面試演講稿精選15篇

演講稿特別注重結構清楚，層次簡明。在不斷進步的社會中，需要使用演講稿的場合越來越多，寫起演講稿來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的面試演講稿，歡迎閱讀與收藏。

面試演講稿1

尊敬的各位領導，親愛的學長學姐、同學們：
　　大家晚上好！我是來自XX學院的XXX，很榮幸今晚以校園廣播站新生代表的身份在此發言！大學，這一青春舞臺，永遠充滿著激情與活力，而校園廣播電視臺則是這舞臺上一道亮麗的風景線。它像一杯午後清茶，恬淡悠揚，安撫那浮躁的心靈，更像我們大學的生活嚮導，緊扣時代脈搏，彰顯青春風采，這是一塊我們要用心去呵護的精神熱土。

軍訓結束後，學院組織我們去參觀了校史館，講解員端莊的儀態和優雅的氣質，讓我感覺到這裡一定是一個鍛鍊自我，展示才華的舞臺。於是帶著一份憧憬與好奇，我參加了校史館講解員的面試，隨後是常規的訓練及選拔。在最初的日子裡，我看著晦澀難懂的稿子，心裡有些擔心，擔心自己在解說的時候不能自然、流利地將自己想要表達的東西說出來。於是，我把自己的同學當做觀眾，在他們面前練習，或者讓學姐學長聽我講解併為我提出建議。當我用心去記那些稿子的時候，當學姐給我意見時候，我感覺到在廣播電視臺這個臥虎藏龍的地方發展，我需要付出很大的努力。

幾個月的時間裡，通過第一次全臺見面會、團訓以及日常的培訓、工作，我漸漸感受到廣播電視臺並不是像我想象的那樣以播音主持為主，它在校史講解、視訊新聞拍攝製作等方面也有很好的成就。無論是新成員還是老成員都始終用一種昂揚的姿態迎接每一次工作，在他們身上我看到了一種屬於廣電人的熱情和向上的姿態。

回顧這一段時間，我們不僅收穫了友情，還提升了自己的能力，這與各位學長學姐的耐心指導和悉心幫助有著密不可分的關係，在這裡請允許我代表新成員真心的說一聲：謝謝你們！你們辛苦了！

校園廣播站是學校進行宣傳工作的一個重要視窗，也是加強校園文化的一項重要內容。因此，作為廣播站成員的我們任重道遠，有壓力必會有動力。讓我們拿出“吹盡狂沙始到金”的毅力，拿出“直掛雲帆濟滄海”的勇氣，攜手共同創造廣播站的新明天！

面試演講稿2

從心做起 真誠相待

——努力做一名合格的青年醫務工作者

各位考官上午好，很高興有這個機會參加面試。我畢業於 大學醫學院，畢業後一直在醫院作實習護士，並在去年通過了護士資格考試。

我很小就喜歡荷花出淤泥而不染的品格, 長大後我覺得每一名醫生和護士都像一朵盛開的荷花，默默地奉獻著自己的聖潔，無私地釋放著自己的芬芳。也許正是這個原因，我對“白衣天使”這個職業充滿了嚮往。

在我剛接受醫學啟蒙教育時，老師曾說“你選擇了這一行，就選擇了奉獻”。當時，我還不太明白這“奉獻”二字的深刻含義。但自從穿上白大褂、戴上燕尾帽，我才明白這天使稱號的背後有多少人在無私地奉獻。兩年來，我真切地感受到醫護工作的苦和累，打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪迴的航舵。漸漸地我懂得了，對生命的憐惜和救助不是為了純粹的工作，這更是一種熱愛生命的本能。

自南丁格爾女士開創現代護理專業至今，一百多年已經過去了，

護理學科不斷地發展進步，護理工作的內涵也發生了深刻的變化。今天的護理工作要求更多地關懷與照顧病人、更多地考慮病人的需求、更多地提供優秀服務。常語說“三分治療，七分護理”，我想，只要用我們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，就一定能讓一個個家庭重現歡聲笑語。白衣天使的美麗不正是在於溫馨與微笑嗎，而我要做的就是從心做起，真誠相待。

假如我能被錄用，在此後的工作中，我會更加珍惜每一個鍛練自己的機會，在工作中尊重領導，團結同事，加強學習，積極求教，不斷提高自己的業務水平和綜合素質。我準備好了，我時刻準備著，我相信通過努力我會成為一名合格的青年醫務工作者，並在平凡的崗位上成就我們不凡的業績。

