人事行政主管的岗位职责
1、在人事行政经理领导下对部门日常工作进行全面管理;
3、合理安排部门员工工作并予以督促、指导;
4、领导行政助理编辑每月“博美通讯”,参与集团内大型活动策划、组织工作;
5、负责公司重要文件的编制,相关会议记录、纪要的草拟工作;
6、负责集团内网中部门重要资料的输入工作;
7、负责集团总部车辆调度;
8、负责如:著名商标注册、各项证书、证件等的`办理及外联工作;
9、负责员工各类保险的办理并严格监督集团福利计划的执行情况;
10、负责集团办公用品申购计划的制定,印刷品的印刷计划及安排;
11、完成领导交办的其它事务。
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行政人事专员的工作职责
行政人事专员的工作职责11、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。2、接听电话,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。4、统计每月员工考勤、绩效考核、入离职办理、社保公积金办理、异动转正工作;。5...
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人事行政岗位职责(通用15篇)
在快速变化和不断变革的今天,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编帮大家整理的人事行政岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。人事行政岗位职责11、负责公司...
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人事行政主管岗位职责通用15篇
现如今,大家逐渐认识到岗位职责的重要性,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编帮大家整理的人事行政主管岗位职责,供大家参考借鉴...
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人事专员职责精华
人事专员职责精华11、负责办理员工的入离职手续、升迁调动、考勤管理、档案管理、劳动合同管理、社保等工作;2、根据公司的人力资源规划,评估和理解用人部门的招聘需求,并制定相应的招聘方案;3、完成公司需求岗位的`招募,通过甄选、面试等方式选拔人才;4、协助建...