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醫生醫德醫風心得體會

當我們備受啓迪時,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠培養人思考的習慣。那麼如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編精心整理的醫生醫德醫風心得體會,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

醫生醫德醫風心得體會

醫生醫德醫風心得體會1

我本人對醫學一竅不通,過去這個題目是我連想都沒有想過的,在我陪護病人的日子裏,使我對醫院、對醫生、對醫風有了體會,在此也發一下感想,斗膽寫下這麼大一個題目。

德是指一個人的品行,醫德,是說醫生的品德。醫德是做好醫務工作的基礎。做一個好醫生必須有好的品行、好的醫德。一是要有爲人民服務的思想。既然選擇了從醫,就要樹立爲人民服務的思想,把羣衆的痛苦、疾病掛在心上,履行好治病救人、救死扶傷的職責。有的人這山看着那山高,佔着醫生的崗位,怨天怨地,羨慕人家的收入高,抱怨自己的工作累,不好好工作、不好好爲病人看病。久而久之,這種人既看不好病,也得不到羣衆的尊重,爲大家所唾棄!二是心要正。醫生天天與病人打交道,必須一視同仁。不管他的職務高低,不管是男是女,不管是年老還是年幼,在醫生眼裏他都是病人。有的人見領導笑臉相迎,看到老百姓頭不擡眼不睜,好像病人欠了他200錢!有的人對自己的親屬、朋友、熟人熱情周到、不厭其煩,對他人卻冷若冰霜。有的人對有錢人客客氣氣,對窮人推三阻四!這樣的人沒有一顆當醫生的心,終究也做不好醫生。三要急病人所急。俗話說病來如山倒。病人一旦發病就是急的,當有緊急病號的時候,醫生就要捨棄自己的事情,全力搶救病人。我認識市中心醫院的一位崔醫生,他對病人非常負責,每天三次查房,風雨無阻。有時自己病了也要堅持查完房,病人沒有什麼事情了他纔去休息。

醫術,是指醫療技術。它是做一個好醫生的關鍵。醫德是基礎,醫術是關鍵。一個好的醫生不僅需要有好的醫德,還必須有高超的醫術。要想當好醫生,就要刻苦鑽研醫療技術。一是向書本學習。在醫學方面,我們的前人爲我們留下了豐富的寶貴的財富,中醫、西醫都有學不完的東西,必須下苦功夫學習。魯迅之所以有偉大的成就,用他自己的話說,就是把別人喝咖啡的時間用來學習了。學習如逆水行舟,不進則退。當今社會,醫學技術日新月異,醫生靠在學校學習的知識是遠遠不夠的,必須在工作崗位上努力學習。二是向實踐學習。醫生的工作不能看作每天簡單的重複。病情有不同,病人有差異。要分析研究病情、分析病例,找出規律性的東西。要做有心人,把自己或者他人診斷的病情記錄下來、積累起來,不斷的積累第一手資料,在充分佔有資料的基礎上,進行分析、歸納、綜合,提煉出某一類病的治療方法。三是向病人學習。要經常與病人交談,瞭解病人的情況,體會病人的感受,從中撲捉病情信息。因爲病人最有發言權,一般情況下他知道自己的病情和身體狀況。有時病人的想法也很有道理。我想,一個醫生他有爲病人服務的良好願望,再加上他的好學,他的鑽研,他的刻苦,就一定能夠成爲好醫生!

醫風是做一個好醫生的保證。現在的社會風氣不好,難免影響到醫院。一個好醫生必須有良好的醫風。一是抵禦金錢的誘惑。病人應該用什麼藥,要根據病情決定。不能因爲新藥價格高、回扣大,就用新藥。要經受住紅包的誘惑,病人家屬出於對醫生的感激,或者期望醫生給予病人關照,或者擔心醫生不給病人好好看病,有時會給醫生送紅包。醫生應對紅包有一個清醒的認識,不能收紅包。我所認識的崔醫生給自己定了三條規矩:一不收紅包、二不吃請、三看病一樣。二是處理好人情關係。因爲是老鄉、熟人、朋友,來找你看病,這也是人之常情,照顧好他們無可非議。但是,對其他病人決不能漠視不管。要真心真意地對待每一位病人,做到不急、不躁,處處爲病人着想,時時想着病人!

總之,醫德是基礎,醫術是關鍵,醫風是保證。沒有技術可以學習,技術水平差可以提高,沒有醫德一切都無從談起,醫風不好也做不好醫務工作。我們全社會都要來關心醫德建設,促進醫風的好轉!