面試演講稿3

尊敬的領導：

您好！

我是xxx學院金融學專業20xxx屆本科畢業生，非常榮幸能參與貴公司的現場面試。

首先我做個一分鐘簡短自我介紹：本人性格開朗、吃苦耐勞、為人誠懇、樂觀向上、善於交際、敢於面對挑戰、做事認真負責、擁有較強的學習能力。擁有較強的組織能力和適應能力、擁有團隊精神、並具有較強的管理策劃與組織管理協調能力。善於分析思考，具有高效執行力，我希望可以踏實的幹好每一件事。

本人主修金融學，語言表達、寫作和組織協調能力比較突出，希望不侷限於財務工作，尋找更適合自己的管理行政類崗位。

謝謝大家！

面試演講稿4

各位評委老師

大家上午好，我是非常容幸能有機會站在這裡吧自己展現給大家，希望大家能夠記住我。能成為一名國小教師是我一直以來的心願，從小我就喜歡老師，希望自己長大後也能當老師。總希望自己快點長大就可以當老師了。覺得老師特別偉大，把愛心奉獻給學生，而且還毫不保留把知識傳授給學生，這是多麼的無私啊。我性格開朗，具有愛心，特別喜歡小孩，跟小孩相處的特別融洽，工作的幾年裡也驗證了我確實可以跟學生相處的特別和諧求學的幾年裡鍛鍊了我堅強的性格，形成工作積極負責的態度。我覺得做老師奉獻當然需要，但我個人認為更多的是需要責任。。教育要面向現代化，面向世界，面向未來。孩子是祖國的花朵，祖國的未來。

教育關係著整個民族的發展。抓好教育就是要提高國民素質，保持良好的競爭優勢或趕超世界先進水平。現代教育要求以人為本，教師肩上承擔著民族未來的希望，所以對孩子我們更多的是出於對孩子一份愛的職責。教育的職責。工作的幾年裡也驗證我我完全可以勝任的能力。我工作期間都當了班主任，我就是憑著那份職責來己的事情。現在小孩大多是獨生子女，個性特別強，什麼事情都想以自己為中心，剛開始班級是一盤散沙，同學之間的矛盾特別多。沒有集體榮譽感。出於那份職責我就不斷的找學生談心，從正面、側面瞭解他，不斷的關心他們。在他失落的時候我給予他們適當的鼓勵和安慰，不斷的去表揚他們。肯定他們身上的優點，在週記的時候委婉的之處他們的缺點。我相信真心是可以打動人的。學生也不例外。學生慢慢開始信任我，跟我講心裡，對於他們遇到困難，我給以幫助和啟發。漸漸的我們之間的師生關係特別好，整個班級就特別團結，班幹部工作也很積極，學生的紀律比以前好多，學習積極性也提高了。成績也明顯進步了，在期末的時候在全縣的聯考排名中我班得了第一。這下可把全班樂壞了。我在中師和大學裡學的專業都是教學專業。我希望能學以致用。能加入到杭州教師隊伍中來，向杭州的老師學習，為杭州的學生們服務是我迫切的希望。

面試演講稿5

尊敬的領導：

你好！

我是xx，來自xx醫院，現在在xx科任護士。

從小就夢想當護士的我於xx學校護理學專畢業，畢業於几几年，現已工作多少年，我最善常於什麼什麼專科的什麼什麼操作。我的具體表現為：什麼，曾經參加過什麼比賽，得過什麼名次獎項。（以上這些表現最好結合一下你的節目，說一些相關的）

希望大家能對我起到幫助、監督，當然我也很會力所能及，幫助希望我幫助的同事。優秀護士面試自我介紹範例自我介紹。在工作中，我深深地感受到與領導們、同事們共事，使我在競爭中獲益；向實際困難挑戰，讓我在挫折中成長。祖輩們教我勤奮、盡責、善良、正直；中國人民大學培養了我實事求是、開拓進取的作風。

我熱愛從事的事業，殷切地期望能夠在您的領導下，為這一光榮的事業添磚加瓦；並且在實踐中不斷學習、進步。

面試演講稿6

尊敬的各位評委老師和同學們：

大家好!我是徐彥超，來自建築工程系道路與橋樑專業。今天我非常榮幸能夠和各位評委老師再次見面，進而站在這裡接受大家的評判。今天我應聘的職位是與道路橋樑有關的職務，比如現場施工管理員，測量員，實驗員等，具體聽從上級的安排。

20xx年我非常榮幸能被華航錄取，在大學期間，我認真的學習了專業知識，並獲得獎學金，大一學年因表現優異獲得三好的榮譽稱號。我深深知道只是學習好，並不符合現在人才的標準，為此在大學期間我代理過各種小商品，參加過社團活動，在學生會組織策劃過各項活動，讓我引以為自豪的有五月舞晚會、關注世博活動以及方言才藝大賽大型活動，這樣很好的鍛鍊了我的團隊合作精神和組織領導能力。在學校的這些活動遠遠不能滿足我的需求，為此假期期間我也沒能放過自己，從大一暑假開始，我一直在外面打工，招生，當家教，做售貨員，當保安，今年暑假期間，我在中交一局一公司實習一個月，實習期間，我的主要工作是配合技術人員管理施工現場——水穩攤鋪，通過這一個月的實習，我學到了許多更加實用的知識，對專業知識有了更加清晰的瞭解，對所學專業充滿信心。

今天我站在這裡，接受大家的評判，不敢奢求什麼，只希望大家能認識我，瞭解我，抑或給我一次機會，錄取我。我願意做貴公司的第461位具有大專學歷的忠實員工。

謝謝，大家!

