太原一熱團委組織開展青工職業生涯規劃培訓講座

培訓中，山西人力資源研究會職業經理培訓中心高級培訓師、山西財經大學教授馬國柱老師，以“如何規劃青工職業生涯”爲主題，首先詳細分析了企業的`人力資源現狀和長期規劃，並結合大量案例系統介紹了自我評估、職業生涯機會評估、確定職業發展目標、選擇職業生涯發展路線、制定職業生涯行動計劃與措施、評估與回饋等職業生涯規劃的6大基本步驟，引導青年員工從對自己負責、對企業負責的角度出發，進行前瞻性思考，提前做好個人準備，促進個人成長成才。

職業生涯規劃培訓講座是該廠團委2012年“管理提升，青年先行”主題實踐活動之一。該主題活動以青年素質提升行動、青年崗位建功行動和青年工作品牌創建行動貫穿全年始終，旨在通過系統開展職業規劃、青年讀書、專業培訓班、技術比武等系列活動，進一步增強企業對青年成長成才的推動作用，使團員青年進一步明確個人成長方向，堅定奮鬥信心，找到所在位置，發揮所長，做實做好成爲企業改革發展的中堅力量。