中學教學工作總結

總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它有助於我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握並運用這些規律，我想我們需要寫一份總結了吧。那麼總結要注意有什麼內容呢？以下是小編精心整理的中學教學工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

中學教學工作總結1

基礎教育課程改革的浪潮滾滾而來，新課程體系在課程功能、結構、內容、實施、評價和管理等方面都較原來的課程有了重大創新和突破，這次課程改革所產生的更爲深刻的變化普遍反映在教師的教育觀念、教育方式、教學行爲的改變上。通過課改，使我充分認識到了這些變化。

教學反思是教師置身於整體的教育情景中，從更寬廣的社會、倫理及教育層面激發自我意識的覺醒，深究教學活動中所涉及的教學策略、教學流程和教學反饋等。體育新課程創設了充滿時代氣息的教學情境，你該如何使用？又該怎樣上課？怎樣發揮教師的作用？怎樣挖掘學生的潛能？……需要體育教師冷靜、積極地不斷反思，才能適應新課程下的體育課教學。

一、教師的角色發生了變化

我國長期以來形成的傳統師生關係，實際上是一種不平等的關係，教師不僅是教學過程的控制者，教學活動的組織者，教學內容的制定者和學習成績的評判者，而且是絕對的權威者。新課程實施後，教師由傳授者轉化爲了促進者，由管理者轉化爲了引導者，由居高臨下轉向了“平等中的首席”。師生互教互學，彼此形成了一個真正的“學習共同體”。

　二、教學策略產生了變化

現代教師所面臨的挑戰，要求教師們隨時對自己的工作及專業能力的發展進行評估，樹立終身學習的意識，保持開放的心態，把學校視爲自己學習的場所。在實踐中學習，不斷對自己的教育教學進行研究、反思，對自己的知識與經驗進行重組，才能不斷適應新的變革。

新一輪的課改正在全國各地如火如荼地進行，作爲新時期的體育教師，我也在課改精神的指引下摸索前進，在新大綱頒佈以後，我牢固樹立“健康第一”的指導思想，以快樂教學爲宗旨，時刻都在想如何在體育教學中讓學生充分體驗運動的快樂，把快樂帶入課堂，變要我學爲我要學，提高學生的健康水平。

在體育教學改革中，培養學生的學習興趣是調動學生學習主動性的一個重要因素，它不但能使學生主動完成教學任務，而且對於培養人才及養成自我鍛鍊的習慣，使之終身受益有着重要的作用。

　1、創設情境,激發學生的興趣

情境教學是教師運用生動形象的語言進行講解，來吸引學生的學習興趣，促使學生體驗體育的快樂。體育教學是一種藝術，其效果好壞與教師的語言表達有直接關係，爲了調動學生的學習興趣，使課上得生動活潑，我運用了生動活潑的兒童語言來帶領學生投入體育教學中。例如課題爲：搶險、2008奧運等。均以情境的形式來完成了教學任務。也體現了學生的自主學習，較好地吸引學生積極主動地投入到學習中去，並收到了良好的教學效果。

　2、競賽培養學生的學習興趣

學生對體育課有無興趣，關鍵在於教師的誘導和培養，教學時學生自主地進行遊戲競賽活動，情緒特別高漲，競爭特別激烈，對其生理機能有良好的提高作用，使活動結束後讓學生還意猶未盡，這樣激發了學生的學習興趣，提高了學生的鍛鍊意志，使學生在體育活動中體驗成功的快樂。

如此教學，不僅是讓學生有成功的體驗和享受運動的樂趣，也是讓教師從教學實踐中充分展示自己的才幹，獲得教學成功的喜悅。總之，良好的體育教學是讓學生更紮實地學好技術，在活動中更充分地享受到樂趣和成功感，進而使學生得到更全面和更生動活潑地發展，讓我們共同攜起手來，在洋溢着快樂與愉悅的課堂氣氛中體驗成功的快樂，感受快樂的神奇。

體育教師也要樹立"健康第一"的指導思想，利用體育教學改善學生的心理健康和社會適應能力，從而增進學生身心健康這一目標出發，引導學生掌握基本的運動技能，學會科學鍛鍊身體的方法，培養堅持課外鍛鍊的習慣，增進身體素質、心理健康和社會適應能力等全面發展。

3、以學生髮展爲中心，關注每一位學生的健康成長

傳統的體育教學是以教師、教材、課堂爲中心，學生跟着教師轉，教師跟着教材轉，教師教無興趣，學生學無樂趣。新課程以"一切爲了每一位學生的發展"爲最高宗旨和核心理念，要求教師心中要裝着每位學生的喜怒哀樂和身心健康，把學生看成學生的主體，學習的主人，要以學生髮展爲中心，將學生的全面的發展放在首要地位。如，首先，根據學生的體能和體育基本技能的差異，確定教學目標、安排教學內容，

讓全體學生都有平等參與體育活動的機會。其次，關注學生的需求，重視學生的情感體驗，激發學生的學習動機和興趣，讓學生在自主的學習過程中學會學習，享受學習的樂趣，養成健全的人格。

4、轉換角色，建立新型的師生關係

傳統教學中的師生關係，是一種不平等的關係。教師不僅是教學過程的控制者，體育活動的組織者，成績的判定者和絕對的權威者，而且，總是千方百計地把自己的要求"格式化"，根據自己的思路進行教學。新課程要求教師從知識技能的傳授者轉變成學生髮展的促進者，由居高臨下的指揮者轉變成合作型的良師益友，使教學過程轉變爲是師生共同開發課程標準的過程。例如，在上立定跳遠課時，我改變了以往慣用的教師講解、示範→學生模仿練習→糾正錯誤動作，這一傳統的"格式化"的教學方式，採用了讓學生在師生共同創設的虛擬的動物王國運動會中，學習模仿各種動物的雙腳起跳，雙腳落地（立定跳）的方法。學生通過實踐→思考→創造→發現→學習等步驟，在老師的鼓勵和師生共同探討、實踐下掌握了動作技能。整個學習過程教師只是學生學習的引導者和服務者，在與學生平等的交往中幫助學生掌握學習方法，學生始終是學習的主人，教師在一旁起着鼓勵、促進作用，如此合作教學較以往事半功倍。

體育課改總結課改向我們體育教師提出了新的要求。在教學中要樹立新的理念，真正做到以學生髮展爲本“爲了一切學生，爲了學生的一切，一切爲了學生”。我們除了教給學生基本知識以外，還要教給學生獲取知識的方法和技能，培養學生的創造性和思維能力。更重要的是，最大限度地調動和發揮他們的積極性、主動性和創造性，提高教學效果。那麼，怎樣才能調動他們的積極性呢？

一、促進學生髮揚優點，克服缺點

德國著名教育家第斯多惠指出：“教學的藝術不在於傳授本領，而在於激勵、喚醒、鼓舞。”也就是說，正確的評價、適當的表揚和鼓勵，是對學生學習成績及態度予以肯定的一種強化方式。它是激發學生的上進心、自尊心和集體主義感的一種手段，也是提高教學效果的方法之一。例如，隊列練習中立正要求腳跟併攏，腳尖分開，兩手五指併攏貼於褲縫。由於低年級兒童注意力不能長時間集中，立正時很可能不符合要求。出現這種情況，教師並不一定要直接批評本人，如果採取表揚旁邊一個動作正確的學生的方法，一般會引導動作不正確的學生自覺地糾正錯誤動作。

二、目標適當，區別對待

教師在選擇教學內容和教學形式時要充分考慮教材的特點、難易程度和學生的個體差異，有針對性地制定出不同的期望目標，使不同水平、不同層次的學生在同一堂課內均能各盡其能，各取所需，實現自己的學習目標，體驗到通過自己努力獲得成功的喜悅心情。此時，應在表揚的同時對學生提出“更上一層樓”的要求，以促使他們去追求新的目標，從而進一步培養學生愛好體育的情感，引導他們養成積極鍛鍊的習慣。而那些不求實際、缺乏針對性的教學要求，不但難以達到預期的教學目的，還會讓學生產生失望、消極的情緒，導致學生心情壓抑、一蹶不振、厭學、躲避等不良行爲，其後果是可想而知的。所以教師對學生提出的練習要求必須適當，這種通過自身努力達到目標的激勵方法，才能切實產生明顯的效果。

　三、正面鼓勵，形成良好的體育氣氛

當學生在學習中遇到困難與挫折時，應正面誘導，多加鼓勵，耐心與他們一起分析原因，創造條件，幫助學生獲得成功的情緒體驗。如“跳山羊”練習，國小生膽子小，從不敢跳到克服心理障礙第一次獨立完成練習時，教師應及時給予表揚和鼓勵，進一步提高他們克服困難的決心和勇氣。同時，教師還要注意引導有自卑心理的學生，改變他們喜歡與其他同學比較的習慣，將自己現在的成績與過去的成績進行比較，看到自己的進步，增強運動學習的興趣和信心。另外，教師要從關心、愛護學生的立場出發，時刻注意學生的心理傾向。要在教學中創造一種相互關心、相互鼓勵、互幫互學、共同提高的良好風氣。使那些有自卑心理的同學在體育學習過程中，感到同學的支持、教師的信任、集體的溫暖和活動的有趣，從而增加他們戰勝挫折和克服困難的信心。

四、嚴格要求是正面教育的根本

教師的教育作用在很大程度上取決於教師對待學生的態度，優秀教師在工作上之所以能夠取得顯著成績，是因爲他們有着對祖國教育事業的高度責任感、對學生無限的愛護和親切的關懷，能不斷向學生提出嚴格要求。教師對學生要求嚴格是愛的具體體現，嚴要嚴得合理、嚴得恰如其分。對學生嚴格要求的尺度掌握不好，不但不能取得很好的效果，反而會有不良的影響。在體育教學中，表現好的學生最大的期望莫過於得到老師恰如其分的評價與鼓勵；差生最害怕的莫過於受到老師的挖苦和冷遇。教師對較差學生嚴格

要求，其目的是讓其通過努力，奮力趕上其他同學；對普通生嚴格要求，其目的是讓其在原有的基礎上更上一層樓。教師應實事求是地肯定正確的一面，該表揚的給予表揚，並提出新的期望，鼓勵其向更高的目標邁進。對過失的批評要適度，要動之以情，曉之以理，激發其補缺改過的動機。只有這樣才能以情感人，教師才能得到學生的尊重和信任，教學纔會收到意想不到的效果。

總之，教師在體育課改中要善於激勵、鼓舞學生，更要嚴格要求自己，具有超前意識，善於創新，精通業務技巧，全面實施素質教育，使課改教學落到實處。

中學教學工作總結2

自從任職以來，我懷着強烈的使命感和危機感，恪盡職守，求真務實，不斷加強學習，努力進步個人涵養，始終明確自己的職責、擺正自己的位置，堅持從教師中來，到教師中去，努力營造領導與領導、領導與老師之間融洽的工作關係。積極協助江校長搞好學校的管理工作，抓好德育工作，把德育工作形成一個系統工程，使德育工作穩妥有序地開展。

本人熱愛教育、堅持黨的基本原則、堅持黨的教育方針貫徹。在師德行風建設及工作作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實.樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風，時刻牢記黨員的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模範帶頭作用。

在教學工作方面，我擔任語文教學工作，班級人數衆多，又面臨着新課程改革。我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況，在教學中，認真鑽研新大綱、吃透教材，積極開拓教學思路，把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用於課堂教學中，努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新的等能力。對個別的差生，能悉心輔導，經常面批作業，找出知識的薄弱環節，及時進行補漏。

我深知副校長在學校領導班子中起着承上啓下的作用，要在全校教職工中做模範，執行校長決策的表率。在擔任副校長期間，我一直分管德育工作和教師管理工作。雖然涉及面廣，頭緒多、任務重，但在上級教育部門的指引下，在校長的帶領下、在其他班子成員的配合下，在全體教職工的熱情支持和幫助下，基本完成自己分管的所有工作。這三年的工作讓我既欣慰又慚愧，欣慰的是我工作、生活在一個團結和諧且充滿人情味的領導、教師羣體中，是尊敬的領導、熱情的教師們讓我感受到了大家庭的溫暖;慚愧的是由於自己工作經驗不足，能力有限，爲集體、老師們做的事情太少，現從以下三個方面對自己的德育工作進行彙報：

一、實實在在抓養成教育

良好習慣的養成是一個長期、漸進的過程，是一個教育與實踐相結合的過程。我針對不同年級，不同訓練階段，確定相應的訓練重點。從基本常規、細小之處進行規範訓練，並注重反覆抓，抓反覆，就較好地實現了學生不良習慣的三個轉化，即錯誤認識向正確認識的轉化，正確認識向正確行爲的轉化，正確行爲向良好習慣的轉化。

1.培養良好的行爲習慣

學校德育工作成效首先體現在學生日常行爲習慣和文明行爲的養成上。本着“讓良好的習慣伴你走向幸福的未來”這一理念，學校德育工作繼續狠抓日常行爲規範教育工作，以“安全、衛生”爲重點，以行政值日和教師值日、學生值日爲三級檢查機制，採用激勵措施調動各班積極性;每天不定時抽查並給予公佈，每月底進行階段小結，期末進行總評。通過全體師生的努力，學生安全衛生意識逐步養成，校園風貌煥然一新。

2.制度、環境育人

學校充分利用晨會課、班會課，組織班主任帶領學生一起學習《國小生日常行爲規範》、《國小生守則》以及《國小一日常規》和《國小文明用餐細則》、《國小文明班級評比方案》，並根據各個班級的實際情況，針對學生的薄弱點進行指導，督促學生執行行爲規範。

我們注意營造濃郁的校園文化氛圍，讓學生每天沉浸其中，從而養成良好的習慣。爲此我們德育處和大隊部提出各班要制定“班訓”和“班規”。各班同學在班主任老師的帶動下，積極醞釀、比較、確定。這樣，班訓、班規就成爲了學生的自覺意識。我們還在各班教室走廊佈置了不同主題風格的牆面，不同的亮點佈置，表現着不同的班級特色。牆面佈置不僅展示了孩子們的個性，而且成爲每個學生興趣特長展示的快樂窗口。“教育就變得無形”，在潛移默化中訓練學生養成的習慣，真正實現自我教育的教育才是最有效的教育，纔是成功的教育。

3.培養良好的用餐習慣

爲了幫助學生養成文明用餐的良好習慣，學校要求班主任和掛班老師一週輪流值日，每天教育和督促學生做到：準時用餐，自覺排隊。取飯菜時不奔跑，不講話，不插隊;用餐時做到安靜、文明;愛惜糧食，營養均衡，不挑食，保證吃飽，杜絕浪費，做到不剩下飯菜;用餐後將餐具放回到指定位置，愛護餐具，做到輕拿輕放。通過耐心引導，細心管理，學生不僅學會了文明就餐，還增強了遵守規則、勤儉節約、科學飲食、愛護公物等意識，真是一舉多得!