面試演講稿7

各位領導、同事們：

大家好！我是貿易金融部的XX。

曾經，在建行的一次交流會上，有人給了我一張白紙，要求用一個詞或者一個符號來描述我心中的服務。今天，我也很想問問在座的各位，如果給你們一張白紙，你們會怎麼描述自己心中的服務呢？

那時的我剛從學校畢業，帶著陽光般的心態，第一次走上服務崗位。流於表面的服務認識、淺顯的的服務感受，使我在潔白的工作答卷上，用笑臉作了序言。而如今，隨著感受的積累，認識的加深，我用今天的演講，為自己的答卷續上第一篇章。

我演講的題目是：《有這樣一種服務》。

有這樣一種服務，它創造著感動，傳遞著溫暖；有這樣一種服務，它營造著溫馨，表達著真誠；有這樣一種服務，它洋溢著激情，透露著關懷。有這樣一種服務，它似一條紐帶，用理解和關懷把我們全體民生人團結在一起；它是一座心橋，用真誠與奉獻把民生與廣大的客戶聯絡在一起！

初到民生還是在四個月前，那是一個春寒料峭的早晨，我懷著忐忑不安的心情來到民生面試。剛一進大門，溫暖宜人的室溫一下子退去了我滿身的寒意，同時也被它寬敞明亮、裝飾典雅的大廳所吸引。也許是看到了我的茫然，一位落落大方的美女面帶微笑地（後來我才知道那是李靜）向我走來，親切地詢問我需要辦理什麼業務。聽說我來面試，她又熱心地指引我上樓。接待處保安禮貌地起立，雙手遞上了會客證，讓我一下子有了一種倍受尊敬的感覺；面試的時候，和藹可親的陳總沒有絲毫領導的架子，一直微笑著向我講解民生的文化、服務理念……他的和藹和耐心慢慢地消除了我內心的緊張。

第一天，民生就給我留下了深刻的印象。寬敞明亮的環境，民生人熱心的服務，領導的和藹親切，都讓我感到了溫暖。感動，是心靈深處無法抹去的溫馨，是腦海裡永不退去的美麗記憶。那一天，我被民生感動。

李林輝行長曾經說，我們要做到，在客戶進入民生範圍的那一刻起，就能感受到我們服務的濃濃氛圍。

而今，每次看到門外的保安體貼地為每一位下車的顧客撐上雨傘；每次聽到身邊周帆清脆悅耳的問候聲；每次看到大堂經理們為了客戶忙進忙出的身影……仍有一股暖流在我心底裡流淌。民生帶給我的感動，使我願意為之付出自己所有的智慧與熱忱。員工尚且如此，試問又有哪位客戶不喜歡在這樣倍受關愛的環境裡辦理業務？又有誰能夠拒絕我們真誠的服務所帶來的溫馨和親切呢？

誠然，真誠的外部服務，為客戶傳遞溫暖、創造感動。而在加入貿易金融部後，我又置身於另一種服務之中，內部服務，它使我認識到，服務還傳遞著理解與支援。

貿易金融部，作為一個管理部門，面對更多的是市場人員，身上承載著客戶經理們的期望。身為部門負責人的王總以身作則，常常都親自陪著客戶經理實地進行考察和營銷推動。同時身邊同事們強烈的內化服務意識，也一直感染著我。一個微笑、一聲問候；一次次談心、一遍遍鼓勵……我們努力使客戶經理們感受到二線部門的人文關懷和溫馨氛圍。讓他們工作在一個和諧的氣氛之中。

為了做好客戶經理們的資料支援工作，我們外匯會計櫃面上經常要準備大量的報表。知道我們辦理業務要做多少張表嗎？說出來大家可能不信，一筆簡單的匯款業務，就需要填制8張表，每一張表，我們都會製作得清晰美觀，用各種不同的顏色表明重點，讓每一位瀏覽者，在感到賞心悅目的`同時，一下子就能抓住他們想要的重點資料，感受到來自我們外匯會計櫃面上不動聲色的細節服務。我們貿易金融部或許沒有營業部那麼熱鬧，但並不能說明我們不忙碌；我們的櫃檯或許沒有過多來自外部客戶的感謝和讚譽，但我們並不缺乏感動。來去匆匆的客戶經理們，只要給一個電話，我們就會將他們需要的資料統計好；材料用針別好、信封裝好，一切為了他們方便，一定不讓他們等待。我們理解：時間就是效益，他們代表了客戶的利益，他們是客戶的“傳聲筒”，我們服務好了他們，就是服務好了客戶。

