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有關保險演講稿五篇

保險2.47W

演講稿可以提高演講人的自信心,有助發言人更好地展現自己。在社會發展不斷提速的今天,需要使用演講稿的場合越來越多,如何寫一份恰當的演講稿呢?以下是小編為大家整理的保險演講稿5篇,希望對大家有所幫助。

有關保險演講稿五篇

保險演講稿 篇1

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

謝謝大家給我這個機會,讓我代表盱眙縣機關事業保險處、榮幸地站在這個講臺上為大家演講。我演講的題目是《規範操作,穩步推進,努力開創機關事業保險新局面》。

隨著機關、的不斷深入,社會各界對機關事業養老保險制度改革關心程度和要求也越來越高。如何在新形勢下快速提高社保經辦能力,確實做好養老金的徵繳與發放,以及基金的保值增值等工作,是擺在我們機關事業保險處每位工作人員面前的現實問題。

近年連來,我們機關事業養老保險處在市中心和縣局領導的關心支援、正確領導下,全處工作人員大力發揚“創新、創新、創先”的精神,團結奮進、開拓進取、外樹形象、內抓管理,使得我處各項工作都有了突破性進展。下面就把我處的具體做法向大家做個彙報,不足之處敬請大家批評指正,謝謝!

做好社會保險費的申報徵繳工作,確保繳費單位按時足額申報,是保證基金正常執行的基礎。近年來,我們始終把社會保險費的申報徵繳工作作為我們工作的第一要務。特別是20xx年,我們緊緊圍繞這個主題,採取了很多確實有效的積極措施,想辦法、定責任、多管齊下,從而確保了養老金一個不漏,應收盡收,提前超額完成了全年徵收任務。新年伊始,我處即召開了全處工作人員會議,會上把全年的工作目標進行合理分解,責任到人,明確分工,實現了人人肩上有擔子,個個心中有指標的工作氛圍,形成了科學、合理的工作責任體系。在此基礎上,大家充分發揮主觀能動性,爭取兄弟單位的支援與配合,對不繳或拖欠保險金的單位,採取一定的行政制約措施,有效改善了徵收難的狀況。在抓徵收、促清欠的過程中,我處全體工作人員不畏艱難,知難而上,我們做到上門徵收與在家徵收相結合,電話催繳與發催辦通知相結合,保險處徵收與主管局協助徵收相結合,通過這一系列行之有效的措施,為完成全年工作目標夯實了基礎。為了保證基金結算的準確性,我們還及時下發通知督促參保單位申報人員工資變化情況,認真稽核各單位填報變化情況。經過我們的不懈努力,全年共徵收基本養老金2102萬元,支付養老金1923萬元,基金徵繳率達99.8%,支付率達100%。全縣機關事業單位養老金供養人員已經100%實現了社會化發放。

在認真做好養老保險金徵繳的基礎上,我處還著力加強基金管理,確保基金安全,實現保值增值。我們始終堅持“專戶儲存,專款專用”制度,嚴格執行省廳規定的不炒股、不借貸、不擔保的“三不”原則。在保證足夠支付離退休人員養老金的基礎上,我們及時會同財政部門將結餘基金轉存銀行定期,形成基金的積累率、增值率和安全性的“三高”特點。在對基金的收繳、撥付、財務管理等方面,我們都有嚴格的內部稽核制度,從而杜絕了人為因素造成的“跑冒滴漏”。針對虛報冒領養老金以及基金徵收標準不足實的情況,我處嚴把稽核關,我們與人事局、民政局等單位緊密配合,對未繳齊養老金人員不予辦理離退休手續,對機關事業單位已供養人員生存狀況及時稽核,使得上述現象得到有效遏制。全年實地稽核、日常稽核、離退休人員的生存稽核以及領取養老金稽核等工作,均在全市保持領先位置。

