系統架構設計師的職責【熱】
系統架構設計師的職責1
1)業務需求系統分析,提出技術研究及可行性報告;
2)結合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩定、可靠的應用系統;
3)可以通過配置實現業務需求的'變化,跟蹤並研究並應用於產品;
4)指導研發工程師的產品開發和技術研究工作,解決各類技術疑難問題,形成良好的研發氛圍,提升團隊整體技術水平。
5)管理與指導研發團隊,負責產品研發計劃制定與執行;
系統架構設計師的職責2
1、設計合理的業務及技術架構方案,並推進技術規範的落地。負責梳理公司業務前後端系統的架構,負責整個軟件架構設計,關鍵構建選型,接口的定義,指導各開發小組人員進行研發,規劃中長期架構藍圖;
2、負責根據項目或需求帶領開發團隊制定方案,推進落地實施,並確保項目進度與質量;
3、對開發團隊進行技術指導和培訓,幫助其制定研發標準與規範;
4、負責核心模塊的'技術攻堅,參與並主導重大技術決策,進行技術風險評估。
系統架構設計師的職責3
1、主導並參與互聯網技術平臺升級的總體方案設計、關鍵技術攻關;
2、優化互聯網技術平臺基礎構件和業務構件,主導並參與核心代碼的`編寫;
3、帶領團隊完成具體產品、服務模塊的研發和維護;
4、參與制定和維護系統級技術規範、接口文檔,組織相關內訓和外訓,促進團隊整體技術能力提升。
系統架構設計師的職責4
1、負責系統集成或智能化工程項目的方案設計、技術設計和深化設計工作,包括系統配置、產品選型和詢報價等相關工作;
2、負責系統集成或智能化工程項目的.施工、竣工圖紙資料的設計、繪製、審閱、整理等工作;
3、配合公司其他部門開展系統集成或智能化工程項目的售前技術支持工作,
4、負責系統集成或智能化工程項目的技術交底工作,
5、負責掌握系統集成、建築智能化等行業新技術和最新發展動態;
6、完成領導交辦的其他工作。
系統架構設計師的職責5
1、全面負責公司數據交換平臺產品的JAVA技術架構和實施;
2、管理公司核心技術,組織制定和實施技術決策和技術方案,組織架構設計與升級優化;
3、負責JAVA團隊建設和管理,注重人才培養和營造創新的`研發文化;
4、指導項目團隊成員的日常開發工作,解決開發中的技術問題。
系統架構設計師的職責6
1、作爲大數據平臺架構師,負責規劃設計大數據基礎平臺及研究相關技術;
2、負責海量數據採集、處理及存儲、應用方案的`技術選型及架構實現;
3、負責海量數據分析/查詢、分佈式存儲、流式/實時計算等應用層架構搭建及核心代碼實現;
4、負責大數據技術應用的技術難點攻關、技術發展研究。
系統架構設計師的職責7
1、負責公司現有軟件產品的架構優化設計;
2、負責新軟件產品的架構設計;
3、核心技術難點的攻關;
4、獨立完成軟件功能模塊設計、模塊任務劃分;
5、完成項目中各個階段核心文檔的`書寫(軟件需求、概要設計、詳細設計等)。
系統架構設計師的職責8
1、核心業務代碼模塊的'開發;
2、負責整體框架設計和業務設計;
3、負責對開發人員的技能培訓;
4、負責對新技術的調研;
5、負責國中級應用運維工程師技術指導和培訓;
6、負責部門知識庫的建立和文檔編寫。
系統架構設計師的職責9
1、參與項目/產品可行性評估、需求分析和架構設計;
2、負責系統的技術選型及技術可行性驗證,搭建系統框架,數據庫物理模型設計,核心代碼的設計;
3、參與公司核心業務的規劃和討論,從技術角度給出決策意見;
4、有效帶領技術團隊,建立並完善公司各項研發規範及流程;
系統架構設計師的'職責10
1、負責需求調研、分析的工作,參與系統框架設計、數據庫設計以及核心模塊的概要設計、詳細設計文檔編寫工作;
2、負責制定客戶需要的專業解決方案並對客戶進行系統建設思想的'引導;
3、負責應用產品的開發工作,帶領項目團隊完成指定的開發任務;
4、負責熟悉並掌握核心業務,成爲行業業務專家。
系統架構設計師的職責11
1、負責系統及相關產品需求分析及架構設計;