有一次臨近下班，一個客戶有一筆款當天一定要匯出境外，可是用於進口押匯的款項還沒有放下來。著急的客戶經理打來電話說明情況，事關客戶在海外的聲譽。客戶的利益高於一切，我們貿易金融部全體一致意見：等！多晚也要等！等客戶經理登記、填表、報批；等資產監控部門稽核擔保、印鑑、簽字；等放款條件稽核；等系統錄入稽核……當我們的單據處理人員把匯款匯出後，大家才發現窗外的路燈在不知不覺中早已經亮透了。像這樣平凡的事情，時常都有發生。我部的單據處理人員施晨千家住在崑山，每天都是早出晚歸，坐著火車上下班。這幾年來不知道錯過了多少次班車，花了多少打的費，我們曾經問過他有沒有覺得心痛，他笑了笑說，心痛，款項也要匯出去啊，不然客戶經理會著急的。是啊，一句樸實的話道出了我們的心聲：客戶經理會著急的。因為他們是處在市場最前沿、真正接觸客戶的人；他們對服務的感觸最深，壓力也最大；他們是切實貫徹“客戶至上”原則的尖兵。我們理解他們的壓力、尊重他們的付出，並默默地用行動，傳遞著我們的支援。

記得有一次，一位客戶經理來電，著急地求助一筆出口押匯業務，由於開立信用證的外資銀行在我總行沒有授信額度，客戶又急等著押匯款，如果不迅速辦理，這業務很可能轉而流失到其他銀行。而客戶經理挖掘一個客戶是多少不容易啊！瞭解情況以後，王總果斷指示：立即準備上報申請材料，向總行作緊急請示！在她的帶領下，大家通力合作，一面緊急聯絡總行代理行中心、總行授信評審中心，一面加緊準備上報申請材料。為了能儘早獲得總行批准額度，我們甚至還聯絡了該外資銀行在我國的代表處，請他們積極配合，主動提供資訊給總行授信評審中心參考。幾經溝通和努力，最後，在大家的齊心協力下，總行竟然為了這一筆業務專門開立了貸審會……款項終於得以順利地發放。事後，電話裡客戶的聲音驚訝裡透著欣喜，客戶經理的聲音高興中露出感激，而我們的心裡，卻充滿了快樂和欣慰。

如果說客戶經理們是明豔的花朵，燦爛地綻放，展示著民生的感動服務；那麼我們就是樸實無華的根和莖，源源不斷地為他們補給著所需的各種“養份”，默默地傳遞著我們的理解與支援，正是這樣，民生銀行才會成為一個欣欣向榮的花園，永不凋謝！

奮進的道路沒有盡頭，我們對服務的探索也沒有終點！朋友們，值此喜慶的時刻？，讓我們再接再厲，一往無前，用真誠的服務渲染夢想的舞臺；用無私的奉獻，書寫民生事業的輝煌！

我的演講完畢，謝謝大家！

面試演講稿8

尊敬的各位領導、各位評委，大家好！

首先十分感謝公司能夠給予我這次展示自我的舞臺，我將十分珍惜這次鍛鍊自己，提高自己的機會，勇敢的走上臺來，接受大家的評判。

我叫***，今年*歲，本科學歷，中共黨員，是**公司**部***職務。自**年**月入職以來，先後擔任過***、***、***等職位，**年*月到**部，工作至今。

今天我競聘的崗位是***。從***的職責來看，是***職責的拓展、**主任的助手，擔負著公司內部管理、發展支撐、內外關係協調等多項工作。從我自身素質和能力看，我認為能夠勝任此項工作。

1、我的敬業精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇。*年的**生活，培養了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優良品質、雷厲風行的工作作風，這是幹好一切工作的基礎。

2、我思想比較活躍，接受新事物比較快，愛學習、愛思考、經常關注省市公司資訊，瞭解公司動態及發展方向。

3、我具備一定的文字綜合能力。本身具有教好的文字基礎，加之長期以來工作的鍛鍊，尤其是近年來公司領導對我的信任和培養，使我具備此方面的能力和優勢。現負責公司內各種檔案的起草、會議紀要的撰寫等工作。

