心理部面試問題
當我們面試心理部的時候,面試官會向我們提出什麼問題呢?以下是小編精心準備的心理部面試問題,大家可以參考以下內容哦!
心理部面試參考問題【1】
1自我介紹
2你的優點是什麼?缺點是什麼?相應地舉例。
3假如你是所在院系的學生幹部,同時也在心協任職,當兩方同時有重要的事情難以避開必選其一的時候,你做何選擇?假如你為心協工作了1學期或1年後因為多種原因在學業上出現掛科甚至重修的情況,如何處理?
4如果你與其他人共同合作協調完成某項任務,你希望你在活動中擔任什麼樣的角色?為什麼?在工作上,你不得不跟一個表現不積極的會員一起工作的時候,你應該怎麼辦?
5為什麼你對我們心協工作感興趣?你覺得你具備什麼資格才會成功?你加入心協後能為心協注入什麼新的活力?通過你對心協的瞭解,請給出你對心協的一些看法或建設性建議。如果你被錄取,你將如何協助心協去發展這項事業?你曾經面試過其他的機構嗎?為什麼你會放棄其他的機構而選擇心協?
6你已經看到我們所做的招新廣告了,你喜歡什麼,不喜歡什麼?你對我們的標誌和會徽有什麼看法或建議?
7如果你發覺會長所做的決定跟你想象有差異的話,你會怎麼處理?
8假設,我們要搞一次活動,需要大量資助,需要你去拉大量的贊助,但由於你初次參加社會實踐沒有任何經驗,再加之市場經濟不景氣、商家也頗聰明導致你無功而返,也許還受到某些打擊,面對未完成的任務,你將如何考慮?
心理部面試問題【2】
1.高中時候有沒有社團經驗和學生會經驗
2.曾經有什麼社會實踐經驗?
3.是否領導過團隊?在團隊中擔任什麼職位?
4.團隊是否遇到過困難與阻礙?你們是如何克服的`?你在當中發揮了什麼作用?
5.團隊有什麼優秀的成果?
6.你從teamwork中學到拉什麼?
7.如果進入心理部,你會做什麼來幫助心理部更好的發展?淺談想法
8.你對心理部的看法?
9.你為什麼來報心理部部?而不去組織部,新聞部呢?
10.如果學習很忙,而心理部部正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學習還是部門活動?
11..請先做個自我介紹(在第一時間,瞭解到競選人的資訊)
12.請問你為什麼要進心理部,對心理部的瞭解有多少?(瞭解目的)
13.你知道學生會有多少個部門嗎?(事前是否做過準備)
14.我們學生會的宗旨又是什麼?(事前是否做過準備)
15.請問你自己的優點是什麼,為什麼覺得它就是你自己的有點?(對自己的瞭解,對自己是否充滿信心)
16、問他以前有無做過班幹或社會活動,瞭解他的過去有利於下一步的提問。
17、問他在以前的學生工作中有無遇到過什麼難題,是怎麼解決的。(瞭解他以前的能力)
18、是否知道心理部門是幹什麼的?(瞭解他做事情是否有備)
19、假如讓你組織一次某某活動,如何安排?注意什麼?(進一步瞭解他的能力)
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