下面我將上半年的工作向大家做如下彙報：

一、集團公司上半年實施了績效考覈管理體系，在監察部、企劃部的努力推動下，和各部門人員的共同配合下，對各項工作都起到了很好的推進作用，在運行過程中雖然也出現了一些問題，但在大家的共同協作下，還是將問題一一化解，並總結了各項的優點和缺點，在今後的工作中，我們還要繼續發揚績效考覈的優點，從運行中找問題，使績效考覈體系逐漸得到完善。真正使績效考覈在管理體系中達到了流程管事，制度管人，管理定江山的效果。

二、在外聯部、工程部的努力推動下，八畝地工程已竣工投入使用，張三營也已基本接近尾聲，聖傑花園已進入全面施工，康乾莊園、龍安小區項目也按原定計劃向前推進，即將開工，上半年公司的五大工程項目依託着系統化管理體系，將各項工作按階段、月份進行分解，有條不紊的按計劃部署、落實，在各部門的共同努力配合下，都在向全年目標推進。

三、上半年公司正式啓動了聯盟合作的發展路線，在董事長的領導下和部門負責人的共同努力下，使聯盟合作正式啓動，張三營超市、慈和醫院、建築、綠

化、建材公司也都基本步入了正軌，並且經過半年的磨合運轉前景非常好，一片光明。

四、集團總公司各行政部門在上半年的工作中都取得了可喜的業績，尤其財務部門，在常瑰華總監的帶領下，將公司以前的賬目進行了梳理，將以前的各項工作弊病及存在的問題都進行了解決，現在財務部的各項工作都已進入順利的規範化開展。在此，我謹代表我個人向集團公司各部門表示感謝！

五、隨着公司企業文化的開展深入，員工的不斷外出學習，集團公司員工的精神面貌、思想轉變都發生了很大的變化，公司員工以熱情飽滿的精神狀態和與時俱進的思想，對於完成全年目標起到了實質性的作用。

以上是上半年所做各項工作的彙報，下面我將下半年各項工作的部署和重點工作做如下安排：

一、除八畝地項目竣工使用，張三營項目已進入裝飾裝修階段，看似管理輕鬆了，其實不然，此時是最關鍵的時刻，堅決不能鬆懈，爭取在7月底竣工；聖潔花園項目進入施工階段，以保質保量的高標準要求並按年度目標任務推進施工進度，爭取完成地上兩層，康乾莊園、龍安小區項目將前期各項手續加快進度辦理，爭取在7月份進場施工。

二、加強內部系統化管理建設，落實績效考覈及各項管理機制，加強各部門之間的工作配合，提升各級管理人員的管理水平。對工作的落實、執行加大監督力度，做到執行工作高效快捷。

三、加強集團下屬各分公司、部門與集團總部的溝通協作，下半年集團公司將以下屬各公司、部門對集團總部各方面的工作支持和做出的各項業績進行考覈評比，合理體現出集團總部下的各優秀單位及個人。

四、加強公司員工的思想、心態轉變工作，做到讓每位員工真正認知到集團的企業文化及內涵，真正做到全身心的投入到公司，投入到工作中，與公司的發展做到同步。

總體而言，上半年辦理項目建設各項手續是集團總公司的重中之重，也是主要任務，那麼下半年公司的重要工作將轉到項目施工管理上來，也是我們的主要任務，現在你們工程部的人員將是身負重任，俗話說“養兵千日、用兵一時”，希望你們拿出成城人的精神，以最好的狀態來迎接新的挑戰。認真熟悉規範、掌握圖紙設計及施工工藝內容，對關鍵工序、部位、隱蔽項目不放過，做到眼見爲實，心中有數，把工作做到前面，把施工中的各種隱患消除在萌芽狀態中，並及時處理調度解決各方之間的關係，使每個項目工程能夠順利的按預期目標規範完成，給集團公司交一份滿意的答卷。

以上是上半年的工作情況彙報及下一步的工作安排，如有不妥之處請大家指出，希望在下階段我們能拿出飽滿的精神與激情，共同努力向着我們共同的目標進發，做出更輝煌的成績。

總經理講話稿 篇6

各位同學：

大家好！

在這個七月流火的盛夏，歡迎初入職場的大家，來到我們安全環保的大家庭。我謹代表公司，感謝大家對安全環保產業的青睞和憧憬，更感謝大家對我們安全環保公司的信任，從今天起同學們就是我們安全環保大家庭中的一員了，從今天起我們大家的命運將被捆綁在一起。