二、切切實實開展生命教育活動

我們學校把生命教育試點工作納入學校總體工作之列，精“教”細“育”，融生命教育於基礎教育之中;精“耕”細“作”，融生命教育於特色教育之中。

1.培養愛國熱情，提高消防安全意識。

爲提高學校消防安全意識，增強師生消防安全素質，我們學校於10月9日開始，邀請市消防大隊鹿城中隊的警官爲學校小消防員進行消防軍訓。軍訓目的是在少年兒童中普及消防安全知識，全面提高他們的消防安全意識和自防自救能力，以達到培養學生們愛國熱情、增強體魄、提高消防安全意識的目的。

去年7月5日，我們學校和崑山市消防大隊鹿城中隊聯合舉辦“關注消防·珍愛生命”夏令營活動。今年7月5日我們又將和消防大隊聯合舉辦消防夏令營。通過夏令營活動，使學生從單一的暑假生活中走出來，重新認識自我，開闊視野，增長見識，提升面對各種挑戰的能力，追求卓越不斷成長，從而進一步培養其熱愛大自然的情趣和環保意識，讓他們在社會中培養自立能力和團體精神，培養良好的社會公德。

2.開展“生命教育”主題活動

近年來，毒品的危害性在我市日益顯現，爲了提高廣大學生防毒、拒毒意識，進一步增強他們抵制毒品侵襲的能力，學校各中隊舉行了以“珍愛生命，遠離毒品”爲主題的系列隊會活動。通過活動，同學們更加清晰地瞭解了毒品的危害性，樹立了遠離毒品，拒絕毒品的意識，並自覺地成爲禁毒的宣傳員，爲構建家庭、社會和學校三位一體的防控體系作出了表率。

3.進行逃生演練

在全國“防災減災日”“11.9”消防安全日，學校多次組織師生舉行地震逃生演練。通過演練，同學們學會了應急逃生的本領，教師積累了集體疏散、應急組織等實踐經驗，增強了學生的自救自護能力，提高了學生珍愛生命的意識，奏響了學校生命教育課題研究的序曲。

4.培養安全意識

爲了不斷提高國小生的安全意識，學校通過開展安全知識講座、安全徵文、繪畫、手抄報比賽和小手拉大手等活動，在交警、學校、家庭、社會之間架起了交通安全的互動橋樑，達到了教育一個學生，影響一個家庭、帶動整個社會的效果，提高全民的交通安全意識，預防和減少交通事故的發生。

總之，我們善於捕捉兒童生命中的浪花，更多地關注兒童的生命，教育才能撥動生命的琴絃，走進他們的心靈，才能使他們的情感得到薰陶，品德得到發展，價值判斷得到培養，使學生初步享有一個完整、愉悅的人生，對自己的生命前景充滿憧憬

三、紮紮實實開展讀書活動

優秀的書籍既能幫助學生增長知識，又能陶冶學生的情操。以讀書爲契機，行育人之舉措，打造書香校園，這是學校多年來教育教學的一項重要內容。學校每年開展讀書節活動。發動全校師生開展創造性的讀書活動，引導學生親近書本、喜愛讀書、學會讀書，使學生養成熱愛書籍，博覽羣書的.好習慣。

中學教學副校長工作總結

一年來，主持學校全面工作，嚴格執行教育法規，貫徹落實上級主管部門的各項要求，圍繞工作目標、工作計劃，紮實推進各項工作的落實，爲學校內涵的不斷豐富、教育教學質量的穩步提高，作出了一定的努力，取得了良好的成效。

1.堅持集體領導下的分工負責制。班子成員分工明確、職責到人，作爲各項工作的第一責任人，我深知自己肩負的責任和使命，自覺做到全身心的投入，全身心的付出，充分團結帶領班子成員，依靠全體教職工，對學校各項工作進行科學民主的決策與管理。

2.廉潔自律，拒腐防變。作爲學校黨政一把手，手中有諸多權力，僅財權一項，學校每年需要調度的資金上千萬。多年的實踐，見證了這個職位的高風險，一直以來保持着平常的心態，保持着一貫的做法，堅守着自己做人做事的底線，沒有貪圖一時的小利而損害學校的利益，使決策偏離方向。

3.加強自身學習與研究。堅定政治立場，提升管理理念，豐富實踐經驗。在一些重大問題及一些凝難問題的決策上，能做到冷淨思考、沉着應對、科學決策，促使各項問題得到有效的解決。

4.着力解決影響學校穩定與發展的諸多問題。通過建章立制，強化管理;合理崗位配置，明確崗位職能;規範各項工作程序，嚴格操作過程;落實崗位責任，實施責任追究等多種途徑，學校各項工作管理層級清晰、管理職責明確、操作過程規範，各方面工作正逐漸進入常態有序的狀態。

5.堅持德育爲先。倡導學生自主管理，注重學生行爲習慣的養成。以各項活動爲載體，將“雅行育人”貫串於師德建設、學生管理的全過程。

6.嚴格“五嚴”背景下的規範辦學，切實推進課堂教學的高效。強化教育教學常規管理、過程管理，及時調控一些傾向性問題;強化專家引領、典型示範、活動推進、校際交流;以教育科研爲支撐，營造研討氛圍，不斷爲教師的專業成長、教育教學水平的提高搭建平臺。

7.規範財務管理，學校財務運行狀況平穩。嚴格按照各項收費標準收取費用，實行收費公示制度，接受社會及學生家長的監督;嚴格財務審批制度，大件物品的採買一律通過政府採購中心，小件物品實行採買申請、登記制度;大宗款項由多人把關，工程、項目由多方驗收審計;專項費用專項使用、及時結算;嚴格部門預算，合理安排資金，用有限的資金完成了有效的投入。

在主管部門的正確指導下，搬中人不甘落後、負重奮進，一年來取得了諸多業績：學校的辦學理念逐步明晰，“三風”建設有序推進，管理機制不斷完善，辦學活力不斷激發，教育質量有效突破，學校聲譽不斷攀升。學校成功承辦了全市德育工作現場會;獲得了“江蘇省健康促進(金獎)學校”稱號;學校工會委員會順利換屆;績效考覈方案成爲學校常規工作的有力抓手。15年大學聯考，本科上線率較去年上升八點七個百分點，達到66.45%，成爲近年來最好記錄，再次取得重大突破。

在成績取得的同時，也一直在反思，總感到許多方面仍存在着較大的潛力與空間。在黨的羣衆路線教育實踐活動中，查擺出的自己在“四風”方面的突出問題，已逐步落實整改，結合“三嚴三實”專題教育，正在疏理“嚴”和“實”方面存在的問題，形成問題清單，切實予以整改。針對於學校的發展目標與辦學實際，工作作風需進一步過硬，工作節奏需進一步加快，工作成效需進一步顯現。面對日趨激烈的教育競爭，需要我們進一步解放思想、開拓創新，以只爭朝夕的姿態，高點定位，紮實推進，向着更高的目標邁進。

中學教學工作總結3

　一、指導思想

以實施素質教育爲目標，整體推進課程改革爲中心，課堂教學改革爲抓手，充分發揮教務處指導、服務、督查、創新的功能。與時俱進，開拓創新，紮紮實實開展教務處工作，強化教學工作全程管理，切實提高教學質量。

　二、工作目標

1、繼續保持教育教學質量在全縣的領先地位，各科期末考試成績名列全縣前五名。

2、教研工作要有新突破，每年有新的教研成果，論文至少保持二等獎三篇以上，賽課、說課力爭有全縣二等獎以上人選，讓教研引領教師專業化成長。

3、校本培訓顯成效，打造出一支思想過硬、業務求精的教師隊伍，確保我校的持續發展。

三、工作要求與措施

（一）、繼續提高教師素質，建立高水平教師隊伍，教師素質決定着學校教育教學的水平和質量，抓好教師隊伍的建設，便抓住了學校全面建設和發展的中心環節。建設一支不但具有素質教育的先進思想，而且能把這種思想轉化爲教育教學行爲的教師隊伍，是深入實施素質教育的關鍵，是學校可持續發展的關鍵。

1、針對當前新課改的狀況，推進教師進一步學習新課改理論，轉變觀念，在實踐中，根據實際自覺地把新課改思想落實於教學行動之中。

2、加大力度實施校內青藍工程，認真做好各年級各學科教師的培養、扶持工作，積極鼓勵和支持教師參加高層次的學歷進修，鼓勵參加教學新秀和教學能手及各項評比活動。

3、抓好師德師風建設，堅決杜絕歧視差生，向學生推薦學習資料等一些有損教師形象的現象。做到依法執教，廉潔從教，文明施教。要求全體教師嚴守學校各項制度，嚴以律己，忠於職守，敬業樂業，提高教育教學質量。

4、利用多種形式對教師進行教學，教科研方面的培訓，要求教師撰寫讀書筆記、經驗論文、評課報告、試卷分析，增強教師教研科研水平，鼓勵教師積極參與教研科研活動，向他人學習，積極主動提升自身素質。

（二）、教學管理是學校教學工作的主要任務，同時又是學科管理工作的核心內容。學校的教育工作主要是通過實施教學手段完成的。教務處本學期將進一步加強教學全過程的管理，加大常規管理的力度。

1、堅持每月一次的年級組長、教研組長會，檢查各學科的教學進度，集體備課情況及教學情況，聽取各方面的意見建議。

2、認真做好每週一次的常規督察日和教研活動日工作，負責領導要精心準備，教師要作好記錄，月底把當月記錄交教務處存檔。

3、本學期將加強教案抽查和作業檢查力度，要求教師備課要有新思想、新觀念、新手段，要有自己的特色，反對照抄教案，作業批改要及時認真。

4、繼續實行聽課、說課、評課制度，一般教師本學期聽課20節以上，年級組長和教研組長聽課25節以上，行政班子30節以上，教務處不定時檢查聽課記錄。

5、認真組織好教學工作，保證學校計劃的順利完成，加強對教師課堂的行爲規範的檢查，絕不允許教師在課堂上把學生趕出教室或無故讓學生停課等。

6、進一步加強對各學科質量的監控，定期檢查各學科的教學情況，月考、中期考後進行質量分析，召開分析會。

7、每個教師都要不斷改進教學方法，把素質教育貫穿在課堂教學中，要向課堂要質量，不要採取多佔時間要質量的做法。

8、各年級在抓好尖子生培養的同時，還要着重抓好後進生的轉化工作，各備課組、教研組在開展教研活動時，要結合本學期的特點及實際，制定有效的補差計劃，要真正體現每個學困生都能有所進步，爭取本學期期終考試及格率、全面提高。

9、組織教師製作多媒體課件或教具，本學期每位教師至少要做一個課件或教具。

10、減負工作仍是每位教師教學中需要解決的問題，各科作業要適當控制，不要搞題海戰術。另外，未經學校同意，任何人不得以備課組、教研組名義幫學生訂複習資料，一但發現，嚴加處理當事人。

11、繼續抓好綜合實踐、文體藝術、衛生教育，本學期有針對性地開設好興趣活動小組。積極參加各類比賽，爭取取得好成績。

12、做好學校教學設備的管理工作，包括多媒體教室、圖書室、閱覽室、實驗室、遠教室的管理，管理人員要認真學習有關管理知識，不斷提高管理水平，充分利用這些設備爲教學服務。

13、積極推進學校教育、教學改革。

（三）、加強教研組建設，提高教育、教學實效。

1、教研組長要在開學第一週制定本學期教學工作計劃，經教務處審查後並認真執行。

2、各教研組要認真組織本組教師開展教研活動，教研活動要根據安排的業務學習時間，由各組組長組織本組教師學習。主要組織教師學習新教育理論，教法探討等，並對每次活動做好記錄，並及時總結。

3、各組組長要協助教務處做好本學期授課計劃和教師執行教學計劃情況的檢查工作，並按時把本組教師的各種該交的資料送交教務處檢查存檔。

4、各組要加強組內團結，努力營造相互尊重，相互欣賞，相互學習，共同提高的良好氛圍。

5、教研組、年級組要提高對教師教案的規範要求。各教師教案均一課一案，每節教案後，應有教學反思筆記，加強教學過程的管理，加大常規管理的力度。

新學期伊始，相信在學校領導的正確指引下，在全體教師的辛勤耕耘下，在全體同學的共同努力下，本期的教學工作會邁上一個新臺階。

中學教學工作總結4

馬上就要放假了，不知不覺這一學期又結束了，回想這一學期過的很快，但同時感覺這一學期過的很充實，學到了好多知識，特別是這一學期在x校長的帶領下，進行了課改以及業務知識的學習，同時作爲班主任，一起把這一學期的工作總結如下：

一、加入朝聖學社

在x校長的高瞻遠矚下以及教研室徐主任的大力推動和支持下，我有幸參加了朝聖學社，成爲第一批社員，加入學社後，x校長加強了對老師的培訓和學習，包括每週四晚上的學習，我們先後到xxx中學、xx實驗中學和xxx三中去學習交流，經過幾次外出學習交流我們學到了他們課改的先進經驗，同時每次外出學習回來之後，我們都認真反思總結，尋找我們之間的差距，從老師的差距到學生的差距，找到差距之後我就努力去改進，經過一個學期的努力，我們老師的差距在逐步縮小，而有些老師的講課水平都已經超過了他們（如x主任點評的xxx老師和xxx老師），我相信在x校長的正確的引領下，在我們全體老師的努力下，我們的課改一定會成功的。

二、班主任工作

上年的時候，我帶了一年七年級，那時感覺一年過的很漫長，而今年帶七年級時，彷彿纔是昨天，真的是一轉眼的功夫就過來了，同時也收穫了同學們的太多感動，如在臨放寒假過年時，我們班的全體同學給我送的大蛋糕，還有過年時收到的學生的祝福短信，特別是XX級的兩位同學，而且他們是被學校勸學的兩個同學，要知道當時這兩個同學在班裏是我最頭疼的兩個同學也是全體老師最煩惱的兩個同學，這也讓我想到了一句話，沒有教育不好的學生，只有不會教育的老師，這是我從事教育工作以來得到的最大的反思，而當我離開XX級3班接手4班時，3班同學給我發的那些短信，我才知道原來他們是那麼的愛我。

接手新的XX級4班之後，我把師生之間感情的培養和學生的德育培養放在了首位，而他們每一位同學在我的眼裏都是好學生，而現在的教育觀念我感覺有點扭曲，我們往往爲了追求自身或眼前的利益，把學生當成我們進步的工具，這不是一種好的教育方法，不是一種正常的教育。

做老師的幸福感是什麼？我想是在我們花甲之年還有學生去看我們，不時還收到學生們的祝福，在今年九年級畢業時，我在x客上發了一篇《又是一年畢業季，親愛的同學們，再見了》的日誌，看到同學們的回覆，自己心裏美滋滋的，大愛無垠，讓我們用我們的愛去感動我們的每一個孩子吧。

中學教學工作總結5

今天，緊張閱卷統分與分析的結束，也標誌本學期的教學工作正式結束。對於本學學的化學教學工作的情況，經過認真反思，總結如下：

一、本屆學生學習化學的特點

1、不喜歡記憶。我常常在課堂上告訴學生，要想把化學學好，記憶很重要，需要記得內容有元素符號、化合價、化學式、化學方程式，甚至包括一些排序，比如地殼中元素含量排序、金屬活動性大小排序，1—20號元素排序等等。

