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辦公室工作總結(通用15篇)

辦公1.71W

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,讓我們一起來學習寫總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢?以下是小編精心整理的辦公室工作總結,歡迎大家分享。

辦公室工作總結(通用15篇)

辦公室工作總結1

20××年忙碌而充實的辦公室工作。緊緊圍繞宮內中心和辦事處的工作重點,全體工作人員,與部門的職責和工作計劃相結合的招聘,培訓,工作中心,努力發揮協調,監督,管理辦公室和服務職能,努力提高管理水平,服務的獻身精神和我宮領導水平,招聘的教師和學生做好服務工作的培訓。在工作和委託維護工作中,我宮的正常運作的領導,積極完成任務,發揮了積極作用。

一、人事工作

按照上級要求,保質保量地完成了專業技術結構比例表、20xx事業單位人員統計表、20xx招聘計劃一系列表、崗位設置方案、離退休人員生活補貼花名冊、樂山青少年宮教師津補貼發放方案等各類表冊100份左右。組織完成了職工的年度考覈工作,整理上報考覈彙總表和結果登記表。

二、常規工作

做好辦公室日常行政事務工作。完成單位的目標制定、管理、督促工作和年終目標自查報告,組織教職工填寫事業單位聘任合同書和簽定好安全責任書。做好法定節日、寒暑假的值班安排工作,督促檢查上級和單位領導部署工作的落實情況,及時傳達領導指示,反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證上下政令暢通。

密切聯繫羣衆,廣泛聽取羣衆的意見、建議、呼聲和關切,忠實地向領導反饋信息,並對各種動態進行科學的分析和判斷,爲領導決策提供可靠的依據,當好參謀助手,服務主任決策,並向教職工及時傳達貫徹單位決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。

)。按照宮內的工作要求,做好徵稿、排版、文字審定、版式設計、編輯工作,全年共出版簡訊2期,每期4個版面,內容豐富,有工作的新舉措、工作動態、大型的活動、單位和師生的獲獎、培訓班公益活動等等。併發至有關領導和兄弟單位及每個學員。及時報道我宮工作動態,加強與兄弟單位的交流與溝通,強化社會對青少年宮的瞭解。積極參與校園文化建設,利用宣傳櫥窗、宣傳條幅配合單位各類活動開展,宣傳單位辦學成果,營造良好的校園氛圍。按照上級要求,完成了市教育年鑑所需的圖片和文字材料報送工作。

組織、協助安排好重大公益活動、行政例會、宮務會、教師會等,保障單位重要工作和重大活動的順利開展,並做好各類會議記錄。立足全局,注重與培訓、活動、財務等職能部門之間的協調、配合和溝通,從而確保整體工作正常有序地進行。

認真做好了上級領導、社會各界、單位交流以及職能部門同志的檢查、調研、來訪接待工作。

三、工作中的反思及努力方向

1、進一步改進工作方法,克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒,積極爲主任及決策層分憂解難,爲廣大教師提供更多的優質服務。

2、努力以檔案歸檔的新標準整理多年的檔案,使檔案管理工作走向科學化、規範化。

3、進一步加強自身素質建設,不斷增強責任感;加強辦公室的管理,規範辦事程序,確保工作無差錯。

4、牢固樹立服務意識,大局意識,做好單位的規章制度、決策的宣傳、解釋工作,增強工作的向心力、凝聚力和責任感。

四、檔案、社區工作

1、做好了報刊雜誌訂閱收發工作,完成了上級交給的年度黨報黨刊和各類報刊訂閱任務。

2、做好了檔案歸檔工作。及時做好文件的收發、登記、整理、立卷、歸檔工作,方便有關人員查閱,查閱嚴格按照制度執行,必須領導批准,作好借出、歸檔登記工作。

3、加強與社區聯繫,按照要求年初與社區簽定好計劃生育、衛生、綜治等工作的目標責任書,制定好各類計劃和年終寫好各類總結,及時向社區上報信息,盡職盡責地搞好了社區工作。

4、認真做好單位及師生的獲獎情況的登記、獎證收集、年終彙總工作,爲單位的目標考覈提供有力的依據。考勤的月彙總和公佈、年彙總的工作做到準確無誤。

青年宮辦公室將繼續支持的領導和全體教師,發揚成績,克服缺點,並進一步加強責任感和奉獻意識一起努力,共同合作,牢固樹立服務大局,服務教師和學生的認識,繼續發揚奉獻,務實,開拓進取的精神,我的宮殿,並作出了更大貢獻,更好地發展。

辦公室工作總結2

一年來,黨政辦公室在局黨委的領導和關心支持下,在各科室的協調配合下,按照工作目標管理責任制要求,充分發揮承上啓下、協調各方,聯繫羣衆、聯繫基層的重要橋樑和紐帶作用。各項工作得到有序開展,現將XX年辦公室工作總結匯報如下,並提出下XX年工作打算。

一、XX年工作任務的完成情況

認真回顧一年來的工作,我們主要完成了以下幾方面的工作:

一是做好信息和宣傳工作。起草了局內部信息工作考覈意見,編制了《水務信息》48期、水利簡報14期,其中:省級報刊採用1條、曲靖日報23條、省委辦採用2條、市政府辦採用2條、區委辦採用16條、區政府辦採用25條、市水務局採用17條;電視宣傳:雲南電視臺播出1條、市電視臺1套播出2條、麒麟報道電視新聞宣傳報道30條。信息工作及電視宣傳報道已超額完成了全年任務。

二是做好文祕工作。黨政辦公室認真做好全局黨務方面、行政方面、領導講話、經濟運動分析、重點工作督查等綜合性文稿的起草、打印、校覈、簽發和上報工作。複印文稿15萬份,文件收發610件。在文稿的草擬中,只要是領導交辦的任務,無論是職責範圍內的還是職責範圍以外的都能認真完成。

三是做好會議服務。全年共提供會議服務70餘次,接待服務對象4000餘人次。主動做好會議的籌備、服務安排、記錄及會議資料整編等工作,做到會議室清潔衛生、服務周到、熱情。

三是做好檔案工作。已完成文書檔案的收集、整理、裝訂入櫃。

四是規範了公務車的使用和管理。按照水務局《公務用車管理規定》,每季度覈定一次車輛行駛里程、油耗、維修情況,並及時向領導報告。

五是做好政務公開工作。經過調研研究,多方徵稿,保證了公開內容緊扣主題,貼近現實,結合水務局實情細化了政務公開的內容,定期對全局的人事任免、財務收支、物資管理、工程承包、水利經費安排、接待費用支出等職工羣衆關心的熱點問題及時公開,自覺接受廣大幹部職工和羣衆的監督。共完成政務公開4期。

六是做好黨務、組織人事工作。完成了全局在職職工、離退休人員人事檔案的裝訂、完成了XX年工資改革全局職工的工資套改及部份職工職務變化工資調整、事業單位職工工資正常晉升工作;完成了專業技術職稱評聘日常工作。完成了水利綜合統計、綜合經營統計、國民經濟統計及幹部職工考勤、考覈工作。

七是做好保密工作。健全完善了保密管理制度,按規定確定了涉密部門、涉密人員及涉密計算機,制定了保密責任書。並抓好保密責任制的落實,每季度一次定期對涉密計算機進行檢查,做到涉密計算機不上網、上網計算機不涉密,全年未發生泄密事件。

八是認真辦理議提案。辦公室作爲議提案承辦部門,我們認真完辦理好區政府交辦的議提案,認真草擬辦理回覆,今年共辦理人大代表建議批評5件、政協委員提案2件,做到件件有回覆、代表委員滿意率達100%。