醫生醫德醫風心得體會2

作爲一名從業多年的醫務人員,不但要有過硬的醫術,更要有良好的醫德和醫風,唯有這樣才能更好的爲人民羣衆服務,使人民滿意。治病救人、挽救生命,是我們神聖的使命。只有努力提高自己的相關專業知識水平,這樣才能做好自己的本職工作。所以我們需要不斷、並且堅持天天學習專業知識和新的醫療方面的知識。這是我們行醫救人的所必須的和應該具備的能力。但光靠知識和技術不夠的,它需要良好的服務規範爲指引思想,使患者在痛苦中得到一絲安慰。

當然,在我們醫療行業中有少部分醫務人員違反規定,收受紅包,請吃請喝,服務態度惡劣,在患者中造成了不良影響。在我們基層醫院,面對的是廣大的農村患者,尤其是老年患者,基層主要是以保健和預防爲主,所以要以認真、踏實、細心、耐心態度向每位患者講解有關知識。醫德和醫風再次顯現得尤爲重要,沒有好的態度、好的質量、好的醫德,我們是生存不下去的。

在很多情況下,在面對“胡攪蠻纏”的病人時,要講求方式方法,語言技巧,主要還是態度問題。只要有良好心裏素養、高尚的道德情操、精湛的醫療技術水平,我們可以擺平任何困難。目前就是對我們的一次考驗和學習,怎樣面對工作中這樣那樣的問題,需要向其他老同志學習,尤其是業務方面。

現在的社會人才濟濟,競爭激烈,需要更好的完善自我學習意識,無論是思想還是行爲上。目前患者要求也很高,既要環境好又要技術水平高,還要服務好,所以要貫穿實施醫德醫風中的三好,即“服務好、質量好、醫德好”。滿足患者要求,提高服務水平。

所以,“鑄醫德、提醫術、正醫風”是當前醫務人員長期不懈努力做好的事,這也是行業之風氣,也是我們必須和必然的思想道德之風氣。

醫生醫德醫風心得體會3

所謂醫德指的是醫護人員應有的職業道德,而醫風則說的是整個醫護行業裏應有的良好的行業風氣,醫生的一切作爲直接關係到患者的健康生命。醫德醫風作爲一種職業道德,不僅關係着病人的疾病與痛苦,也是醫務人員的行爲準則與規範。古人云:“夫醫者,非仁愛之士不可託也;非聰明答理不可任也,非廉潔淳良不可信也”,指的就是醫生,就要有仁愛之心,要聰明,要廉潔淳樸忠良。

廣大醫務人員站在救死扶傷的第一線,爲保障人民羣衆的身體健康做出了貢獻,一直以來受到了社會各界的好評。近些年來, 隨着市場經濟的發展,一些負面的效應,比如片面追求經濟效益、計較個人利益使得一些醫生的人生觀、價值觀發生了轉變,在履行自己崗位的職責上有所偏離,對病人診療不認真,缺乏責任心,服務意識不強,行醫不廉,收受紅包,爲了完成創收任務,開大處方,用昂貴藥,在一定程度上損害了醫生的形象,加重了患者的負擔,使醫患關係日趨嚴峻,隨着醫改的深入,醫德醫風建設面臨更多的問題,醫療衛生行業的不正之風已經引起了全社會的關注,雖然這是少部分人的事情,但是加上媒體的渲染、醫鬧的參與,使醫患之間互相不信任,影響了醫務人員的形象,對社會的發展也造成了不良影響,最終影響的還是老百姓自己的身體健康。所謂未行醫而先學德,這都需要加強醫務工作者的醫德醫風建設,建立完善的法律法規來規範醫療活動,推廣法律知識和教育,保護患者也保護醫務工作者自己。

醫療衛生行業的發展不僅要依靠先進的醫學科學技術和醫療器械,更需要高素質的人才隊伍。把二者融爲一體,在黨的正確路線方針政策的指引,醫療衛生系統才能的到健康的發展。我們應該明白在大力發展經濟建設提高生產力,創收益的同時,還必須高度重視精神文明建設。醫德醫風是社會主義精神文明的重要組成內容之一,加強醫德醫風建設不僅僅是一個行業的作風建設問題,而且還是社會精神文明建設的基礎工程。

醫生作爲高需求學歷職業之一,智慧是必要的,但是德行也是必不可少的,醫德與醫風與人道主義密不可分,孟子曰“仁者愛人”,只有充滿慈愛之心、滿懷愛意的人才是具有大智慧、人格魅力的仁者。在實際工作當中,我們必須認識到做好醫德醫風建設是一項長期而艱鉅的工作。作爲一名醫務工作者,應當自覺遵守社會主義醫德醫風的規範和準則,不斷加強專業技術學習,在平凡的崗位上兢兢業業,履行白衣天使的職責,以高尚的醫德醫風和熟練的醫療技術救死扶傷,爲保障廣大人民羣衆的身體健康無私奉獻。