4、我誠實、守信、正派的做人宗旨，使能夠與大家團結共事，具有良好的組織協調能力。長期組織公司大小會議，協調跨部門工作

事宜。另外作為工會幹事還經常在工會主席的領導下，積極組織人員參加各種文娛活動，曾多次榮獲市公司團體一等獎。

最後就是我在**部工作時間裡，幾乎所有工作我都在不同時期不同程度地實踐過，工作中經常與市公司相關主管溝通、請教、學習，積累了豐富的管理經驗。尤其是對口市公司**、**、**部門方面的相關工作更是得心應手、輕車熟路。

以上決定了我能夠更快地進入**崗位角色，迅速開展工作。如果我能夠競聘成功，我將繼續保持良好的工作作風，發揮先進工作經驗，並適度進行開拓創新，更好的完成公司交給我的各項任務。

雖然我關注競聘結果，渴望取得成功，但我更重視參與的過程。如果競聘失敗，我會以平和的心態去面對。我相信，無論在什麼工作崗位上，只要付出足夠的努力，就一定會獲得成功！

我的演講完畢，謝謝大家！

面試演講稿9

尊領的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好！今天，做為農信社的後來者我第一次站在這個演講臺上，所以我非常想和大家說說第一次，這也是我今天的演講題目。那麼，大家不打算為我的第一次給予第一次熱情的鼓勵嗎？

好！非常感謝大家的第一次掌聲。人們常說，有一個好的開端就等於成功了一半，有了第一次，就會有第二次、第三次，乃至千萬次。您說對嗎，朋友們？

千里之行，始於足下。吉林農信這十年來，一步一個腳印，一年一個臺階，一路高歌，一路收穫，以堅定的步伐一步步地走來，實現了無數的第一次。

20xx年，第一次啟動新文化工程；

20xx年，第一次告別手工記賬時代；

20xx年，第一次商業銀行改制；

20xx年，第一次宣告三年補虧完成；

20xx年，我們第一次全面推進全省縣級聯社轉型；

1212年，第一次提出完善和創新“六大金融”，鑄造了吉林農信的新輝煌。

第一次實現了：資產規模最大、貸款規模最大、支農力度最大。

第一次實現了：網點個數最多、員工數量最多、客戶群體最多。

第一次實現了：信貸產品最全，支農服務功能最全，創新發展方式最全。

歲月如潮歌似夢。小時候，媽媽帶著我第一次走進農村信用社，記憶中還是一排低矮的紅房，瀝青色的屋頂長著蒿草。

20xx年大學畢業回到老家，第一次參加吉林農信的面試，榮幸地考入了老家的信用社，那年夏天，我依依不捨地告別父母，第一次來到了大山深處的信用社報到。

我記得到第一次報到，老主任帶我們去的第一個地方是信用社的檔案室，那裡整齊陳列著一本本泛黃的手工賬簿，一個個磨損壞了的老式算盤，一張張張陳舊的辦公桌椅，看著我們錯愕的表情，主任意味深長地說：沒想到吧？

我還記得一次走訪老客戶，在他的書桌上放著一本精美的相簿，但裡邊放著的不是相片，而一張張泛黃了的農信社出具的還款憑據，數額從幾元到幾十萬元，他笑笑說：這是我留著給孩子們看的……

我第一次上櫃臺碰到是一個拿儲錢罐的小男孩。窗外是一雙清澈的眼睛，明亮的眸子滿是期待，“阿姨！我們班有個同學得了很嚴重的病，我想換整錢送給他”。我心頭一熱，那一刻，忽然覺得農信社的工作竟是如此神聖。

我一個接觸的信用社老職工姓張。我叫他張叔，做信貸三十多年，去年檢查出肝癌晚期，當我們去探望他時，他表情很堅定地說：“沒事兒，我還有一筆貸款沒收回來呢！”沒過多久，張叔走了，走時只有52歲。

十年薪火相傳。歷史的接力棒已經在我們手中，我們決不能辜負老一輩農信人的厚望和重託！所以今天，我要向那些默默堅守崗位的人致敬！向全體員工緻敬！感謝你們的堅持和堅守！讓我在這裡第一次大聲的喊出：“農信，我們愛你！”

十年磨一劍。十年，可能只是千餘個日升月落的簡單輪迴；可能只是十個春夏秋冬的自然迴圈；成績背後的艱辛和酸苦，恐怕只有那些親身參與了吉林農信十年風雨坎坷歷程的人才能真正體會得到。我們要始終記得：有人走過，為我們澆了一瓢水；有人走過，為我們施下一把肥；有人走過，為我們鬆過一方土；有人走過，為我們除去一片草；有人走過，為我們撐起一片天！我的演講結束，謝謝大家！