各位同學既然選擇了我們，就要跟我們一樣，爲我們共同的目標奮鬥到底。在此我想說的是，同學們已經不再是象牙塔裏埋頭鑽研的學者，而是職場奮鬥的職業人，要迅速完成角色的轉換，跨入個人人生的新階段，把自己在學校裏學到的知識，迅速轉換爲公司的核心競爭力。

當然，我們並不是讓同學們丟棄以的前一切，在此特別希望同學們繼續保持做學問時的嚴謹，“大學之道，在明明德，在親民，在止於至善。”對於每件工作，大家都應該保持嚴謹地態度，盡善盡美地完成自己的工作。

除此之外，各位同學還應該做到“一日三省吾身”，在不斷總結中持續改進，在持續改進中強大自我，因爲你們強大了，公司也就強大了，這無論對於公司和我們個人來講都是雙贏。

《鋼鐵是怎樣煉成的》裏保爾說過這樣一句話“人的一生，應當這樣度過：當他回首往事時，不因虛度年華而悔恨，也不因碌碌無爲而羞恥”，我希望多年以後，各位同學在回顧自己人生歷程的時候，會想起這句話，會覺得安全環保產業的壯大是咱們自己奮鬥的必然結果，咱們的奮鬥歷程是安全環保公司最亮麗的一道風景！

總經理講話稿 篇7

尊敬的各位同仁：

大家晚上好！

我很榮幸我們的團隊有那麼多優秀的員工與出色的管理人才，我也很自豪我們的員工能緊密團結在一起，親如一家，協手作戰：我也很欣慰我們所有人的付出成就了今天的萬和，更成就了名揚餐飲。兩年來，七百多個日夜，必將註定是萬和歷史上最美好的記憶，更是名揚餐飲成長歲月中最優美的色彩。它將激勵我們萬和員工以更飽滿的熱情投入到以後的工作中。

經過兩年的探索與磨練，萬和整體提升了一個臺階，呈現出欣欣向榮的良好態勢，但居安思危，我們還需要做好以下工作：

一在行動上做好準備，強抓工作紀律和儀容儀表，做有紀律，有氣質，舉止有禮，進退有度的服務從業人員：加強學習，保持不斷創新的工作態度，“學無止境”，使自己的業務水平與服務技能不斷提高，讓每位客人感到新鮮。

二樹立積極的態度，以培訓促服務，以服務促銷售，以經營爲核心，以安全爲保障，全面進入到餐飲行業服務高標準運行狀態。

三內挖潛力，外擴客源，在全員營銷，全員服務上下足功夫上人人都是服務員，個個都是營銷員，營銷中有服務，服務中有營銷，給顧客以賓至如歸的感覺，給他們提供更多的個性化服務，保證酒樓利益的最大化。

新的歲月帶來新的希望，新的歲月帶來新的夢想！在今後的日子；裏，我們將用創造性的工作把希望變成現實：把夢想掌握在自己的手中。在面臨新的挑戰時，我希望大家集思廣益，匯聚全體員工的聰明才智，總結經驗創造出一條適合萬和大酒樓自己的路。

總經理講話稿 篇8

董事長、總經理：

管理評審工作是對公司年度質量工作的總結，或者是當公司的產品質量遇到重大異常，急需解決時，公司必須召集管理評審。

今天，我們在這裏召開的會議主題是去年一年來的質量工作總結。經過前兩天的質量工作內審，結合去年的質量工作彙報，我們總結出我們去年的質量問題主要出在以下兩個重要環節上：一就是供應商和外協加工。全年供應商問題共處理40次，其中外加工噴塑問題爲5次。供應商問題對我司造成損失，共計20615元；二就是運輸。全年發生運輸問題84次，合計損失約14710元。