九是重點工作完成情況。24號文件下達辦公室的重點工作有二項一是是XX年各種工作總結材料及XX年工作計劃的撰寫,二是年終考覈,三是總結表彰會的籌備工作。

二、取得的主要成績

在一年的實際工作中,辦公室大部份同志任勞任怨,不分份內份外工作,只要是領導交辦的工作,一定認真完成;特別是寫材料的同志,更是不分白天黑夜,上班下班,只要是工作需要,紮在辦公室,加班加點完成任務。辦公室正因爲有這些同志紮實工作,才能圓滿完成XX年各項工作;正因爲有這些同志勤奮工作,信息和議提案辦理兩項單項工作才授到了上級有關部門的表彰,其中:被市水務局、區政府辦同時評爲信息工作先進集體,被區政府辦評爲辦理議提案工作先進集體。

辦公室工作總結3

本學期,校辦室全體人員按照學校工作計劃和校辦室工作計劃,不斷學習,認真落實。在學校日常工作中相互協作配合,發揮主觀能動性,認真履行職責,積極努力服務師生。現將本學期工作總結如下,以便從中分析得失,促進以後的工作。

1、協助校長做好行政管理工作,組織召開全體職工大會、行政會議、校務辦公會等,做好各項準備工作及會議記錄。

2、文字工作。每學期初撰寫學校工作安排(計劃),收集各部門計劃;每學期末撰寫學校工作總結,收集各部門總結。計劃總結統一編排整理後印刷、裝訂、送相關領導、存檔。及時完成上級文件要求的材料上報。

3、教職工考勤工作。每週做好例會考勤、升國旗考勤。每月收集校長、教導處、校辦室考勤統計數據作爲歸檔文件,並及時彙總到電子檔案中。

4、完成20xx年3月至9月學校內部工作檔案、文字影像材料和各項工作報表的收集、整理和歸檔工作。

5、文件傳閱工作。按時登錄辦公系統,下載、登記、打印教體局各種文件,按校長閱辦要求送相關部門。按照發文審批單做好學校文件的發文工作。

6、宣傳工作。及時報道各種校園新聞,向上級網站、報刊投稿。學校重大事件時電子屏的更換。

7、人事工作。認真做好教職工的職稱晉升工作、崗位微調工作。配合校長做好招聘教師的各項前期工作。

8、接待工作。在衆多的來人來訪活動中,能夠做到熱情接待,參觀接待過程中負責照相、陪同、引導,做到了校辦室應盡的各項義務。按相應規格做好接待工作,做到不超標,不寒酸,少花錢,辦好事。

9、值周、值班工作。每週安排好值周表,打印後交給值周帶班領導,明確值周職責、崗位要求,確保校園秩序。提前制定節假日校園值班表,確保校園安保工作。

10、辦理各種相關事務。開具相關證明或便函;暑假全程安排值班人員爲高三各種手續蓋章。及值班辦理臨時事務。

11、相關福利、補助的統計報表。每學期初統計上一假期處室值班、加班,每學校末統計本學期處室值班、加班。在各處室上報的基礎上彙總,連同原件送校長審覈,再交總務處發放值班、加班補助。

由於校辦室工作臨時性和突發性比較強,且比較瑣細,容易積壓,爲避免延誤工作,我處室人員的工作人員以高度飽滿的工作態度全力應對,並在工作中互相配合,以求做到盡善盡美。並以全新的姿態迎接新學期。

辦公室工作總結4

一直以來,在院領導的關心、支持和指導下,在各部門和科室全體同仁的支持、配合下,我始終圍繞醫院的中心工作,立足本職,勤奮工作,以院爲家,在科室人員少、工作量大的情況下,想方設法克服一切困難,圓滿地高質量地完成了各項工作任務,爲醫院上等達標和發展建設做出了應有的貢獻。現將幾年來我的工作總結如下:

一、加強學習,不斷提高自身素質

作爲一名中共黨員,一直以來,我在思想、政治、行動上始終與黨中央保持高度一致,與院方保持一致。一是加強理論學習。採取自學和集中學習的方式,按照院黨委的統一部署要求,認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神及有關文件,通過學習,使自己的思想覺悟和政治理論水平有了進一步提高。同時,堅持用科學發展觀指導自己的實際工作。二是加強業務知識及國家有關法律法規及政策的學習,通過學習不斷提高自己的工作能力和業務素質,進一步增強法制意識和法制觀念,有效地指導了自己的日常工作。

二、嚴於律已,不斷加強作風建設

在工作中,我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作爲自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地埋頭苦幹上。以制度、紀律規範自己的一切言行,嚴格遵守各項規章制度,模範遵守醫院的勞動紀律,堅持出滿勤,幹滿點,從不遲到、早退。經常加班加點,從不計較個人得失。尊重領導,團結同志,愛崗敬業,無私奉獻,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,受到領導和同志們的一致好評。

三、盡職盡責,圓滿完成工作任務

辦公室工作瑣碎、繁雜,隨機性、綜合性較強,很多工作無法預測也難以量化,但辦公室工作無小事,事事關形象,容不得半點馬虎。幾年來,我誠實敬業,甘於奉獻,始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工、服務好患者”的工作理念,本着高度的責任感和事業心,以一絲不苟的工作作風和積極熱情的工作態度完成了領導交給的各項工作任務,爲院領導決策提供了科學、準確的依據,發揮了辦公室參謀的作用。

1、辦文工作。幾年來,我負責承辦上級單位來文,下發醫院行政文件、辦公室文件。安排組織院行政查房、院領導接待日,對行政查房和院領導接待日所發現的問題及時向院領導及相關科室進行反饋,督導問題的落實情況並認真做好記錄,定期進行分析總結,及時準確記錄了醫院的大事記,認真做好辦公室的檔案管理工作,每年年初對上年度辦公室各種文件資料進行整理、立卷、歸檔。

2、辦會工作。組織安排好各種會議,並認真做好會議記錄和會務保障,協調並督辦會議精神、會議決定的貫徹執行。

3、辦事工作。認真做好醫院行政查房計劃安排,做好總值班室的管理,落實安排總值班以及節假日的排班,定期對值班人員的值班情況及值班補助進行彙總與統計。對各種來電、來信及上級機關下發的各項通知、工作要求等,及時向領導彙報並傳達到相關科室,即時反饋各種信息,做到快捷實效,保證上下政令暢通。同時,負責收集院務公開有關資料和醫院宣傳資料。

4、印章管理工作。對於印章的管理,一方面,工作上我做到了隨叫隨到,不分晝夜,不分節假日;另一方面,對於印章的使用,我總是慎之又慎,嚴格管理,不謀私事,不送人情,即使爲此而得罪了有些職工,我也從不違反制度和原則。

5、制度修訂工作。配合醫院三甲工作,20xx年在辦公室人員少、任務重的情況下,對醫院的制度職責進行了組稿並彙編成冊。新領導上任後,要求各部門完善各項工作制度,我根據自己的工作體會,參與修訂了《食堂管理制度》《車輛管理制度》《物資招標採購管理辦法》等。同時,具體承擔物資項目辦的日常工作。

總之,在工作中,我勇挑重擔,盡職盡責,在做好本職工作的同時,力求爲醫院多操一份心,多出一份力,力求爲領導多分一份憂,爲職工多辦一點事。一份耕耘,一份收穫,連續三年,醫院進行的專業技術人員年度考覈我都是優秀,都被評爲“先進工作者”,20xx、20xx年被醫院黨委授予“優秀黨務工作者”稱號。但我深知,繁忙的工作讓自己忽略了業務方面的學習和研究,忽略了政治理論學習的深度和廣度。“知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標”,未來的日子裏,我會以更加昂揚的精神和百倍的努力去幹好自己的本職工作,爲醫院的發展做出新的更大的貢獻!