面試演講稿10

各位經理：

我叫徐承林，來自浙江建設職業技術學院，所學專業是建築工程管理，今天我來面試的崗位是招標代理，之所以選擇來貴公司面試招標代理一職務，我主要是看重三點：

1、當今招標代理的發展趨勢是行業管理協調化、諮詢服務全面化，對於以後的招標代理行業有著比較好的促進作用，打破了單一招標服務市場，而貴公司在這方面有著雄厚的實力。

2、招標代理行業與我所學的專業極為對口，我所學的專業為建築工程管理，主要課程有招投標、法律索賠、工程造價、安裝計價、工程經濟評價等，並且都有著相應的課堂設計，在這些課堂設計中，我也取得比較優異的成績，並且得到老師的認可，因此我相信選擇招投標這條道路我能夠走得更遠。

3、招標代理的工作環境比較好，並且也比較鍛鍊人。

希望各位經理能給我一次機會，我將盡我最大我努力去做好每一步，一方面讓自己學到更多，另一方面也希望為公司儘可能地帶來最大利益。

謝謝各位經理的聆聽，我的演講完畢！

面試演講稿11

親愛的各位學長，學姐，同學們，

大家中午好！

我叫演講稿，來自金融學1102班，是學生會市場部的一名幹事，今天我要競選的是外聯部部長一職。

在市場部擔任幹事將近一年，我感覺到了自己的變化(更注重團隊合作，與人溝通能力增強等)，充分了解自己部門的職責，並能做到得心應手的的完成部門任務。我感覺到了自己的進步，更要求更大的進步，所以我想競選外聯部部長，爭取得到更多的鍛鍊。

下面我就來談一下我對部門的認識，和為部門未來做的規劃。(外聯部在學生會中起到中流砥柱的作用)(制定什麼新策略更高效的拉贊助，部門內部關係方面，與其他部門合作方面)。

我覺得我的性格相對穩重，細心踏實，辦事效率高(說自己的優點)，這些都比較適合去做一個部長。在學生會工作一年，有埋怨，但收穫更多的是能力，是友誼，不得不說對它還是有感情的，我希望我能留下來，繼續為這個集體貢獻一份力量，和它一起成長，希望各位老師給我這個機會，我一定不會讓大家失望的。

面試演講稿12

各位學長、學姐、同學們：

大家好！首先我要衷心的感謝在座的各位，為我這個大一新生提供了這樣一個舞臺，讓我能夠擁有展現自我風采的機會！謝謝大家！（鞠躬）

我叫xxx，是xx系xx專業的學生，我競選的是學生會學習部幹事一職，雖然這只是學生會中最普通的職位，但我確十分重視這次競選，因為這是我大學生涯中第一次學生活動，我有信心贏得這個良好的開端。

我來自xxx學校，，曾經獲得過xxx獎勵。在升入大學之前，我在班級裡曾經擔任過xxx職務，我十分願意而且也相信自己有能力勝任學習部幹部的職位。

學習部是學生會中的重要部門，作為學生我們最重要的任務就是抓好學習。這個學習包括兩個方面：一是專業知識的學習；一是實踐經驗的學習。課堂上是我們專業知識學習的天堂，而學生會的鍛鍊將成為我們實踐經驗學習最好的舞臺！如果我能夠成功當選學習部幹部職位，我將以全部的工作熱情和工作責任感投入到學習部的工作中，為學習部的發展，乃至整個學生會的發展貢獻自己全部的力量。我將遵守學習部的規章制度，履行學習部成員的工作職責，把自己的全部智慧用於學習部的活動中。在學生考勤檢查中一定做到嚴肅認真、鐵面無私；積極參加部裡組織的各種活動，發揮自己在文藝方面和組織方面的特長，使我們學習部的活動因我而更精彩；親自實踐並積極宣傳“快速學習法”，使科學的學習方法迅速為同學們所熟知，讓更多的同學從中受益；發揮自己的全部能力，爭取各方力量為學習部更好發展提供資金和人力、物力方面的支援。加入學習部，是一種榮譽，更是一種責任。我知道這條路上有許多挑戰，但我自信我能擔起這副擔子，因為我的熱情，我的毅力，我實事求是的工作態度！對於第一次參加競選的我來說，成功與否不是最關鍵的，參與的過程已經成為我大學生活的第一筆財富。

我希望在競爭中獲得成功。但是，我絕不會迴避失敗。不管結果如何，我都將遵守“堂堂正正做人，兢兢業業做事”的人生信條，請大家相信我能夠勝任此項工作，並把您手中珍貴的決定權留給我。

我的演講完畢！謝謝大家！

　　演講人：xxx

　　20xx年xx月xx日

面試演講稿13

尊敬的領導：

您好！

我叫xxx，就讀於xxx理工大學金融學，大學本科學歷，我的求職意向是與金融專業相關的職位，本人擁有較強的學習能力，能快速適應工作環境，興趣愛好廣泛，積極參與各類活動，獨立生活能力強，同時富於團隊精神和責任感！