醫生醫德醫風心得體會4

大抵住進醫院的人和他們的家屬沒有心情很好的,畢竟得病是讓人望而生畏的事,因此,在醫院中醫生和護士的一聲輕輕問候,一絲淡淡微笑,無論是對病人還是其家屬來說,都是一種足以抹去心並沒有恐懼的鼓勵,而病人和家屬也常因着這看似微不足道的精神安慰而信心倍增,以致加速康復進程。

常住醫院的也總有個對比,以我之見,第一醫院分院神經內科的絕大多數醫護人員的服務堪稱一流,醫德醫風也不錯。

不過,醫院大了什麼人都有,護士們都是微笑服務,不畏髒苦,可領導護士們的護士長常是一臉嚴肅,不苟言笑,而且沒有做過的護理也常常會不符合實際地說做過了。這種不誠實,不嚴謹的態度在醫務工作者的身上真是少見,像這種不負責任的護士長真是與該院中他人的服務態度形成了鮮明的對比,這種風氣倘若不剎住,一旦蔓延開來,豈不毀了一鍋的珍饈佳品?

還望該院神經科的醫療服務能以護士長爲鑑,旦興高尚醫德,勿長不良之風!

醫生醫德醫風心得體會5

端正醫德醫風的核心是正確認識醫療衛生服務的神聖使命和崇高價值。治病救人、挽救生命,是醫務工作者的神聖使命,具有無可比擬的崇高價值。對於醫療執業環境存在的突出問題,要堅持從自身做起,努力改善服務,保證醫療質量,減少醫療事故,加強醫患溝通。加強與有關部門的合作,努力維護醫療服務秩序。

醫德醫風是社會精神文明建設的一部分,它是每醫務人員道德的表現形式,應從思想基礎、動力、途徑、手段等方面進行分析、論證、提高認識,採取各項措施,從工作中的每個環節、每個崗位、每個行爲、每句語言做起,使醫德醫風建設規範化、特色化、人性化。

開展經常性教育是形成良好醫德醫風的思想基礎

建設社會主義精神文明是全社會的共同責任 而醫德醫風是醫務人員精神文明的一個重要組成部分。它不屬於政治範疇,而屬於職業道德範疇。它與各級領導及全體員工的政治素質、道德水準、管理水平有着密切的關係。因此衛生部門要重視對各類人員、各年齡段人員,尤其是領導幹部進行經常性的教育,提高個體素質,形成優良的醫德醫風氛圍。

進行全心全意爲人民服務的思想教育 全心全意爲人民服務是服務領域中的最高思想境界,能使全體醫務人員對工作樹立事業心,對患者具有同情心,在爲傷病員服務的過程中,逐漸形成責任心,表現爲無比熱愛自己的本職工作,以病人爲中心,待病人如親人,對工作極端負責,在技術方面,好學上進,求精求深。

進行救死扶傷、實行革命的人道主義教育 救死扶傷是醫務工作者的天職,是毛澤東同志倡導的醫學科學精神。在單位工作中必須反覆宣傳和倡導這一精神,使醫務人員充分認識自己的職責就是要以人道主義精神去救死扶傷,對患者一視同仁、熱心、周到、細緻,充分認識自己崗位的光榮,深刻認識醫務工作的崇高。

進行英雄模範事蹟教育 要以現代醫學史上英雄模範教育廣大醫務工作者,使其有學習的榜樣。經常舉辦紀念性活動,請英模講授自己工作的體會,學習他們的精神,對技術精益求精的信念追求,獻身於醫學科學的思想境界。以提高醫務人員的基本素質,繼承和發揚優良的醫德醫風。

制度建設是推動醫德醫風建設的必經途徑。 制定崗位醫德醫風規範服務制度,提升服務質量 本着服務到位、熱情,語言文明,方便、快捷的原則,由各中層領導制定崗位規範服務制度,把工作人員的形象、語言、行爲、態度加以規範。形成細而嚴謹的優質服務行爲準則,並在實踐中更加完善。改變以往的隨意性,促使一部分工作人員糾正以往的不正確或簡單的服務方式。領導要抓好典型,發現好的醫德醫風現象要及時表揚,推廣。

制定醫德醫風總的規範,明確醫德醫風要求 制定總的醫德醫風規範要體現醫務道德的基本原則,體現我國衛生工作的基本方針,體現社會主義道德原則,各崗位的醫德醫風都要符合總的醫德醫風規範,既要重視傳統的倫理性,又要有新時代的特點。

制定內部監督制度 單位內部要建立醫德醫風檢查、監督制度。由領導、科長組成檢查小組,巡查監督,觀看實際服務過程,徵求患者的意見,研究服務過程的細節,對崗位規範服務制度提出修改意見,不斷地促進和相互學習,以利於共同提高。

醫生醫德醫風心得體會6

聽過這樣一個故事:上帝剛剛創造了人類之後,由於大地貧瘠,人類缺衣少食,時常遭受病魔的痛苦折磨,呼救的聲音從四面八方傳來。於是,上帝派下了最優秀、最善良天使去照顧病人,幫助他們解除病苦,守護着人類的x。從此,有了天使的守護,人類得以健康安寧,代代繁衍,過着無憂無慮的快樂生活。

曾幾何時,我們的醫生護士用他們的愛心護衛着人們的健康,被人們親切地稱爲"白衣天使"!

