汽車修理廠修理工勞動協議通用
在學習、工作生活中,協議在生活中的使用越來越廣泛,協議對雙方的事務履行起到積極作用。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編爲大家收集的汽車修理廠修理工勞動協議通用,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。
汽車修理廠修理工勞動協議通用1
甲方:_________________(下稱甲方)
乙方:_________________(下稱乙方)
根據國家有關法律規章,雙方就聘用事宜,訂立本合同。
第一條工作崗位
甲方根據工作需要,聘用乙方到從事_________________工作,擔任_________________職務。
第二條
(一)合同期限:
本合同期限爲_____年,從_____年_____月_____日起到_____年_____月_____日止。
(二)試用期
甲、乙方簽訂合同後,乙方即進入試用期。試用期爲一個月。試用期滿,雙方無異議,乙方即轉爲甲方正式合同制員工;試用期計算在合同有效期內;試用期內,甲、乙任何一方終止合同,均應提前一週通知對方。
第三條工作時間及假期
(一)乙方每日工作時間8小時,每月工作時間爲26天。除中午吃飯時間一小時半外,工作日不安排其它休息時間。具體上班時間根據季節另行通知。
(二)甲方由於生產經營需要,可適當安排延長工作時間,即安排加班加點時間。一般每日不超過2小時,每月不超過8小時。乙方無特殊情況,須服從甲方加班安排。
(三)乙方有權享受法定節假日,但應服從公司的統一休假、值班、加班安排。
(四)甲方要求乙方在法定節假日加班,乙方完成加班後,甲方應安排乙方相應的時間輪休,或按國家規定和公司規定支付乙方加班費。乙方無特殊情況,應服從甲方安排
甲方:_________________
乙方:_________________
_____年_____月_____日
汽車修理廠修理工勞動協議通用2
用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務:_______________________________________________________
勞動者(乙方):_____________________
性別:_______
年齡:_____
籍貫:____________________
身份證號碼:_________________________
電話:____________________
住址:_____________________________
風險告知:填寫完整的單位信息,有助於與對方發生糾紛時,有明確的地址及聯繫方式向對方發送督促函件或顧問人員公函,在訴訟時能提供有效的信息給法院,減少訴訟程序風險及案件處理效率。
依照《中華人民共和國民法典》及其他有關法律和行政法規,爲進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務,保障雙方的利益,遵循平等、自願、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方通過友好協商達成如下協議:
一、合同期限
本合同期限採用下列第_________種形式
1、以完成一定工作爲期限的合同
本合同生效日期爲____________年____________月____________日:乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。
2、有固定期限勞動合同
(1)期限爲______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日爲見習期/試用期,試用期爲_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。
(2)勞動合同期滿前_______個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
(3)本合同期滿後,任何一方認爲不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月通知對方。
3、無固定期限勞動合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。
4、合同執行期間雙方均不得擅自提出解除合同,否則視同違約並承擔相應違約責任。
風險告知:簽訂勞動合同可以不約定試用期,也可以約定試用期,但試用期最長不得超過6個月。勞動合同期限在6個月以下的,試用期不得超過15日:勞動合同期限在6個月以上1年以下的,試用期不得超過30日:勞動合同期限在1年以上2年以下的,試用期不得超過60日。試用期包括在勞動合同期限中。非全日制勞動合同,不得約定試用期。
二、工作崗位和工作地點
1、甲方根據需要,聘用乙方從事____________工作。
2、工作地點:________________________
3、乙方應嚴格遵守合同以及甲方各項工作制度和崗位責任制要求,服從甲方統一調度及安排。
三、工作時間
(一)甲方採取國家規定的標準工時制,即乙方每日工作_____小時,每週工作_____小時(星期_____~星期_____)部分管理崗位和業務崗位,因工作性質不同,可在此原則下根據工作需要靈活安排工作時間。
(二)甲方由於工作經營需要,經與受甲方協商後,可延長工作時間,一般每日不超過_____小時:因特殊原因需要延長工作時間的,在保障受甲方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過_____小時。加班加點每月不超過_____小時。
(三)如屬法律、行政法規規定的其他情形延長工作時間的,不受上款規定限制。
四、工資
(一)乙方固定月工資標準爲人民幣__________元。
(二)甲方每月____日爲發薪日。
(三)甲方安排加班加點的,按《勞動法》第四十四條規定支付工資報酬。
(四)乙方在工作時間內,按國家規定履行國家和社會義務時,工資照發。
(五)乙方按國家有關規定享受休假權利,休假期間的工資按國家及省、市有關規定執行。
(六)工資支付方式爲下列第_______種
(1)現金支付
(2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方
開戶行:__________________________________
銀行賬號:________________________________
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲方必須爲乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品,對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行健康檢查。
(二)乙方對甲方管理人員違規指揮強令冒險作業,有權拒絕執行:對危害生命安全和身體健康的行爲,有權提出批評、檢舉和控告。
(三)甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,乙方應自覺遵守國家和本公司規程。
六、社會保險和福利待遇
1、甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方爲乙方辦理有關社會保險手續,並承擔相應社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
2、乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。
3、乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家有關規定執行。
4、乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。
5、甲方在經濟條件允許的情況下應不斷提高受甲方的福利待遇。
七、工作紀律
乙方在合同期內應努力做到:
(1)遵守甲方制定的各項規章制度。
(2)乙方所接觸的各種文件、資料等信息,均屬甲方商業經營祕密,乙方有義務對其保密,不對外擴散。
(3)不得以個人名義在甲方以外的任何單位擔任要職或兼職,或從事與甲方利益有衝突的業務。
(4)按時完成甲方指派的工作任務。
(5)積極服從上級主管的工作調動。
(6)愛護甲方的財產。
(7)遵守國家和地方有關計劃生育政策。
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)甲方可以根據工作要求,結合乙方的能力,調整乙方的工作崗位,以達到人和崗位合理配置與利用。調整後雙方應就崗位調動事宜變更勞動合同。