辦公室工作總結5

過去的一年,xx區人大辦公室在區人大常委會的直接領導下,認真貫徹落實黨的十六大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,緊密結合人大工作實際,圍繞人大常委會《工作要點》,按照區委、區政府目標考覈“雙爭”活動要求,進一步解放思想,勇於創新,積極奮進,努力奉獻,爲塑xx區人大新形象,進一步轉變機關工作作風做了大量的工作。下面僅將本年度的四項主要工作總結如下:

一、圍繞“三會”,做好服務工作

區人大常委會工作運轉和職能行使,主要是通過“三會”實現的。爲區人民代表大會、區人大常委會、區人大主任會議服務,是區人大常委會辦公室工作的中心,重中之重。

對區人民代表大會、區人大常委會議和區人大主任會議的服務工作,區人大辦公室從文稿的起草、會議程序策劃及籌備安排、會議精神傳達貫徹等各方面,都能把握好必要的聯繫,做好工作的連環有序和完整週到。今年區十四屆人大二次會議的成功召開、勝利閉幕,區人大11次常委會和17次主任會議的召開充分說明了這一點。

做法一:會前充分準備。區人民代表大會會議召開之前,發出會議通知的同時,要求鎮人大、街道人大工委和各代表聯絡組利用第四季度代表活動的有利時機,每位代表深入聯繫和走訪選民,廣泛聽取意見和建議,爲審議人代會上的報告,提出議案、建議做好充分準備;人代會結束之後,區人大機關人員迅速開展調查研究,廣泛徵求意見,確定好常委會全年工作要點和活動計劃,使人代會閉會期間,常委會工作能夠緊緊圍繞全區經濟建設這個中心和廣大人民羣衆普遍關注的問題。

做法二:會議方式的改進。人代會和常委會議往年的作法是人代會議報告的審議是全體代表,常委會議報告的審議是全體常委。爲加大監督工作的剛性和力度,今年的常委會議報告除常委們審議外,我們還邀請了16名代表參加審議。在區人大常委會議上,專題安排區教育局和區科技局的兩位局長作述職報告,現場接受評議。爲提高審議質量,常委會議上還安排相關的法律知識講座。

做法三:落實“三會”成果。人大辦公室日常工作是繁忙的。但是,人代會和常委會的決議、決定;代表議案、建議;常委會審議、執法檢查、評議等監督意見的交辦、督辦工作,辦公室是做爲重中之重去做的。交辦和督辦是嚴格按照人大制定的章程在規定的時間內具體落實的。

二、認真辦理人大代表的議案、建議、批評和意見

認真辦理人大代表的議案、建議、批評和意見,是國家機關和工作人員履行職責,實踐“三個代表”重要思想,改進工作作風的重要渠道,是人民政府爲人民的重要體現。十四屆人大一次會議上,大會主席團根據代表所提的議案、建議、批評和意見,交付“一府兩院”辦理的是71件。人代會後,按照區人大常委會《關於辦理人民代表大會建議、批評和意見的辦法》中第四條規定:區人大常委會辦公室應在人民代表大會閉會和人大常委會收到之日起十五日內交有關機關辦理。區人大辦公室將代表的議案、建議、意見的原件整理後,在規定的時間內交區政府辦公室。區政府及時召開會議,交付相關部門,要求認真研究辦理,建立層層負責制,突出辦理重點,狠抓辦理質量和進度。在議案、建議、意見的辦理過程中,區人大還組織有關代表和人員聽取了有關職能局、委、辦辦理情況的彙報,並召開部分代表參加的座談會,開展視察等項活動。爲加大監督力度,區人大辦公室按照常委會的安排,在區第9次人大常委會議上還聽取和審議區政府關於批評和建議辦理情況的報告。區人大以上活動的開展,促進了區政府辦理建議和意見的力度。現在,區人大代表所提建議、批評和意見已全部辦結(代表建議已解決或基本解決的48件,佔總數67.6%;列入規劃或工作計劃正在逐步解決的18件,佔總數25.4%;政策或客觀條件限制暫無法採納或者能解決的5件,佔總數7%)。從人大代表對辦理情況的反饋意見看,滿意率、基本滿意率爲98%,辦理工作取得較好的效果。

三、加強人大宣傳工作

人民代表大會制度是我國的根本政治制度,人大的宣傳工作是黨的宣傳工作的組成部分。區人大常委會把加強對人大工作的宣傳擺到重要位置,列入重要議事日程。今年,區人大辦公室按照區人大常委會的要求,認真抓了省、市人大宣傳工作會議精神的傳達貫徹。年初,辦公室下發了《關於建立區人大新聞宣傳工作的意見》,人大宣傳工作着重加強了五個方面:一是重點宣傳黨對人大工作的領導,以及人大及其常委會在黨的領導下,發揮職能作用上取得的實際效果;二是重點宣傳《憲法》、《地方組織法》、《代表法》、《刑法》等法律法規。

辦公室工作總結6

20xx年辦公室工作在公司領導的正確領導下,在其他部門的支持配合下,圍繞本部門工作職責,全體同志團結一心,密切配合較好的完成了各項工作任務。現將一年來的工作情況簡要總結如下。

一、20xx年工作回顧

1、管好公司機要材料。公司的各類印章、證照是公司管理經營工作順利開展的重要憑證。辦公室也積極完善了公司各類印章管理工作,並制定了詳細的印章管理制度及使用流程,對所有文件、材料必須報告領導同意才能蓋章,未出現印章管理失誤現象。

2、組織服務公司各類會議。對公司召開的各類會議,每次會議做到了會前有通知,會場有安排,會中有記錄,對於一些重要會議,會後整理出會議紀要存檔備查,或根據領導的講話重點整理形成公司文件印發,使會議議定的事項在工作中能得到更好的貫徹落實。

3、做好人力資源管理。年初比較系統的起草了公司人力資源管理制度(草案),根據各個時期的工作重點,按照公司領導安排,在招聘網站適時發佈招聘公告,做好公司招聘的各類人員的初選和審查把關,按照程序或組織統一面試,或向公司領導推薦進行單獨面試測試,按照一定程序對錄用人員辦理入職手續,落實工資及其它福利待遇。

4、管好集體辦公設備和器材。對辦公室設備(電腦、電話、打印機、複印機)進行了及時清理維護,使辦系統得以運行正常。堅持嚴格的辦公用品採購領用制度,實行專人管理,堅持按計劃採購,按規定入庫,領用人採取實名制簽名領取,既保證了正常辦公需要,又減少了跑冒滴漏現象。

5、處理好公司來往公文。注意做好公文來往的收發傳遞。根據工作需要,做好公司有關文件、報告的起草工作,並對一些協議、報告進行邏輯、法律法規和文字質量把關,力求使各類行文邏輯準確,不違背法律法規規定,爲公司拓展業務提供有效的支持服務。

6、及時有效的處理領導交辦的各種臨時工作。辦公室由於人員少、工作量大、責任重、涉及面廣,爲保證高質量的完成日常工作,辦公室員工沒有怨言,迅速開展工作,較好完成各項任務,也受到了公司領導的肯定,同時也鍛鍊了自己,提高了辦公室工作能力。

