面试SOP
一、准备
1.面试接待室:保持干净、整洁;准备好公司宣传资料;准备饮水设备、杯子、茶叶、咖啡等;
2.面试洽谈室:环境安静、舒适;桌椅摆放按面试方法而定;应试者材料依次放在桌上;
3.面试官:微笑,身体微微前倾,背伸直,双手自然放在桌上;手机调成静音;
4.面试方案:确定面试流程--面试问题策略--面试评估标准;
二、开始面试
1.入场:经面谈主持示意后由招聘助理带领候选人依次入场面谈;
2.握手:目光相对时,面试官点头示意,放大笑容;候选人走到椅子附近时,主持人站立与候选人握手:有力、微笑、直视,“...先生/女士(同学),感谢您来参加面试,请坐”。
3.介绍:...先生/女士(同学),我叫..是集团的HR,这位是我的同事...,(被介绍人起立与候选人握手:有力、微笑,“您好,幸会”)
4.寒暄:“路上还顺利吧?您在哪里看到我们的招聘广告的.?”
5.正式开始:“接下来就正式开始面试提问,您准备好了么?”
......
三、面试结束
1.结束面谈:“...先生/女士(同学)正式的面试提问到这就结束了,您有问题要问么?
2.等待结果:我们会在3日内把面试结果以邮件/短信/电话告知;
3.握手相送:起立与候选人握手,“感谢您来参加面试,很高兴认识您”;目送候选人出门;
4.招聘助理送至办公室门口/电梯口
-
面试优缺点怎么说
面试优缺点怎么说1回答示范1:我比较善于发现问题、解决问题。比方说,我们公司有鼓励员工提建议的制度,在两年的工作中我提出了60多条改善提案,80%被采用,总积分在我科533人中居第三。除了技术上的改善提议,我也提了很多管理方面的小建议,比方说工作时间播放轻音乐,厕所...
-
【热门】外企面试的五大忌讳
迟到失约守时守约在人们的日常生活中已成为起码的礼数,迟到、失约更是外企面试中的大忌。这不但会表现出求职者没有时间观念和责任感,更会让面试官觉得你对这份工作没有热忱,从而对你的第一印象大打折扣。面试官提醒求职者,去面试时最好提前10至15分钟或准时到达。...
-
面试的邀请函(优秀)
使用电子邀请函是近年来很多企业的转变。在现在社会,邀请函应用范围广泛,我敢肯定,大部分人都对拟定邀请函很是头疼的,以下是小编为大家整理的面试的邀请函,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。面试的邀请函1尊敬的_________先生/女士您好!很荣庆__将您的简...
-
面试日语个人介绍
面试日语个人介绍1我是xx学院日语系的应届毕业生,我叫,我是上海人。私は申します.上海に生まれて.今年x学院に卒业しました、専门は日本语です.我的兴趣是上网浏览信息,听音乐。趣味はインターネット、音楽です性格乐观开朗,诚实,有责任心,适应能力较强。性格は明る...