天津2016企業退休金計算方法
天津2016企業退休金計算方法
退休職工養老金上調,根據職工年齡與工作年限不同,個人上調金額也有所差異。近日,網上幫辦接到不少市民諮詢關於養老金上調比例的問題,記者根據幾位市民的`情況,從天津市人力資源社會保障局處瞭解到一些養老金調整政策。
劉大娘年齡60歲,工齡20年,2013年退休金爲1675元每月。像劉大娘這樣繳費年限滿20年不滿21年的,養老金增加141元,因普遍調整後養老金低於2295元,再按照繳費年限增加養老金15元。調整後工資約爲1831元每月。
於2002年退休的秦女士工齡32年有餘,調整前每月得到的養老金爲1902元。這次調整工資,繳費年限滿32年不滿33年,養老金增加183元,因普遍調整後養老金低於2295元,再按照繳費年限增加養老金45元。
李大爺今年64歲,工齡長達40年,有高級經濟師職稱,且有幹部身份。繳費年限滿40年不滿41年的,養老金增加211元。按照國家統一部署,2015年調整的企業退休人員養老金,在按照繳費年限普遍調整的基礎上,向高齡人員、低收入人員等羣體適當傾斜。按照國家要求,不再根據退休人員在職時的身份(高級職稱、軍轉幹部),劃分人羣、制定單獨的傾斜政策,對退休人員都通過高齡傾斜和低收入傾斜政策,保障其基本生活。
已八十週歲的楊先生8工齡有43年。根據2014年企業退休人員養老金調整政策,繳費年限滿43年不滿44年,養老金增加221.5元,高齡退休人員男滿80歲以上養老金增加80元。
如果企業退休人員對本人養老金調整情況有疑問,也可以撥打人力社保熱線12333查詢。
-
職場升職申請書
在一步步向前發展的社會中,申請書使用的情況越來越多,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。那麼申請書應該怎麼寫才合適呢?下面是小編整理的職場升職申請書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。職場升職申請書1尊敬的領導:我於20xx年xx月xx日進入公司,到今天...
-
關於職場說說通用15篇
隨着社交網絡的發展,越來越多人青睞於在社交平臺上發表說說,用以記錄日常生活。什麼樣的說說才具有感染力呢?以下是小編幫大家整理的關於職場說說,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。關於職場說說11、有尊嚴的女人不一定能討男人歡心,卻一定能讓男人上心。2、...
-
有關職場的語錄彙編90條
經常看到或聽到一種說法:創業企業最重要的是生存,所以經營是第一位的,沒有必要規範化管理。種說法存在兩個錯誤:一是沒有弄明白規範的概念,二是認爲規範化會佔用過多資源從而影響經營。以下是小編爲大家整理推薦的職場的語錄90條,歡迎大家前來欣賞。1、就是成功了一...
-
晨會勵志的簡短職場小故事
晨會勵志的簡短職場小故事1在大海上航行的船沒有不帶傷的。英國勞埃德保險公司曾從拍賣市場買下一艘船,這艘船1894年下水,在大西洋上曾138次遭遇冰山,116次觸礁,13次起火,207次被風暴扭斷桅杆,然而它從沒有沉沒過。勞埃德保險公司基於它不可思議的經歷及在保費方面給...