7、做好公司內部事務工作。爲公司領導和各部門提供有效的支持服務。按照先急後緩、先重點後一般、先領導後部門的調度原則,統一安排調度公司車輛,並提醒司機愛惜車輛安全行車,確保因公司公務外出人員乘車安全、辦事順利,高高興興出門去,平平安安回公司。

二、存在的問題與不足

在這一年的時間裏,辦公室人員爲公司的發展付出了很多的努力,取得了一定的成績,同時我們辦公室負責的一些工作也存在許多問題和不足:

1、辦公室綜合協調功能不到位。沒有完全發揮作用,對各個部門之間的工作協調服務不夠到位。在明年工作中要加強綜合協調作用,爭取做到各個部門之間的協作配合。

2、學習氛圍不濃。理論學習還不到位,工作標準未能達到公司要求,以後的工作要認真努力學習,實現自我管理、自我激勵與自我發展。

3、整體功能發揮不好。因經常忙於一般性事務,工作深入調研不夠,對領導提供有參考價值的工作信息不多。

三、對20xx年公司工作若干項建議

1、完善績效考覈制度。逐步推進績效考覈工作,實行月度、年度部門及全體員工的考覈,提高工作效率。

2、嚴格執行公司各項規章制度。在20xx年工作中要求嚴格執行各項財經制度手續工作,杜絕一切採購、招待費事後補辦,嚴格按照差旅費150元/天,車費以車票票面數字爲準財經制度嚴格執行。

辦公室工作總結7

本學期以來,在校長、主管副校長的關心和幫助下,在全體教師的支持配合下,我較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛鍊,感覺到自己逐漸成熟了。現將總結如下:

一、認真履行職責,積極開展工作

1、協助領導做好行政管理工作,組織召開全體職工大會、班子會議、職工代表大會11次,全體師生會議17次。會前做好各項準備工作,做好會議記錄,及時歸檔。

2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發,複印工作。及時請領導閱辦,本學期起草學校各類計劃7個,各類彙報材料26個。

3、完成20xx-20xx年度工作檔案的收集、整理和歸檔工作,完成各項統計報表的上報工作和歸檔工作,檔案工作在主管副校長的支持、年級、後勤的積極配合下,通過了合格制學校建設的認定。

4、能夠及時解決和安排上級單位佈置的工作和其他單位的協調工作,做到重大問題及時上報。

5、協助主管衛生的副校長搞好衛生考覈評估和迎檢的接待工作工作。

6、做好辦公室的日常衛生打掃,起到表率作用。

二、堅持學習,提高覺悟

我嚴格按照"勤於學習、善於創造、樂於奉獻"的要求,堅持"講學習、講政治、講正氣",始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作爲自己的準則;始終把增強公僕意識、服務意識作爲一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實上,腳踏實地埋頭苦幹;始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,努力成爲青年同志的楷模。辦公室工作最大的規律就是"無規律","不由自主"。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業,本學期,經常加班加點連軸轉,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉。

三、積極完成教育教學工作,投身教改

作爲七年級的任課教師,服從年級領導,認真完成教學任務,積極投入我校的課堂教學改革,努力踐行,做到備課認真,作業批改及時。上課不接打電話,爭做課堂改革的先鋒。

四、存在的問題和建議

1、在工作中與領導交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車,造成不必要的誤解。

2、教學中參與課堂改革的力度不夠,成效不大。

五、今後工作的思路

1、由於辦公室工作性質的要求,辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的工作。要本着"從嚴、從細、可行"的原則,在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規範、考覈制度、檔案收集整理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規範有序。

2、辦公室主任,既是指揮員又是戰鬥員,是領導意志、意見的體現,也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成爲同事的榜樣,在感情上成爲同事信任夥伴。

3、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發揮領導的參謀作用,積極爲領導出謀劃策,探索工作的方法和思路。

4、積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時彙報,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

總之,應當更加清醒地面對現實。在今後年度的工作中,我一定會進一步解放思想,緊跟學校的工作思路,積極工作,認真實踐"課堂教學改革",與時俱進,開拓創新,在現有工作的基礎上更上一個臺階!

辦公室工作總結8

一、常規工作

1、負責辦公室文件管理。

檔案管理是辦公室的一項日常工作,對各項文件進行分類和存檔。

2、負責學生會會議、活動及日常工作考勤,並做好會議紀錄。負責學生會會議記錄與簽到工作,保持會場紀律,與各部門互相協調。會後負責會議記錄的整理、存檔工作,並收取各學生會成員的會議記錄,整理存放入相應的檔案盒。負責考勤工作。

3、負責考勤工作。

配合組織部、學習部工作。考勤政治學習人數、抽查日常上課人數。

4、統計人文社會科學學院的大事蹟。

並用world文件打成電子稿,存放入辦公室電腦。

5、協助有關部門的日常工作。

例如:幫助就業部登記畢業生登記表。幫助學習部整理新生電子檔案;幫助組織部整理黨員材料打掃辦公室衛生,與自律部、網絡部聯合。加強各部交流與協作。

6、負責學生會辦公室值班表。

在社科學院第六屆學生會成員確定以後,負責學生會辦公室值班表(514、B307、A108),並安排辦公室成員每天查勤、保證辦公室值班人員按時達到。

7、負責學生會工作總結與計劃。

每月18日發佈通知,各部在25號以前把工作總結和計劃上

交辦公室,辦公室將各部上交材料整合。

8、優秀部門效績考覈統計工作。

統計好日常例會、活動參與、各部門值班等出勤情況,作爲各部門績效考覈的依據。9、黨務系統錄入。

每學年將新一批發展的預備黨員及黨員及時錄入我院黨務系統中。

二、部門特色活動

1、老年公寓志願活動

四月低,策劃與組織“老年志願獻愛心活動”,促進學生會成員之間的交流,溫情兩代人。

2、PPT大賽

五月初,辦公室將舉辦“PPT大賽”,有利於豐富大學生生活並有利於提高大學生計算機PPT製作能力。

3、小樹林撿垃圾(策劃中)

六月份,我們將策劃組織“小樹林撿垃圾”活動,提倡環保,愛護環境,人人有責。這樣既有利於豐富我院學生的生活又利於提高我院大學生風采。

辦公室工作總結9

時光荏苒,歲月如梭,轉眼間。20xx年下學期的辦公室工作即將落下帷幕。在院領導的直接指導和年級輔導員的.精心輔導下,辦公室的工作在良好的氛圍中有序展開。現將本學期辦公室工作總結如下、

一、加強內部建設。

辦公室是一個核心部門,發揮着紐帶和橋樑的作用。本學期,我們辦公室整合資源,拓展職能,使工作更加高效,具體措施如下:

1、健全各項規章制度,規範工作程序。爲適應學院的管理,我們制定了規範的考勤、值班制度,對年級幹部進行嚴格要求,使得09級各項學生工作制度化、規範化、科學化。

2、制定好年級幹部以及各班班委的通訊錄,便於各項學生工作信息通暢以及各學生幹部之間的交流聯繫,利於工作開展。

3、協調各部門之間的聯繫,各項學生工作的順利展開需要各部門的團結協作,辦公室作爲紐帶,加強各部門之間的聯繫,增強了整個年級幹部隊伍的凝聚力。

4、組織召開例會,每週一次的例會,辦公室都會對各項工作進行總結以及做好下週工作的安排部署,使得各項工作有條不紊的進行。

二、明確分工,細化責任。

1、事務通知。辦公室負責下發各項通知,確保了年級信息的流通。

2、檔案管理。檔案管理是辦公室的一項日常工作,本學期辦公室規範了管理制度,對各班上交的文件進行催交和分類這裏,便於在需要的時候快速查找。

3、物品管理。物品管理是各項工作的後勤保障,我們在繼承原有的保管制度的基礎上,按照辦公室章程對辦公室財物的安放和借記都做了細緻的說明和安排,有效地避免了財物的損壞和流失。

