企業養老保險餬口堅苦補貼費申報必要什麼前提?
1.祖父、父、夫年滿60歲沒有餬口來歷或完全損失勞下手段者;
2.祖母、母、妻年滿50歲沒有餬口來歷或完全損失勞下手段者;
3.子、女(包羅遺腹子、養後世、前妻或前夫所生的後世)、弟妹(包羅同父異母或同母異父弟妹)年未滿十六歲或殘疾顛末勞動行政部分判斷為完全損失勞下手段者;
4.後世固然高出十六歲但仍在平凡中學或職業中學、平凡高檔院校(不包羅部隊院校和研究生)就讀者;
5.職工自幼由他人供養長大,現供養人年滿60歲,女年滿50歲沒有餬口來歷或完全損失勞下手段,須依賴職工扶養且配合棲身者;
6.獨生後世其怙恃無論誰衰亡,凡後世切合扶養前提的.都可作為扶養直系支屬,享受遺屬餬口堅苦補貼費等報酬。
7、凡企業職工和離退休職員衰亡時,其直系支屬其時不切合扶養前提的,往後固然切合扶養前提也不能列為扶養直系支屬,不得享受有關報酬。
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