今年，我們狠抓了供應商的管理，尤其是外協加工廠商的管理。從外協加工廠商的評估抓起，注重了進料檢驗，逐步減弱了以供應商承擔質量事故事後責任追究的檢驗方法，變爲事前控制，取得了階段性的成果，產品整體質量得到了提升。到目前爲止，今年外協廠商只出現了一次批量質量問題，並且是在進料檢驗階段就發現了，杜絕了我公司批量質量事故的發生。當然，這些成績的取得離不開林董的正確指示和賀經理、楊經理等中、基層管理人員的共同努力。在此，我代表公司由衷地表示感謝。

下一階段，我們將狠抓如下四件工作：

一、首要重點是運輸質量。這個工作也要從源頭抓起，要評估運輸公司。要抓運輸過程管理。

二、關注過程質量。過程質量要抓三不放過。三不放過要是放過了，質量肯定是抓不好的；過程質量管理第二個關鍵就是細節。只有抓好了細節，質量肯定會起來的。

三、對於影響質量問題的關鍵零部件進行技術改進，使之更趨完美。

四、完善工作流程。我們的程序文件有很多與我們的實際操作不相符。我們準備修改完善程序文件，使程序文件儘量吻合我們的實際工作。

總之，我們的質量工作與去年相比，已經有了很大的進步。這是在林董的正確領導下取得的。相信未來的日子裏，我們只要做好以上四點工作，用心開展工作，我們的產品質量定會有質的飛躍，定會贏得顧客的青睞。

謝謝大家！

20xx—4—2

總經理講話稿 篇9

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

今天很開心，能夠來到這個平臺上和大家共事是我很榮幸的事情。這次能夠踏足總經理這個職位，很感謝每一位公司領導人對我的看重，也很感謝公司這個平臺給我的這一次寶貴機會。在這裏，我依舊希望同事們能夠對我保持期待，我也會不辱使命，步步爲贏，帶領着大家逐漸走向更好的生活。

想必大家還不是很認識我，在這裏我想和大家分析一下我的一些習慣和要求，讓大家對我也有一個初步的瞭解。我想大家看我的外表就知道，其實我是一個比較愛講究的人，做事也比較喜歡注重細節，就比如說打領帶這件事情，我相信很多男同胞都是快速的完成的，但是我不一樣，我在這種細節方面很重要的事情上是處理的很慢的，它雖然看起來很簡單，但是成果一出來大家就能看到差距。認真打出來的領帶是一絲不苟的，幾乎挑不出任何毛病。所以希望同事們今後在對待工作的時候也能如此，認真細緻的完成好每一項任務。不要讓我挑出任何問題來。

此外，我對待工作是極度認真的，我希望大家能夠知道的是，對待工作，認真是首要的事情。有的人總是埋怨要加班，在我這裏，以後你完全不必要去加班，但首先你要讓我看到你的結果。如果你自己覺得這個結果可以說服你自己了，你完全可以每天順順利利的完成一天的工作，加班這樣的事情不予考慮。所以其實事在人爲，我們處於一種怎樣的生活狀態，工作狀態，都是我們自己一手完成的，不要去抱怨別人，不要去埋怨生活。只有當我們自己認真對待了，生活纔回饋給我們更多。

最後，我想和大家分享一些工作的小技巧。以後我可能會管理的比較嚴格，因爲我們各個部門的確都是需要整頓一番了。所以希望大家也能夠多去學習一些，希望大家可以多多配合我的工作，讓我們公司發展的越來越好。以後的工作時間肯定是很緊張的，我希望大家也不要過度焦慮，每天都做一些計劃，把自己的工作完美的安排好，然後一步步去進行完善、加固、提升。這樣我相信我們接下來的工作會進行的更加順利。

我很開心可以和大家在同一個平臺上發展，如若今後有什麼需要我去幫助你們的，大家都可以過來找我，希望我們在接下來這幾個月裏，努力一把，爭取在年前把業績提上去，感謝大家的理解和配合！