一個多麼聖潔,多麼令人嚮往,多麼令人崇敬的字眼!一襲飄然白衣,是一顆純潔的心靈;一頂別緻的燕帽,是一項守護生命的重任。無數個陽光燦爛的早晨,我們傾聽治療碗盤的協奏曲;無數個不眠不休的夜晚,我們感受生存和死亡的交響樂章。都說我們崇高偉大,可是又有誰想得到,在這份崇高偉大的背後,其實是一顆顆普通的天使心!

人們不曾忘記,當非典肆虐橫行的時候,哪裏有危險,哪裏就有我們的白衣天使,在這場沒有硝煙的戰鬥中,我們的白衣天使爲了羣衆的健康,毅然挺身而出,與病魔展開殊死的較量。葉欣倒下了,鄧練賢也倒下了……然而千千萬萬的白衣天使不但沒有被病魔嚇倒,而是更加的奮不顧身,將個人生死置之度外,她們用愛心築起鋼鐵長城,終於贏得了這場戰鬥的偉大勝利。是啊,他們也有父母,也有孩子,也許他們的父母還在期待着他們的攙扶,他們的孩子正在搖籃裏揪心地哭喊着"我要爸爸,我要媽媽"!作爲醫務人員,他們比誰都明白,與"非典"較量,是一件多麼危險的事情!

親愛的朋友們,請你們告訴我,是什麼力量使他們置家不顧,甚至把生死置之度外,投入這殘酷的鬥爭?

也許有人會說,這樣的事情離我們已經漸漸遠去,那麼就請你到我們的身邊看看吧!

我們皮膚病患者往往是全身皮膚潰爛,表皮脫落,化膿、滲液,身上散發着刺鼻的氣味,連病人家屬都捂着鼻子敬而遠之的病人!我們的醫護人員卻天天要爲他們清潔身體、消毒、溼敷、搽藥、輸液等近距離的精心護理。由於病情嚴重,許多病人都已經灰心了,可是我們白衣天使卻在堅持不懈地和病人親切的交談,幫助他們樹立戰勝疾病的信心。此情此景,連病人家屬也爲之動容,感激之情溢於言表。每當病人痊癒出院時,醫護人員的心裏比蜜還甜啊!就是在這平凡的崗位上,我們的醫護人員不嫌髒,不怕累,精心醫護,樂於奉獻,用愛心、青春、才華換來了病人的康復和微笑。

雖然辛勞,雖然勞累,但是我們很充實。就像魯迅先生所說的:"雖自覺漸漸瘦弱,但覺快樂。"

醫生醫德醫風心得體會7

今天,局直屬單位在武漢市第五醫院開展了醫德醫風的培訓班的學習今天是第一天,總共爲其四天時間的學習到會的有局領導及衛生系統的衆多專家,開班儀式由局紀委書記以及局長主持,到會的有局直屬的15家醫療機構。局長在會上作了重要講話,這樣的培訓班在武漢市是首屆在全國來講也是很少開展的。其中也請到了很多的領導與專家以及在衛生行業中的優秀人員,比如漢口醫院的王爭豔主任以及協和醫院的孟浦教授等等。會議感言如下:

我們要以白求恩大夫爲楷模,作"一個崇高的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益於人民的人。"

愛心就像沙漠中的一泓清泉,可以使身處絕境的人重新看到希望,愛心就像冬日的一片陽光,可以使飢寒交迫的人感到人間的溫暖;愛心就像一首飄蕩在夜空裏的歌謠,可以使孤苦無依的人得到心靈的慰藉,愛心像灑落在久旱土地上的甘霖,使心靈枯竭的人感到情感的滋潤。

對醫務人員來說,從容瀟灑的動作,會給患者以信心,端莊含蓄的行爲,會給患者以深沉穩健值得信賴的映像;坦率的微笑,則能給患者以賞心悅目的親切形象。

不能爲了錢而喪失做人起碼該有的良知和底線。要爲患者負責要爲自己的品德負責。"蒼生大醫""大醫者,仁愛之士,不可託也"希波克拉底"我之唯一目的,爲病家謀幸福。"

武漢市衛生局長的話:

