求職中常見的潛臺詞
這個問題,一方面可以考評求職者的觀察和聆聽的能力。現在求職者大多把注意力放在自己身上,對於競爭對手沒有給予足夠的關注。
2、在你組織的活動中,遇到的最大困難是什麼?
許多求職者談的自己即使歷經重重“困難”最終也能克服,其實面試官更想聽的不是你個人能力如何,而是這件事給你帶來多大的啓發。
3、請告訴我們在大學裏,有哪些對你有最大影響的'事情。
面對問題,面試官想聽到的不是成功故事,而是通過這個經歷,你學到了什麼。
4、你認爲你在團隊中承擔什麼角色,發揮什麼作用?
這個問題考察求職者對自己的認知度,求職者要客觀地評價自己,要知道自己能夠給團隊帶來什麼;要能處理好自己和團隊的關係,扮演最適合且最需要的角色。
5、面對批評,你是如何解決並且改進的?
這問題想知道,求職者能否以積極的態度應對負面的評價。對於這一問題,求職者要把自己的位置放低。最忌諱聽到的是沒有被批評的經歷之類的說法。
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