勞動法年假規定!
職場百科1.9W
我在10.3.17日進入某公司,按勞動法規定至11.3.17日已工作滿一年,依法休息5天年假,至2012.2辭職,本人是否還可享受年假,公司説法是本人之前所休年假為2011-2012年度年假,現在不可以休,本人2010.3.17-2010.12.31之間無年假,按照此説法,每個員工必須在每年1.1日入職做到12.31日才有年假,其他任何時間入職,該年度均無年假,這樣合法嗎,如果不合法我應該尋找什麼途徑得到幫助?
標籤:勞動法
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