面對新問題,接受新挑戰。在“差額繳撥”改為“全額繳撥”過程中,我處結合縣情,制定了一整套工作方案,確保了該項工作得以順利開展。改革之初,我處即在全處工作會議上統一思想,加強認識,並與部分參保單位負責人與經辦人員、離退休人員座談,讓他們正確認識“差改全”的意義,取得了他們的支援,使得該項改革得以穩妥推進。近年來,我們對全縣234家單位實施改革試點,試點率高達75%,超額完成了市局下達的考核目標。我處還抽調專人針對機關事業保險工作特點和現狀,就如何做實個人帳戶進行認真調研,然後形成文字材料,為我們開展該項工作提供了科學的理論指導。同時,我們還借鑑企業保險的先進經驗,結合自身實際,按照參保人員實際承擔比例做實個人帳戶,開闢了基金積累的新途徑。

常言說的好:磨刀先要身子硬。這就告訴我們,要想做好本職工作,必須要有過硬的工作技能,否則,我們承諾的“讓領導放心,讓人民滿意”就會成為笑談。作為勞動保障部門的一支新軍,我們深知只有通過自身的團結拼搏、負重爬坡、爭先進位,才能樹立機關事業單位經辦機構的良好形象。為此,我處提出了“政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創新”的作風建設目標,引導幹部職工樹立“有為才有位”的思想,全力打造事保新形象,促進各項工作順利開展。

為了更好地為參保單位和人員服務,我們始終以隊伍建設為中心,以保險宣傳為嚮導,以目標任務為主線,建機制,強管理,重徵收,促發展。我們首先在打好基礎、提升服務水平上下工夫。今年我處從業務操作上規範上入手,認真組織全處人員學習省、市的業務規程,較好地規範了業務人員的操作程式,有效杜絕了不必要的差錯與漏洞。在檔案管理方面,我處也嚴格按照上級要求,實行了微機化管理,推動保險工作上臺階,上規範。我們還結合本縣實際情況,開展了“我是教員”、“我是主任”等系列活動,通過這些活動的開展,我處工作人員的業務能力得到了空前提升。

繼往開來,再接再厲。在未來的日子裡,我們將繼續保持高效廉潔的工作作風,全處幹群,團結一致,努力拼搏,為開創我縣機關事業保險新局面做出新的貢獻!

保險演講稿 篇2

很榮欣,今天你能夠和在座的各位同事們共同分享我所喜愛的保險產品—萬能理財計劃。

也許在很多人看來,金錢是財富、股票也是財富,知識、感情、時間同樣都是財富,但是是否有人想過:理財也是一種財富呢?而且是伴隨你一生,在你慢慢走入暮年之時,呵護與關心你的又一個貼心的好朋友。

每個人都希望自己的生活是一帆風順且無憂無慮的,而當今以保險的儲蓄方式也成為了一種時尚,也更好的改變舊觀念從而養成自我良好的儲蓄習慣。越來越多的人會理智的選擇用購買保險的方式來解決自己的養老、醫療、子女教育等諸多的問題,社會越發展,這種趨勢就相對越明顯。

起源於79年的美國萬能險,現如今已佔據全美40%的壽險市場,我們公司今年推出的萬能理財產品更加以繳費靈活、存取方便、收益豐富等多種優勢受到客戶的歡迎。

中國老百姓已習慣將一生的血汗錢存於銀行作為一種看似落後的理財方式,而取出的僅是一點可憐的利息,也沒有針對於疾病等風險的相關保障,萬能理財計劃卻是終身保底、年利率4。25%、月複利滾存、可自由存取,並連存三年從第四年獎勵2%。當然,風險無處不在,同時也具有對意外、重大疾病防控的保障,全面的呵護,以滿足人生養老、醫療、等多重保障的需求。

好的產品,是你我的選擇;全面的保障,是永久的承諾;為客戶提供長期穩定的回報,是我們的原則;人生數載,萬能理財計劃為您保駕護航;我的演講到此結束,謝謝各位!

保險演講稿 篇3

各位領導、各位來賓:

大家上午好!

今天,我很高興參加太平洋財產保險XXXX支公司開業典禮。在此,我謹代表XXXX鎮黨委政府對太平洋產險XXXX支公司的開業表示熱烈的祝賀,向參加今天開業典禮的各位來賓、各界朋友表示熱烈的歡迎!