三、其他工作

爲了豐富同學們的課餘生活,09級開展了許多有意義的活動,在活動的前期,我們辦公室協助各部門做好活動前期的準備、活動的通知宣傳以及經費的預算工作。活動結束後,辦公室進行了活動總結和整理。收集同學們的反饋意見,並督促宣傳部做好活動後期的宣傳以及宣傳板的回收工作。

回望這一學期的辦公室工作,我們深深地體會到,每一項工作的有序展開都離不開領導和輔導員的關懷,都離不開各部門的大力支持和全體學生幹部的級兢兢業業的奉獻,更離不開廣大同學的幫助和理解。當然,我們的工作也存在着一些問題和不足,在今後的工作中,我們會積極聽取各方的意見和建議,努力彌補自身的不足,團結進取,銳意創新,爭取使下學期的辦公室工作再上一個臺階。

辦公室工作總結10

20xx年,高亭鎮黨政辦在鎮黨委、政府的正確領導下,紮實開展辦公室各項日常工作,有效發揮了辦公室的綜合協調和參謀助手作用,全面完成了辦公室的各項工作任務,爲黨委、政府各項工作的健康有序開展提供了強有力的保障。現將情況簡要彙報如下:

 一、突出制度建設,切實抓好內部管理

針對辦公室工作面廣量大、任務繁雜的特點,進一步健全完善了各項工作制度,規範了辦文辦會、來人接待、值班備勤、信息報送、接電去電等日常工作,通過制度化建設進一步規範了辦公室的內務管理,做到了分工明確、責任到人,爲做好各項服務工作奠定了基礎。同時,厲行節約,想方設法嚴格控制辦公支出,辦公用品均到北湖市場統一採購,批量資料打印均到印刷廠印刷,爲政府節約辦公經費近2萬元。

 二、突出嚴謹周密,切實抓好政務工作

堅持高質量、高標準、高水平,認真開展辦文辦會和督查督辦等日常政務工作。嚴格按照公文辦理流程,認真做好了黨委、政府公文的起草、審覈、批示、用印和發放工作,較好地發揮了以文輔政的作用。今年共下發黨政公文87份,其中黨委文件17份,政府文件47份,黨委和政府聯合下文23份。進一步提高了辦會質量和水平,本着精簡、高效、務實的原則,做到了會前準備到位、會中服務到位,會後落實到位,確保了鎮黨委、政府的各項工作精神和政策及時傳達到位、落實到位。一年來,共組織了經濟工作、人大、計生、安全穩定、農業等各方面會議近20次。

三、突出工作重點,切實抓好信息化建設

加強了對政府門戶網站的管理和信息發佈,及時更新鄉鎮動態信息,第一時間發佈我鎮安全生產、綜治維穩、民生民本、項目建設和農業農村等各項工作開展情況,政務信息發佈量名列全縣前茅。全年上報各類請示報告39篇,彙報材料22篇,計劃總結類材料4篇,典型材料和調研類材料5篇,信息類材料348篇,其中XX在線發佈62條,手機報發佈30條,羣衆工作簡報發佈3篇,永興通訊發佈2篇,綜治工作簡報發佈1篇,“銀都”政府門戶網發佈256篇。在加強政務外網管理的同時注重政務內網的管理,每天按時在政府內網簽到和發佈鎮主要領導日程安排,及時下載文件進行領導批示和傳閱,定期發佈工作安排情況和完成情況,做好系統內部各部門間的郵件發送,爲政府管理提供了更多便捷、快速服務。

雖然我們工作取得了一定的成績,但也存在一些問題。比如:我們的檔案工作由於歷史原因一直未進行清理歸檔,是我們的短板;我們的深入基層較少,調查研究工作相對滯後,缺乏高質量的調研報告;上報信息的採用率有待進一步提高等。

20xx年,我們黨政辦將緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,進一步強化大局意識、責任意識、服務意識和創新意識,不斷提高“參與政務、辦好事務、搞好服務”的能力和水平,着力打造調研型、信息型和服務型黨政辦,努力開創高亭黨政辦工作的新局面。

一是當好參謀員,不斷提升參謀工作水平。要進一步提高辦文質量,強化黨政辦調查研究工作的開展,就全鎮的中心、重點和難點工作提前介入開展調研,認真撰寫調研報告,積極爲領導決策和抓落實“引路導航”,做到“參謀”到點子上,“助手”到關鍵處,着力打造調研型黨政辦。

二是當好情報員,不斷提升信息工作水平。在原來先進的基礎上,繼續再接再厲,加強政務內網和外網的維護,強化信息報送的常態化,注重信息隊伍建設,提高信息採編質量,做到準確、及時、高效報送政務信息,及時總結和宣傳我鎮發展社會經濟的新做法、新亮點,對外展示高亭形象,着力打造信息型黨政辦。

三是當好服務員,不斷提升服務工作水平。牢固樹立“一盤棋”思想,把服務領導、服務幹部和服務羣衆作爲本職工作,我們黨政辦成員將帶頭服從大局、帶頭求真務實、帶頭爭創一流,用心想事、用心謀事、用心幹事,不斷提高服務水平,着力打造服務型黨政辦。

辦公室工作總結11

又到了一年的年末,相繼的工作也差不多是完結了,面對這一年的生活,我也是漸漸地在其中得到了成長,更是有較多的改變,同時我也是將辦公室文員的工作都完成了。接下來便是該多這一年的工作進行更深的總結。

一、工作態度

在展開工作上,我一直都是堅持着極爲認真的態度,努力地做好自己身爲員工的職責,儘自己最大的努力將所負責的工作完成到位,同時將領導吩咐下來的各項事情都按照最好的標準執行完畢,同時在這樣的情況下我也是漸漸地其中成長,在工作中感受到了自己的進步。不管是任何的時候我都嚴格的以公司的制度來管理我自己,努力地做到不遲到,不早退,不做任何違法亂紀的事情,讓領導看到我最好的工作表現,更是能審查到我完成得非常好的工作。也正是自己這樣的工作態度,更是得到了領導的信任,讓領導更加的看重我。

二、個人能力

辦公室文員的工作是比較繁雜的,同時更是需要更強的工作能力才能夠真正的將所有的工作都處理好,對於現在我所完成的每一項任務都還算是比較的簡單,所以在完成起來也會比較的容易。這一年的我仍舊是慢慢地在自己的工作崗位上熟悉工作,更是努力地加強自己工作的能力,希望自己能夠在工作上以自己最棒的狀態來完成好每一項工作。在我遇到解決不了的東西的時候,我更是主動的向身邊人或是領導請教,希望能從其中明白到更多的知識,更豐富我的內心,讓我在完成工作方面有更大的成長與改變。雖然這一年的工作都還是完成得不錯,但是我還需要去努力的方面是非常多的,在以後的時光中我更是需要繼續在工作上去努力。

三、下一年的計劃

對於接下來的工作,我更是會努力地在其中去成長,去更好地改變自己,努力讓我的各方面都能夠得到成長。在工作上仍舊會以自己最認真的狀態去做好每一件事,同時更是讓自己能夠在工作中得到更好的成長與改變。我相信我自己的能力是足夠的,知識還需要我更多的去開發,去儘可能的讓自己在其中去成長,去努力地做好應該要做的每一件事。往後的時光我都是會全身心的投入到工作中,努力地做好自己身爲辦公室文員的工作與職責,更是將我所負責的工作都完成好,也讓領導能夠對我的放心,而我也可以在這份工作上得到最棒的成長。