總經理講話稿 篇10

各位同事、朋友：

大家晚上好！

順竟公司成立於20xx年7月份。剛開始只有4個人，生產面積一百多平方，我們主要是五金加工。

20xx年3月份搬廠，擴大生產規模，生產面積爲三百多平方，員工有10來人，主要是五金加工。

20xx年搬廠到外海，生產面積六百平方米，後發展爲20xx多平方，人員60人來人，主要是五金加工、LED燈組裝，啓動LED驅動項目、封裝項目。

20xx年8月份再次搬廠，生產面積達到5000平方米，人員達到80多人，人員人數目標爲150人。主要是五金加工、LED燈組裝，LED驅動、封裝。

我講公司發展史，就是希望各位瞭解企業的歷史。我們的規模大了。原來只有100平方米，現在已經有5000平方米。原來只有4-5個人，現在有80多人了。生產環境、辦公環境、基礎設施與過去相比較大的提升，可謂是翻天覆地的變化。等等。諸如此類，我想大家是有目共睹的，也是可以感受的。

我們爲什麼這樣做？我們爲什麼還需要這樣投入？

理由很簡單！那就是順竟公司需要發展！也只有發展纔有出路！企業不進則退。任何企業距離破產只有18個月。這就是現實。今天，董事長剛纔已高度闡述公司爲什麼要做ISO管理。我們也已宣佈管理代表、質量方針等。顧問公司老師也講述了ISO相關知識。這些都是好的開始、新的起點。爲此，我在這裏表示感謝！謝謝各位的大力支持與幫助！！我們有一批優秀的員工，他們與我們一起，風雨同舟、同心同德、榮譽與共。我真的很感謝他們。正因爲有你們的支持，我纔有更大的動力和希望。

環境是嶄新的、好的。我多麼希望大家在新的、好的環境裏工作，愉快的工作。這是企業的標誌、發展的`符需求，更是我們順竟人的素質。地面需要重新刷漆了，劃線，標識，分區域，有貨架擺放，有專門的週轉箱，有專門的維修臺，有獨立的倉庫，有專門的會議室，連廁所也必須改變......這就是現代化工廠必須的，也是現代化現場管理必須的。我們只有正規、我們只有改變，纔可以發展，實在的變化。

我衷心地期待我們順竟公司所有的一員，都來愛惜我們的環境，保護我們的設施，做一個合格的員工。

在這裏，我特別的期待與要求：

1）做順竟公司的主人。每個人應有主人翁的意識；

2）比上級期待的工作成果做得好；

3）懂得提升工作效能與效率的方法；

4）一定在指定的期限內完成工作；

5)工作時間，集中精神，專心工作

6)任何工作都要用心去做；

7)對上司交辦的工作要注意有反饋；

8)做好整理整頓；

9)要有不斷改進工作的意識；

10)養成節約費用的習慣。

好了。今天晚上，我講了公司的過去，就是希望大家瞭解過去；現在，就是要制定和完善公司內部制度，落實好現在我們才能規劃未來。未來我們有更遠的目標需要我們共同的奮鬥！

最後，預祝公司ISO9001國際體系順利完成，謝謝！！！

總經理講話稿 篇11

各位女士，各位先生，各位朋友，各位來賓大家中午好：

五月一日是個吉祥的日子，是一個有紀念的日子，是我們中華民族傳統的大節日，在這美好的季節裏我們大家歡聚在奧運大酒樓，我們大家有一個共同的心情和祝願，前來參加我們的好朋友、好鄰居、好親屬的xx、xx夫妻的長女新婚慶典答謝酒會。

大家往這看新娘叫xx，新郎叫xx，你看二人是郎才女貌，珠聯璧合。13億茫茫人海，你們從相認、相知，相戀一直走向哪神聖的婚禮典堂，是天宮做美，緣分所致喜結良緣，有句俗語說百年修得同船渡，千年修得共枕眠，你們二位新人要格外珍惜對方，你們二位新人要遵守自己婚前的諾言，在以後的生活和工作中不管遇到什麼樣的風浪二人要共同去承擔，要始終如一愛着對方。

二位新人就職於深圳紅光科技有限公司，同在一個單位工作，在深圳有了自己的愛情新屋，深圳是一個高消費的大城市，二位新人能在那裏工作和定居，可想而知二人新人的學識和能力能力是非常強，可以說二位新人在人生起點踏出第一步是非常成功的，成功是給有準備的人，他們以後的工作和生活會更加輝煌，這讓我們大家刮目相看羨慕和佩服。