XXXX鎮位於江蘇崑山與上海青浦交界處,坐落在美麗的XXXX湖畔。這裡綠樹成蔭,風景如畫,擁有15公里湖岸線,是“國家衛生鎮”、“全國環境優美鄉鎮”、“中國民間文化藝術之鄉”。近年來,在加快推進率先基本實現現代化的歷程中,全鎮經濟社會保持又好又快的發展勢頭。

中國太平洋財產保險公司是一家實力雄厚的全國性專業財產保險公司,在國內外享有較高的社會信譽和商業信譽。太平洋產險公司紮根崑山16年來,通過創新經營管理理念,積極適應崑山保險市場的經營環境,不斷擴大發展空間,現已發展成為一家備受客戶青睞、深得社會認同、具有較強競爭力的保險公司。今天,太平洋產險XXXX支公司正式開業,標誌著太平洋產險正在迅速佈局、完善在崑山地區的服務網路,對我鎮提速發展服務業、豐富保險產品市場具有重要意義。

如今支公司剛剛起步,發展的機遇和挑戰同在,鎮黨委政府將大力支援支公司的發展壯大。希望支公司開業後,充分發揮自身優勢,努力拓寬業務領域,創新服務方式,提供優質並具特色的保險服務,實現經濟效益和社會效益雙豐收,為促進XXXX鎮經濟社會又好又快發展、全力決勝現代化作出新的更大貢獻。

最後預祝太平洋產險XXXX支公司開業大吉,事業興旺!祝大家身體健康,闔家幸福,萬事如意!

謝謝大家!

保險演講稿 篇4

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

我是人力資源部的###,20xx年畢業後進入保險公司工作,短短兩年時間,我聽到、看到、也親身感受到##保險正奔跑在一條高速發展的快車道上。

我來自張家界,一個山水如畫的地方,但是對於保險業而言,那裡就像是一片亟待開墾的荒蕪之地。剛進入保險公司的時候,家裡的親朋好友打聽我的工作情況,有關心的詢問保險的規模和市場地位的,也有對保險業有偏見感嘆為什麼進了保險公司的,我母親很關心也比較擔心,經常問我到底是在一傢什麼樣的公司,我也經常給她講,我現在是在由東方資產控股的##保險,我們現在有財險公司,壽險公司,以後還會成立資管、農險、電子商務公司等等,過不了多久就會成為行業領先的保險金融集團,每次說我媽都聽的很高興,但是過段時間又會問我同樣的問題,可能還是不放心,這次過年回家,很奇怪,我媽不問公司的事了,後面我自己問她,我說“你怎麼不關心你兒子的工作了?”她說“我看你們公司都上了中央電視臺了,服務民生,心繫保險,中國保險,大公司”。就這樣,我的母親對我的工作多了一份安心。

過去的一年我們取得了很多成績,也打響了保險品牌。在公司領導的正確決策和廣大員工的共同努力下,通過正式啟動“10”戰略發展規劃,從隊伍建設、建章立制、機構建設、理順治理流程、加強專業研究等方面全面夯實了公司發展基礎,壽險公司順利批籌,財險公司雙超行業,集團架構初步搭建,運營共享、財務治理、融資引戰等專案成效顯著,等等,這些成績大家都有目共睹。控股公司實體化運作只有兩年的時間,取得現在的成績實屬不易,在坐的各位領導同事,都是懷揣各自不同的夢想走到一起,或許是為了更好的工作平臺,或許是為了更好的發展機會,亦或許是為了更好的工作待遇,但是,當我們踏入保險公司的那一刻,我們就在向著同一個夢想前行,因為,“中國保險夢”與我們各自的夢想脣齒相依。

我不確定,中國保險夢的實現需要付出多少汗水,但我確定,我願意為她付出青春年華,奮鬥一生。我不確定,中國保險夢夢的實現需要多久的時間,但我確定,終有一天,我能對我的孩子說,中國保險夢的輝煌有你父親的一份力量。我在憧憬,中國保險夢實現的時候會是什麼樣子,可以肯定的是,在那個時候,我們的親人會以我們為榮,我們的朋友會以我們為傲,我們的`同行將為我們點贊。

能用眾智,則無畏於聖人;能用眾力,則無敵於天下。夢在前方,路在腳下。只要我們按照公司領導的工作部署,改革創新、銳意進取,只要我們堅定信念,眾志成城,我們的夢想,中國保險夢的夢想必將實現!

保險演講稿 篇5

各位領導、同志們:

大家好!