①好的醫德醫風是衛生髮展的需要

②好的醫德醫風是醫改發展的需要

③好的醫德醫風是培養一批優秀醫務人員的需要

我們的職業要求我們以我們的智慧來撫平病人的創傷。漢口醫院王爭豔主任:打造社區醫療中心:抓社區醫療要做好:方便問題,更重要的是方心問題。小病進社區,大病進醫院,雙相轉診。醫改國際難題:五項政策?人。公平正義比太陽更溫暖,人人享有基本醫療。

怎樣構建和諧的醫患關係?協和醫院孟浦教授:德不近佛不可爲醫,術不近仙不可爲醫。裘法祖不斷提高業務水平,多跑腿,與患者建立良好的溝通,細心多彙報少決定。多請教同事同學同事之間交流,工具書隨身帶。遇事謹慎不慌亂。

1、客觀事實≠法律事實,法律事實等於經過證明的客觀事實。

2、救死扶傷不等於法律條款

3、強調服務態度不等於犧牲醫療原則

4、病人及家屬簽字不等於醫院無責任

總結:對於我們的工作而言我想應該是這樣的:㈠我們接觸的是基本上是社會中下層的基層羣體文化素質都不很高個人自我保健的意思也不高這就要求我們的工作起到一個衛生宣教的作用。讓不同工種不同的羣體瞭解怎樣加強個人防護以及自身健康監護。

㈡對於本院工作而言本身就是一種預防性質的工作,工作的重點依然是做到對疾病的早期發現,而後提出合理的建議。

㈢工作必然有我們自己的特殊性每天體檢量大不像綜合醫院看病相對而言我們的工作比較粗糙也就是基本的篩查雖粗尤其要講求細,爲什麼呢?對疾病而言我們沒有做出診斷足夠依據,不像綜合性醫院有這樣那樣的精密儀器與高端設備,更多的是我們要做出對一些客觀依據的描述,比如五官的一個鼓膜充血,我們就不能武斷的下中耳炎的診斷,因爲依據不夠,沒有和其他疾病鑑別的.客觀依據像影像學檢查等等一些醫療檢查我們不能實施,具體原因也不清楚。即使有的時候能下診斷也要考慮到綜合各方面的因素:病人本身願不願意你爲他蓋上這個有病的帽子(有的時候意味着他將失去這份工作等等一些個人因素)工廠主願不願意你爲他做出這樣的診斷 ,作爲一個醫生不管怎樣我們都要保持中立的態度不能偏袒任何一方,所以要對我們所掌握的客觀事實做出客觀的描述,具體找原因那需要進一步的研究與調查,其實這本身就是對我們工作過程中的自我保護,也是對受檢者以及委託受檢企業的負責。

㈣愛崗敬業樂於奉獻,吃虧是福,建立和諧的醫患關係,人格上都是平等的,只是醫療信息上的不平等,尊重病人,人文關懷,學會傾聽,耐心解答病人的疑惑。

醫生醫德醫風心得體會8

我們的職業被人們尊稱爲"白衣天使",還在我剛剛受到醫學的啓蒙教育時,我的老師曾說,你選擇了奉獻。假如,我當時還不太明白這"奉獻"二字的深刻含義的話,那麼,從我第一次走進病房起,白大褂一穿,我才明白這天使稱號的背後有多少人在無私的奉獻;從我的親身經歷中,我才真切地感到我們的工作是多麼的苦和累。在苦中感受着呵護生命的快樂;交班、接班,白天、黑夜,在累中把握着生命輪迴的航舵。在醫院特有的氣味中,我們走過無數個白天與夜晚;從血染的傷口邊,我們走過炙熱的青春年華;在白色濛濛的氛圍中,我們用一顆真誠的心來丈量無數個夜晚;在親人的期待和戀人的焦怨聲中,我們把自己奉獻給了一個個身患疾苦的人……各種情感轟擊着我的心靈,從病人來時的愁容滿面,走時的眉開眼笑,我找到了自已的價值。我看到自身的價值。我體會到了平凡的偉大。選擇了這一行,我無怨無悔!

近些年來,衛生事業面臨市場經濟的競爭和挑戰。醫務工作者的世界觀、人生觀、價值觀在發生變化,傳統的醫德醫風經受嚴峻的考驗,出現了一些人民羣衆不滿意的熱點問題。醫德醫風建設是精神文明建設的重要組成部分,是建設有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。醫務人員是人民健康的衛士,又是黨和政府聯繫羣衆的窗口。醫德醫風好與不好,與廣大人民羣衆密切相關,是關係到黨和政府威信的大事,小則也是對我們原來價值的挑戰。爲貫徹落實衛生部、國務院糾風辦、按照省、市、縣衛生主管部門文件精神,結合工作實際,於今年4月4日,我院召開了醫德醫風動員大會,對開展這項活動進行了全面部署,深入發動,使廣大醫務人員充分認識開展創建醫德醫風教育的重要性和必要性,增強工作的自覺性和責任感。醫院大力加強醫院醫德醫風建設,規範診療行爲,改善醫療服務,提高醫療質量,改善服務態度,着力解決羣衆反映強烈的熱點和難點問題,全院醫德醫風建設深入開展,構建了和諧的醫患關係和良好的醫院文化。我就個人體會現總結如下:

a) 深刻認識了加強醫德醫風建設的重要性

醫療衛生事業的發展,一要靠先進的醫療科學技術和醫療設備,二要有一支高素質的職工隊伍,把兩者融爲一體,醫療衛生事業才能健康的發展,才能更好的保護生產力,因此在以經濟建設爲中心大力發展生產力的同時,還必須高度重視精神文明建設,真正樹立兩個文同一起抓的戰略思想。社會主義精神文明建設包括思想道德建設和教育科學建設兩個主要部分,而醫德醫風又是社會主義精神文明建設的重要內容之一,加強醫德醫風建設不單純是一個行業作風建設問題,而是社會主義精神文明建設的一項基礎工程,醫德醫風建設又是黨風廉政反X敗的一件大事,務必要引起我們的高度重視。

我們今年的醫德醫風學習等活動促使我從思想上充分認識到加強醫德醫風建設的重要性和必要性,牢固樹立全心全意爲人民服務的思想,一切以病人爲中心,一切爲病人服務,爲現代化建設事業貢獻白衣天使的智慧和力量。

b) 正確認識醫德醫風的現狀在醫療衛生戰線上,自覺遵守社會主義醫德原則和規範,在平凡而又光榮的崗位上兢兢業業地履行白衣天使的職責,以高尚的醫德醫風、精湛的醫療技術戰鬥在救死扶傷的第一線,爲保障人民羣衆的身體健康作出應有的貢獻。

我清楚地認識到受市場經濟負面效應的影響,過去我們的政治學習有些放鬆,爲人民服務的思想說念有些淡泊,在行業作風建設的認識上產生了誤區,表現爲重經濟效益、輕社會效益,服務意識不強,對病人檢查不仔細,診療不認真,不按規章制度辦事,缺乏責任心。目前熱點問題反應較多的是給病員開大處方、檢查多、用好藥多、費用高,給病人增加了負擔。這些問題都屬於醫德問題,其影響不可低估,它使醫患之間產生了鴻溝,甚至互不信任,直接影響到醫療衛生戰線的形象。

馬克思主義的人才觀告訴我們,人才培養必須堅持兩個標準,即業務標穩和政治標準。因此,提高醫療衛生戰線廣大職工的思想素質和業務素質必須加快加強。提高兩個素質離不開教育和學習,我們主要從以下幾個方面進行了各種形式的教育與學習:

一是學習文件,規章制度

二是要深入持久地開展爲人民服務的思想教育,使職工牢固樹立全心全意爲人民服務的思想,將愛心、耐心、細心、責任心入腦入心,全心全意爲人民服務。

三是堅持反腐倡謙教育。增強了我們的責任感、事業心,從而做到愛崗敬業,一切以病人爲中心,一切從病人要求出發,真正做到醫德高尚、謙潔行醫、勤政爲民。

四是加強專業技術學習,不斷更新知識。醫務工作者業務技術水平的高低與人民健康服務的質量密切相關,爲此,要有計劃地組織專業技術人員開展多種形式的醫學技術學習,如開展繼續教育、病案討論、選派人員到國內外深造學習等。備級領導要表彰鼓勵大家刻苦鑽研自學成才,不斷提高專業水平,提高爲人民服務的質量。五是自查自糾及一對一的交心談心。

通過學習讓我們牢記了全心全意爲人民服務的宗旨,做白求恩式的醫務工作者,樹立忠於職守、愛崗敬業、樂於奉獻、文明行醫的衛生行業新風尚。加強了職業道德、職業紀律、職業責任、職業技能教育,注重教育的針對性、有效性,增強了我們自我教育、自我管理、自我約束的自覺性,增強了職業責任感和榮譽感,提高了職業技能。嚴格規範醫院和醫師的診療行爲:嚴格執行臨牀技術、診療護理規範、常規和《抗菌藥物臨牀應用指導原則》等有關規定,規範醫務人員的診療行爲,促使我們能因病施治,合理檢查,合理用藥,防止濫檢查、大處方。切實落實首診負責制的規定,嚴格執行三級醫師查房制度,術前、疑難、危重病例;死亡病例討論及會診制度;嚴格執行病歷書寫基本規範和病歷管理規定;藥品進院須全面落實有關藥品集中採購的政策規定,門診用藥和住院用藥要按照院制定的關於加強藥品管理的措施規定執行,貫徹落實《抗菌藥物臨牀應用指導原則》和院《加強單病種收費管理的有關規定》。我們嚴格控制藥品收入佔業務收入的比例,並對達不到規定比例的科室進行了通報與處理。通過學習我們積極改善了醫院環境,優化服務流程,爲病人提供清潔、舒適、溫馨的就醫環境和便捷的服務措施。改善了服務態度,充分尊重、自覺維護病人的知情權、選擇權和隱私權等合法權利,杜絕了生、冷、硬、頂、推等不良現象。加強了與患者的溝通,傾聽患者意見,主動改進工作。減少了醫患糾紛的發生,構建了和諧的醫患關係。