我有幸受xx氏家族的委託，讓我代表各位來賓和朋友對二位新人喜結良緣送去美好的祝福——祝願二位新人在以後的工作和生活中相濡以沫，相互恩愛，心心相印，永結同心，相互尊敬，相互幫助，相互鼓勵，相互理解，相互寬容，早生貴子，白頭偕老。孝敬父母常回家看看，幹好工作事業有成，爲社會創造更多的價值，爲家鄉爭光，爲父母爭氣，也是在坐大家共同的祝福和心願。

是我們的好朋友，他爲人正直善良，重感情講義氣，是性情中人，非常孝順老人，曾經工作在千尺井下，在井下發生公傷被評爲老一級殘，爲國家多出煤出好煤做出了突出貢獻。

勤儉持家，是賢妻良母，治家有道，教子有方，平時乾淨利索，爲人誠實善良，和鄰居和睦相處，樂於助人幫忙。

今天最高興的是二位父母，看到女兒找到如意的郎君並喜結良緣，開始甜蜜的生活，他們樂在臉上喜在心裏，讓我們大家一起同喜同樂，一起度過這美好的時光，分享這快樂和幸福！

夫妻爲了答謝大家的到來，在這裏準備了豐盛的酒席，希望大家吃好喝好，他們衷心地感謝大家前來祝賀和捧場，他們夫妻會用感恩的心在以後的生活中彙報給大家！

希望大家藉此之際結識新朋友不忘老朋友，因爲生活中不能沒有朋友，朋友是無價之寶，朋友是生活中永久的財富。今天就是———一家喜事大家辦，歡歡樂樂結良緣，同喜同樂續友情，社會和諧天地寬。千金易得朋友無價，因爲朋友是天朋友是地，有了朋友可以頂天立地，朋友是風朋友是雨有了朋友可以呼風換雨。

最後祝大家身體健康，萬事如意，工作順利，88發發，開心快樂每一天！

總經理講話稿 篇12

各位來賓、全體員工及家屬朋友們：

大家晚上好！

隨着20xx年璀璨陽光的到來，我們告別了充滿挑戰、奮發有爲的20xx年，迎來了充滿希望、奮發進取的20xx年。在此，單位向在過去一年來爲單位發展付出了辛勤勞動和默默奉獻的全體同事們表示衷心的感謝和祝福，並致以最誠摯的新春問候及深深的敬意。

回顧過去的一年是不平凡的一年，也是我們某單位成立以來具有里程碑意義的一年，更是我們某單位成立某週年的大喜日子。某年的艱辛，某年的拼搏，某年的堅持，某年的發展。回顧走過的歷程，我們發展的如此迅速。這得力於單位全體同事多年來的努力和奉獻。過去的某年我們單位始終保持着健康、良好、穩步、持續的發展勢頭。成績的取得，凝結了單位領導層的心願，也凝結了單位管理層的艱辛，更是全體同事們矢志追求和不懈努力的體現。

進入20xx年，單位將進一步深化經營體制改革，推進多元化產品銷售的經營，尋求更大的發展空間和抗禦市場風險的能力。在未來的發展中，單位將把人才發展的戰略意圖放到最重要的位置上，致力爲同事們提供更廣闊、更良好的事業發展平臺。同時，歡迎廣大同事們推薦更多有行業經驗、優秀的有志人士加盟我們的某大家庭，爲我們單位今後的發展注入更多、更強、更鮮的活力。爲我們的單位能在今後激烈的市場競爭中不斷壯大發展，在探索中前進，在實踐中昇華。在發展中實現我們的共同理想：做強，做大，做好，做某地區領頭者！

站在新的起點上，我們攜手一致，展望20xx的奮鬥目標和發展藍圖，我們堅信：新的一年、新的希望、新的耕耘，通過全體同事們的共同努力，我們的某單位一定能實現新的飛躍、開創單位新的輝煌。20xx年將爲我們征戰開拓市場的旅途撐開一片蔚藍的天空，前進的號角已經吹響，我們某強大的聯合艦隊已經起航。大海碧波，百舸爭流，催人奮進。

新年的陽光是揚帆起航的呼喚，更是催人奮進的號角。風起揚帆時，能者立潮頭！同事們，讓我們一起努力吧，在新的征程上乘風破浪，再接再厲！我們不否認，我們也必須充分認識到，在新的一年裏我們將面臨更多、更新的困難和挑戰，但充滿挑戰的市場也同樣蘊育着新的發展和契機。危機與機遇並存，壓力和動力同在。我們堅信：只要我們單位全體同事能團結一致，同心同德謀發展，互爲協作勇向前，我們就一定能在新的一年裏開創我們某單位新的成就和輝煌。

