管理人員職業化訓練培訓心得體會範文
近期總司組織了員工職業化素養培訓,通過參加這兩天的培訓,我感覺自己好像變了一個人似的。兩天的培訓過程中我在不停地受到震撼,內心的感動縱有千言萬語卻不知如何表達,不誇張的說,我感覺這次培訓將會改變我的人生觀和世界觀,將會端正我以後工作生活當中對人處事的態度。下面就我感觸最深的幾點做個總結如下:
1、“我是一切的根源”,這句話我將會銘記一輩子,雖然只是短短的幾個字,但是卻包含了爲人處事的最基本道理。事情總是由人來做的,怎麼做完全是由你自己決定的,在這個世界上,不要總想把屬於自己的事情要依賴別人來完成;也不要爲自己所犯的各種錯誤來找各種理由辯護,因爲自己是做一切的根源。想想自己,真是慚愧!在以前的工作中遇到問題的時候總是怨天尤人,總是覺得問題怎麼老是跟自己過不去,甚至覺得是自己的命不好。現在想想,主要問題在自己!爲什麼不提前做準備,爲什麼不積極關注事態的發展,爲什麼不能深入的思考問題可能產生的原因!這一切一切的根源都是自己。
2、“結果思維”將會改變我的工作態度。是的,人在任何事情的時候都想得到一個好的結果。公司對員工的要求也是一樣的,因爲公司需要員工創造效益,員工需要公司提供的平臺實現個人價值。但是前期必須是結果是好的!在工作生活中,也可能你付出了很多,但是未必能夠實現預期的結果,不瞭解你的.人可能會對你產生誤解,你可能暫時會遇到人生的低谷,因爲別人只能通過你做事情的結果來評判你!也許這時候你可能感到自己的做的一切都是白做了,自己的努力沒有得到認可,價值沒有得到體現。其實靜下心來想想,這個時候纔是人生的岔路口,有的人可能繼續努力最終會得到一個好的結果,有的人會放棄,繼續重複以前的事情,最終無法作爲。我想這種思維方式將會貫穿我的職場生涯,將會成爲我前進的動力!
3、“百分百的意願可以產生百分百的做事方法”也是我人生觀的一個改變。如果人在問題面前沒有一個主動的解決問題的意願,那麼他就不可能找到解決問題的方法。當遇到問題的時候,只是通過紙上談兵的討論就覺得無法解決問題,那麼就可能錯過了很多實現價值的機會。也許很多事情只有在你親自動手做的過程中,你纔會發現很多問題並不是你想想的那麼難,也許一個很小的改動問題就可以迎刃而解!也許最後一次嘗試的領悟就會讓你感到無比的幸福,但是這種感覺也只有在你具有百分百的解決問題的意願後,纔有可能找到。
寥寥的數言,說不盡心中的感動,道不完震撼的頓悟!我只能這種感動融入到我的生活中去,我只能就這種頓悟帶到我的工作當中!感謝公司領導給了我這次珍貴的學習機會,我將學以致用,在回報公司的過程中實現自己的人生價值!
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