醫生醫德醫風心得體會9

前不久學習了有關醫德醫風的內容,作爲一個未來的護士,我對此深有感觸。

醫療機構是衛生系統的主要窗口,也是社會的重要窗口。醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質的重要表現。因爲醫療行爲關係到人的健康與生命,因此,醫德、醫風建設是社會道德建設的重點之一。

醫德醫風是指執業醫師應具有的醫學道德和風尚。它屬於醫學職業道德的範疇。醫學職業道德是從事醫學職業的人們在醫療衛生保健工作中應遵循的行爲原則和規範的總和。因此,執業醫師要達到醫德醫風的優良,必須接受醫學道德教醫爲仁術,濟世爲懷,病家延請,有求必應,治病救人,認真負責,這是我國曆代名醫的優良傳統。醫生對任何病人都要無微不至地關心、體貼和愛護,視他們如親人。孫思邈在“大醫精誠”一文中說:“凡大醫治病,必當安神定志,無慾無求,先發大慈惻隱之心,誓願普救含靈之苦,若有疾厄來求救者,不得問其貴賤貧富,長幼妍媸,怨親善友,華夷愚智,普同一等,皆如至親之想。”作爲護士的我們也應做到醫德醫風。

我國曆代名醫,多數人出身於“師傳”,如扁鵲拜長桑君爲師,倉公(淳于意)拜公乘陽慶爲師,張仲景拜張伯祖爲師等等,他們尊敬老師,虛心向老師學習,終於“盡得其傳”,甚至成就超過了他們的老師。金代李東垣,家貲富有,熱愛醫藥,聞張元素有醫名,乃捐千金從之學,不數年,盡得其傳,後來成爲“金元四大家”之一。元代朱丹溪,慕武林(杭州)羅知悌擅長醫學,往返十餘次,“日拱立於其門,大風雨不易”,使羅氏深受感動,遂將全部醫術傳授給他,後來他也成爲“金元四大家”之一。清代葉天士,虛心好學,聞某人擅長治某病,即前往拜訪求教,先後共拜訪名師17位,他能汲取各家之長,後來成爲名家,尤其對溫病學貢獻最大,是清代四大溫病學家之一。要想成爲一名優秀的醫護人員,就必須想這些前人學習。

醫德醫風建設是精神文明建設的重要組成部分,是必不可少的精神支柱。醫務人員是人民健康的衛士,又是黨和政府聯繫羣衆的窗口。醫德醫風好與不好,與廣大人民羣衆密切相關,是關係到黨和政府威信的大事。近些年來,衛生事業面臨市場經濟的競爭和挑戰.醫務工作者的世界觀、人生觀、價值觀在發生變化,傳統的醫德醫風經受嚴峻的考驗,出現了一些人民羣衆不滿意的熱點問題。

醫療衛生事業的發展,一要靠先進的醫療科學技術和醫療設備,二要有一支高素質的職工隊伍,把兩者融爲一體,在黨的衛生工作方針的政策指引下,醫療衛生事業才能健康地發展,更好地保護生產力。因此在以經濟建設爲中心大力發展生產力的同時,還必須高度重視精神文明建設,真正樹立兩個文明一起抓的戰略思想[2]。社會主義精神文明建設包括思想道德建設和教育科學建設兩個主要部分,而醫德醫風又是社會主義精神文明建設的重要內容之一,加強醫德醫風建設不單純是一個行業作風建設問題,而是社會主義精神文明建設的一項基礎工程。如何建設高尚醫德醫風

1加強領導、統一認識是搞好醫德醫風的關鍵。2加強教育,提高衛生隊伍自身素質基礎。3加強醫德醫風建設制度是保障醫德規範對醫務工作者的行爲能起導向作用,使廣大醫務工作者有章可循、有法可依。爲了使規範得以實行,還應建立完善的監督約束和激勵機制。更新觀念,順應市場競爭機制的認識充分發揮市場競爭機制的積極作用。

“有患瘡痍下痢,臭穢不可瞻視,人所惡見者,但發慚愧悽憐之意,不得起一念蒂芥之心。” ——唐·孫思邈《備急千金要方·卷第一·大醫精誠》,俗話說醫者父母心,我們要做到以人爲本,病人首先是作爲人存在的,文明禮貌、優質服務是最基本的要求,尊重病人的人格和權利,像對待朋友一樣爲患者保守醫療祕密,贏得病人的好感和信任,在臨牀工作中要始終把病人放在第一位救死扶傷,全心全意爲病人服務。