2、不愛總結。儘管給他們講解過很多題，尤其是類型題，但是很遺憾，他們從未從中發現規律並加以總結，常常是相同的一道題目或類型題，昨天才講解，今天又不知道如何解答。

3、逃避化學。由於上述原因使他們對化學望而生畏，除了爲了完成化學作業外，平時很多學生會採取逃避的方式避開化學的學習，表現在晚自習時間，只有屈指可數的學生在主動學習化學。不迴歸和熟悉化學課本，不完成相應的同步練習，是很難提高化學成績的。

4、計算能力低。比如本次期末試卷的第五題分析與計算中的21題，要求出C2H4O3中碳、氫、氧元素的質量比。很多學生知道先寫12x2：1x4：16x3，然後在求出最簡比，但是很遺憾的是，答案有6：1：8的、也有1：2：3的、也有24：4：26……還有，就是不按照化學學科的計算特點思考和計算，總是用國小四則來簡單處理化學計算題，比如此次期末地22題，（待補充）

二、教學

備課上，只有結合不同班級學生實際，設計出符合他們的教案，才能改變他們不愛學習化學的態度。對他們的要求，不求深不求全，能夠理解一點就是一點，能夠記憶一些就是記憶一些，一切從基礎出發，努力把基礎夯實。

進度上，11月底，完成上冊化學教學工作，然後在剩餘時間突擊下冊八、九、十三個單元，主要是基礎性學習，不深入展開。

測試上，測試有課題測試，單元測試、階段測試，測試題目，不搞偏題怪題難題，全部都是最基礎性的題目，都是平時上課時講練的題目，所以這些測充分體現打造基礎的教學思想。

三、存在問題

課堂方面，學生聽課不夠認真，不做課堂筆記，打瞌睡、聊天、玩手機現象嚴重，嚴重影響教學質量；

作業方面，基本上每節課後都有家庭作業，但是，學生交交作業不計時，甚至有很多學生養成不愛做作業壞習慣。另外，抄襲作業應付了事的現象很多，一時半載很難糾正。

測試方面，不認真對待測試，致使部分學生在測試時存在聊天、睡覺、不作答的消極現象。測試結果漠不關心的也是很普遍，基本達不到以考促學的初衷。

四、今後採取措施

1、加強基礎教學與訓練

2、嚴抓作業與測試

3、加強基礎複習衝刺會考

中學教學工作總結6

時間如白駒過隙，轉瞬之間，20××年將成爲記憶的圖片刻印在歲月的長河。20××年素質教育評估檢查的情景還歷歷在目，今天又迎來了20××年的素質教育大檢查。今年，對於相山中學來說是充滿艱辛、挑戰和拼搏奮鬥的一年，全校教職員工本着“校興我榮，校哀我恥”的觀念，發揚集體主義和頑強拼搏的精神，圓滿完成今年的各項工作指標。現在，請允許我向各位檢查組的領導彙報我校20××年各項工作的完成情況。

今年我校的工作重點有以下四項：

一、全面推進教師隊伍建設，努力構築教師成長的發展平臺。本學年來我校着重加強教師的職業道德教育，組織全校教師認真學習《中國小教師職業道德規範》、《江西省中國小教師職業道德規範“十不準”》，堅決杜絕教師走讀現象，全體教師以校爲家，講奉獻、講業績，在自己的崗位上建功立業。涌現出一批深得學生愛戴、家長喜歡、同事敬重的優秀人物。同時，我們校領導班子成員深入教學最前沿，做好模範帶頭作用，我自己在上半年親自擔任九年級的體育課，這個學期又擔任了八年級的生物課。被授予全縣“優秀黨員”。

二、以質量爲中心，以課改爲抓手，以課題研究爲載體，努力提高教學水平。在抓好備課、作業批改等常規教學的同時，我校更注重對骨幹教師的培養，不惜花重金選送青年教師去業務培訓，形成一支以這些骨幹教師爲中心的業務精湛的教師隊伍，做好小課題的研究，根據我校的具體情況，大力進行課程改革。文科組的《簡簡單單教語文》具有一定的現實意義，在各位老師的努力下，學生的字寫得規範了，並且還興起了一股“我愛練書法”的學習活動，朗讀水平也高了。再者，我校在今年特別注重對特長生的培養，加強了音、體、美等學科的教學。開展了《紅歌唱響校園》的歌詠比賽，書法和繪畫比賽，冬季田徑運動會，涌現出一些具有藝術和體育等潛質的特長學生，今後，我們將對這些學生進行有針對性的培養，力爭讓他們在成才的道路上少走彎路,早日成才。全校師生同心同德，今年的會考成績比往年有了較大的進步,擠進了全縣中上行列,深受社會各界的好評。

三、以德育人，加強學生思想道德教育。我們深深懂得萬事德爲先，道德教育應該是學校教育的首要任務。尤其是農村中學，留守學生過多，他們多半缺少良好的家庭教育，隔代教育根本不能從思想上幫助他們形成正確的人生觀。學校、老師肩上的擔子就更重了。因此，我們經常會舉行一些這樣的活動：女生座談會、留守孩子座談會、生理健康指導、青春期問題探討、法制、交通安全指導、家長座談會等，以多種形式開展對學生的道德思想教育，爭取讓這些懵懂的孩子在國中階段能夠樹立正確的人生觀、價值觀，將來做一個真正大寫的人。

四、規範學校後勤管理，提高校園管理水平。安全是學校工作的重中之重，保護學生的財產和生命安全是學校不可推卸的責任。因此，我們制訂了各項安全預案和制度，開展了各種形式的安全教育活動和應急演練。簽訂了各項安全責任狀。安全工作層層到位，人人有責，20××年我校沒有發生重大的安全事故。在後勤管理方面，進一步加強開源節流工作，管好用好學校的財和物，搞好購物管理工作，抓好節水節電工作，強化文印管理工作，降低一切耗材，力爭讓學校的每一分錢都能用在刀刃上。接下來我還要向各位檢查組的領導重點彙報一下我校在校園建設和校本研究方面所做的努力。

一、營造校園文化氛圍,綠化、美化、亮化校園。我校在未來五年的奮鬥目標是：將相山中學建成一所花園式的學校。因此，上半年經多方籌措，投資近九萬元，在校內共建了四個花圃、草坪，進行了路面的硬化處理，在主要路段安裝了聲控燈，努力爲全校師生營造一個美好、美麗、舒適、安全的生活環境。讓校園廣播和櫥窗成爲學生展示自己的平臺，在教室、走廊和牆壁上懸掛或書寫標語，讓學生在校園處處都沐浴在濃濃的文化氛圍中。

二、加快校園硬件建設。在資金緊張的情況下，在上級領導的關懷下，我校共投入六十多萬元人民幣，完成一棟綜合樓，緩解辦公地點緊張的局面。另外,積極申報項目,興建一個一萬平方米的運動場和三百多米長的附屬圍牆，改善了學生的課外活動環境。

三、注重學生素質培養,積極推進素質教育。我校大力開展“陽光一小時”體育活動，購置了必需的體育用品，成立了體育、音樂、繪畫、書法、攝影興趣小組，並有比較固定的兼職教師，定期開展活動，舉行了書法、繪畫比賽，攝影優秀作品展。尤其是小星星文學社，自成立以來，除了堅持製作《小荷月報》之外，今年更是注重培養社員多方面的能力。比如：關注社會、發現問題、解決問題、材料的收集、整理和編輯、頁面設計等方面的能力。今年所做的三個社會調查，《關於農村中學進城的調查報告》、《由相山鎮部分蔬菜、水果價格的調查所引發的思考》和《關於“懲戒教育”的調查報告》，非常具有現實意義，甚至有可能爲上級部門的一些政策的制訂提供了一些可靠的參考數據。他們所做的這些調查也獲得了張局長的首肯，同時，也增進了他們社會主人翁的責任感。

四、建立健全留守學生檔案。學校爲每一位留守學生建立成長檔案，詳細記載他們的家庭情況，父母打工地，現在監護人的姓名和聯繫電話號碼，還記錄了他們各自的性格特點和特長。爲他們制定了有針對性的教育方式和方法。

五、成立了心理諮詢中心。對有心理不良傾向的學生及時進行心理疏導，最大限度地排除因心理問題而產生的各種行爲問題。同時，也鼓勵教師學習教育心理學，及時排解不良情緒。因爲教師的工作任務繁重，壓力大，很容易產生心理陰影，如果不能及時發現並疏導，就會影響工作和自己的身體、心理健康。

六、緊抓安全不放鬆。我校堅持預防爲主、防治結合、加強教育、羣防羣治的原則，努力營造一個安全、安心、安定的學習和工作環境。首先，健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度，以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。並且與班主任簽訂責任書，還與學生家長簽訂了安全責任狀，明確了各自的職責。其次，開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、請幹警來校講座、安全知識競賽、學校安全日活動、突發事件緊急疏散訓練、學科滲透等途徑，通過講解、示範和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電等等安全知識，提高自我保護能力。一年來，我校沒有發生重大安全事故。爲打造我校“平安校園”的光榮稱號打下了堅實的基礎。各位領導，20xx年是個充滿機遇的一年，是相中人奮鬥的一年，我們緊緊圍繞着年度工作中心，努力完成各項工作任務，今年四月份被撫州市授於“文明單位”。榮譽屬於過去，未來的路還很艱難，我們還有許多做得不夠好的地方，比如：學生的養成教育、留守學生的關懷、校家共建工程等，我們相中人將以更飽滿的熱情，更高昂的鬥志、更嚴謹的治學態度來迎接20××的挑戰。

中學教學工作總結7

今年我擔任九年級三個教學班的化學教學工作，化學是九年級新開的學科，是學生跨入化學科學殿堂的啓蒙階段，又是會考的必考學科，短短一年的教學不僅要求學生掌握有關的化學基礎知識和基本技能，引導學生能具備將來探索化學科學的興趣和靈氣，還直接影響學生的升學問題。化學是新開的學科，有它的優勢也有它的劣勢，放在九年級開設化學課是因爲要求學生必須具備一定得知識基礎和學習能力，引導得好能事半功倍，一旦學生學習基礎薄弱，或者學習被動、存在畏難情緒，那麼面臨的困難也就越大。

學生由於這樣那樣的社會、家庭、自身因素，普遍學習情緒不高，有一定的畏難和依賴心理。我們的教學任務相當艱鉅，爲了更好的完成本學期的教學任務，本人認真備課、上課、聽課、評課，及時批改作業、講評作業，做好課後輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，並順利完成教育教學任務。

一、重視“雙基”教學，夯實學生基礎

重視“雙基”教學，夯實學生基礎，讓學生從基礎着手，一步一個腳印，一步一個臺階地提高學生分析問題和解決問題的能力。通過本學期的化學課教學，使學生能掌握本學期化學課本的知識內容，並能運用所學知識，解決具體的實際問題，使知識轉化爲技能技巧，以提高學生分析問題和解決問題的能力。 與此同時，在教學過程中還注意培養學生的化學素質。化學知識靠日積月累，化學素質的提高，也不是一朝一夕之功，也要靠不斷的滲透與薰陶。在教學過程中，教師要不斷地、經常地灌輸化學的學習方法、分析方法、滲透化學知識、化學技能和技巧。化學教學中，要與日常生活和社會熱點問題聯繫起來，以增強學生的社會責任感和使命感。在不斷進行的教育教學中，學生在不知不覺地自覺運用化學知識和化學學習和分析方法，去理解知識，分析許多實際問題。如有關環保問題、生態問題、資源的開發利用等等，同學們都能運用所學的化學知識進行分析和理解。

二、激發興趣，樹立信心

九年級化學是啓蒙課程，學生學習化學的興趣和信心的培養尤爲重要，在第一節課，我首先出示一塊手帕，讓大家猜想：用火點燃後會是什麼樣子?同學們毫不猶豫地回答說燒壞了，我微笑着沒有說話，把一塊手帕在酒精燈上點燃，熊熊大火持續了1分鐘左右，火滅了，手帕完好無損，同學們驚呆了。緊接着，我又變了幾個小魔術：魔棒點燈、藏貓咪、清水變牛奶等，同學們強烈感受到化學的魅力，帶着強烈的好奇心和求知慾望，我將他們帶入化學的王國。接下來，我就說，同學們我從不打聽大家以前的學習成績，化學是一門新課程，不存在什麼基礎，在我的化學課堂不存在什麼差生。化學是理科，但比數學、物理要好學的多，是理科中的文科，讓學生消除恐懼心理，只要想學好化學，從這堂課開始，你就能學好，大家有信心麼?同學們就舉起有力的拳頭，高喊“有”;就在這一聲響亮的回答中，我和這些同學的合作就建立起來了，我們的命運就緊緊的聯繫在了一起。

三、精心每一堂課，提高教育教學水平

以認真負責的態度，強烈的責任心、使命感和敬業精神，精心準備好每一堂課，在課前認真鑽研教材和教法，根據學生的實際情況，精心選題，上課時注意突出重點、突破難點，使知識條理化、系統化、網絡化，使學生能通過化學課的學習，不僅能系統全面地掌握知識點，更能運用知識解決學習、生活和生產中遇到的實際問題，提高技能、技巧，提高分析、歸納及綜合運用能力。這樣使教學相長，不但提高了學生的學習水平，而且提高了教師的教學法水平和能力。

四、改善學生學習態度，改進學習方法

化學課的學習具有與其它學科的不同之處，在於它雖然是理科學科，在某種程度上卻具有文科學科的一些特點，比如，許多的化學知識點需要機械性記憶和理解記憶;同時化學又是一門以實驗爲基礎的自然科學，一定要以科學的態度來認真做好化學實驗，以培養學生的動手能力和實驗操作的技能、技巧。在教學過程中，注意向學生傳授學習方法，幫助學生改善學習態度，改進學習方法，提高學習效率，以提高學習成績，收到了很好的教學效果。

另外，重視作業的佈置、檢查、批改和講評，注意學生的學情和信息反饋，及時講評，以增強作業效果。同時，對學生多鼓勵、少批評;多耐心、少埋怨，放下教師架子，與學生共同商討學習化學的好方法、好點子、好主意、好想法，再把它們推薦介紹給學生

回顧我的教學工作，我一直以來都能全身心地付出，雖然伴隨着很多挫折和無奈，但更多的是成功的喜悅和滿足。從中我深深的體會教學是一門藝術，藝術的生命在於創新，學海無涯，藝海無邊。今後，我要進一步加強自己的修養，不斷提高自己的教學水平，做一個教育事業這塊沃土上勤耕不輟的“孺子牛”。

中學教學工作總結8

一、學校的管理特色：“學段主管，目標整合”

我校採用“學段主管、目標整合”的新型管理模式，分部協調、條塊結合的管理新體制。規範化，精細化，扁平化、高效化的科學管理，實現對學校的全方位管理、全過程管理、全員管理，以低成本的管理投入換來高質量的辦學效益。熱點欄目： 述職報告

“學段主管”即學段的第一責任人，全面管理日常教育教學工作，完成各處室部署的各項任務。學段主管聘任年級組教師和班主任，並負責對本年級全體教師的考覈。在學校管理大原則的基礎上，給予他們一定的人事權、業務自主權，學段教師的考覈方案由學段內部自行制訂，使管理更符合學段具體情況，更加的合理有效，管理的方式靈活而有彈性。