最後，在此新年之際，單位再次衷心地祝福單位全體同事們新春愉快、工作順利、身體健康、闔家歡樂、新年吉祥！

總經理講話稿 篇13

各位嘉賓、朋友們、同志們：

今天，20xx年9月17日，是我們xx水泥有限公司發展歷史上具有重要意義的日子，我們相聚一堂，隆重舉行xxxx水泥有限公司二期日產5000噸水泥成產線和100萬噸水泥粉磨x奠基儀式，正式點火投產。在此，我非常榮幸地向參加奠基儀式的各位領導、各位來賓介紹項目情況。

我們xx水泥有限公司是xx集團與美國高盛戰略控股有限公司共同投資組建的中外合資企業，XX年被列入國家重點支持的60戶大型水泥企業，國家級高新技術企業。

xx區位優越，交通便捷，石灰石、頁岩、燃料原煤等資源豐富且品質優良，而相鄰的齊齊哈爾市、大慶市又是黑龍江省最具經濟活力的工業重鎮，不具備建設熟料生產線的條件，但水泥需求量大。所有，在綜合考慮了市場、原燃料供應等建設條件等諸多因素後，公司審時度勢，決定在xx建設該項目。

我們認爲，本項目符合我國“控制總量，上大改小，淘汰落後”的水泥工業發展政策。整條生產線採用新型窯外分解幹法水泥生產工藝技術，同時利用水泥窯餘熱（不帶補燃爐）進行純低溫餘熱發電的發電機組，將有效的降低熟料成本，增強市場競爭力。項目的建成，將來“雙贏”，不僅將極大地提高地方財稅收入，解決大量當地勞動力的就業問題，而且也將爲集團公司的發展注入新的活力。

最後，預祝項目建設進展順利！衷心祝願各位來賓、同志們工作順利、身體健康、家庭幸福！

謝謝大家！

總經理講話稿 篇14

各位同仁：

下午好！

今天，我們在這裏召開房地產公司九月份例會，總結8月份的工作，明確9月份的目標任務，查找工作中存在的問題，集思廣益，努力做好房地產公司的各項工作，確保20xx年各項目標的完成。 剛纔，我們聽取了公司各位副總經理的工作彙報，總的感覺，房地產公司目前的形勢不錯，經過半年時間的共同努力，“調整、充實、鞏固、提高”取得實效，項目建設有序推進，工程管理更加富有成效，銷售形勢一路走高。各位副總經理對9-10月份工作的安排我都贊同，並鼎力支持，希望按照工作部署認真抓好落實。下面我就做好近期的各項工作，講幾點意見：

一、八月份的工作是卓有成效的

八月份，是一個關鍵的月份，對於我們公司來說，可以說是一個轉折之月。8月份銷售商品房121套，銷售收入4663萬元，超額完成目標任務的41.3%。這是自去年11月份以來，單月銷售量最好的一個月，這就標誌着房地產市場開始真正意義上的回暖。工程項目建設進展順利：湖畔春天三期、金色陽光、蓼城美景（中苑）、仁里路商業街、信合醫院專家樓、信合醫院食堂、香樟苑七個項目的30棟高層建築進展順利，質量、安全管理體系逐步完善。上個月，我們的新項目“湖畔春天西苑”項目規劃順利通過縣政府組織的項目論證，確保項目建設順利實施。信陽項目逐步推進，焦作項目也在積極採取有效措施，解決項目建設中存在的問題。公共關係部、質量技術部、前期部、新城服務中心的工作都在卓有成效的開展，房地產公司的工作進入健康發展的階段。

最近，是房地產公司密集的發佈文件，一是，集團公司下發了房地產公司下設的八個部門的人員配置和任職通知，對房地產公司的管理層和每一位員工都明確了工作職責，有8位同仁的職位得到提升。我們希望大家不負重託，以突出的實績彙報集團領導的厚愛。 二是下發了《關於工程年終結算和支付的通知》、《關於清理施工企業和內部員工購房欠款的通知》、《關於延續全員營銷活動的通知》、《關於信合旗下購房贈送入學指標的通知》，提出工程年終結算和支付的辦法，解決施工企業和內部員工購房欠款的問題，開展促銷活動。這些工作都得到了集團公司領導的支持。

