服裝督導崗位職責
服裝督導員要負責對發現問題的情況調查,並針對存在的問題及時向領導提出建議。下面是小編為大家蒐集整理的.服裝督導崗位職責,歡迎大家閱讀與借鑑,希望能夠給你帶來幫助。
篇一:督導員職責具有大專及以上學歷,有相應的文字能力。深入一線,堅持原則,不徇私情,有強烈的責任心和主人翁精神。
1、在公司辦公室領導下,負責公司所轄範圍工作的巡視督察。
2、認真貫徹執行黨和國家的方針政策,嚴格遵守各項規章制度,使後勤督導工作進一步規範化、制度化。
3、組織督導人員加強政治和業務學習,不斷提高綜合素質和工作水平。
4、根據公司的工作計劃和總體目標做好督導工作安排,定期召開督導會議。
5、巡視督察公司所轄範圍的工作狀況,對公司員工的服務及服務態度進行全面督促、檢查,發現問題及時向主管部門反饋,重大事件同時書面報告公司領導。
5、負責對發現問題的情況調查,並針對存在的問題及時向領導提出建議。
6、負責督察工作的落實情況。
7、負責督導日誌。負責起草後勤服務通報。
8、認真完成領導交辦的其他工作。
篇二:服裝督導崗位職責1、跟進每日店鋪資料上傳的準確性,及時性。
2、貨品到貨資訊,釋出到各店鋪並跟進配貨。
3、對每日銷售與上週同期銷售資料進行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因。
4、對無電腦專櫃每日進行銷售錄入,下單配貨,並核實其配貨數量與其銷售,庫存是否合理,進行正確下單。
5、到店檢查相關工作,隨時瞭解店鋪情況。
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