面試通知範文合集9篇
在不斷進步的時代,用到通知的地方越來越多,下達指示、佈置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免幹部、決定具體問題,都可以用通知。怎麼寫通知才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的面試通知9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
面試通知 篇1_______先生/女士:
一、歡迎您應聘本公司________________職位,您的學識、經歷給我們留下了良好的印象。爲了彼此進一步瞭解,請您於______月______日______時_____分前來本公司參加面試。面試地點:__________________________________
二、如您時光上不方便,請事先以電話與_________先生(女士)聯繫,
電話:______________________
此致
XX人力資源部敬啓
年月日
面試通知 篇2?????先生(小姐):
一、歡迎您應聘本公司爲了彼此進一步瞭解,請您於試。面試地點: 。屆時請你攜帶身份證、學歷證等相關證件,一經錄用待遇從優。
乘車路線:
二、如您時間上不方便,請事先以電話與公司人力資源部聯繫,
電話: ************
地址:*************
****年*月*日
面試通知 篇31.上網查一下該公司的相關背景和應聘職位的相關情況。
2.接到面試通知電話時一定要問清楚應聘的公司名稱、職位、面試地點(包括乘車或開車的路線)、時間等基本信息,最好順便問一下公司的網址、通知人的姓名和麪試官的職位等信息。最後,別忘了道聲謝。這裏提醒大家,儘量按要求的時間去面試,因爲很多企業都是統一面試,如果錯過機會可能就錯失了。
3.公司背景包括企業所屬行業、產品、項目、發展沿革、組織結構、企業文化、薪酬水平、員工穩定性、發生的關鍵事件等,瞭解越全面、深入,面試的成功率就越高,同時,也有助於對企業的判斷(人才和企業是雙向選擇的關係)。
4.應聘職位情況包括應聘職位的職位名稱、工作內容和任職要求等,這一點非常重要,同一個職位名稱,各家企業的要求是不盡相同的,瞭解越多,面試的針對性就更強。
5.在親友和人脈圈(包括獵頭)當中搜索一下有沒有熟悉、瞭解這家企業的,他們的感受或瞭解無疑具有非常重要的參考價值。如果有熟人關係(無論直接或間接),能說上一兩句話起碼同等條件優先是可以肯定的。“有熟人好辦事”絕對是放之四海而皆準的真理。
6.這裏要說明的是,去招聘會或網上投簡歷時,最好有個記錄,包括應聘的企業和職位、哪份簡歷投的,哪些企業招聘會上做過簡單面試,面試官是誰,面試內容是什麼,提過多少待遇要求等等。在接到面試通知時,馬上查看一下。
7.學習一些實用的面試技巧。關鍵要在3-5分鐘內如何做自我介紹、如何儘可能展現自己的優勢和實力,給面試官一個選擇你的理由。對一些常見的面試問題要有應對的準備。最好能做個模擬面試演練,在親友中找個在企業做經理或HR的做個現場評判,提提建議,以便發現問題,及時調整。這裏要說明的是,一個簡要而優勢突出的自我介紹非常重要。
8.如果是應聘高管職位,最好能瞭解一下老闆的相關背景和個性風格等(一般事情下,老闆肯定是面試高管的最後一關)。筆者在面試獵頭職位候選人時,就有很多候選人詢問老闆的年齡、性別、籍貫、風格,甚至成長背景等情況。
9.除了專業、經驗和敬業等通用要求外,不同的職位類型有不同的側重要求。比如,營銷類職位側重溝通力、客戶拓展力、機敏性;財會類側重嚴謹度、原則性;技術研發類側重邏輯性、專業性;企劃、創意類職位側重策劃力、思維的發散性;工程類側重執行力、實操性;人力資源類側重親和力、溝通力、推動力;行政服務類側重服務性、熱情度和細緻度;而中高層管理類職位則側重認知的高度、領導力、協調整合力等。