今天我懷著激動的心情,參加市分公司領導班子職位競聘,不管是否成功,我覺得都是我最大的幸運和機遇,這充分表明了各位領導、各位同志對我的期望、支援和關心,這種機會對我來說是第一次也是最後一次,我想努力吧!

競聘後的設想

如果這次我未能競聘成功,說明我在某些方面還沒有達到組織和群眾的要求,但我將繼續為人保發展做出自己應有的貢獻。如果我能競聘成功,不僅是我人身追求、自我提高的體現也使我有機會進一步奉獻人保事業,服務他人。我的具體工作設想是:

1、認真學習,努力鑽研業務,儘快進入角色。走上新的工作崗位,首先開展調查研究、結合xx業務發展實際,迅速開展工作,要想當好一位領導,首先是要學會先做人後做事,虛心向老領導、有工作經驗的同志學習,開啟工作局面,提高工作的準確性,減少盲目性

2、擺正位置,當好助手,積極推進觀念創新和機制創新,當好總經理的助手,密切聯絡群眾的橋樑,做好參謀,從方方面面想細做細,關心幹部職工的疾苦,幫助他們解決實際問題,做到經常交心、談心,促進他們振奮精神,投入工作。

作為副總經理,首先要擺正位置,正確處理好正職和其他副職的關係,既要尊重領導,顧全大局,又不能事事依賴、膽怯盲從,唯唯諾諾。其次,按照分工,明確自身職責,堅持集體領導下的分工負責,創造性的開展工作。

3、當前在人保公司內部,要積極推進觀念創新和機制創新,樹立“以人為本”的管理思想和“以市場為導向,以客戶為中心”的經營理念。作為來自基層經營單位的負責人,更要充分認識到人才的重要性,要提請總經理室關注員工的合理要求,為員工設計職業生涯,能讓員工根據自身特點選擇發展道路,要引導員工樹立正確的市場觀念和競爭觀念,有市場才有繁榮,有競爭才有進步,但市場不相信眼淚,競爭不同情弱者。要將以產品為中心的推銷觀念轉變到以客戶為中心的營銷觀念上來,充分滿足不同層次客戶的個性化需求。要積極適應現代企業制度的要求,建立民主科學的決策機制、高效有序的運作機制、規範嚴格的監督約束機制和科學合理的激勵機制,提高公司執行效率,降低公司運營成本。

4、在認真分析xx地區、xx地區,乃至xx的現狀,找差距,找問題,就分管的工作制定出詳細的計劃,明確目標。在業務發展上,要抓住非車險業務發展,積極實施差異化的經營策略,大力發展以責任險為龍頭的新險業務、以家財險為主體的分散性業務和以工程險為代表的高風險業務,重點抓好個體私營經濟保險服務和“第三領域”保險業務,為業務發展培育新的增長點。在營銷管理上,要強化營銷觀念,制定市場營銷的長遠規劃,加強營銷隊伍建設,加快營銷方式創新,以適應保險發展的新形勢。在“三個中心”建設上,要在現有組織架構的基礎上,進一步發揮資訊科技的支撐作用,簡化內部流轉程式,提高內部流轉的自動化,提高工作效率,降低經營成本,以適應保險經營的“微利”時代。

5、採取措施,真抓實幹,務求實效。作為一名副總經理,我一定要認真貫徹總經理室意圖,深入實際,關注市場,根據市場變化及時採取措施,主動尋求對策,提高公司的反應能力和應變能力。二是要積極指導、配合和幫助基層公司制定業務計劃,確定展業重點,鎖定展業目標,並要身體力行,協調、疏通有關工作環節,解決有關具體問題,營造良好的展業環境。三是建議設立“創新獎”,對在組織創新、業務創新、技術創新和管理創新上有突出貢獻的幹部員工,給予一定的精神和物質獎勵。

6、密切聯絡群眾,嚴格要求自己。在新的工作崗位上,我要不斷加強學習,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權利觀,依靠集體,盡職盡力,視權利為責任,視職位為服務,堅持廉潔奉公,奉獻人保,努力做實踐“三個代表”重要思想的楷模,銳意進取,開拓創新,做好總經理的參謀助手,將xx公司的各項工作不斷推向前進。。

以上是我的競聘演講,不當之處,請批評指正。

謝謝大家!

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