華爲招聘有什麼要求
華爲是全球領先的信息與通信技術(ICT)解決方案供應商,專注於ICT領域,堅持穩健經營、持續創新、開放合作,在電信運營商、企業、終端和雲計算等領域構築了端到端的解決方案優勢。接下來由小編爲大家整理出華爲招聘有什麼要求,僅供參考,希望能夠幫助到大家!
華爲招聘的基本條件
華爲校園招聘一般集中在985/211院校,當然並不是說其他學校不考慮,也有一些非重點院校去重點院校參加校招被錄取的。但是英語四級證書是門檻,如果沒有四級證書就不用去了,這個門檻幾乎不會變動。
華爲適合各種各樣的人才,只要大家積極向上,抱着願意學習和踏實工作的想法,應該沒有問題的`。另外社會招聘華爲公司的原則一句話是本五碩三,本科畢業需要5年工作經驗,碩士需要3年工作經驗才考慮錄取,當然特別優秀的也有例外。除了上面的硬性條件,還有就是個人性格、能力、技能要跟申請的崗位相匹配。
進入華爲後工作地在哪兒,怎麼選擇?
華爲的工作地遍佈全球,但大致有個區分的方法:
國內or海外?一般情況下只有進入公司以後才知道會在國內還是海外工作,除非是定向招聘。當你知道自己的三級部門時,基本決定了你的去向。
海外基本上只有銷售部、服務部、解決方案部、財經等部門纔有機會,研發基本都留在國內了。這些部門中一般帶有“全球”字樣的都屬於海外部門,一般情況下會出國的,當然你也可以跟領導溝通選擇不出國,或者國內的跟領導溝通選擇出國。
研發崗位基本都在國內工作,主要集中在有華爲研究所的城市。比如深圳總部、東莞基地、北京研究所、上海研究所、杭州研究所、南京研究所、蘇州研究所、武漢研究所、西安研究所、成都研究所等。90%以上的研發人員會被分到這些研究所工作。
除了選擇國內國外,華爲公司的工作地基本沒法選擇!
華爲招聘的專業
華爲公司招聘較多的是通信專業、計算機專業、電子信息等,當然沒有聽說哪個專業是華爲不招的,所以不要擔心專業不對口或者沒自信,只要你覺得自己可以通過自己的努力不斷成長,那華爲就非常期待你的加入。
-
職場升職自薦信
在當今社會生活中,自薦信對我們的作用越來越大,不同種類的自薦信具有不同的用途。那麼什麼樣的自薦信纔是有效的呢?下面是小編精心整理的職場升職自薦信,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。職場升職自薦信1尊敬的公司領導:您好!我叫xx,是xx部的一名普通職員,工作...
-
初入職場的感悟
在現實生活或工作學習中,我們常常會因經歷的人和事不同而產生新的感悟,這個時候,我們就可以寫一篇感悟,把自己的感觸都記錄下來。但是,你知道要怎麼寫感悟嗎?下面是小編精心整理的初入職場的感悟,僅供參考,歡迎大家閱讀。初入職場的感悟1職場新人:xx學歷:碩士第一職業:外...
-
職場朋友圈說說6篇
隨着線上的、虛擬的社交的迅猛發展,越來越多人鍾情於在線上發佈說說,用於分享自己的奇聞趣事和生活日常。你經常不知道發什麼說說嗎?下面是小編精心整理的職場朋友圈說說,僅供參考,大家一起來看看吧。職場朋友圈說說11、確立目標不可隨波逐流,要有自已的需求。2、擡...
-
職場的語錄[通用15篇]
在我們平凡的日常裏,大家都聽說過或者使用過一些比較經典的語錄吧,語錄是言論的實錄或摘錄。什麼樣的語錄才經典呢?下面是小編整理的職場的語錄,僅供參考,希望能夠幫助到大家。職場的語錄11、在市場上常常可以看到一種情況:那個叫喊得最兇的和發誓發得最厲害的人,正是...