廣州市標準版的勞動合同

在人們越來越相信法律的社會中，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。你知道合同的主要內容是什麼嗎？以下是小編爲大家整理的廣州市標準版的勞動合同，希望對大家有所幫助。

廣州市標準版的勞動合同1

需方(簡稱甲方)：

供方(簡稱乙方)：

經供、需雙方協商並同意，訂立以下廣漢__酒店樣板房電子門鎖採購條款以資共同恪守：

一、產品名稱：品種價格、數量、價格、交貨期。(見附頁訂購商品清單)。

二、交貨地點： 工地

三、合同價格：本合同價格是 工地 交貨價，合同總金額

元，大寫(人民幣) (見附頁訂購商品清單)。

四、合同定金：本合同無定金

五、乙方對質量負責的條件：乙方負責按合同議定的技術標準交貨。全部產品的規格、質量和技術標準，按國家頒佈的標準執行。

六、包裝要求及費用承擔：產品的'包裝標準按甲、乙雙方統一商定的標準。包裝物由乙方承擔。

七、乙方應保證按甲方要求的日期交貨。

八、甲方收貨：乙方按甲方要求供貨，由甲方指派收貨人收貨並確認。

九、售後服務：

1、 整機保修________年，________年內非人爲或不可抗拒因素情況(地震、水災、火災等)下出現品質問題，均保修、終身維護。

2、 若需維修，乙方在接到維修電話的48小時內到達維修現場進行維護。

3、 贈送門鎖管理軟件，接口函數各一套，並配合酒店管理軟件公司，電梯控制器公司的技術對接工作。給算方式：

1、甲方最終確認與乙方合作後，甲方把該樣板房產品納入合同一併結款。

2、甲方最終未與乙方合作，樣板房產品可退還乙方，甲方願意留下的，甲方支付留下部分貨款。損壞部分由甲方買下。

十一、其它約定事項

門鎖爲高頻，必須匹配本酒店電梯控制系統與客房智能控制系統及酒店信息管理系統 。

十二、以上各條經雙方簽字蓋章後生效,至合同任務完成終止。任何一方違約均按中華人民共和國民法典及有關法律規定處理。

十三、本合同一式貳份，甲方壹份、乙方壹份。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日　　　　　　　________年____月____日

廣州市標準版的勞動合同2

編號：

用人單位（甲方）：

地址 （甲方）：

職工（乙方）：

使用說明

一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。

二、勞動合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委託代理人）和職工（乙方）親自簽章，並加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方爲有效。

三、合同文本中的空欄，由雙方協商確定後填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上“/”。

四、乙方的工作內容及其類別（管理或專業技術類/工人類）應參照國家規定的職業分類和技能標準明確約定。

五、工時制度分爲標準、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批准實行不定時、綜合計算工時工作制的。

六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，並不得低於本市當年最低工資標準；實行計件工資的。

七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項集體協商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的`各項勞動標準，不得低於集體合同的約定。

八、雙方經協商一致後，對勞動合同文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在文本第十二條中明確，或經協商一致另行簽訂補充協議；另行簽訂的補充協議，作爲勞動合同的附件，與勞動合同一併履行。

九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，並不得單方塗改。

十、本文本不適用非全日制用工使用。

甲方（用人單位）：

乙方（職工）：

姓名：

法定代表人（主要負責人）：

身份證號碼：

戶籍地址：

經濟類型：

通訊地址：

聯繫人：

聯繫電話：

廣州市標準版的勞動合同3

編號：

用人單位（甲方）：

地 址 （甲方）：

職 工（乙方）：

使 用 說 明

一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。

二、勞動合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委託代理人）和職工（乙方）親自簽章，並加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方爲有效。

三、合同參考文本中的空欄，由雙方協商確定後填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上“/”。

四、乙方的工作內容及其類別（管理或專業技術類/工人類）應參照國家規定的職業分類和技能標準明確約定。變更的範圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

五、工時制度分爲標準、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批准實行不定時、綜合計算工時工作制的'，應在本參考文本第十二條中註明並約定其具體內容。

六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，並不得低於本市當年最低工資標準；實行計件工資的，可以在本參考文本第十二條中列明，或另簽訂補充協議。

七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項集體協商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準，不得低於集體合同的約定。

八、雙方經協商一致後，對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第十二條中明確，或經協商一致另行簽訂補充協議；另行簽訂的補充協議，作爲勞動合同的附件，與勞動合同一併履行。

九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，並不得單方塗改。

十、本文本不適用非全日制用工使用。

甲方（用人單位）： 乙方（職工）：

名稱： 姓名：

法定代表人（主要負責人）： 身份證號碼： 戶籍地址：

經濟類型：

通訊地址： 通訊地址： 聯繫人： 電話： 聯繫電話：