辦公室工作總結12

20xx年是我市行使相對集中行政處罰權工作的第一年。辦公室在局黨組和局領導的正確領導下,圍繞“打基礎,強素質,出成效”的指導思想,不斷摸索,努力提高。經過一年的努力實踐,人員的整體素質有了較大的提高,辦公室的各項職能工作得以較好的開展。

全年主要工作和任務情況

一年來,辦公室開展的工作主要包括以下幾個方面:

一、自身建設情況。

今年來,按照上級關於加強機關建設的指示要求,以提高全科人員整體素質爲突破口,加強自身建設,主要抓了四個方面的工作:

一是抓思想政治建設,始終保持昂揚的精神狀態。針對辦公室人員成份新,素質參差不齊,而工作任務連續集中、壓力較大的情況,我們堅持每週一次的科務例會,通過以會帶訓,對相關法律法規、規章制度和基礎知識進行系統學習,並積極參加市組織的各類業務培訓,如檔案管理、計算機網絡操作、佛山市撰寫地方誌、會計培訓等,從而提高辦公室人員的自身素質和業務水平,全科同志自覺講政治、顧大局、守規矩。始終保持了思想穩定、心齊風氣、團結協作的良好局面,節假日、雙休日、八小時以外經常加班加點完成工作任務,有的帶病堅持工作,表現出了很強的敬業精神。

二是抓法規制度建設,進一步正規工作秩序。辦公室組合以後,對人員工作進行了細緻的分工,進一步完善了工作制度,明確了工作職責,工作中講程序、講規矩,按照誰主管、誰負主要責任,誰承辦、誰牽頭的原則,把責任落實到具體人、具體事,減少了錯、忘、漏。

三是抓業務素質建設,努力提高工作質量。針對辦公室工作面廣、任務重、材料多的特點,注意在工作實踐中大力培養全科人員“嚴、細、快、準、實”的工作作風,要求科裏每個同志“辦事情做到滴水不漏,寫材料寫到山窮水盡”。採取集中學習、專題研討、以老帶新、實踐鍛鍊、體會交流等形式,加強業務訓練。在全科叫響了“多幹工作多長才幹”口號。大的材料堅持集體研究、人人蔘與、集體改稿,提高大家領會局黨組和局領導意圖和承文辦事的能力。

四是抓作風紀律建設,樹立機關幹部的良好形象。主要分爲兩個階段來實施,第一階段:上半年,主要以完成局大的任務爲牽引,抓工作質量、抓辦事程序、抓工作效率,減少差錯、堵塞漏洞,確保局黨組、領導意圖在機關、基層得以貫徹落實。並針對競爭上崗後及新公務員招錄到崗到位後,人員有“車到碼頭船到岸” 的放鬆思想,狠抓了作風紀律建設。第二階段:下半年,重點抓成效,上層次,促進科室人員整體素質提高。在局領導的批評指導和提醒下,通過努力學習,不斷的改進,克服了磨合期工作不熟悉、人員情況不瞭解、工作進入慢等種種問題,基本杜絕了大的差錯,大家嚴格遵守部隊各項規定,自律意識大爲增強,各項工作有了明顯的推進。

二、履行職責情況。

一年來,辦公室根據自身職能主要從六個方面加強人員履行職責工作的建設。一是明確職責,完善規章制度。由於辦公室人員來自不同崗位和部門,大部分同志沒有接觸過機關尤其辦公室工作,對辦公室工作不甚瞭解,工作時出現了思路不明確,職責不清楚等問題。爲使辦公室全體人員責任明確、有章可循、各負其責,結合我們的工作實際,從抓基礎入手,先後制定和完善了《佛山市城市管理行政執法工作規則》、《辦公室人員分工》、《公文格式》、《辦公室秩序》、《辦公自動化系統管理規定》、《執法局文件閱辦制度》等20餘份針對性強、易操作、行之有效的規章制度,並且及時予以下發和抓好落實,逐步形成了較爲完善的機關工作制度保障體系。二是築牢根基,提高人員整體素質。在這個方面辦公室主要抓住了三個重點開展工作:

一抓人員的協調磨合與內部團結。辦公室8個人,性格、能力各有差異,又各管一攤,各負其責,如何用其所長,發揮個人和整體作用,成爲辦公室工作開局來的首要任務,我們牢固樹立團結出戰鬥力和一盤棋的思想,着重抓好團結協作,以大局爲重。通過談心、批評與自我批評和“拉袖子”等方式不斷加強協調意識。促進了團結,形成了合力,戰鬥力、凝聚力不斷提升。

二抓文字表達能力。文字綜合水平的高低,直接關係到全局工作的質量。文稿質量要符合本市、本部門的實際,同時要能夠在把握大局,突出重點。因此我們在空餘時間組織學習《城市管理》、《祕書工作》、《半月談》、《求是》、《南方》等與辦公室工作相關的書籍,通過多學、多看、多思考、多積累,並及時向局領導請教,摸清領導意圖、思路。在局領導的幫助指導下,不斷提高寫作能力。全年上報、下發正式文件130多份,起草大的彙報材料10多份。

三抓協調辦事能力。爲不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率,老同志以身作則、進行傳幫帶,小至如何接聽電話、請示報告,大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。

存在的主要問題和薄弱環節

回顧一年的工作,我們的主要體會是多請示、多彙報、多通氣、多動腦、多動筆、多請教,注意在幹中學、學中幹,不斷在實踐中增長知識才幹。但是,在看到成績的同時,還必須清醒看到自身存在的問題和薄弱環節。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,個體的能力素質不夠高,材料質量上不去;另一方面,就是工作量多、時間比較緊,工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前量,上報情況不夠及時。

三是自身學習抓得不緊。尤其是在自學方面,自我加壓精神不強,與工作的標準和要求還有較大的差距。

四是領導的參謀助手作用發揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細,還不能主動、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當“算珠”。

下一步工作打算

發揚優點改進不足,辦公室將繼續發揚以人爲本的精神,拓寬思路,求真務實、全力做好本職工作,下一步打算從以下五個方面開展工作:

一是加強工作統籌。根據局黨組明年的工作要求,對工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,集中力量抓大事、抓成果。加強科室與科室之間、機關其他部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

二是搞好調查研究。發揚求真務實的工作作風,深入搞好調查研究,瞭解掌握第一手資料。利用各項工作時機,有計劃地安排科室人員到基層學習,加強對基層工作的熟悉,努力實現工作上的創新。

三是培養過硬作風。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細緻、積極進取的工作作風。嚴格管理教育抓養成,強化自律意識,努力實現自我意識的分化,樹立機關幹部的良好形象。充分利用“八小時以外”時間,以時間保質量,以質量求效益,高標準地完成各項任務。

四是提高能力素質。加大人員培養力度,制定學習計劃,組織學習交流。定期組織材料評比、集體改稿,搞好經驗交流,實行重點突破,促進全科業務能力水平的提高。強化自我加壓、自我提高、自我成才意識,多壓擔子,多交任務,力爭出成果、出精品、出人才。

五是發揮職能作用。加強對上級文件精神的學習理解,充分領會領導意圖,搞好上情下達、下情上達,當好參謀助手,創造性開展工作。及時掌握最新的理論成果、工作方法,努力提高謀事、幹事、成事的能力。深入抓落實,確保領導、機關意圖在全局得到貫徹執行。

