养老保险个人缴纳比例如何确定
基本养老保险费由企业(单位)缴纳和职工个人缴纳两部分组成。企业缴纳基本养老保险费的基数为企业职工个人缴费工资 基数之和,应以统计年报数为企业缴费基数。我市企业的缴费比例为20%。职工个人缴纳基本养老保险费的基数为本人上年度月平均工资。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的.项目计算,其中包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。月平均工资超过本省上年度职工月平均工资300%以上的部分,不计入个人缴纳基数;低于本省上年度职工月平均工资60%的,按上年度职工月平均工资的60%计算缴费基数。例如部分城市职工个人缴费比例为8%。
按当地社保局规定为准,以下数据仅供参考。
单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担20%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子,以工资为7000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:7000*2%=140元,单位7000*8%=560元;
养老保险:7000*8%=560元,单位7000*20%=1400元;
失业保险:7000*1%=70元,单位7000*2%=140元;
工伤保险:个人无,单位7000*1%=70元
生育保险:个人无,单位7000*1%=70元
公积金:7000*3.5%=240元,7000*3.5%=240元。
因此个人总计为:1010元,单位总计为:2480元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的
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