2016年退休工資還漲嗎
2016年退休工資還漲嗎
最低工資:翻倍目標預計能順利完成
數據:
人社部2015年5月發佈的統計公報顯示,去年我國共有19個地區調整了最低工資標準,平均調增幅度為14.1%。其中,月最低工資標準最高的是上海市的1820元,小時最低工資標準最高的是上海的.17元。根據“十二五”規劃,我國計劃到2015年爭取實現最低工資翻倍。不出意外,這個目標預計能順利完成。
展望:
中國就業促進會副會長陳宇認為,只要工資增長水平不超過勞動生產率增長水平,這種增長就是可以持續的。
中國人民大學社會保障研究中心主任鄭功成表示,從國家發展進程來看,不能老是以勞動者報酬低水平為榮,而要從以低勞工成本為競爭優勢轉向以高素質勞動者和與之相匹配的薪酬水平,以及產業升級、核心競爭力不斷增強為追求目標。
年終獎應該發多少?
①由於年終獎屬於企業激勵員工的一種手段,並沒有國家規定,所以並不是所有公司都有年終獎;
②年終獎的多少主要根據一家企業的效益來定,比如有的企業按照13薪的形式來激勵員工,如果福利好、效益好的企業也多發幾個月的工資來獎勵員工一年的表現;
③員工的績效也是決定年終獎發放多少的一項重要指標。
年終獎什麼時候發?
①企業年終獎發放時間一般是根據自然年,也就是跟隨一月的工資發放;
②也有一些企業會將年終獎作為員工的春節過節費,在春節放假前發放;
③還有一些企業為了防止員工年後跳槽,把年終獎拖到3至4月份後再發。
有機構做了年終獎行業排名,速速圍觀:
①作為2015年最大的黑馬,互聯網金融行業由於向互聯網和金融兩方挖人,成為新興的土豪行業。互聯網金融行業的平均年終獎已經接近4萬(平均年終獎39873元),超過信託/基金/證券行業排名第一;
③以往穩坐前三甲的房地產行業,以25062元的平均年終獎排行第六;
④汽車行業(24937元)、建築設計行業(24201元)和航空航天行業(23002元)則分別排名第7、8、9位;
⑤傳媒廣告行業則在本年度表現不俗,以平均年終獎21012元擠進前十強。
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