“目標整合”：推行學段目標管理，落實學段責任制。按照ISO體系標準，完善目標考覈，明確各學段教學質量目標，建立了學段教學工作監控機制，突出了全程管理，建立良好的教育教學秩序。

“學部管理”特色：我們將年級分成三個學段，即七年級學段，八年級學段，九年級學段，力圖實現各學段，特別是“低、中、高”學段的有機整合，無縫銜接，平穩過渡。實現各個學段有機結合，課程內容的有機整合，教育觀念、方式方法的融合。

二、教師隊伍建設特色：“名師孵化工程和教師形象工程”。

1、努力推進“名師工程孵化”，建設高素質師資隊伍，期望把一批“想成爲名師和能成爲名師的教師”培育成名師，重點培養一批年輕的德高望重的教師。通過教研、科研、師資培訓等多種途徑，加強教師的內在修養及業務能力提高，使我校教師隊伍品位高，氣質佳，有內涵。

要積極做好青年教師的傳、幫、帶的培養工作。滿足教師的需要動機，爲教師創造成功的機會，提供必要的條件，搭建成功的舞臺，教學教改上多信任多支持，鼓勵他們“冒尖”，積極參與和承辦各級教研活動，鼓勵教師積極參加各級比賽和各級各類教研活動，幫助教師打造自己的核心競爭力。

2、實施“教師形象工程”，打造一支愛崗敬業，師德高尚的教師隊伍牌子。

我們要充分認識到學校現在是創業階段，要在規範的基礎上求發展，在創業的同時創品牌。第一，建設一支團結、高效的幹部隊伍。第二、形成了一支學歷達標、學科配套、身心健康、師德高尚、業務精通、勤奮實幹、敬業愛生、尊重家長的教職工隊伍。發揚五種精神：不計得失的犧牲精神、不甘落後的拼搏精神、愛生如子的園丁精神、認真執教的敬業精神、終身從教的獻身精神。

在短短的不到半年的時間內，招聘的老師們帶來的外來的文化與原校的本地的文化，經過沖撞、碰撞融爲一體。怎樣處理人際關係？關鍵是我們教師的品位要高即脫離低級趣味、盆地意識、文人相輕等品位低的表現，以“簡單和諧，人文競爭”來處理人際關係，倡導講合作、講平和；弘揚人文精神，敬業精神和團隊精神，強調“打整體戰”，即引導教師樹立“以學段爲整體，以學校爲整體的團隊精神”講大局、講協作、講奉獻，以平和的心態對待工作、對待同事，引導全校教師做到了正確對待自己，不妄自菲薄；正確對待同事，學會包容，欣賞同事；正確對待學生家長，真正關心、關注、關愛每一位學生。讓我校的教師和學生、教師和教師、教師和家長的關係做到“簡單和諧”；正確對待學校發展，把學校發展放在首位，顧全大局；正確對待名利，“名不可虛授，利不可苟得”。強化教師的責任心，要爲每一個學生負責，要爲學校的發展負責，要爲同事的發展負責，要爲自己的發展負責。學校倡導每一位教師應該用自己積極的一面去影響他人，要靜下心來，沉下去思考，加強反思，讓每個教師給自己一個被感動和感動別人的機會。

外在注重從細節之處加強教師形象建設，聘請了形體教師、民樂指導教師，成立了教師服裝指導小組，重視教師時裝表演隊、教師勁舞隊和女子民樂隊，通過一系列的活動，培養教師的氣質、修養和形象，以此帶動了整個教師羣體文化內涵的提升。如教師形成了良好的行爲舉止：教室、辦公室椅子回位，桌面的擺放，待人接物的姿勢等。

中學教學工作總結9

我校目前在校學生300餘人，教師21人，中學教學評估總結。在局黨委的領導和教研室的指導下，以"我校的辦學理念是"培養學生自強自信，促其全面發展，精育創新人才，爲學生的終身發展奠定基礎"。讓學生最終"學會學習，學會生活，學會合作，學會生存，學會發展，學會做人"是學校教育的目標。爲此，我校確立了"團結、奮進、求實、創新"的校訓，"敬業、博學、求索、育人"的教風，"立志、刻苦、善思、多能"的學風，"廉潔、開拓、高效、服務"的領導作風和"自我超越。提出"依法治校、改革活校、科研興校、特色立校"的四項辦學發展舉措。學校注重從班子建設和教學常規管理兩方面爲切入點開展教學組織管理工作。

（一）爲全面提高教育教學質量，我校首先從領導班子建設抓起。要求班子成員要率先垂範，嚴格自律，身體力行，凡事必須做給老師看，帶着老師一起幹，以優良的管理形成優良的"教風"和"學風"。具體工作中做到思想上有活力，工作上有創新力，管理上有凝聚力，用班子成員的良好形象去影響身邊的人，成爲學校工作的帶頭人，發揮學校班子的核心作用。爲此，我們要求班子成員在工作中，抓目標、抓教改、抓發展、抓管理、抓質量。在教學業務上不斷加強學習、解放思想、轉變觀念，力爭成爲理論學習的帶頭人，團結協作的帶頭人，開拓進取的帶頭人，使班子成員逐步成爲學校管理的能手。

經過師生的共同努力，我校探索出具有自己特色的四項教育教學原則：

1、依法治教的原則；

2、面向全體學生的原則；

3、全面發展的原則；

4、發揮特色的原則。旨在爲每個學生一生的發展奠定良好的基礎，使學校各項工作充滿生機和活力。

（二）在教學組織管理方面：我們以課堂教學爲主渠道，心理健康教育爲保證，社會實踐教育爲輔助，開展多種形式的活動，使學校教學教研工作規範化、制度化。

1．我們成立了校長負總責，教導處主抓的教學管理工作領導小組，實行副校長包級責任制，建立了校長、包級副校長、年級主任三級管理體制。學校在每週一下午召開班子會議，總結本週工作,安排下週工作。在每週一下午召開全體教職工會議，總結、反饋上週工作，佈置本週工作。同時在期會考試、期末考試後召開級段總結會、班級總結會、教研組質量分析會、班主任經驗交流會、學校總結會，從各個方面推動學校管理育人、教書育人、服務育人活動的開展,學校已經形成了積極向上的育人氛圍，工作總結《中學教學評估總結》。

2．爲使教學工作落到實處，我們堅持做到組織、計劃、制度三落實。

⑴組織落實，成立校長、教導處、年級組；校長、教導處、教研組。在年級管理，教研組會，教科研活動中校長分級分學科參加會議，林興羣校長參加理化生組教研會，呂計龍副校長參加數學組教研會，教導主任王 勇參加政史地和語文組教研會，深入實際進行調研和指導。

⑵計劃落實。學期初制定出學校教學計劃、教師個人教學計劃、教研組計劃、各科教學進度計劃、教科研計劃等一系列促進教學的規劃，並根據計劃逐一實施。學期開始，教導處、教研組、任課教師針對自己的教學實際，明確教學重點，制訂教學目標，確定教學原則和教學策略。七年級把知識的銜接、良好學習習慣的培養、正確學習方法的掌握、學習興趣的培養作爲工作重點精心啓動，打好基礎，穩步推進，把新課改作爲工作的重中之重。八年級是一個容易分化的年級，爲防微杜漸，我們一方面對學習困難較大的學生採取補差措施，另一方面在堅持標準的前提下，將教學難度適當下降，因材施教、面向全體學生，以控制分化，整體推進。九年級，面臨畢業和升學，正確處理好教學進度與教學效果間的辯證關係，提高課堂效率，控制學生作業量，減輕學生課業負擔，真正培養學生能力，是這一階段的工作重點。

⑶制度落實。爲促進教學工作的開展，我校編制了《實驗中學規章制度彙編》，如：學習制度、檢查評比制度、總結表彰制度、聽課制度等。學校中層以上領導每週聽課至少2節，每週一檢查，一月一公佈。每位教師本學期撰寫兩篇論文，有力地促進了教學教研工作的開展。

3．爲使學生全面發展，綜合素質得到提高，我校嚴格執行課程計劃，全面開設課程，開足課時。堅持把"普及性、基礎性"放在首位，確保課時不被擠佔。此外，體育教學也確立了"健康第一"的現代學校體育教學理念，強調既要教給學生體育訓練知識，鍛鍊技能，更要給學生鍛鍊意志的機會，做到"以體輔德，以體培智，以體促勞"；並經常組織籃球、乒乓球等體育比賽，及美術、音樂等興趣小組活動。特別是每期我校組織的硬筆、毛筆書法大賽，全體師生踊躍參與，興趣濃、積極性高、效果好。通過體育、美術、勞技、心理健康教育、綜合實踐活動等學科的學習與探究，激發了學生的學習興趣與熱情，促進了學生身心健康發展。在教學質量的評價上，合格率、優秀率並重，即不僅關注學生平時的成績，更關注學生的未來發展。學期初平行編班，學期中、學期末從整體考覈學科、班級、學生的進步率，有提高就是進步，有進步就是好學生。不開設重點班、實驗班。

二、嚴格教學過程管理，全面提高教育教學質量。

具體做法是：

（1）激發學習興趣，培養學生學習的主動性。 在教學中我們的老師不斷總結經驗，做到以美引趣、以奇誘趣、設疑激趣、以動喚趣、練中增趣，從不同角度，激發學生學習興趣。

（2）教會學生學習，提高學生的自主性。在教學中每位教師都潛心研究學法，加強學法指導，從以教爲中心轉移到以學爲中心，教學生會學習、會求知，這也是培養學生自主發展的基礎。

（3）營造創新教育氛圍，培養學生的創造性。教學中，很多學生都有好奇心，喜歡提出各種問題，只要我們教師注意尊重他們的個性，研究他們的心理需求鼓勵他們想象，創新的潛能就能被開發出來。

（4）面向全體，讓不同層次的學生都有所得。針對學習基礎參差不齊的學生，我們要求教師要面向全體學生。本着對學生負責的態度，教學中教師要因材施教，鼓勵學生多參與、勤動手、合作交流，對學習有困難的學生，從思想上引導，方法上指導，知識上輔導，對學習有餘的學生，給他們創造條件，讓他們向着更高的目標前進。這樣所有的學生都能在原有的基礎上有所提高。

一年來，我校堅持每組一週一次的教研會議，研討教學規律和教學方法；通過全校老師的優質課賽講，加強課堂改革力度；同時學校教科研處還幫助教師選題目，進行實驗方案設計，教師自創的課題在市局立項。

一年來，在新課改工作的推動下，教師觀念發生了轉變，自身素質得到快速提高，教科研成績斐然。老師們發表國家級4篇，省級2篇。

回首過去，我們在風雨中前進，展望未來，我們期待再鑄輝煌。在教育改革突飛猛進的今天，我們只有在各級領導的正確指導下，不斷更新觀念，虛心學習，科學管理，創新發展，才能辦出學校特色，培養合格人才，辦人民滿意的教育。

一學期的時間在緊張而又忙碌、愉快而又充實的工作中轉瞬即逝。本學期，我校一切以學生的成長爲出發點，轉變教育觀念，深化課堂教學改革；以培養學生創新精神和實踐能力爲重點，加強教學常規管理，提高教學質量。依靠全體教職工的共同努力，取得了一定的成績，現總結如下：

一、加強學習，樹立新的理念

理念是先導，學習是保證。爲進一步轉變廣大教師的教育觀念，讓所有教師的教育理念提升到一個新的局面，本學期，我們加強了教師的理論和業務學習，採用集體與自學相結合的辦法，提倡學後思，讓先進的教育思想牢牢紮根於每位教師的心中，從而更好的指導自己的教學實踐，更好地爲教育教學服務。

1、加強對“蘇、陶”理論的學習。

本學期我們以開展“名家教育思想論壇”活動爲契機，督促教師學習《給教師的100條建議》《陶行知教育名篇》，以高、中、低年級教研組爲單位，組織各學科教師對兩本著作詳細研讀後，分別確定論壇主題，教研組內研究論討，最後在全校的論壇中評比展示。爲激發廣大教師的學習積極性，分別設置了三個獎項，最後中年級語數教研組雙雙奪得桂冠。通過論壇活動的開展，廣大教師不僅對蘇陶理論有了新認識，並能在日常教學工作中得以運用，更在全校掀起了一股學習研討的熱潮。這個學期，在學校開展的各類教研活動中，教師們都較好地體現了這些精神。

2、重視教育教學理論學習。

教育教學理論是教師課堂教學的指針，本學期我們組織教師觀看了有關課堂教學的錄像，還訂閱了《山東教育》《國小語文教師》《國小數學教師》《國小青年教師》等教學書刊。通過學習，交流，總結等系列活動，讓教師的觀念得到更新，知識得到長進，理論得到的提升，真正做到學以致用，學有所長。

3、鼓勵教師外出觀摩學習。

爲了適應教育改革的新形勢，不斷提高教師教學業務水平，我校大力支持教師到外校去觀摩學習，本學期，共派出十幾名教師分別參加了國家、省、市級各類培訓、學習活動。每次外出學習後，教師都將學到的最新的教學理念用匯報課、專題彙報的形式彙報學習收穫。將外出學習收穫最大化的回報學校，以此帶動全校教師專業素養的提升。

二、加強校本教研培訓、提高教師素質

1。這學期，我校在校本培訓中把教師的政治思想和師德修養放在首位，以轉變教育理念爲核心，採用多種形式更新教師教育觀念，用先進的名家教育思想指導教育行爲，確立先進的教育觀，人才觀、學生觀。激勵教師要不斷地提高自己，發展自己，通過自學、遠程培訓等形式提高自身的學歷層次和業務水平。從而使教師以身作則，真正做到教書育人，爲人師表，不斷更新知識，以適應學生髮展需求。

2、提高教師隊伍的業務水平是提高師資素質和教學質量的關鍵。本學期我們一如既往，在開學之初，就組織每學科的教研組長對下一級教師進行教材培訓。爲了有效的提高培訓效果，要求培訓人員認真確定培訓內容和培訓形式，培訓內容要密切結合教學實際。通過培訓，教師都能在較短的時間裏明確教學目標，熟悉新教材內容，爲新學期工作的順利開展，打下了紮實的基礎。

3、我校有相當一些新參加工作的青年教師，他們的政治思想、師德修養、業務能力急需提高。學校要求新教師參加工作後一年上合格課，三年要上優秀課，五年爭取上示範課。面對這些現實，我們把抓教師教育理論學習，更新思想觀念做爲師資培訓的前提。我們組織青年教師聽講座，看錄像，觀摩校內外優秀教師的講課；開展青藍結對工程，採取一對一的幫扶形式幫助青年教師更快更好的成長。通過這些措施的有效實施，不少青年教師在，在全校的賽課活動中嶄露頭角，其中，牛曉飛、周麗娜等青年教師對教材的分析把握、課堂預設生成的處理，得到了廣大教師的一致好評。

4、本學期我們組織各年級學科組針對各自研究實施的小課題，開展了實驗課題成果展示賽課活動。活動共分語文、數學、常識、音體美四個大組，每組通過聽課評選出參賽老師，然後再參加校內的賽課活動，賽課內容是本學科組研究課題的成果展示，各學科組長擔任評委，最後評選出了四節優秀課例。