二、關於近段工作安排

各位同仁，當前，我們所面臨的任務仍然是非常艱鉅的，主要來自於房地產市場大環境的壓力，可以這樣說，房地產市場的前景仍然不甚明朗，“金九銀十”的銷售前景還未可知。因此，我們每一位同仁，都要保持清醒的頭腦，要在認識到困難和問題的同時，認識到我們的優勢。只要我們進一步加強措施的強度，加快行動的速度，挖掘潛力的的深度。緊緊依靠全體員工，明確目標任務、奮

力而爲，一定能夠克服當前的困難，推動房地產公司健康、快速發展。關於下一階段的工作，要着重抓好以下幾個方面： 第一、全員動員、全力以赴落實20xx年的目標任務

20xx年的目標任務早已確定，在集團公司20xx年工作會議上，我代表房地產公司與集團公司簽訂了目標責任書，集團公司提出，今年要加大目標責任書的考覈力度，嚴格考覈，兌現獎懲，我不想因爲目標任務完不成而使大家受到責罰。要完成目標，必須有切實可行的措施來保證，否則，一切都是空話。我們必須實事求是、腳踏實地，肩負起集團公司賦予我們的重任。確保全年目標的完成。我們再回顧一下房產公司的目標：

第一、合房地產公司20xx年度目標

在這個目標責任書中，僅有一項目標作了調整，集團公司領導考慮到今年的房地產市場情況，在8月6日的總裁辦公會上確定，房產銷售收入由5個億調整到4個億；我們的任務仍然十分艱鉅。

第二、積極抓好工程項目建設。工程項目建設是我們房地產公司工作的重中之重，關係到集團公司公司的生存與發展，所以，要把最精銳的力量集中到項目建設上來，配置優勢資源，集中財力、物力、人力，確保工程項目計劃的如期建成。目前，有湖畔春天三期、金色陽光、蓼城美景（中苑）、仁里路商業街、信合醫院專家樓、信合醫院食堂、香樟苑七個建設項目齊頭並進，我們要學會彈鋼琴，十個指頭都動起來，不能顧此失彼。這方面的工作我在不同的會議上已講了很多，公司工程部、質量技術部、招標採購部、造價部要齊心合力，協同動作，只要嚴格按照工作部署執行、抓好督促落實，一定能達到預期的目的。公司辦公室，要加強督促檢查，狠抓工作落實。工程款支付是每年年終工作的重頭戲，我們要提前做好工程結算，確保年終工程款支付工作順利進行，過一個歡樂祥和的春節。

第三、積極做好銷售工作

九、十月份，歷來被視爲房地產的黃金銷售期，被業內稱爲“金九銀十”。我們要抓住有利時機，整合營銷傳播，開拓銷售渠道，搶佔市場的黃金期。一是加強廣告宣傳推廣，提高軟文寫作、廣告創意、媒體投放的質量和水平；在更大範圍內讓消費者瞭解信合房產的設計理念、產品質量、小區環境等等。提高信合房產的品牌影響力。二是要抓好置業顧問的培訓工作，將項目的建築風格、設計理念、物業服務，專業化地、令人信服地向客戶介紹，提高客戶的滿意度與認知度。高度重視服務取勝策略。通過創新取勝、態度取勝、以快取勝、信譽取勝，充分展示銷售與物業的服務質量、搭建客戶服務平臺。三是最大程度地做好十一房展促銷活動。上午，我們召開了“國慶節十一促銷活動協調會”研究了促銷活動的具體方案。十一期間，營銷部要全力以赴地做好此次房展會，營銷內部要做好的展場佈置、現場互動、廣告投放、人員分工、客戶接待。工程、物業、財務、學校、醫院等部門及分公司也要拿出人力、物力配合此次房展活動。通過此次活動提升集團形象、促進銷售進度。

第四、完善制度，提高執行力

制度是管理的根本，是規範公司發展的基石。公司將着力完善。