因公司原因辭職要打員工出車禍的辭職報告才給發工資?
健康元公司就是那太太口服液,靜心口服液的那個,因辦事處經理辦事太拖拉,做事莫名其妙,一天因為工作的`事,我口頭說不幹了,她說不幹沒有工資,要求我打辭職報告,我根據實際情況打個辭職報告給了她!可是晚上她為什麼要求我打個本人出車禍的辭職報告?我因為她的要求沒有道理,就沒有重新按她要求的打!現在到發工資的日子咯,卻告訴我沒有工資!進太太藥業公司16
天,為了儘快熟悉市場,迎接中秋節做活動,起早帶晚,一天沒有休息過,而且簽約(勞動合同)到辭職共16
天,請問我可以跟公司要工資嗎?是
不是我沒有按她要求給她打出車禍的辭職報告,就沒有工資?還是在法律上講我打了辭職報告了就不給工資了?(當時是蕪湖辦事處經理叫我打的呀,說不大沒有工資)我現在被搞糊塗了,請問我到底應該有工資嗎?需不需要再去健康元討要工資呢?公司有規定一週休息一天,請問我要求算16
天工資還是18
天呢?請哪位懂法律的幫我們這些農村來的看看,指點指點!!
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