5、提升業務，樂於動筆。學校要求每人結合自己本學期教學實際，適時總結經驗教訓，撰寫一篇教育敘事、教學反思或教學心得。正人先正己，育人先育己，養成堅持動筆的習慣，不斷豐富自己的內涵，轉化爲教學的動力之源。

這些活動的開展極大的調動了我校教師積極性和主動性，使我校教師的整體素質有了明顯的提高。

三、緊抓教學常規工作，重務實，重實效

1、我校在建立健全教學管理制度和教學質量的綜合評價體系的基礎上，加強了學校內部各項教學工作的科學管理。在宏觀上體現管理的目標是“德、智、體、美、勞”全面發展，從微觀上，對學校的授課計劃、備課、教學、批改、輔導、複習、考試、成績評定等項教學規章制度，做到嚴格要求，嚴格管理。同時努力提高課堂教學效率。提高課堂教學效率的關鍵是教師，每位教師必須備好每一節課，積極從教材中挖掘出啓迪學生，培養學生能力的因素，充分調動學生的思維積極性，使大部分學生在克服一定困難的前提下學到更多知識，增長能力。

2、堅持以學生爲主體，教師爲主導，訓練爲主線的教學模式。教學中注意充分調動學生的積極性，活躍思維，在課堂上，教師注意創設問題的情景，積極引導學生對事物進行分析比較，培養概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師在以學生爲主體，認真研究教法。根據學科的性質和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況，選擇恰當的教學方法，培養學生的邏輯思維能力、語言表達能力，動手操作能力及自學能力。努力改進教法的同時，也注意對學生進行學法的指導，以學法的優化推動教法的優化。

3、深入鑽研教材。掌握教材體系、基本內容及其內在聯繫，抓住主線、明確重、難點，搞清肄點，把握關鍵。精心設計教案。每課教案要做到“五有”：有明確的教學目的；有具體的教學內容；有連貫而清晰的教學步驟;有啓發學生積極思維的教法；有合適精當的練習。

4、重視集體備課、教後反思。各教研組堅持集體備課，備課做到“三定、四統一”，還要提前一週集體備課。教師應當將備課的主要精力放在明確教學目標，理清教材思路，規劃教學流程，創設問題情境，化解教學疑問，促進學生心智發展上。備課應多方擴充信息，不斷充實，完善備課資料，創新教案，培養學生髮現問題，解決問題能力，擴展思路。課後堅持寫教後反思，及時記載本課教學的成功和失誤；反思一節課存在問題是否解決。以便不斷總結經驗，吸取教訓，改進教法，不斷提高。

5、提高教師素質。學校要求每位教師師德要體現“四個一”：尊重關心每一個學生，認真上好每一節課，熱情接待每一位家長，努力做好每一件工作，全方位提高自身素質，在教學中杜絕體罰和變相休罰學生現象，不許教師亂收費，亂訂資料，亂辦班。

6、本學期我校繼續推動“書香校園”活動的深入開展。圖書角的管理完善、經典誦讀內容的確定、誦讀活動的評價管理、教務處都把工作落到實處。每天的經典誦讀時間，整個校園朗朗的讀書聲響徹校園，書香的浸潤，在學生心靈中不斷產生潛移默化的作用，爲加深師生文化底蘊發揮積極的作用。

四、榮譽成果

教師的專業成長離不開教研活動的開展，學校鼓勵教師積極參加各類教學教研活動，學校爲之積極創設條件、架設平臺。有年輕教師參加評課活動，校領導讓骨幹教師與他們結成對子，全面參與備課，對教學中出現的問題及時予以糾正、評析，進而反覆推敲教學中的每個環節，逐一進行改進，領導反覆聽課，嚴格把關，在學校的精心培育下，我校這些小花競相開放：

我校雙懷玲老師的一節健康教育課以她獨特的教學設計、充滿愛心的課堂氛圍，得到了所有評委的認可，被選爲省級優質課一等獎。

在今年國小教學能手評選活動中，我校黃煥影、童秀玲、劉豔萍、任桂霞、王豔花五位老師分獲各科教學能手稱號。

我校黃煥影老師的錄像課《美麗的蝴蝶谷》獲縣優質課二等獎。

在市教育局、宣傳部舉辦的“熱愛祖國，唱響和諧”讀書教育活動中，我校五年級學生石瀟逸、劉蒙均榮獲講故事比賽市一等獎。

在聊城市“新華書店杯”中國小生經典誦讀國小組比賽中，我校代表冠縣國小參賽獲市三等獎。

五、畢業班工作

畢業班工作是學校教學工作的重點，爲了讓每一名學生都順利畢業，合格升入國中。學校領導高度重視，開學初，學校領導班子經過認真研究，加強了教師的力量，用具有豐富教學經驗的老教師帶青年骨幹的教師來擔任六年級的班主任，並把畢業班工作列入重點工作之一，及時召開畢業班教師工作會議，瞭解學生狀況，要求教師以教材爲主，打好學生雙基，制定系統的、科學的、周密合理的複習計劃，採用抓兩頭帶中間的辦法，認真上好每一節課，做到段段清、課課結、特別對過去學習底子薄的孩子，更要關心照顧，保證完成教育局佈置的任務。五月份我校就進入全面複習階段，畢業班分門別類進行語文識字、朗讀、背誦等能力驗收，一次不合格，還有下一次，經過幾次後，學生優秀率不斷提升。數學分類進行系統複習，我們整理出各種類型練習題反覆練習，逐個過關，提高了學生分析問題和解決問題的能力。

我們實驗國小全體師生有信心和決心在縣教育局和各級領導的帶領下，不負衆望，把握機遇，使學校的教學質量邁上新的臺階。

中學教學工作總結10

雨露滋潤人才果，晨光永照校園花。自20xx年8月辦校以來，歷經十年風雨，在艱苦創業的歷程中，晨光中學形成了自身的辦學特色，爲優質高中輸送了一批又一批的優秀人才。20xx-20xx學年度在上級教育主管部門的關懷和指導下，在社會各界的鼎力支持下，我們繼續秉承“成人爲本、成才立校”的辦學宗旨，不斷鞏固課改成果，既注重夯實學生基礎知識，又充分尊重學生個性、特長的養成與發展，注重培養學生的創新精神和實踐能力，保證了教學質量的不斷提升，現已成爲全市民辦教育的一面旗幟。

真情爲民辦學 努力打造品牌

十年的辦學實踐讓我們的思路不斷得到深化。我們認識到，辦學的根本問題就是滿足社會對教育多樣化需求，爲社會培養高素質學生，培養全面發展高素質的學生是我們辦學的出發點和落腳點。能否堅持真情爲民辦學事關我校辦學的方向，事關我校的生存和發展。因此，我校師生一體，上下一心，統一思想，形成共識，堅持辦一流教育，努力打造品牌，以求更好更快地發展。辦學十年來，我校始終本着爲學生終身發展負責的精神，努力辦人民滿意的教育。就讀我校的學生大多是農村留守兒童，他們需要知識的養分，也需要情感的關懷。我們無微不至地關愛每一個學生的成長，就像陽光灑向大地一樣，把愛無私地、平等地給予每株幼苗。大力培養他們的道德素質、心理素質、文化素質，培養他們吃苦耐勞的精神、開拓創新的意識。我們把這種目標達成集中體現在優化課改實驗的管理中，注重課內抓基礎，課外謀發展，分層次、有針對的讓每個學生“吃飽吃好”，爲他們將來的發展打下紮實的基礎。這些年來，我們不僅爲重點高中輸送了一大批優秀學生，更有像黃琪、劉詩文、宋宸、王元九、郭澤宣這樣被清華、北大錄取的晨光驕子。2008-20xx年在海南中海國際公司、四川隴海集團無償援助、九江一中的大力支持下，以滿腔的愛心幫助來自5.12汶川大地震災區的四川“綿陽班”46名學子完成了三年高中學業，大部分同學升入高等院校。“綿陽班”是江西省唯一用民間愛心捐資援助四川災區學子成建制的班級，在九江、江西乃至中國教育史上寫下了光彩奪目的一筆。爲此，學校被評爲九江市十大慈善單位。這些年，晨光國中教學質量一直位居市直學校前三甲，2009年、20xx年連續兩年爲第二名，榮獲九江市市直學校國中教學質量管理優勝獎，省重點中學錄取比例居全市前茅，大學聯考綜合質量位居九江市普通中學第三名，20xx年會考又有一個嶄新的突破。晨光中學社會聲譽越來越高，如今已成爲衆多學子嚮往的學校。

創建優質師資 提升業務水平

這些年來我們通過聘請名校教師和從社會上選拔優秀人才兩種方式，建立了一支業務精湛、經驗豐富、相對穩定的教師隊伍。學校爲他們辦理醫保、社保，設定校齡工資，使其感到工作穩定，前途有望，心情愉悅，從而克服臨時觀念，將在晨光工作當成終身的事業，無悔的選擇。江詠虹、呂榮琴、彭海林、凃傑、郭軼羣、王啓鐵等老師在這一呆就是八、九年。我們要求全校教職工認真學習《教師道德規範》和《晨光中學管理制度》，要求廣大教師愛崗敬業、愛生如子、勤奮工作、開拓創新。通過學生、家長評教，虛心聽取意見，不斷改進工作，進一步打造了我校良好的教風，爲社會提供優質的教育服務。我們還制定了《晨光中學優秀教師年度獎勵條例》，優秀教師獲獎比例爲全體老師的`三分之一，其中一等獎2000元、二等獎1200元、三等獎800元。

爲了保證我校的教育資源能活水有源頭，我們不斷向他人學習新的教育教學理念，每年都安排老師到外地外校學習先進經驗。20xx年xx月6日，在李恂生校長、周裔國副校長的帶領下，我校教研組長及年級組長共xx人到山東省杜郎口中學參觀、考察、學習。老師們在杜郎口中學聽了各科的隨堂課，參觀了校園，觀摩了學校組織的各項活動，並且和杜郎口中學的師生進行了深入的交流，聽取了杜郎口中學校長崔其升的經驗介紹。杜郎口的教學模式和學生表現出來的精神風采，讓我校教師耳目一新。20xx年4月，範玉昆副校長、周裔國副校長帶領我校九年級年級組教師一行16人，前往景德鎮一中、天翼中學進行參觀、學習、交流，在課改方面，天翼中學打破了常規教學老模式，全力推行“高效課堂”的教學新模式，努力向四十五分鐘要質量，通過學習，老師們受益匪淺。不僅開闊了眼界，又結合校情明確了方向，從而在各自的工作中努力尋求新的突破，創造新的工作業績。

注重內部交流 優化科研氣氛

通過多種形式進行內部交流也是提升教師業務水平的一個途徑。20xx年元月15日，我校各位領導及各教研組長、年級組長在廬山園藝農莊會議廳舉行了20xx—20xx學年度教育教學經驗交流會。 會上各學科教研組長、年級組長分別談到在山東杜郎口中學參觀學習的感受和收穫，並精心設計了下學期各教研組、年級組的改革方向和具體措施。校長提出改革的總體目標，要求我校教育教學改革繼續不停步、穩步走。與此同時，各教研組長要積極培養優秀青年教師。要認真做好工作中的每一個細節，關注關愛每一個學生的成長，把晨光建設成一個和諧溫馨的家園。

教務處每學年要求老師努力從教學中總結經驗，撰寫論文，進行課題研究。李恂生校長特別重視教師此方面的鍛鍊，他要求各教研組都要進行課題研究，以便提高全體教師的業務水平，每一學年我們把徵集的獲獎論文編輯成冊。我們還積極組織教師參加省、市教育教學部門的各項優質課評比活動，大大提升了教師的水平。近年來，我校教師發表或獲獎的國家級、省級、市級的教育教學論文有68篇；在各級各類賽課、評課活動中，有12人次受省市獎勵；有1個省級課題，3個市級課題；15名教師榮獲市級以上各類榮譽稱號，在九江市 “一、二、三”優秀園丁工程評選中，5名教師獲“學科帶頭人”和“骨幹教師”稱號。《“綿陽班”心理援助課題》爲省級立項課題，三年來，舉全校之力深入探究，收到了顯著的成效，階段研究成果多在《九江教育》上刊載，今年xx月該課題已結項上報。

倡導高效課堂 認真組織考試

近幾年在民辦中學辦學相對困難的情況下，我校卻一枝獨秀，憑的不僅是老師們吃苦耐勞的精神，更有對高效課堂的深入探討。我們除了抓好抓實常規教學的每一個環節之外，還要求各年級組、各教研組抓住集體活動的契機，做好集體備課工作，提高教案質量，努力探索如何向45分鐘要質量。課改9年來，晨光中學教師積極探索高效課堂新路子，依託本校立項的省級科研課題，積極探索新型的課堂教學模式和多種教學策略，全面實施新課程改革實驗。郭軼羣老師語文課堂的“讀、思、疑、議、品”五環節教學模式，王啓鐵老師生物教學中的“三案（教案、學案、練案）”教學模式，張勝利老師物理教學中的“啓發－探究—實驗”教學模式等都體現新的教學理念，取得很好的教學效果。在全校起到了引領和示範作用。

考試組織嚴密，考紀考風嚴明，是體現我校務實教風學風的重要環節。每一次考試，學校領導都要親自督查，進行有關考紀考風方面的教育，讓學生考出真成績，教師把握真學情；每次考試後，教務處、年級組、教研組均能及時進行試卷分析，找出教學中存在的不足與問題，及時調整教學思路與教學措施，以考試促進教學質量的提高。各年級、各班級適時進行考試總結，既表揚成績優秀的學生，也要着力肯定進步比較大的學生，同時對學習成績暫時滯後的學生逐一幫助他們查找原因，鼓勵他們樹立信心，急起直追。每學期期中期末考試後，教務處及時組織學生評教，收集學生對教師的考評意見，瞭解教師的教學常規情況和教師的責任心意識情況，根據學生的反映意見，及時與相應教師進行工作交流，加強了對教師的督導作用。

實行分層教學 彰顯個性特色

我校國中教學通過十年來的實驗，不斷進行探索總結，已形成了因材施教、分層教學、分類指導、個別輔導的獨特模式。我們把“分層教學”分爲分班分層和不分班分層。分班分層是按照學科成績把學生按照基礎不同分成三個層次，每層有不同的教學要求，根據不同的要求設置不同的教學內容，從而達到相應的教學目標。在教學過程中，每週抽出4—8節課，以年級、學科爲單位，進行流動分層輔導，每一層有不同的目標要求、不同的教學內容，有的注重提高，有的注重基礎，針對性地進行輔導，使不同層次的學生都學有所得。不分班分層要求對每一個學生的基礎、習慣、能力等方面，老師都要了如指掌。在班級常規教學中，體現目標要求的分層，不搞一刀切。不同班級不同學生有不同考覈目標。分層教學已經取得了良好的成績，並在逐步完善和細化，晨光的每一位學生都深深感受到學習的快樂和幸福。

