大學畢業先做搬運工?你幹不幹?
中國大學畢業生遇到“最難就業年”,央視評論員王志安認為,大學生就業難不能當真,北京搬家公司的工人現在月賺五六千很正常,快遞員賺到一萬的都有,這些行業的勞動力供不應求。他建議,如果畢業暫時找不到稱心工作,先幹兩年搬運工。面對這個問題,社會爭論不休。很多人罵王志安無恥,王志安斥責他們愚蠢。。那麼針對這個問題,蘭賽普IT人才服務中心資深職業規劃師又是怎麼說的呢?
蘭賽普人才服務中心資深分析師Tom說道,任何事情都有2面性,央視評論員說的並不是全無道理之處,當然也有不妥當的地方:
第一個有道理之處是,建議大學生們擺正心態。事實上,大學的擴招已經逐步讓大學生褪去了精英主義的光環,在嚴峻的`就業形勢下,大學生確實要務實,包括家長們都要降低期望值,不要只看著“勞心者治人”的崗位。
第二個有道理之處是,放下身段去學習。去做搬運工也好,去做其他崗位也好,這些都是與大學生在校園裡面學的專業不同的,那麼去一個不熟悉的環境,必然要從學習開始,這就是告誡我們大學生進入社會,進入職場,學習首當其衝!
沒道理之一,王志安只看到一些藍領工資不低,就認為那些崗位是供不應求。事實上,確實有些藍領崗位缺人,但那只是階段性的、有限的。
沒道理之二,俗話說,“女怕嫁錯郎,男怕入錯行“。剛畢業的大學生放著很多前景無限的行業不去,去做了搬運工,2年之後,想要跳槽去其他行業,又是沒有文章的一張白紙,你讓人家怎麼好?
不少大學生確實有“眼高手低”毛病,工作難找也確實成為今年畢業生的一大難題,但是我們不能一味的追求就業,我們的目標應該是成功就業,擇業對於畢業生來說是對於未來有絕對影響力的決定。
現如今,IT行業的前景光明,人才需求大缺口大,不乏是今年應屆畢業生尋求出路的好決定。蘭賽普IT人才服務中心是一個高水平IT人才服務平臺,以IT人才的利益為本,力求打造一個高水平、包就業的人才服務平臺。經過多年發展,蘭賽普IT人才服務中心已經與7000多家IT名企達成了密切的人才輸送合作關係,多年來無一例外地為每一位前來求職的IT人才找到了滿意的工作,並且平均月薪達到6900元,遠超於應屆生的平均月薪4500元。這必然是“求職難“的大學生的首要選擇!
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