隨着時代的發展和社會的進步,人們在生活水平逐步提高的同時,更加註重健康權和生命權,人們在試圖通過建立、健全社會醫療保障制度來保護自己的生命健康時,不能忽略了另一個維繫生命健康的重要支點———醫務人員的醫德醫風。在社會主義市場經濟的今天,由於市場化的衝擊下,醫院的管理體制、經營機制在變,醫務人員的思想觀念、價值取向、道德準則也在變。然而我們不能被這種現狀所影響,我們要保持一名護士的應有的作風,堅守醫德醫風,將治病救人放在第一,時刻銘記古人的教誨,爭做一名合格且優秀的醫護人員,一個真善美的白衣天使。

醫生醫德醫風心得體會10

誠信是一個重要的社會道德範疇。我國古代思想家對誠信道德的闡述和強調不絕於史,在傳統理論中,誠實守信被看做“立身之本”、“舉政之本”、“進德修業之本”。當今社會,誠信更進一步發展成爲我們中華民族的深層道德意識,並體現在日常生活的各個方面。全國人大常委會委員、南京大學校長蔣樹聲代表呼籲:“國家應以誠信爲突破口,在依法治國的基礎上強化公民道德建設,逐步建立起誠信社會、道德社會。”他還說:“公民道德建設千頭萬緒,誠信應該成爲整個公民道德建設的突破口。一個人只有誠信做人,誠信地對待工作、家人和社會公衆,纔可能建立和完善職業道德、家庭美德和社會公德,中華民族傳統文化中的精華才能得到繼承,道德社會才能真正建立。”

醫療機構是衛生系統的主要窗口,也是社會的重要窗口。醫德、醫風的好壞是社會風氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質的重要表現。因爲醫療行爲關係到人的健康與生命,所以,醫德、醫風一直受到社會各界、輿論的經常關注和很高的要求,常常形成一時的熱點。由醫德、醫風惡劣造成的事故儘管不多,但是影響大,格外遭人痛恨和譴責。因此,醫德、醫風建設是社會道德建設的重點之一。

隨着市場經濟體系的建立和不斷完善,醫院建設和發展由依賴型向經營服務型轉軌。由於多方面的原因,造成目前市場經濟環境下醫德存在多面性的特點:

1、受利益驅動,醫德出現失衡。隨着人們物質生活條件的不斷提高,傳統醫德發生了變化,受利益驅動,部分醫務人員的是非觀、利弊觀、尊卑觀也隨之發生了變化。本來,醫院的服務宗旨是減少疾病、救死扶傷,不能單純以營利爲目的,但在市場經濟條件下醫院是以自主經營的醫療衛生服務爲主體,既求社會效益,又要講求經濟效益,二者處理不當,就導致了有些單位和醫務人員見利忘義,醫德失衡現象的發生。具體爲亂檢查、亂收費、亂用藥、收紅包、從事第二職業搞“創收”等,由此擾亂醫療秩序,敗壞了醫德醫風。

2、價值背向,導致醫德失去規範。國家對醫院實行差額補貼的同時又使醫院物資市場化,價格的漲跌使市場供求關係發生變化,在個人利益與集體利益發生衝突時,受市場經濟體系和社會不良風氣的影響,個別醫務人員在遇到通過正當途徑而利益得不到實現時,就可能尋求非道德補償。更有甚

者認爲,爲病人看病、做檢查、做手術、受病人吃請、收病人紅包和禮品是等價交換,合情合理。這反映了市場經濟所引發的市場價格和價值的距離,導致了醫德失去規範。

3、效益碰撞導致醫德失調。在國家補償不足的情況下,爲謀求發展,醫院在考慮社會效益的同時也必須重視經濟效益,由此在重視醫療服務的同時也十分重視醫療服務效益。但是,醫療服務的價值無法用金錢來直接衡量。面對患者,醫院有擇優治病救人和救死扶傷的道義,同時又有維持醫院勞動力再生產的責任,在具體實施中難免使二者產生碰撞,導致醫德失調。

由此可見,市場經濟不僅體現在以法律爲手段的制度約束性上,還體現在以信譽爲基礎的道德約束性上。在市場經濟條件下,醫院既擔負着保障人民羣衆健康的任務,又要爲自身生存和發展參與市場競爭。加強醫德醫風建設,建立一套科學、合理、有效可行的管理體制,是醫院在激烈的醫療競爭中保持旺盛生命力的重要環節。那麼,醫院該如何以“誠信”教育入手,抓好醫德醫風建設呢?