因合同其他因素的變化,經聘用雙方協商同意後可依法變更勞動合同。變更後的合同或合同條款經雙方蓋章或簽字後生效。
(二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同:
(1)乙方在試用期被證明不符合錄用條件的:
(2)乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的:
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的:
(4)乙方被依法追究刑事責任的:
(5)法律、法規規定的其他情形。
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前_____日以書面形式通知乙方。
(1)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,經甲方管理當局決定確需裁減人員的:
(2)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當工作的`:
(3)乙方不能勝任工作,經過培訓或正調整工作崗位,仍不能勝任工作的:
(4)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經雙方協商不能就變更聘用合同達成協議的。
(四)有下列情形之一的,甲方不得依據本條第三款的規定解除聘用合同:
(1)乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的:
(2)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的:
(3)乙方在孕期、產期、哺乳期內的:
(4)法律、法規規定的其他情形。
(五)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內的:
(2)甲方未按照聘用合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的:
(3)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的:
(4)法律、法規規定的其他情形。
(六)有下列情形之一的,聘用合同自行解除:
(1)甲方依法宣告破產:
(2)甲方依法解散或依法被撤消:
(3)乙方死亡。
(七)除本條第五款規定的情形外,乙方解除聘用合同,應當提前_____日以書面形式通知甲方。
(八)重新訂立勞動合同:合同期滿,雙方同意延續聘用關係的,在合同期滿前三十日內雙方重新訂立聘用合同。
(九)合同終止:合同期滿或雙方約定的終止條件出現,合同自行終止。
九、違約責任
(一)甲方的法律責任
(1)甲方剋扣或者拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方加班加點工資的,除在規定時間內全額支付乙方工資報酬外,還應加發相當於工資報酬_____%的經濟補償金。
(2)甲方支付乙方的工資報酬低於市政府公佈的當年最低工資標準的,要補足低於標準部分,同時,對低於部分每日另按其總額的_____%補償員工。
(3)甲方違反本合同第六條第(一)款沒有爲乙方辦理有關社會保險,給受甲方造成經濟損失的,由甲方按__________市社會保險的有關規定賠償受甲方。
(4)甲方依本合同第八條第(三)款第2、3、4項解除聘用合同,未提前_____日通知受甲方的,支付受甲方_____個月平均工資作爲經濟補償金。
(二)受甲方的法律責任
乙方違反合同約定解除聘用合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方下列損失:
(1)甲方招收錄用乙方所支付的費用:
(2)甲方爲其支付的培訓費用:
(3)對生產、經營和工作造成的直接經濟損失。
十、爭議處理
雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解:調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在收到衝裁裁決書之日起15日內向____________人民法院提起訴訟。
風險告知:關於爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質區別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。在約定管轄時還注意,約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄,兩者只能選擇其一。
十一、其他約定事項
1、本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策爲準。
2、_____________________________________________________________
3、_____________________________________________________________
十二、合同生效
本合同經甲乙雙方簽字蓋章後生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。
合同生效後,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應採取書面形式,作爲本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________
法定代理人:______________________ 身份證號:______________________
聯繫方式:______________________ 聯繫方式:______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
勞動合同注意事項
1、簽訂合同時,勞動者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業,它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取,同時,要求將這些內容明確寫在合同中。
2、勞動者要弄清自己的具體工作,並在合同中表明工作的內容和具體地點。
3、勞動報酬要定清楚,避免口頭約定。如標準工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據什麼標準發放的?這些數據一定要在合同中體現,不要輕信老闆的口頭承諾。
4、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確,是現金還是通過銀行支付到賬戶中。
5、勞動合同蓋章後,勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發生勞動爭議時,勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。
汽車修理廠修理工勞動協議通用3
甲方:
乙方:
經甲乙雙方協商達成如下協議:
第一條、工作崗位
甲方根據工作需要,招用乙方到甲方汽車修理廠維修工作爲。
第二條、合同期限
本合同期限爲年,從 年 月 日起到 年 月 日止。
第二條、工作時間及假期
(一)每月工作時間爲27天,除中午吃飯時間一小時外,工作日不安排其它休息時間。具體上班時間根據季節另行通知。
(二)甲方由於生產經營需要,可適當安排延長工作時間,即安排加班加點時間。乙方無特殊情況,須服從甲方加班安排。
(三)乙方有權享受法定節假日,但應服從公司的統一休假、值班、加班安排。
(四)甲方要求乙方在法定節假日加班,乙方完成加班後,甲方應安排乙方相應的時間輪休。乙方無特殊情況,應服從甲方安排。
(五)甲方根據生產經營需要,可調整日常工作起止時間(上班時間)。
第四條、工資待遇
(一)乙方工資按照甲方工資制度實行。
(二)乙方保底工資爲3000元,每年十二月一日至下一年的二月末保底工資調整爲4000元。
(三)乙方(銅工、漆工、機修工)除掉材料費後按提成分80%的修理費。
(四)乙方每月付給甲方伙食費元。
第五條、工作規定
(一)甲方在合同簽訂之日,收取乙方3000元質押金。
(二)廠內的生產,由於違章操作而發生的工具、設備、配件損壞,餘事故乙方自行承擔。
(三)廠外與工作無關,私自外出而發生的一切事故乙方自行承擔。
(四)乙方在合同期間不能私自離開逃跑,逃跑者由修理廠罰款xx年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
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