請問每天花大量時間在社交網絡上分享的長帖值得嗎?
最近發現周圍有一些朋友常常有習慣就是看網絡上的長貼 然後互相@,我自己也有常常看,但是現在突然發現看過的很多帖子都並沒有在腦海中留下強烈的印象,當時也許是從中獲得的諮詢或者從中找到了部分同感,可是大多數沒過多久就會忘記的,留下印象的知識少數,如前一陣廣泛傳播的潘綏銘寫的`關於中國性工作者調查的帖子。
現在覺得與其花時間看20篇帖子不如看一本自己挑好的書。
可是有時候覺得一篇帖子被廣泛轉載必然有其可取之處,還是會忍不住點....各位知友怎麼想?
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社交禮儀期末考試方案
廣州**職業學院201X-201X學年度第一學期期末課程考試《社交禮儀》期末考試方案(A卷、開卷,滿分100分)每班分組成約7-8個小組,通過抽籤的方式每一組負責對不同的國家進行涉外禮儀風俗的`調查,並完成ppt彙報文稿,以小組為單位進行成果彙報。(一)調研和彙報提綱1、國家概...
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職場人必須要注意的幾個社交細節
1、談自己的錯誤。通常和人交談時,承認自己的一些小錯誤是有用的。錯誤讓你顯得很真實,而非完美。如果別人覺得你有些不足而顯得不虛偽,就更容易接受你。2、關注對方看重的東西。要是交談內容變成你一無所知的時候,不要退縮。相反要承認自己不明白,要求對方給你解釋...
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如何提升職場社交能力
導語;職場,由於競爭的存在,導致了我們在職場上可能不會有真正知心的朋友,但是對職場社交避之不及的行為是不成熟的表現,我們必須要跟工作中的任何一個人保持良好關係,如此,將會對我們的工作大有裨益。但遺憾的是,很多人並不在意職場社交,還有的人根本不知道如何快速提升...
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關於女性比男性更需要職場社交文章
正如無數的研究證明,隨着員工逐漸升值至管理層,女性領導者的數量會逐漸減少。從初級領導層到首席執行官,女性在各個層面都受到了忽視和不平等對待。據2016年考夫曼創業活動指數(KauffmanIndexofStartupActivity)顯示,企業家界的情況也是如此:只有40%的美國企業家是女...