重視九年級工作 會考成績喜人

近幾年來，我校會考質量在市直中學綜合評估中處前三甲的位置，得益於我們對國中畢業班的工作常抓常新。首先我們要求備課組作好計劃，儘早完成三輪複習。各科任老師及時瞭解有關信息，精選複習資料。要求老師多做題，以確保學生少做重複題、廢題，老師下題海，學生駕輕舟。認真組織好章節考試，爭取各學科做到段段清，通過考試，幫助學生夯實基礎。各班通過班會及個別談話，使學生明確到能接受一個好的教育往往可以改變人的一生，國中畢業這一步是人生邁出的重要的第一步，一定要走好。爲了做到心中有數，我們非常重視九年級月考分析。數據分析到班、到科、到人，整體把握動態推進，學校領導班子親自下到班上暢談人生理想，講解認真複習，協作共進的科學方法，起到了很好的激勵作用。20xx年3月決戰會考的號角吹響了，3月8日，我校九年級年級在一中素教中心隆重舉行了九年級會考百日衝刺誓師大會，本次宣誓大會，進一步激發了九年級學生決戰會考的鬥志，鼓舞了大家必勝的信心。

經過全體教職工和廣大同學的共同努力，九江晨光中學20xx年會考獲得驕人成績，各項指標高於往年，取得歷史性的突破。國中畢業生220人蔘加會考，700分以上xx人，佔報考人數的比例爲5%，列市直中學第一位。徐允昊、孫逸康、胡純珂等3名同學進入市直中學前xx名，最高分徐允昊728分（含省優幹加分xx分）。今年會考整體成績好，高分段人數多，所佔比例高，爲歷年會考之最。各分數段人數及比例（累計）如下：700分以上xx人，佔5%，680以上36人，佔16.4%，640以上xx1人，佔45.9%，600以上149人，佔67.7%。晨光中學享受義教待遇的學生會考成績突出，41名免費生中680分以上達73.2%，648分以上達xx0%，均分687.4分，各科均分爲：語文89.1（總分120），數學1xx.1（總分120），英語xx8.1（總分120），物理87（總分xx0），化學91.9（總分xx0），政史xx6.4（總分120），地生67.7（總分70），體育27.1（總分30）。

近些年來，晨光國中教學質量一直位居市直學校前三甲，2009年、20xx年連續兩年榮獲第二名，受到市教育局表彰，學校聲譽穩步上升，得到社會廣泛好評。

晨光中學國中畢業的學子在高手如林的省重點中學表現突出，成績優異，繼2008年大學聯考黃琪獲九江市文科第一名、江西省第二名後，今年郭澤宣同學以676分奪得九江市理科狀元，獲九江市大學聯考最高獎——殷氏獎，三年之中晨光中學的畢業生2人奪得九江市大學聯考狀元，5屆畢業生中5人錄取清華、北大，13人免試保送全國一流大學。在九江一中20xx年保送全國重點大學的18位學生中，有6人是晨光中學國中畢業生；在九江一中20xx/20xx年榮獲全國各學科奧林匹克競賽一等獎的22名學生中，有xx人是晨光中學國中畢業生。這些數據充分說明晨光中學的國中畢業生治學習慣良好，學業基礎紮實，具有強大的發展後勁。

提升科學素質 奧賽獨樹一幟

以競賽帶動學風的形成，以競賽提高學校的聲譽，這是我們在辦學過程中形成的共識。晨光中學是目前爲止江西省唯一的青少年信息學奧賽培訓基地。辦學九年來，晨光中學承載着上級領導的殷切期望，在發展中顯特色，在創新中樹品牌，不斷實現跨越式的發展目標。我校各類競賽捷報頻傳。在20xx年xx月21日舉行的第十六屆全國青少年信息學奧林匹克聯賽（江西賽區）中，我校共有16人榮獲全國等級獎，在江西省拔得頭籌。其中4人獲得普及組一等獎，7人獲得普及組二等獎，1人獲得普及組三等獎，還有4人以國中生身份參加提高組（高中組）比賽，在與大哥哥大姐姐們的角逐中毫不遜色，均獲得國家級二、三等獎；毛宇晨同學以340分的高分奪得江西省普及組第一名，段凡同學獲得江西省普及組第三名。 20xx年全國中學生英語能力競賽，我校學生程晨獲得全國二等獎（八年級組）。除程晨同學外另有7位同學獲江西省八年級組一、二、三等獎， 4位同學分獲江西省九年級組一、三等獎。第二十二屆“希望杯”全國數學邀請賽中我校選手桑田同學榮獲全國一等獎，謝飛、廖仁海同學獲全國二等獎。另有7名同學獲全國三等獎。在20xx年全國國中數學聯合競賽中，我校學生胡淳珂獲省級一等獎，程晨、楊心、徐允昊獲省級二等獎。

尤其信息學奧賽，在教師的精心輔導下，參加的國家、省、市競賽中獨樹一幟，成績斐然。十年來國中有137人次獲得全國數、理、化、信息學奧賽（江西賽區）一、二、三等獎。近兩年我校有18人次獲國家級獎一等獎，14人次獲國家級二等獎，31人次獲國家級三等獎；省級獎一等獎6人次、省級二等獎7人次、省級三等獎5人次；多人次獲市級獎。參賽成績優，獲獎人數多，被稱爲“江西省國中第一校”。江西省科學技術協會、江西省教育廳、江西省科學技術廳聯合發文，命名九江晨光中學爲“江西省科技教育示範學校”。

關愛每個學生 潛心耕耘沃土

辦學的根本是做教育，教育的根本在育人，而育人的根本在於促進人的發展。面對發展，首先要解決的問題是，要促進每一個有差異的個體獲得最好的發展——即“讓每個人成爲最好的自我”。所以，我們從不歧視、從不放棄每一個學生。不論表現如何，我們首先相信每一位學生是有價值的。只有獲得真正的、發自內心的平等與相互尊重，才能使其發揮出最大的潛能。易寶蓮老師常常說：“教育根治於愛，只有教師心中有愛，把自己的一片真情獻給孩子們，纔會得到孩子們的愛戴和擁護。”她的確也做到了這一點。易老師從擔任九年級5班的班主任以來，從來沒有把5班的孩子當做普通班的學生看待，處處高標準、嚴要求。以前班裏那些愛打架、愛上網的孩子被她“馴服”成熱愛學習、熱愛學校、熱心管理班級的好學生。像李燁、雷會鵬這樣頑皮好動的學生，在她的耐心教育下，不但成績優異，而且成爲老師管理班級的好幫手。九年級（3）班熊李同學，自七年級到晨光就讀後，就一直比較散漫，缺少自我約束力，喜歡進遊戲廳，改爲住讀生後，隨意串寢室，問題不斷，班主任段芳老師經過多次家訪後瞭解了情況，暗中讓學生幫助他、親近他，老師時不時地表揚他，得到師生肯定的熊李逐漸變得很守紀律，同時變得有愛心、有公德、有進取心。

關愛學生成爲我校每位老師自覺的職責和主動行爲。老師同學生聊天談心，瞭解他們的思想動態，解決他們遇到的各種難題，促進他們健康成長。所有的班主任老師和生活管理員都有在深夜送學生去醫院治病的經歷，他們在醫院裏忙前忙後，有的老師堅持通宵守護。在學生需要的時候，每一位老師都會及時地來到孩子們身邊，像每一位父親和母親對待自己的孩子一樣傾心照顧學生，爲他們排憂解難，從學業上、生活上、思想上幫助他們成長。正因爲每位老師都在盡心盡力的工作着，才創造了一個又一個的奇蹟。

晨光宛如一個溫馨和諧的大家庭，學生在這裏每天都能感受到老師發自內心的關懷。優良的校風使我校成爲一所具有極強號召力和凝聚力的學校，成爲廣大家長和學生無比信賴的學校。

十年拼搏經風雨，今朝風景正怡人。20xx年xx月我校再次榮獲九江市優秀民辦學校稱號。晨光中學十年的風雨歷程鑄就了晨光人不畏艱難、勇於創新、不斷跨躍的品格，這是我們面向未來發展的最大潛力，是取之不竭的精神財富。面向未來，我們信心倍增，爲爭創一流名校的我們又吹響了前進的號角！

　　xxxx中學

　　20xx年xx月18日

中學教學工作總結11

學期伊始，進一步加強學校課程管理，深化課程改革，規範辦學行爲，大力推進素質教育，全面開齊開足課程，促進學生德智體美勞全面發展。

一、統一思想，充分認識加強課程管理的重要意義

課程是國家教育方針和教育目標的具體體現，是實施素質教育的主要載體。遵照課程計劃和課程方案，開齊、開足、開好各類課程，是確保正確辦學方向的首要前提，是實施素質教育的基本途徑，是推進教育現代化的重要內容，對於提高教育質量、促進教育公平具有重要而深遠的意義。爲進一步規範辦學行爲，加強課程管理，開齊課程，開足課時，全面推進素質教育，已成爲我校可持續發展的一項重要內容。

二、依法治教，增強執行課程計劃的自覺性和堅定性

（一）嚴格執行課程計劃，開齊開足規定課程課時。

根據《x省教育廳關於開展課程開設專項排查整改促進學生德智體美勞全面發展的通知》要求，堅持問題導向，加強課程開設情況分析，落實國家關於道德與法治課、科學課、體育課、綜合實踐課實施的有關要求。我校通過各種方式，開展在線上課、教研和交流，確保完整落實國家課程方案、開齊規定課程，開足規定課時，特別是要保障音樂、美術、體育、綜合實踐、優秀傳統文化等課程的正常開設實施。

（二）控制教學活動時間。

1每學年學生上課時間爲xx周。機動時間x周，複習考試時間x周，其中九年級第二學期畢業複習考試增加x周，實際上課時間爲xx周。x—x年級每課時xx分鐘。

2周學時和在校周活動總量：學生在校學習時間每週xx課時，每天課外活動時間x課時，周活動總量xx課時。嚴禁利用節假日組織學生補課。

3課外（家庭）作業時間：書面作業總量不超過x。x小時。課外作業內容要精選，難易要適度，數量要適當，保證學生課業負擔適量，提倡佈置活動性、實踐性、探究性的作業。

4學生晚自習結束時間不晚於xx點，早上統一起牀時間不早於x：xx。要加強自習課的管理和指導，必須安排教師跟班輔導、答疑，不得利用自習時間上新課。

（三）確保體育鍛煉時間。

認真貫徹“健康第一”理念，落實好調整後的體育課和體育活動課要求，保證學生每天至少x小時的集體體育活動時間。大課間活動內容除早操外，學校組織小步操、舞蹈等活動。體育課外活動，定人、定時、定場地、定活動內容，加強管理，並做好活動記錄。

三、狠抓落實，建立規範課程管理的長效機制

每學期開學兩週內，通過校外公示欄、校內宣傳欄、學校網站、微信公衆號等渠道公開全校總課程表、節假日安排。各班級在教室張貼課程表，同時利用致家長一封信、班級釘釘羣告知每一名學生家長。尊重羣衆的知情權，自覺接受羣衆對課程管理工作的監督，虛心聽取羣衆的意見建議。任課教師不得自行調整課程，因故確需調整課程的，應報縣教體局批准。

學校課程計劃和學校總課表在開學前制訂完畢，開學初把學校總課表及作息時間表以電子表格的形式發送至教體局主管部門，同時將蓋章紙質版上報備案。

中學教學工作總結12

一學期以來，我校的教學工作在縣教育局、縣教師進修學校的指導下，在校長的領導下，經過全體師生的共同努力，學校教學工作以完善普九工作，狠抓畢業班工作爲中心，實施課程改革和提升教育質量，深化教育改革，加強隊伍建設，狠抓教育管理，現總結如下。

一、完善普九資料，迎接普九驗收。

開學以來，通過自查、規檔、出去學習等方式，完善普九檔案目錄，增補普九材料，在校長的大力支持和正確領導下，全體教師的共同努力下，學校的普九材料和檔案建設已達到上級文件要求，此期間，借普九的契機，學校任課教師每人上一節校內公開課，學校組織照相和錄像，並且按上級部門的要求每節公開課都錄製光盤，上課時嚴格按照新課程改革的要求，積極調動學生的積極性，認真備課，積極研討學案與教案的統一，各學科初步形成有南雜木特色的教學案風格，實用、上手、有效，進一步提高了課堂效率，提升了教學質量配合中組織教師再次認真學習新形式新理念下的教育精神，使教師深刻地理解了新課程理念的內涵，形成了改革勢在必行的共識，增強了教學改革的緊迫感和責任感，並切實認識到了課堂教學質量與課程改革是統一的，只有深化教學改革才能更好的促進學生的創造力，才能解放思想，更新觀念，豐富知識，提高能力。本學期的教研活動多次組織教師觀看專家的講座，進一步深入實施新課程，轉變教育觀念。

二、加強教師培訓、提高教師素質

教師是文化的繼承者和傳播者，是課程改革的具體實施者，師資隊伍的水平直接影響到教學質量的提高。一年來，我校在確保抓好教師業務學習的同時，還切實加強了對教師的培訓工作，一是積極選拔教師參加各級各類培訓；二是配合縣教研室，重點進行了新課程實驗年級的崗位培訓。通過教學隨筆、網片上課、看課堂實錄、面對面交流等形式，使教師在培訓中開闊了眼界，提高了教學水平。據統計，一年來我校參加各類培訓的教師達30餘人次，佔全校教師人數的65%以上。

三、堅持質量立校，提高辦學效益

教學工作是學校的中心工作，教學質量的高低是衡量一所學校辦學水平的重要標尺。本學期，我校堅持以課改爲中心，不斷加大研討力度和對教學工作的全程管理，以學會求知爲目標，積極探索，大膽實踐，努力構建精細化的管理模式，確保了管理行爲的準確有效和管理效力的無處不在。

1、加強對備課的指導。備好課是上好課的前提。教師上一堂課並不難，上一堂有質量的課就不容易，經常上高質量的課就更不容易。爲此，本學期開學後，我校都要求教師要重溫各科課程標準，認真研讀教材的教學說明，認真鑽研教材，在堅持集體備課的基礎上，做到“五備”和“六統一”，五備是指備教學目標、備教學環節、備教學中可能出現的意外情況、備教法和學法；六統一是指統一教學計劃、教學內容、教學進度、教學資料、測驗考試和教學目標。在此基礎上，還對教師的備課提出了統一要求：同年級的每一學科，同出一個教案，B4紙打印，電子稿存檔，文本存檔，以備下一學年教師參考，更利於教師回來重教本年級學科時借鑑與改正，更加節約了材料，節約了時間，有利於實現科學發展。

2、認真落實課堂教學，向課堂要質量。針對一些教師在課堂教學中存在的問題，要求教師每堂課儘可能做到優質高效，不規定必須按某一種教學模式，可以怎麼有效怎麼上。但有幾點原則必須遵守：

