c2驾驶证扣分新规定
为进一步提高社会管理和服务群众水平,公安部新修订发布了《机动车驾驶证使用规定》,2013年1月1日就开始执行了。小编发现有扣分处罚的条款非常多,粗略算下来有27条最容易被罚,如果全犯了要扣掉126分。下面与大家一起分享小编亲手整理的`“驾照新规”扣分细则。
五种违规驾照扣12分
1、高速公路倒车、逆行、穿越中央隔离带调头。
2、超速驾驶高于限速50%(修改):超速驾驶高于限速50%,由原来扣6分改为扣12分。
3、酒驾醉驾。
4、事故后逃逸但未构成犯罪。
5、未悬挂、伪造、变造、不按规定安装号牌、故意遮挡污损号牌(修改):这里需要特别提醒一下,安装车牌号现在也有明确而且详细的标准。如果车牌安装不符合规范,也会处扣12分处罚。
四种违规驾照扣6分
1、驾驶证被暂扣后继续驾驶。
2、在堵车时占用应急车道行驶。
3、未按规定避让校车的(新增)。
4、闯红灯(修改)。
九种违规驾照扣3分
1、经人行道未减速、停车、避让行人。
2、高速公路匝道超车。
3、未按照禁止标线指示行驶。
4、转弯车未让直行车或行人先行。
5、相对方向行驶的右转车未让左转车先行。
6、不按规定道路行驶。
7、超速驾驶但未超过限速50%。
8、未给特殊车辆让行。
9、不按规定超车、逆向行驶:
五种违规驾照扣2分
1、不系安全带。
2、不按规定车道等待练红绿灯。
3、超载小于20%。
4、开车打电话。
5、堵车时乱插队、强占对向车道。
四种违规驾照扣1分
1、未携带行驶证、驾驶证;
2、车辆未张贴年检;
3、车辆未张贴交织险标志;
4、违反规定使用灯光和双闪。
-
小城劳动法管用吗
劳动法在江苏苏北有用吗我是苏北盐城一家四星级酒店的打工者.因为没有发完因得的工资、没订劳动合同、没有加班费的事弄到劳动局,在我千方百计的要求下过了两个月时间答应仲裁了。我没到洒店上班时上司答应说可以订劳动合同并缴社会保险,我做完一个月时找过领导,...
-
2016年劳动法病假规定
劳动法(labourlaw),是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的社会关系的法律规范总称。下面聘才小编为大家收集整理的2016年劳动法病假规定。欢迎大家阅读!!一、病假:1.病假证明必须由公司指定的正规医院开据;2.员工拿回公司的病假凭证必须包括:1)二级以上指定医院...
-
我给《劳动法》打个问号
也许你也曾遇到过这样的事:你所在的公司暂时资金周转不灵,经济效益暂时不好,公司要求拖欠你几个月的工资,要求作为员工的你与公司共渡难关。你看好公司的前景,愿意与公司同舟共济。不知你是否担心过,如何能保证自己的工资如约补发?如果不能如约兑现,你的合法权益能否...
-
公司没有按劳动法支付加班费没有买保险,是否能得到赔偿?
如题,请问公司没有按劳动法支付加班费,没有买保险,是否能得到赔偿?欢迎大家阅读下文。按照法律的规定,就你说的情况,单位辞退你,应该给你经济补偿金。1,虽然你只工作一个多月,但不属于在试用期内.所谓试用期必须是劳动合同约定了的,才有可能存在试用期.而你与单位...