重庆社保费率
重庆社保缴费标准
参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%
按300%核定缴费基数
参保职工上年度本人月平均工资低于该市职工月平均工资300%,高于该市职工月平均工资60%
按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数
参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%
按60%核定缴费基数
以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险的人员,今年月缴费基数的上限和下限分别为5175元、3105元。
每月应缴纳社保五险多少?
按2015年度社平工资5175元基数标准计算
养老保险:个人每月需缴纳8%,5175元×0.08=414元
失业保险:个人每月需缴纳0.5%,5175元×0.005=25.9元
医疗保险:个人每月需缴纳2%+5元,5175元×0.02+5元=108.5元
生育保险和工伤保险:个人无需缴纳,所以不纳入计算之中
按照今年缴费标准,上年度本人月平均工资低于我市职工月平均工资300%,高于该市职工月平均工资60%的,每月应缴纳的社保五险费用为:414元+25.9元+108.5元=548.4元。
按照去年以2014年社平工资标准4738元来看,去年我市月平均工资低于我市职工月平均工资300%,高于该市职工月平均工资60%的,按照类似算法为:525.2元。今年比去年每月多交23.2元。
重庆2016年社保缴费基数公布-来看看:2016年重庆社保缴费比例
重庆2016年社保缴费基数公布,2016年重庆社保缴费比例,据重庆人社局相关负责人透露,本次调整是根据重庆市统计局公布的2015年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资62091元(5175元/月)执行,2015年度本市职工年平均工资为59328元,月平均工资为4944元进行调整。
参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的`,按300%核定缴费基数;上 年度本人月平均工资低于该市职工月平均工资300%,高于该市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;参保职工上年度本人月平 均工资低于全市职工月平均工资60%的,按60%核定缴费基数。
重庆市城镇企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险参保职工2016年度月缴费基数上限为15523元、下限为3105元。
以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,2016年度月缴费基数由本人按上年度职工月平均工资的60%100%之间自主选择,即上限为5175元、下限为3105元。
重庆2016年社保缴费基数公布-来看看:2016年重庆社保缴费比例
重庆2016年社保缴费基数公布,2016年重庆社保缴费比例,据重庆人社局相关负责人透露,本次调整是根据重庆市统计局公布的2015年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资62091元(5175元/月)执行,2015年度本市职工年平均工资为59328元,月平均工资为4944元进行调整。
参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的,按300%核定缴费基数;上 年度本人月平均工资低于该市职工月平均工资300%,高于该市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;参保职工上年度本人月平 均工资低于全市职工月平均工资60%的,按60%核定缴费基数。
重庆市城镇企业职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险参保职工2016年度月缴费基数上限为15523元、下限为3105元。
以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,2016年度月缴费基数由本人按上年度职工月平均工资的60%100%之间自主选择,即上限为5175元、下限为3105元。
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企业缴纳五险一金
缴费比例五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。养老保险目前养老保险缴费比例...
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医保缴费年限异地互认 部门国有股划转社保基金
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人力资源和社会保障部风险管理师项目启动仪式-图大纲
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2014天津五险一金比例大纲
问:2014年天津五险一金缴纳比例是多少?养老28%,医疗12%,失业3%,生育0.8%,工伤0.5%,“五险”合计占缴费基数44.3%。养老保险缴纳比例:单位20%,个人8%医疗保险缴纳比例:单位10%,个人2%失业保险缴纳比例:单位2%,个人1%生育保险缴纳比例:单位0.8%,个人不缴纳工伤保险缴纳比例:单位...