（1）課前必須做好充分的準備工作，課堂上不能信口開河；

（2）必須面向全體學生，使每一個學生都能積極參與到教學活動中去，不能只注重個別學生；

（3）必須淨化教學內容，課堂上不能眉毛鬍子一把抓，

（4）必須當堂檢查、反饋和鞏固。堅決反對課後不反思，多年教學沿襲老一套的現象。我校抓課堂教學的具體措施是：

（1）校委會成員及分管領導不定期地深入各班聽課，聽後及時與上課教師交換意見，並提出要求和建議。

（2）學校每學期都要舉行幾次公開課，並組織全體教師進行聽評，共同研討課堂教學改革的經驗和做法。通過不斷探索，逐步克服了傳統課堂教學的弊端，普遍採用了“一三五”教學模式，即以“提高教學質量”爲中心，體現“先學後教、當堂練習、當堂反饋”三個原則，實施“揭示目標、自學指導、發現問題、解決疑難、當堂檢測”五個步驟。

通過這項工作的開展，在一定程度上使學生從被動的狀態中解放了出來，獲得了主體地位，課堂教學的過程變成了學生動腦、動口、動手學習的過程，變成了全面提高教學質量的過程。目前在我校的課堂教學中，教師已不在是簡單地教教材，而是用教材去教，學科教學的綜合性在我校也得到了充分重視。學生的變化和進步則更爲明顯。如學生變的更加積極主動，更加善於合作，課堂氣氛比過去更加活潑，課堂上學生敢想、敢說、敢做，個性和學習的興趣得到了更多的表現。尤其是採用現代化的教學方法，教學光碟，多媒體教學的應用與推廣，推進我完善了我校的教學。

課堂教學的變化、教學方式的轉變也同時提升了教師的授課水平，一批青年教師在課堂教學中脫穎而出，比如，趙勇老師在網片教學上的數學課，趙啓娟老師在網片教學中上的英語課，趙恆輝老師在網片活動中上的物理課，都得到了同行們的好評，爲教師樹立了榜樣

3、強化作業的佈置和批改。爲了提高學生的學習效率，我校要求教師對課堂教學的例題、習題和課內外作業要做到精選精改，絕不允許將未經篩選的現成習題佈置給學生，以加重學生的負擔。由於我們對學生的作業總量做了嚴格控制，既給教師的精批細改創造了條件，又切實減輕了學生的課業負擔，使學生養成了認真做作業的習慣，目前已收到了較好效果。

4、認真抓好課後輔導。在教學過程中，要求全體學生完全掌握所學的知識是不現實的，總會有幾個學生因爲在學習上有困難而跟不上其他同學。我們要求教師決不能放棄每一位學生，對後進生要早一點打算，少一點埋怨，多一點關心，不僅要幫助學生解決學習上的疑難問題，而且還要幫助學生解決思想上的問題，教師要根據學生的學習情況，制定輔導計劃，明確輔導目的，並真正落到實處。對優等生的培養主要體現在分層佈置一些有難度的作業，讓他們跳一跳，能摘到果子，使他們在欣賞的目光中向上攀登。

5、加強質量監控，認真開展“節節清，週週清，月月清”活動。爲了進一步提高教學質量，我校於20xx年2月明確提出了“三清”的要求，即節節清、週週清、月月清。節節清，就是教師在上完每一節課以後，根據教學情況，及時進行查漏補缺，確保所學知識能得到及時鞏固和吸收。週週清，就是根據教師一週的教學情況，於每週的週五對本週所學習的情況進行一個簡單的測試，然後對測試情況進行認真分析，找出成績和問題，然後對症下藥，及時採取措施，確保學生在學習上不掉隊。月月清，指的是每個月的月末，對各個年級的教學情況進行一次測試，然後組織人員認真分析各班在教學中存在的問題，以作爲下個月調整教學方法的依據。節節清，週週清和月月清活動的開展，真實地記錄了每個學生的學習情況，爲教師改進教法和學生改進學法提供了依據，促進了我校教師教學水平的不斷提高。

四、大力開展第二課堂活動：

爲了提高學生的綜合素質，經協商，本學期我校各教研組積極開展了第二課堂活動，數學的數據統計，英語的百詞大賽，生物的標本製作，體育的藍球比賽，物理的電學小組等。通過這項工作的開展，使學生的綜合素質有了大幅度的提高，學習熱情也有了提高，從而增進了學生的團結，得到了家長和社會的認可。

五、深入開展校本教研

校本教研是一項長期有效的教研活動，本學期在縣教育局、中教部的倡議和指導下，校本教研工作的開展取得了較好的效果，組織學習，人人有小的科研課題，課後反思，與新課程對話，問題與方法，組內上課，互聽互評，校內觀摩課，教學案例研究等都在不同程度上促進了教師的教學。

以上成績的取得，離不開各級領導的悉心指導和大力支持，在成績面前，我們清醒地意識到，樹立正確的質量觀，是提高教學質量的前提；充分挖掘人力資源，是提高教學質量的基礎；把先進的理念轉變成實際的操作行爲，是提高教學質量的關鍵；認真實施精細化管理，是提高教學質量的保證。在以後的工作中，我們將以此爲動力，本着一切爲了學生，爲了一切學生，爲了學生一切的目的，不斷地創新，不斷地改進，爭取把平淡的工作做得實實在在，以創造出更加輝煌和燦爛的明天。

中學教學工作總結13

一學期來，我校教務處、教研組在教育辦正確領導和市教育局教研室的精心指導下，堅持“特色求生存，質量求發展”的辦學理念，堅持以構建和諧教育爲宗旨，以全面提高教育教學質量爲中心，以教研爲基礎，以課題研究爲主線。

以建設高素質師資隊伍爲根本，緊緊圍繞學期初提出的辦學思路及具體教學目標，大膽創新，紮實工作，充分發揮了教務處和教研組指導監督、整合推進的功能，出色地完成了各項任務，取得了優異的成績。爲了使今後的工作再上一個臺階，現就本學期具體工作情況作以下總結：

一、加強師資培訓，加強教學研究，促進教師專業發展。

（1）組織教師繼續學習新課程理論及專業知識。

理念是先導，學習是保證。爲進一步轉變廣大教師的教育觀念，把廣大教師的教育理念提升到一個新的層面，本學期，我們繼續加強教師的理論和業務學習，採用理論聯繫實際、集體與自學相結合的辦法，通過“請進來、走出去”的方式。

多方面創造條件爲教師提供進修和培訓的機會，使教師獲取先進的教改信息，學習先進的教育理論和實踐經驗，不斷提高教師的業務水平。實驗中學來我校交流的焦玉蘭、樑國秀老師對全體教師進行新課程理論及專業知識的精心指導。

（2）充分發揮教研組、備課組教學研究的職能作用，繼續開展“藍青工程”，讓拜師帶徒，互幫互學，齊頭並進之風繼續傳揚，使教師無論是教學理論還是實踐能力都得到很大的提高。

（3）以課題研究和網絡教研爲載體，擴大教師學習視野，不斷提高教師科研能力。

本學期我校繼續研究以下課題：《深化課堂教學改革，提高課堂教學效率研究》、在課題研究中，要求人人蔘與，全體合作，不斷提高教師教學教研水平。

（4）認真組織教師參加上級有關部門組織的各類活動，如賽課、撰寫論文等。

通過各種活動的參與，許多青年教師在各類競賽中取得了優異成績，他們的專業能力得以提高。

二、狠抓教學常規管理，全面提高教學質量。

俗語說“沒有規矩不成方圓”，一個學校如果沒有行之有效的規章制度，其運行將是混亂無序的。因此，加強常規管理是提高教育教學質量的重要途徑。本學期，教務處在不斷完善管理措施的基礎上，繼續做好教學常規管理。

1、實行分層管理。爲使常規管理落到實處，我們繼續採取教務處和年級組兩個層次對教學工作實行有序管理。教務處負責全校教學活動的監控調度，各年級主任攜手教研組負責日常管理，落實具體的教學目標及各項任務的完成，在充分發揮年級主任工作的積極性和創造性的同時，通過他們瞭解教師中的一些思想意見和建議，使他們在教學管理中起到教務處與教師之間的橋樑作用。

2、繼續從“備、上、批、輔、考、評”諸環節着手，加強教學常規檢查。本學期由教務處牽頭，教研組配合，每月組織一次教學常規檢查，每週由教務處抽查。檢查內容爲教師的學科計劃、教案、聽課記錄、教學反思、學生的作業等。如發現問題，則要求教師及時整改。

3、規範考試製度，以考促教。教務處認真組織考試，每次月考，實行交叉編排座位，嚴格要求教師監考，狠抓考紀考風，對違紀學生進行了嚴肅處理；並對評卷、成績統計、質量分析和試卷講評等環節作嚴格要求，以考風促進了我校教風和學風。

4、面向全體，繼續組織教師做好“學差生”的轉化工作。

首先，要求教師關心和愛護學差生。這是做好學差生思想工作的一個重要的前提條件，愛護學差生是打開學差生心扉的金鑰匙。因爲他們更需要溫暖、信任和熱愛。

第二、培養和激發學差生對學習的興趣。學差生都有一個共性，就是不僅思想品德上後進，而且普遍對學習沒有興趣，學業成績比較差，這就是所謂的雙差生。我們要求教師從每個學生的實際出發，因材施教，加強輔導，幫助他們解決學習上的具體的問題，

增強他們的自信心，進而培養學習興趣。

第三、抓反覆，反覆抓。學差生的思想轉化過程是新舊矛盾的過程，也是一個個長期過程，要改變也非一日可成，一般都會出現重複。在這方面，我們注意研究他們思想反覆的規律，耐心對待，反覆教育引導，使他們看到希望，看到進步，從而增強自信心。

5、認真開展實驗和課外興趣活動。由教務處專人負責督促，要求科任教師組織興趣小組、科普活動小組，引導組織學生參加課外活動，開展科普、美術、書法等技能競賽，開闊學生眼界，開發學生智力，培養學生的實踐能力、創造能力。

6、加強音、體、美學科的教學管理，探索特殊羣體成才的策略。我們積極開展豐富多彩的興趣活動，推進學生課外活動的正常進行，從時間、場地、器材等多方面給予保證，確保教學的正常進行，使音、體、美教學體現出新的特色。在本學期舉行的迎新春文藝晚會上，我校音、體、美的教學水準得到充分展現，迎新春文藝晚會取得了圓滿的成功。

三、突出重點，加強畢業班工作。

畢業班工作是學校的中心工作，爲了集中精力抓好九年級和高三的畢業班教育教學工作，切實提高教育教學質量，使每一個畢業班學生在我校能順利地完成學業，同時繼續提升我校辦學效益和聲譽，我們採取了一系列的措施。

1、加強畢業班工作的領導。我們成立了九年級畢業班工作領導小組,校長親自擔任組長，並組織行政人員協助年級長開展工作。各行政人員積極深入年級、深入課堂、瞭解真實情況，定期、不定期地研究解決九年級的教學過程中的實際問題，協調各班各學科的平衡，使各項工作開展得更細、更實、更好。

2、認真學習和研究會考指導性文件，加強畢業班教學和應考的分析研究。本學期我們充分發揮了九年級年級組的作用及各學科備課組職能,在講授新課的同時，組織各學科備課組開展了近兩年來的“兩考”試題分析研究和學科考點研究工作。目前已較好地把握會考複習方向，爲下一步科學合理地安排好複習做好了準備。

3、加強備課組建設。強化集體備課，以強帶弱，互爲資源、互相幫助，加強教

法、教材的處理和考試動態的研究。各備課組活動以提高課堂效率爲重點，重視學生基本知識的掌握和基本能力的形成，及時解決教學中存在的問題。

4、加強學科之間的平衡和學科分析，爲每一位學生尋求發展的空間。畢業班各學科教師加強了對學生的學科平衡研究，各科老師之間互通信息，認真作好學情的分析，尋找每一個學生髮展的空間，幫助每一個學生確立好奮鬥目標。

四、今後的工作方向。

成績屬於過去，輝煌還待明朝！我們還需不斷努力——

1、繼續組織教師加強業務學習，更新教育觀念，認真貫徹執行新課程標準，用新的理念指導教學，不斷提高教師的教學能力。

2、進一步加強教學過程管理，加大教學過程管理的監督力度，鼓勵教師在教學過程中求真務實，不弄虛作假。特別是實施課堂教學改革，深入學習洋思中學的“先學後教，當堂訓練”的教學模式。

3、關注薄弱教師、薄弱學科、薄弱班級、薄弱學生，力爭實現學校整體辦學質量的提升。

4、深入細緻開展教研、教改活動，特別是加強課題研究，要求教師及時進行教學總結，撰寫教學反思和論文。

中學教學工作總結14

一、活動開展情況

爲了保證教研活動的正常開展，首先我們抓了學校和系部兩級教研活動計劃的制定，在開學初，教科室根據省電大有關文件要求的精神，制定了學校教研計劃，要求各系部按照學校的安排，再結合本系部的特點，制定出自己的計劃。有了計劃安排，教研活動的開展就有了依據。當然，本學期由於臨時性任務比較多，學校和系部在實施過程中對計劃都做了比較大的調整，但是計劃畢竟起到了規定任務、指引方向的作用。

其次我們認真抓好每次教研活動的考勤。按照各系部開課情況，編排好教研活動分組表，發到系部。考勤工作由教科室和教務處聯合進行，每一個週二的下午四點，都到各系部查看，對照分組表清點人數，做好記錄。由於考勤工作抓得紮實，各系部基本上杜絕了無故缺席的現象。

再次，各系部能夠按照狠抓質量、注重提高的原則妥善安排教研活動內容。教研活動研討的內容有下列幾項：學習教育教學理論、備課上課的研究、聽評課活動、研討課程改革、教科研課題的研討。這些內容的安排，兼顧了日常工作實踐和提高理論水平的兩方面要求。

二、一些好的做法

在本學期裏，各系部根據自己的專業特點和任課教師的實際需要，踏踏實實地開展教研活動，形成了一些好的做法。

1、認真學習有關資料，提高理論水平。通過教研活動，學習新知識、新理論是一個很重要的任務，這是因爲時代變化了，國家對人才培養的標準、規格有新要求，如果我們搞教育工作的人不學習，就很可能把力氣使錯地方，造成該做的事不做，不該做的事拼命做的糟糕局面。在抓學習方面，文經系經法組、計算機系、工美系做得比較好。他們能夠在教研活動時間裏專門安排理論知識學習。

2、加強教學工作研究，着力提高教學質量。對教學工作的研究包括下列方面：聽課、評課活動，開設公開課，進行考試方法改革的嘗試等。

3、把教科研工作納入教研活動之中。文經系經法組在教研活動時間裏研討了本學期課題研究問題，組織申報集體課題，明確了個人課題；工美系佈置有關人員閱讀資料，再互相交流，集中集體智慧確立自己的課題。這種做法對推進我校研究風氣的形成大有好處。

4、根據素質教育的思想，進行課程建設的探討。《中共中央國務院關於深化教育改革全面推進素質教育的決定》指出：實施素質教育要以培養學生的創新精神和實踐能力爲重點。要實施創新教育，培養創造性的人才，關鍵的問題是要設計好培養創新人才的課程教材體系，並改革課程管理制度。本學期，學校佈置每個系部都要確立一門課程進行課程改革的探討，目的是變學科中心課程爲學生中心課程，變篩選教育課程爲普及教育課程，變“應試教育”課程爲素質教育課程。計算機系對《計算機常用工具軟件》、《多媒體軟件使用》的課程改革問題進行了探討；工美系確定《餐飲》爲改革課程，加大了實踐教學的力度。