10.每家企業有不同的企業文化和對人才的軟性傾向,有強調溝通協調力的、有強調執行力的,也有強調團隊協作或職業感的等等,雖然每個人的風格已經基本定型,但面試時不妨適當做有針對性的表現。筆者在接到每一個獵頭單時,在全面瞭解其企業背景、職位職責和任職要求外,也要了解其企業文化(包括顯性的和隱性的,成文的和不成文的)、老闆的風格與成長背景、對人才的軟性要求和企業的.經營與管理模式等。
11.準備一身得體的職業正裝(有些IT、創意類企業或職位可能要求不嚴),整整頭髮,擦擦皮鞋,也可噴點淡淡的香水,有口氣的準備口香糖,出發前最好照一下鏡子。
12.估算一下路途時間,一定要留出富裕時間,絕對不要遲到,也不要太早到達,最好是提前5-10分鐘進場。如因堵車等原因不能準時到達,也要電話說明情況,請求諒解。
13.在綜合各種因素後認爲不適合或不值得去面試的,也可以放棄,但一定要知會企業,這是職業素質的基本要求。
14.一定要充滿自信,記住自信不一定成功,但不自信一定失敗。心態上要平和一些,積極一些,成熟一些,不要緊張(只有放鬆才能把自己的東西發揮出來),讓人感到你既有才幹,又敬業厚道就行,畢竟誰也不會喜歡雖然太有才了,但卻太不讓人放心的人。)
面試通知 篇4(應聘者)xx:
感謝您對我公司的信任與支持,您的應聘資料經審覈貼合我公司面試要求,請您於月日時攜帶如下資料至我公司面試。如不能前來,請提前電話通知我們。
身份證、畢業證、學位證、國家職稱證、英語、計算機等級證書原件,其它有效證書原件及成果證明。
xxx公司人事部
20xx年xx月12日
面試通知 篇5先生/女士:
一、謝謝您應聘本公司XX職位,您的學識、經歷給我們留下了良好的印象,爲了彼此進一步的瞭解,請您於X月X日X時X分前來本公司參加面試。
二、如您時間不方便,請事先以電話與XX先生(小姐)聯繫。
此致
敬禮
人事部XX
地址:
電話:
年 月 日
面試通知 篇6我在我們的招聘網上看到了您投遞的簡歷,我們公司經過一個初步審覈覺得您比較適合我們公司,通知你明天上午九—11點半來參加我們公司的統一面試。
仔細看過你的簡歷,覺得你比較適合我們公司銷售職位/崗位,通知你明天上午九點至十一點來參加我們公司的統一面試。
方便記下地址的我們公司的地址是______________。
附近公交____、____、______路,__________________下車,東行一站地即到不方便記地址,我們會以短信的形式將我們公司地址還有聯繫電話發到您的手機上,你可以去我們公司的網站__________________查詢和了解。
面試通知 篇7王小紅先生(小姐):
經我公司初步挑選,現榮幸通知您於6月11日8時到華盛公司人事部面試。
_華盛公司人事部
20xx年4月12日
注意事項:
(1)請帶本人身份證、學歷學位證書。
(2)請攜帶證明本人潛力的其他證明材料。
面試通知 篇8尊敬的先生女士:
感激您對我公司的關注!我們收到您的求職簡歷,很高興地通知您已經經過我公司的初步篩選,特邀請您前來參加我公司組織的首輪面試,具體安排如下:
公司全稱:XXXX公司
公司網站:XXXX
公司地址:XXX
面試時間:年月日(周)
聯繫電話:XXXXXXXX
聯繫人:XXXX
乘車參考路線:1)路線1:2)路線2:3)路線3:
注意事項:請您攜帶個人簡歷
友情提醒:收到面試通知,請您準時參加,如有任何變化請提前通知,方便後續安排,多謝!
人力資源部
XXXX公司
面試通知 篇9您好,請問您是××嗎?
這裏是××公司人力資源部,您是否在××月××日向我們投遞簡歷應聘××職位嗎(或其他得到簡歷的方式)?
請問您現在找到合適工作了嗎?(如果別人已經名花有主就說“不好意思打擾您了,再見”)
我們邀請您參加面試,××月××日上午××點你方便來公司嗎?
我們的地點是××,您可以乘坐××到××站,下車後找到××,我們公司就在旁邊;
面試時請您準備好××證、××證……;
如果您臨時有特殊情況無法準時到達公司,請儘量提前聯繫我們;
我叫××,到時您也可以聯繫××小姐;公司電話號碼是×××××;
祝您愉快,再見。
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