大學期間擔任班幹、校學生會幹部，曾經在xxx銀行實習，擔任微貸客戶經理助理，熟悉整個貸款基本流程，有陌生拜訪、客戶調查等經歷，實習期間鍛鍊了與客戶的交流能力，積極尋找目標客戶，整理客戶資料，製作表格，對客戶進行放款，簽訂合同等。

我非常適合從銀行信貸業務做起，非常感謝領導聽取我的面試自我介紹。

謝謝大家！

面試演講稿14

各位領導、各位評委：

大家好！首先感謝組織提供這樣一個平等競爭的機會，使我有幸。

一、 本人基本情況。

我叫xx，現年xx歲，黨員，金融大專學歷，會計師，現任xx處xx員工。我競聘的職務是xx處副處長。我xxxx年畢業於xx金融專業，工作後通過參加自學考試取得了金融大學專科學歷。

我的主要工作經歷是xxxx年xx月在省中行xx處從事非貿易票據託收業務經辦工作；xxxx年主動申請調入xx支行，從事外匯存貸款業務、聯行業務複核工作；xxxx年xx月任xx支行外匯業務科副科長，主持工作；xxxx年初調入xx支行任xx科副科長，主持工作，先後從事過本外幣綜合核算、聯行業務、財務及綜合管理、計劃統計等工作，所負責的部門獲得過省行級“先進單位”；xxxx年通過競聘擔任支行xx部主任一職，負責支行xx、綜合管理等，xxxx年被省行評為“綜合管理先進單位”；xxxx年xx月調入省行xx處，承擔xx工作。

二、競聘理由。

1、具有較強的理論知識和業務能力。

xx年來我一直在基層從事xx工作，對國家的金融政策、會計制度，銀行的各項財會政策、規章制度、業務流程都比較熟悉，會計知識、銀行業務、技能功底紮實，實踐經驗豐富，有較高的業務水平，具備了良好的業務素質。

2、具備相應的管理能力。

我擔任基層行xx部門的負責人xx年，積累了較豐富的管理經驗，具有較強的組織能力、管理能力、協調能力。

3、具有任勞任怨的黃牛精神。

作風踏實，具有一絲不苟的敬業精神，認真工作，分毫不差，以一種“較真”的態度處理每一筆會計業務，不敷衍塞責。有很強的適應能力。

三、工作思路。

xx部門要拓深管理，以認真務實的精神，嚴格制度設計，嚴密組織管理，強化監督機制，細心檢查，細緻分析，認真改進，不斷提高會計工作水平。財會工作應以規範管理，防範風險為重點，加強制度建設，改進會計核算，完善內部控制，嚴格基建管理和固定資產管理，提高xx人員的業務素質和工作質量，促進我行xx工作上新臺階。

1、集中全行的會計核算、資金清算、會計檔案管理等，達到集中風險控制，合理運用資源，提高效率的目的。

2、制定全行統一的會計核算和管理制度，並對全轄會計核算進行監督和檢查，要大力強化制度約束，使會計工作的各個崗位，各個環節都處於制度的嚴密控制之下。

3、制定各項業務內控制度，依據風險級別進行重點監控和管理，研究業務中存在的風險，結合業務實際提出風險監控報告。我行財會部門內部控制建設已有長足的發展，但是，面對人們日益複雜的思想、現象、行為，內控制度要從過去防範差錯轉向防範犯罪，保障資金安全方面。

4、加強全行會計核算合規性、合法性的管理。按照“分級負責”的原則嚴格實行違規查究，下級行要對上級行負責；營業部門要對會計部門負責；會計主管要對分管行長負責。發生問題，共同負責。會計監督檢查要做詳細的紀錄，檢查部門和人員要對檢查結果承擔責任。只有這樣，才能促進會計制度的落實，才能保證會計核算的質量，才能提高會計管理的水平。

5、改革費用分配管理辦法。遵循效益最大化原則，將各行的費用分為基本費用和業務發展費用，業務發展費用與各行經營業績掛勾，經營業績越好費用越多。

6、加強財務管理的動態分析。對各項收支增減變動情況進行分析，深入研究各種因素與收支之間的內在聯絡，科學、合理的對未來收支情況進行預測。

7、加強會計監督與檢查。會計監督檢查是保證制度執行，嚴格內控的重要手段。按照《會計法》的要求，會計檢查輔導中心承擔起對有會計核算業務部門所辦理的會計業務監督檢查的任務。會計檢查工作的重點是檢查各項財會制度落實情況、會計核算的真實性與合理性。包括：檢查信貸資產與貸款利息的核算；各項業務手續費的核算；xx掛賬的合規性和真實性；各項財務指標的執行情況；聯行、清算資金的核算等。