三、值得注意的一些傾向

1、教研工作缺少方向和計劃性。對於我們學校的教研工作應該以什麼爲重點，通過教研體現什麼思想和價值觀念，短期目標和長期目標是什麼，通過什麼樣的步驟來實現目標等等問題，我們還沒有理出一個頭緒來，所以在計劃安排上不是變得太多，就是繁雜瑣碎，缺少章法。

2、學習教育教學理論自覺性和學習的深度還不夠。我們從各系部教研總結中可以看到，安排了學習活動的只有三個系，學習的內容範圍也不大，特別是沒能利用已經上網的有利條件開展經常性的學習。國務院發出了開展素質教育的號召，在我們這樣的學校裏，從學生的狀況看既有素質教育的迫切需要，從管理體制看又有進行教育教學改革的很大空間，現在我們缺少的就是素質教育的理念、思想和慾望，所以更需要學習。但是我們還沒能把學習提高到應有的高度來認識，只是當成教研活動的點綴，這是很不夠的。

3、跟學習不夠相關聯的是教學研究工作還停留在傳統模式的推廣和完善上，抓教案的規範化，抓課堂教學的環節設計，搞公開課展示等等，對學生的研究還沒有提到議事日程，還談不到改變“以教師爲中心、課堂爲中心、課本爲中心”，談不到發揮學生的主體作用。從總體看還缺少教育教學改革的跡象。這與我們所處的改革開放的時代氣氛是很不相稱的。

4、個別系對教研活動應該如何搞思路不清，表現爲活動安排缺少層次和條理，總結也很凌亂。把很大精力放在教案的規範化上，可以說是撿了芝麻丟了西瓜。

以上這些問題，我們將在下學期努力加以避免，把我校教研工作提升一個層次。

緊張而又繁忙的一學期即將結束了，本學期我校英語教研工作緊密圍繞學校開展的各項工作，加強教學管理，優化課堂教學，結合我校的工作實際，積極地開展教學研究，取得了一定的成績，現總結如下：

一，建立教研製度，落實常規要求

1、加強業務學習，提高教育自身的理論知識水平和教育教學能力。堅持每週業務學習制度，組織教師認真學習《教學大綱》等有關教育教學的雜誌刊物，集中觀看優秀課堂教學，結合教育教學理論的學習，提高教研能力和教師的教學水平。

2、充分發揮教研組的作用，認真抓好備課工作。積極開展教育教學研究活動，深入鑽研教材，明確教材編寫意圖，備好每一堂課，做到"功在課堂，利在課後"，本學期開展五次教案作業月檢查，並評出優，良，合格三個等級。對寫得較好的教師給予表揚鼓勵。

二，提高教學認識，濃厚教研氛圍。

隨着教育的不斷改革，我校全體教師認識到教學研究的重要性，它不但能促使教師的信息意識與信息能力發生顯著的變化，而且能促使教師的教育實踐活動發生性質上的變化，是學校可持性發展的不竭動力。因此，互相學習，共同進步的良好學習風氣在我校蔚然成風，在學期初制定工作計劃時，許多教師都爭先恐後地報名要開展教學觀摩課，展示自己的才華。如李炎老師滿腔熱情，積極參與，精心備課，努力進行創造性的教學設計，在教學過程中，對學生的啓發引導，反饋交流中體現了不同的風格。如教學《I am hungry》一文，她深入鑽研教村，圍繞課文的重點，難點和關鍵，精心設計問題，引導學生勤思多議，由淺入深，多方誘導，使學生的認識得到昇華，學習主動性得到了提高，教學效果良好。

三，以教學活動爲載體，爲教師提供平臺。

教研組的活動，能有效地激活學科的教學研究，營造互動式對話的氛圍，引起教師個體之間的反思與共鳴，幫助教師實現理念的更新，觀念的變革，行爲的轉變。本學期教研組本着活動宜精不宜濫的原則，精心組織了下列活動：

1，"教學設計——說課評點——課堂實踐——評課研討"開放式教學系列研討活動。本學期，我們本着學校教學發展爲本，教師業務發展爲本，學生多元智能發展爲本的主導思想，要求教師要上好五節課（推門課，示範課。教研課，，探究課，彙報課）以教學活動爲載體，爲教師提供展示自我的平臺。

2，開展教師論壇活動：圍繞新課程標準，以教師教學行爲和學生學習方式的轉變爲重點，以《我與課改同行》爲主題，談體會，議熱點，解決教育教學中的難點問題。

3，培養青年教師。青年教師是學校未來的生力軍，學校將繼續爲青年教師提供各種崗位練兵活動，安排好師徒接對活動。本學期要求青年教師在"課改"中，必須率先更新教理觀念，提升學習品位，做"課改"的先行者，努力做好：

①自我研讀，做好筆記。

②帶着問題廣泛收集相關資料，不斷解決新問題。

③藉助現代教育技術手段，提倡青年教師網上學習和積極交流。

④本學期上一堂足以反映自身水平的公開課。

⑥認真做好"師徒結對"工作，明確師徒職責，通過師傅的導育人，導教學，導科研，促使徒弟教學水平不斷提高。

⑦期末寫出一篇有較高質量的教學經驗反思或案例剖析。

⑧力爭在相關學科競賽中脫穎而出，取得好成績。

回顧過去，我們豪情滿懷；展望未來，我們任重道遠。在學校領導的關心和支持下，我們全體英語教師將繼續努力，大膽開拓 ，加強教研，不斷總結教育教學研究經驗，全面提高教學質量。爲培養新世紀優秀人才做出更大的貢獻。

中學教學工作總結15

在莫旗教育局的正確領導下，在全體教職工的共同努力下，按照學期初制定的《教學工作計劃》積極工作，銳意進取，較圓滿的完成了本學期的教育教學工作，但也存在這樣和那樣的不足與缺憾，現做如下總結。

一、 常規教學工作

1、 教師任課情況

本學期是近幾年學校教師缺口最大的一個學期，但我們不等不靠，從校長到副校長，從主任到副主任，除一位後勤主任外，全部行政領導都安排在一線任課，而且全都承擔一個教師的滿工作量或超過工作量，**校長除了擔任七年級年級4個班級歷史課教學任務外，還兼任七年級4班的班主任，*老師和***老師教師還兼任兩個年級的課程，每人任教三個班級的英語課，任務相當艱鉅，***老師是我校的報賬員，兼任七年級政治課教學，我們發揚了特別能吃苦特別能戰鬥的優良作風，不但解決了教師缺口問題，而且教學任務完成得相當圓滿。

2、 科學排課、分班

按照《內蒙古自治區九年義務教育課程設置表》科學安排課務，開齊課程，開足課時，週六週日不補課，不給學生統一訂購教輔，七年級新生分班，一貫是按照性別比例和成績進行蛇形排列平行分班，每個班級總平均分相差不到2分，各班的男女生數相等，紀律較差生接近相等，班主任抓鬮決定自己所帶班級，保證了分班工作的公開公平和公正，獲得了七年級學生家長普遍好評，辦學行爲比較規範

3、 體衛藝工作開展紮實有效

按照上級要求執行作息時間，合理安排“三課”“三操”，深入落實體衛藝工作，在9月份組織了秋季運動會，大課間活動開展的有聲有色，體育藝術2+1活動開展的富有實效，全體學生參加熱情較高。冬季的體育長跑工作堅持不懈，住宿生的早操一直堅持跑步，把學生的意志磨練得更加堅強。組建了籃球、棋類、寫作、計算機等6個興趣小組，學生參與積極，教師組織認真，受到較好效果，以後還要繼續開展此項活動。

4、 全校全員上晚自習

從本學期開始，全校三個年級都齊全了，結束了三年內我校因爲學制轉換，每一年缺一個年級的歷史。98%以上的學生在學校住宿，實行全封閉教學管理，阻絕了外界對學生的干擾，學生全員上晚自習，每天兩節晚自習，均有教師進行輔導，學生課餘時間得到了有效利用，學習內容複習的更加及時充分，同時教師也更加辛苦了。

二、 教研教改工作

1、 七年級八年級年級學習“杜郎口”教學模式，結合我校實際實施“人本課堂”教學改革，已經初見成效，學生主動學習，積極參與，爭相展示，課堂氣氛更加活躍，在數學、語文、英語等學科表現尤爲突出，雖然在改革之中難免有諸多的困惑，但我們不斷總結，不斷改進，開學之初就召開了“全面縱深推進教學改革大會”，學期中又多次召開“教研教改分析會”，既吸取“杜郎口模式”中的精華，又進行自我修正改進，不斷提高課堂教學的實效性，使學生進一步提高學生合作學習和探究能力，又不斷夯實知識基礎訓練學科技能。七年級八年級的學案、導案實行校長審籤，保證了學案、導案的質量。在莫旗教研培訓中心到我校進行聽課檢查中，對我校教研教改開展的深入紮實給予充分的好評。

2、 爲了儘快推進我校“人本課堂”教改，本學期七年級八年級教師全員上公開課，固定在週三第8節和週五第7課，每週1-2名教師，全校教師都去聽課相互學習借鑑，儘快掌握“人本課堂”教學流程，在教學中教師充分發揮各自特長，課堂亮點不斷出現。

3、 九年級年級教師全員進行組內教研，在提高課堂教學實效性上，加大力度，同時也積極學習“人本課堂”中的教學方法，提高九年級課堂教學的生動性，讓學生多合作，多探究，多展示，同時適當加快九年級教學進度，本學期有兩科已經完成九年級上下學期的全部教學內容，其餘五科也都進行了下學期的教學內容，預計在三月底全部結課，從四月份所有科目進入複習階段。

三、 教學檢查工作

1、 繼續實行“六個三工程”，分年級大力加強學風、教風整頓工作，年級主任每天至少查課三次，早讀前午休和自習課必查，經常找學生談話，瞭解教師課堂紀律情況，瞭解學生對學校、對教師的意見和建議，及時和相關教師溝通，提出改進建議，對各班經常擾亂課堂紀律的學生單獨批評教育，提出整改意見，觀察轉變情況，跟蹤教育。

2、 教導處每月檢查教案，瞭解教學進度是否適當，督促教師進行靈活多樣的集體備課，督促教師及時進行課後反思，自覺改進課堂教學，落實新課改理念，檢查導學案是否有實效，是否有利於調動學生自主學習合作學習的積極性。

3、 由於全天都安排了課程，學生作業基本當堂完成，課後作業較少，主要檢查學生教輔的完成情況，所有教輔，老師都能及時講解、輔導，利用率較高，都是課堂上學生主動完成，教師進行巡視指導，個別難題進行講解，學生抄作業現象已經不知不覺被杜絕了，很多老師還不辭辛苦佈置了課上作業或週末作業，收齊後進行批閱，如：語文的日記作文、英語的每日聽寫、英語作文、數學的課後作業等。

4、 大多數老師都能經常進行小考，按照單元進行階段性考試，及時批閱講解，對教學起到了較好的促進作用。

5、 大多數老師都能利用課間時間對學生進行輔導，單獨教育，指導學習方法，講解習題，進行個別輔導，及時查缺補漏，督促學生認真學習，起到較好的效果。

四、 考試與評價

本學期進行了一次階段性測試，按照上級規範辦學要求，沒有進行排名，不公佈成績，學生成績以等級呈現，要求教師平時小考也以等級加鼓勵性評語呈現，繼續嚴格考務工作，無論是階段性測試還是期末測試，學校都年級串考，並且同一年級班級打亂，編排考號，嚴格監考、裝訂、閱卷，串批個別科目流水，考風很正，考試成績真實。

五、 教研組工作

每兩週召開一次教研組長工作會議，佈置教學工作，通報檢查結果，各教研組長都能積極工作，及時傳達工作安排，及時組織教師進行集體備課，上公開課後及時組織評課，每兩週組織一次政治學習或業務學習，及時組織學生課外活動，組織本組教師進行基本功訓練，練習學科技能。語文組在日記指導與批閱上堅持得較好，學生寫作積極性較高，寫作熱情與能力均有提高，應該繼續保持，語文組9月末組織了七年級朗讀比賽，形勢多樣，抽籤讀、推薦學生讀、全班齊讀，參與面更廣，考察更爲全面，富有創新；11月份舉行了八、九年年級的“語文趣味知識競賽”，內容豐富，學生參與積極。數學組在推進“人本課堂”教改方面，應用“杜狼口模式”成效較爲明顯，學生課堂參與積極，學習主動，掉隊學生相對較少，數學組在12月組織了“趣味數學競賽”，獲獎同學分數超過了100分（滿分120分），創我校學生參加數學競賽成績新高，這也說明了學生在數學學習能力有了較大的提高。英語組在夯實知識基礎，聽寫單詞，訓練聽力，作文佈置與批改上教師一直堅持親自批改，知識基礎得到進一步夯實，語音室利用率較高，教學效果較好，今後，要繼續發揮語音室的作用，英語組舉行了七年級書法比賽，八年級百詞大賽，九年級學科技能大賽，三個年級各有側重，要求逐漸提高，符合學生學習認知實際。政史地組改變教學方法，爲應對政治歷史會考閉卷考試和地理參加會考的改變，加大對學生識記知識的檢查，師生教學難度相應增大，地理識圖教學較好，自制教具既方便又實用，對學生掌握地理知識起了很大的促進作用，政史地組舉行了八年級地理拼圖競賽和七年級、八年級政史地知識競賽和九年級政史知識競賽，促進了學生學習政史地科目的興趣。理化綜合組體育教師完成教授新生廣播操工作，組織了秋季運動會，進行了會考體育訓練工作，組織了冬季足球比賽，組織了小型的籃球比賽，理化教師能夠充分利用實驗室，上好實驗課，積極上好演示實驗和分組實驗，用實驗輔助學生理解學習內容。

六、 不足與改進措施

1、 因爲行政領導均擔任課時較多的授課任務，聽推門課較少，對教師常態課瞭解、檢查指導偏少，在以後工作中好，還要多聽推門課，進行檢查指導。

2、 教研組教師多是按照學校要求上全校公開課，組內單獨教研較少，聽公開課後，評課有時只是書寫個人的評課稿，缺少教師間的溝通與交流，對課堂教學改進作用沒有發揮到最大，以後包組領導要深入教研組進行評課，有針對性的進行指導。

3、 部分教師的課堂教學紀律較差，師生關係緊張，教師應該改進工作方法，改善師生關係。

4、 個別科目學生學習成績不高，基礎較差，掉隊學生較多，需要進行輔導提高。

5、 各教研組的組內學習實效性不是很高，下學期要與教師專業基本工作訓練結合起來，以基本功訓練爲主線，進行訓練，學習訓練結合，相互促進，爭取使我校教師基本功都能高標準達標。

6、 學生在民主評議時對個別教師有意見和建議，教師要深入反思，及時聽取學生的合理化建議和意見，胸懷要寬廣，勇於改正自身的不足，爭取在下學期每月一次的民主評議中，提高自己的優秀率，得到更多學生的認可和好評。 忙碌而充實的一學期工作結束了，既有戰勝困難的喜悅，又有工作不足的遺憾，我們將發揚優點克服缺點，把教學工作做得更好。

20xx年12月26日