新的一年意味着新的起點新的機遇新的挑戰。我們辦公室全體成員決心再接再厲,使工作更上一層樓。

辦公室工作總結13

1、以工代賑投資計劃安排情況

通過與省發改委的溝通對接,全年共爭取以工代賑中央預算內投資1865.5萬元(含管理費12萬元),項目15個(不包括易地扶貧搬遷項目),其中面上項目12個:農田水利建設項目5個,鄉村公路項目7個,分別是**鎮**河堤柳青段恢復工程(計劃投資61萬元)、**鎮**河堤治理工程(計劃投資66萬元)、**鎮**河治理工程(計劃投資61萬元)、**鄉**河堤治理工程(計劃投資51萬元)、**鄉**排灌渠工程(計劃投資30萬元)和**鎮**路工程(計劃投資63萬元)、**鎮**路工程(計劃投資76萬元)、**鄉**路建設(計劃投資56萬元)、**鎮**壟路工程(計劃投資77萬元)、**鎮**路工程(計劃投資69萬元)、**鎮**村**路工程(計劃投資50萬元)、**鎮**村**路工程(計劃投資60萬元);爭取示範工程項目2個,分別是**鎮**河堤治理工程(計劃投資500萬元)、**鎮**鄉村道路工程(計劃投資450萬元);爭取片區綜合開發項目1個,具體爲**鎮**以工代賑片區綜合開發試點項目(計劃投資183.5萬元)。

2、以工代賑項目實施情況

截至20xx年10月,**鎮**路工程、**鎮**路工程、**鄉**路建設已開工;**鎮**路工程、**鎮**村**路工程已完成招投標,準備施工;**鎮**河堤治理工程、**鎮**壟路工程、**鎮**河治理工程正在招投標;**鎮**河堤柳青段恢復工程已完成設計,進入評審階段;**鄉**河堤治理工程已開工,完成總工程量40%;**鄉**排灌渠工程、**鎮**村**路工程已完工,待驗收;**縣**鎮**河堤治理工程已進入評審階段,**縣**鎮**鄉村道路工程即將進行招投標;**縣**鎮**以工代賑片區綜合開發試點項目正在進行圖紙設計。

3、易地扶貧搬遷工作情況

成立了**縣易地扶貧搬遷工作領導小組,編制了《**縣“十三五”易地扶貧搬遷規劃》、《**縣20xx年易地扶貧搬遷項目實施方案》和《**縣20xx年易地扶貧搬遷項目實施細則》;按照省領導小組統一部署,通過戶申請、村初審、鄉鎮審覈的方式,精準確認20xx年全縣易地扶貧搬遷人口爲2932人,其中集中安置涉及10個鄉鎮45個安置點,安置1774人,分散安置涉及12個鄉鎮,安置1158人。

目前,全縣易地扶貧搬遷工作組織有力、推進有序、進展順利,截止10月28日,全縣易地扶貧搬遷安置戶開工在建房屋782戶,佔任務858戶的91%;房屋主體完工347戶,佔任務858戶的40%;各安置點“三通一平”已全面完工。20xx年全縣搬遷任務必須在12月31日前完成,以迎接國家、省第三方驗收。

4、光伏扶貧相關工作情況

編制了《**縣“十三五”光伏扶貧規劃》,《規劃》涵蓋67個貧困村、6000個建檔立卡貧困戶;做好《**縣20xx年光伏扶貧實施方案》編制工作,目前《實施方案》文本已經編製成功,賑辦已經將電子版報送省能源局,《實施方案》內容包括1個100MW大型集中式光伏電站、47個村級電站和4000套戶用光伏系統;着力抓好陽光集團捐贈的四個村級光伏電站項目建設,現**鎮**村、**鎮**村、**鄉**村、**鎮**村等四個村級光伏電站都已經接入成功並併網發電,產生了經濟效益。

辦公室工作總結14

2020年,醫院辦公室在院黨委的帶領下,緊緊圍繞全局工作,在配合抗擊新冠疫情的同時穩步推進日常工作,較好發揮了“參謀員”“協調員”“信息員”“服務員”“督察員”“宣傳員”的作用,現將工作總結如下。

一、開展的主要工作

(一)圍繞以文輔政,當好“參謀員”

一是草擬系列講話稿及彙報材料。完成市長醫療服務體系專題會、人才引進等調研彙報材料、省衛生健康委書記調研、績效考覈及核酸檢測先進典型等重要彙報材料,並撰寫仁濟春晚、學術年會、與中國醫科院簽約、共建醫美學院、2020年新進人員崗前培訓會、兩委改選等重要領導講話稿,共計X篇。

二是做好各類計劃確保價值取向。起草《2020年醫院重點工作實施方案》等重要政策性文件,確定醫院短期、長期發展方向。草擬2019年度公立醫院改革相關工作進展情況的報告、十四五規劃、三重工作料、疫情防控階段性總結、2020年工作總結及計劃等;修訂、印發《關於調整目標考覈管理小組的通知》等X個文件。

三是牽頭修訂制度完善管理。修訂完善相關工作制度職責,並收集整理全院各職能科室制度職責,共修訂和新增工作制度X項,崗位職責X項,其中醫療管理制度X項,行政管理制度X項,經多次校對覈實,排版印製成冊,全書分《醫療管理分冊》《黨工團、行政管理分冊》《崗位職責》三部分,涉及黨工團、行政、醫療、護理、院感、科研教學、設備、財務審計、運營、後勤保障管理。

(二)圍繞統籌協調,當好“協調員”

一是做好各類簽字件收發工作。收集、分發交由院長簽字處理的文件、發票、合同等,共計X份,較去年同比增加X%,無文件、票據遺失、拖延現象。

二是規範管理法務部。與律師事務所合作,針對醫院非醫事類工作提供諮詢、指導,協助醫院將經濟管理和行政管理同法律法規相結合。2020年,非醫事類法律顧問提供服務X項次,出具書面法律意見書X份。針對全院職工開展《中華人民共和國基本醫療衛生與健康促進法》專題培訓,進行了“保基本、強基層、促健康”的理念傳遞。運用院內電子屏、宣傳欄等對《中華人民共和國民法典》進行集中宣傳,並納入政治生活學習,確保培訓考覈全院全員全覆蓋。

三是做好各類信件收發工作。2020年共接收信件X封;寄出信件X次;接收報紙X次,均及時完成分發。

四是醫院獲獎資料登記。2020年登記醫院獲獎資料X次,其中醫院層面獲獎X次,科室層面獲獎X次,個人層面獲獎X次。

(三)圍繞嚴謹有序,做好“信息員”

一是完成各類文件收發處置工作。2020年,共接收各類文件X餘份,文件收發和傳遞及時、嚴謹,整理有序,無泄密事件;完成各類文件校對、排版、印發工作,2020年共計行文X份;完成市衛健委轉來信訪X例,均及時、有效解決,按時回覆。

二是進一步強化全院保密意識。修訂保密工作制度,開展全院保密工作及信息安全管理培訓,牢固樹立保密意識;會同信息中心、監察室對各職能科室保密工作進行全面檢查,並接受市衛健委保密工作專項督查。

三是完成檔案收集整理歸檔工作。2020年修訂《檔案管理制度》《檔案室崗位職責》《檔案立卷歸檔制度》《檔案查閱、節約、保密制度》等系列規章制度,加強檔案風險防範管理,確保檔案安全萬無一失。2020年完成設備類檔案X卷,總務類檔案X卷;文書類檔案X卷,其中永久檔案X卷、長期檔案X卷、短期檔案X卷。臨時借查閱檔案X次,X卷;借出並回收檔案X次,X卷。