8、加強會計人員的在崗培訓，提高會計人員業務素質。

9、積極配合處長工作，不越級越權，在職權範圍內充分發揮個人才能。

我深信如果組織給我這次機會，我有信心、有能力幹好這份工作，一定不辜負領導和同志們的期望。競聘不上，我仍一如既往的做好本職工作。

面試演講稿15

大家好，我們是哈爾濱工業大學土木工程學院築夢08就業小組面試小組，我們的小組成員有：接下來，我們將進行面試技巧的介紹，首先有情我們的 同學對整體面試技巧進行介紹。

大學生面試技巧主要分為以下三點：

1、應試者語言運用的技巧

面試場上你的語言表達藝術標誌著你的成熟程度和綜合素養。對求職業應試者來說，掌握語言表達的技巧無疑是重要的。那麼，面試中怎樣恰當地運用談話的技巧呢？

(1)口齒清晰，語言流利，文雅大方。交談時要注意發音準確，吐字清晰。還要注意控制說 話的速度，以免磕磕絆絆，影響語言的流暢。為了增添語言的魅力，應注意修辭美妙，忌用 口頭禪，更不能有不文明的語言。

(2)語言要含蓄、機智、幽默。說話時除了表達清晰以適當的時候可以插進幽默的語言， 使談話增加輕鬆愉快的氣氛，也會展示自己的優越氣質和從容風度。尤其是當遇到難以回答 的問題時，機智幽默地語言會顯示自己的聰明智慧，有助於化險為夷，並給人以良好的印象。

(3)語氣平和，語調恰當，音量適中。面試時要注意語言、語調、語氣的正確運用。打招呼時宜用上語調，加重語氣並帶拖音，以引起對方的注意。自我介紹時，最好多用平緩的陳述語氣，不宜使用感嘆語氣或祈使句。聲音過大令人厭煩，聲音過小則難以聽清。音量的大小要根據面試現場情況而定。兩人面談且距離較近時聲音不宜過大，群體面試而且場地開闊時聲音不宜過小，以每個用人單位都能聽清你的講話為原則。

(4)注意聽者的反應。求職面試不同於演講，而是更接近於一般的交談。交談中，應隨時注意聽者的反應。比如，聽者心不在焉，可能表示他對自己這段話沒有興趣，你得設法轉移話題；側耳傾聽，可能說明由於自己音量過小使對方難於聽清；皺眉、擺頭可能表示自己言語 有不當之處。根據對方的這些反應，就要適時地調整自己的語言、語調、語氣、音量、修辭， 包括陳述內容。這樣才能取得良好的面試效果。

2、應試者回答問題的技巧

(1)把握重點，簡捷明瞭，條理清楚，有理有據。一般情況下答問題要結論在先，議論在 後，先將自己的中心意思表達清晰，然後再做敘述。否則，長篇大論，會讓人不得要 領。面試時間有限，神經有些緊張，多餘的話太多，易走題，反倒會將主題沖淡或漏掉

(2)講清原委，避免抽象。用人單位提問總是想了解一些應試者的具體情況，切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。應針對所提問題的不同，有的需要解釋原因，有的需要說明程度。不講原委，過於抽象的回答，往往不會給主試者留下具體的印象。

(3)確認提問內容，切忌答非所問。面試中，如果對用人單位提出的問題，一時摸不到邊際，以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時，可將問題複述一遍，並先談自己對這一問題的理解，請教對方以確認內容。對不太明確的問題，一定要搞清楚，這樣才會有的放矢，不致答非所問。

(4)有個人見解，有個人特色。用人單位有時接待應試者若干名，相同的問題問若干遍，類似的回答也要聽若干遍。因此，用人單位會有乏味、枯燥之感。只有具有獨到的個人見解和個人特色的回答，才會引起對方的興趣和注意。

(5)知之為知之，不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時，迴避閃爍，默不作聲，牽強附會，不懂裝懂的做法均不足取，誠懇坦率地承認自己的不足之處，反倒會贏得主試者的信任和好感。

3、知己知彼

事先了解一些企業背景 也就是先在家做一些調查。具體瞭解的問題可包括：企業所

在國家背景、企業所處整體行業情況、企業產品、企業客戶群、企業競爭對手、企業熱門話題以及企業的組織結構。若有可能最好再多瞭解些這個企業老闆和部門經理的情況。這些足

以顯示出您對該企業的熱愛和嚮往。在當今這個資訊時代，您不妨到企業的主頁中轉轉，說不定會有意外的發現。當然儘管您暗地裡為自己灌輸了這麼多企業的資訊，可千萬別一古腦全給人家， 自然而然的流露出來才能達到您真正的目的，不要有賣弄之嫌，他們瞭解的一定比您知道的更深刻，隨時會給您打分