2、對產品的整體系統架構負責,對產品的.系統安全性設計負責,開發及相關設計文檔編寫;
3、負責相關請求的技術分析,負責制訂相關的技術解決方案;
4、參與制定設計及實現規範,指導設計、實現及部署工作;
5、配合項目經理進行技術決策,進行技術風險評估;
6、負責對軟件開發團隊的技術指導。
系統架構設計師的職責12
1、負責系統的技術架構設計、研發工作;
2、負責組織技術研究和攻關工作;
3、負責組織和管理公司內部的技術培訓工作;
4、管理技術支撐團隊並給項目、產品開發實施團隊提供技術保障;
5、對系統框架相關技術和業務進行培訓,指導開發人員開發。並解決系統開發、運行中出現的各種問題;
6、對系統的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統級的把握;
7、關注行業內新技術、並進行新技術的.驗證。
系統架構設計師的職責13
職責:
1、 參與公司級公共技術平臺、各產品及業務線的整體架構規劃設計,從業務和技術角度給出決策意見。
2、 參與公司總體技術規劃,平臺級產品迭代、架構設計及代碼實現,制定技術選型方案、技術架構風險識別、技術實現工作量評估。
3、前瞻性思考,提前發現並及時解決重大技術隱患和風險。
4、 參與公司級別技術決策會,解決關鍵的架構、技術問題,優化整體系統性能。支持打造公司核心技術力量,提升團隊技術天花板。
5、 完善體系和制度建設,提高組織業務及團隊協作效率。
任職要求:
1、 關鍵特徵及任職要求 :
o 8年以上互聯網工作經驗,其中三年以上大型互聯網公司整體架構經驗。
o 作爲主要技術角色經歷過一款業界知名產品從0到100的`全過程,在其中關鍵環節起重要作用。
o 具備大併發、分佈式架構和微服務實戰經驗。
o 主導過後臺系統性能優化,有過性能優化、系統重構實戰經驗者優先考慮。
o 熟悉移動端iOS、Android、H5 WebApp開發。
o 有Devops、雲服務、大數據、安全、搜索方面經驗者優先考慮。
2、非專業素質:
o 知識面廣,溝通能力強,很好理解公司整理技術規劃及需求,起到溝通橋樑作用。
o 業務規劃能力強,善於前瞻性思考,能爲團隊指明清晰的業務方向。
o 善於技術培訓分享。
系統架構設計師的職責14
1、負責公司系統的架構設計、研發工作
2、配合產品經理對公司產品以及公司基礎研究項目進行技術需求分析,承擔從業務向技術轉換的`橋樑作用,根據產品業務需求提出技術方案和系統設計
3、負責制定系統的整體框架,編寫軟件架構設計文檔。對系統框架相關技術和業務進行培訓,指導開發人員開發並解決系統開發、運行中出現的各種問題
4、主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計,負責開發和維護統一的軟件開發架構,保證軟件模塊的複用性
5、參與各項目、各階段的技術評審;特別是技術架構方面和軟件複用方面
6、參與部門研發技術方向規劃,負責提供軟件產品框架和技術路線;負責關鍵技術的預研與攻關,解決項目開發或產品研發中的技術難題
7、協助部門經理合理分配軟件研發任務使項目團隊高效率運作,確保技術架構得以推進和實施
系統架構設計師的職責15
職責:
1、負責公司產品數據庫的規劃、建模、設計和管理,數據庫相關模塊的設計研發工作;
2、按進度計劃要求準時完成開發任務,及時編制程序開發文檔,制定數據庫監控策略,備份策略,容災策略;
3、數據庫日常監控、維護、備份和恢復;探查系統潛在的問題和可能的性能瓶頸,並進行優化;
4、制定數據庫技術方案,分庫分表策略,數據遷移方案,SQL優化 ;
任職資格:
1、計算機、電子工程、機械、通信等理工科相關專業;
2、大專以上學歷,條件優秀者可以適當放寬;
3、對從事軟件開發等相關工作具有濃厚興趣;
4、善於溝通和協調,具有高度團隊合作精神;主動學習新知識的能力;具有高度的`敬業精神、創新精神和開拓意識;精力充沛,能夠承受較大的工作壓力;
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