(四)圍繞高質高效,當好“服務員”

一是注重會務服務。做好會議室使用管理工作,2020年會議室共使用X次,較去年同比增加X%(X廳X次,第三會議室X次,X會議室X次,中會議室X次)。

二是做好複印服務。協助各科室做好資料複印工作,2020年複印總量爲X頁。其中,A4複印量爲X頁,A3複印量爲X頁,爲各科室提供堅實保障。

三是做好美工服務。啓動標識標牌維護改造項目,日常推進零星標識標牌維護改造工作,協助各部門(科室)完成黨建宣傳活動、科室文化展示、義診活動等各類標識標牌製作。同時,在抗擊新冠肺炎疫情工作中,完成新冠肺炎疫情防控標識標牌緊急採購X萬元,現根據防疫工作實際情況已使用完畢。

四是做好醫院職工形象服務工作。2020年分6批次組織開展員工證件照、博士證件照及形象照共計X人次,爲新進、職稱變動、科室變更等職工製作工牌X個,展現了醫院職工良好的職業形象。

五是做好用章管理及服務。專人負責醫院公章保管,切實做到人離章收,嚴格實行用印審批登記制度,不開具空白介紹信或在空白、內容不全、有歧義的紙上蓋章,在服務全院的基礎上保證了印章使用的規範化、制度化。2020年共進行合同、協議、執醫註冊、收入證明等蓋章萬餘份。

(五)圍繞檢查督辦,當好“督查員”

一是督辦重大節假日安全檢查。堅持督辦節假日節前檢查工作,通過科室自查,分管領導帶隊督導檢查,在全院開展“拉網式”安全生產隱患排查,並針對發現的問題,督導各科室進行整改落實,切實做好節假日安全生產工作。

二是督辦辦公會決議落實情況。完成院長辦公會資料收集、審覈、複印以及會議紀要分發工作,共召開院長辦公會X次,收集會議議題共計X個,擬寫、下發會議紀要X期,發放會議紀要X份,定期督辦決議執行情況。按照院長專題推進會安排部署,對醫院三級公立醫院績效考覈管理、審計管理、信息化建設等責任部門下發督辦單X次,共X份,督促各科室認真落實會議精神。同時,全力以赴做好疫情防控工作,組織召開領導小組會X次,下發紀要X期,督促各部門按要求做好疫情防控相關工作。

三是督辦年度目標落實情況。對醫院2019年目標績效考覈扣分項進行梳理,並召集涉及扣分項目的責任科室就扣分情況進行研究,查找原因,提出整改措施。並對市衛健委印發的目標考覈細則進行任務分解,簽訂目標責任書,做到層層落實,全年開展目標階段自查X次,完成目標績效考覈年度自查報告初稿。

四是督辦科室印章規範管理情況。修訂完善印章使用制度並嚴格執行,對各部門印章使用進行監督管理,確保印章使用的合法性和安全性。聯合監察室對行政科室從是否制定制度流程、印章使用是否登記、是否實現雙人保管及印章存放安全情況等公章使用及管理情況進行了督查。

(六)圍繞文化建設,當好“宣傳員”

一是完成2020年院刊共三期的約稿、組稿、編輯、印發、送發,及稿費發放,第四期正在排版中。二是推進歷史文化弘揚傳承工程項目,收集院史館建立相關資料。召開歷史文化高峯論壇籌備會X次,草擬完成院外及院內徵稿通知,發佈兩次院內徵稿通知,並向部分寫作積極分子單獨約稿。

三是彙編製作《一週醫訊》,提高辦公室成員對新冠疫情相關資訊的關注、掌握當前醫改前沿動態、培養法律法規思維、學習全國醫院建設優秀案例、提升“辦文、辦公、辦事”能力,截至12月31日,已發佈X期。

二、存在的主要問題

一是綜合素質有待提高。辦公室工作比較瑣碎,突發事件較多,對應變應急、信息掌握,快速補位等能力有較高的要求,需在工作中不斷積累經驗,加強學習以提高個人綜合能力。二是理論學習有待加強。辦公室人員系統性學習不夠,理論水平有待進一步提高。三是綜合協調有待強化。辦公室工作全面廣泛,與各科室協作緊密,部分科室在工作上配合不力,導致工作推進易受阻。

三、下一步工作計劃

2021年是“十四五”開局之年,也是我院發展由規模擴張向內涵發展轉變的關鍵歷史時期,醫院辦公室更要一絲不苟,努力奮進,不斷提升,助力醫院發展新高地創建計劃。

一要管帶結合,抓好人員培訓管理工作,提升辦公室人員綜合能力。二要建改並舉,抓好制度建設,完善一批管理制度,助力醫院新發展。三要嚴格程序,抓好印章管理、接待管理等事務管理,強調按原則,走程序,防止出現漏洞。四要加強溝通協調,做好院領導參謀助手。五要加強文化建設內涵提升,進一步挖掘和提煉醫院百年曆史文化積澱,形成獨具特色的醫院文化,努力塑造羣衆認可的醫院品牌。

辦公室工作總結15

時光荏苒,從學校畢業來到艾維爾溝已一年有餘,在這裏我度過了人生重要的時刻,積累了寶貴的工作經驗。在這裏每天都可以過得很充實,沒有虛度時光,沒有什麼能比這個更可貴、更實在。跟我一起來到艾維爾溝的有很多同學,我們被分到各類需要我們專業知識的的崗位。在經過培訓中心老師對我們的入職培訓、拓展訓練後,我被分到1890煤礦監控室,很符合我所學專業的部門,這一年多我都是在這裏度過的。監控室內部不論領導還是同事對我都很好,同事之間交流也沒有任何障礙,工作中都很盡力做好自己的工作,誰有困難都互相幫助,工作之餘還經常在一起吃個飯、徒步旅行等。所以,我們是一個和諧的集體,我在這裏的工作是很順利的、愉快的。剛入職時,有很多東西需要學習,領導就給我安排了師傅帶我。我沒有偷懶,什麼事都積極去做。可以很好的配合師傅工作,師傅也會經常手指口述的教給我很多我不懂或者不能確定的事,當然是沒有違規情況的。在這種工作模式下,我進步很快,現在監控有關的工作基本都可以獨立完成。在這裏還真的好好感謝老師傅對我的照顧!經過這一年的工作加學習,現在我在監控室主要負責安監繫統的維護,各類報表打印,監控圖紙製作等。這類工作很繁瑣,如果沒有計劃想起什麼做什麼,只會越做越亂。所以我制定了了自己的工作計劃,每週一至週三,我上午會下井巡檢,下午升井後,認真填寫巡檢記錄和故障登記記錄本,完成前一天的日報表製作,週三還會準備瓦

斯斷電試驗相關的工作;週四在調度室做好瓦斯斷電試驗的記錄工作並找相關領導簽字;週五,因爲是本週最後一天,除了做好前幾天未完成的工作外,還需對中心站數據進行備份,以防在休息時機房數據發生意外。以上就是我主要負責的工作內容,除此之外,本礦的網絡、電話故障排除也是我分內之事,只不過是有專門的同事負責,我只會在他忙不過時纔去幫忙。

工作了這一年多,我已經完成從學生到員工的蛻變。我相信現在的我已經是一名合格的工人,我會努力完成我每天的工作任務,不辜負領導對我的期望。

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