幼兒教師師德自我評價範文（通用5篇）

在平平淡淡的學習、工作、生活中，許多人都需要寫自我評價，自我評價具有重要的社會功能。如何寫自我評價才合適呢？下面是小編整理的幼兒教師師德自我評價範文（通用5篇），希望能夠幫助到大家。

　　幼兒教師師德自我評價1

愛具有神聖的品質、非凡的魅力。世上的愛有很多種：戀人之間的情愛，朋友之間的友愛，長輩對小輩的疼愛，小輩對長輩的關愛等等。而教師對孩子的愛卻與衆不一樣，更博大精深，愛是教師和孩子之間無形的情感紐帶，沒有愛就沒有心靈的相通，沒有情感的融洽。愛是“催化劑”，知識的傳授借住愛的力量往往會事辦功倍，心靈的塑造藉助愛的感染會水到渠成。

關心是一種愛。對於教師來說，第一要素是“愛”。教師僅有淵博的知識、精湛的教學技能還不夠，還要有慈善愛心，能愛，會愛。幼兒園的孩子年齡比較小，離開父母的懷抱，他們根本不會照顧自我，那麼他們在幼兒園一天的生活就需要教師來處處關心、照顧。如天冷了，不忘提醒孩子加件衣服，天熱了，幼兒活動量比較大，隨時提醒他們脫衣服；中午吃飯時詢問飯、菜夠不夠，教會他們正確進餐，囑咐他們健康用餐，以保證身體發育所需的營養；離園時提醒給孩子穿好衣服，提醒他們把自我的東西都整理好；孩子沒有到園，打個電話問一下原因……等等諸多方面。教師僅有時時刻刻把幼兒當成自我的孩子來關心、照顧、愛護，才能贏得家長的信任，才能拉近師生之間的距離，使孩子們對教師產生一種親近感，打心眼兒裏喜歡教師，願意聽教師的話，教師在他們心目中的地位會更高。

尊重是一種愛。每一個孩子都是有思想、有感情、有無限發展潛力的人，他們每一個人作爲獨一無二的個體都有其存在的價值；每一個孩子都有一種對自尊、自重和來自他人的尊重的需要。教師不能因爲某個孩子的表現不是很好，對於他熱情的招呼卻視而不見、充耳不聞；學習成績優秀的孩子與成績差的孩子都犯錯誤時，不能採取兩種截然不一樣的態度對待；教師應尊重每一個孩子，尊重聰明守紀律的孩子，證明自我對好孩子的讚美和追求；尊重調皮失敗的孩子，證明自我對失敗的孩子的同情、安慰和鼓勵。教師僅有尊重孩子的需求和保護孩子的自尊心，才能讓學生在健康發展中發揮他們的潛能。一個善於尊重孩子的教師，會時時體驗到教育過程的幸福和歡樂。

寬容是一種愛。犯錯誤對每一個人來說是在所難免的，人非聖賢，孰能無過，對於孩子來說更是如此。畢竟孩子的辨別是非的本事還不強，有時所犯的錯誤並不是自我意識所支配的，而是一種過激行爲，是能夠原諒的，能夠理解的，這就需要教師用一顆寬容、大度的心去理解、教育，不能因爲一時的衝動而失態，給孩子的心靈造成傷害。班上有個孩子，平時十分好動，喜歡幫忙小朋友做事，可做起事來往往比較毛躁，總是幫倒忙，有一次他要幫小朋友發畫筆，我就允許了，結果把一盒畫筆撒在地上，其他孩子都發出了驚訝的叫聲和笑聲，看到他滿臉害怕的樣貌，故作驚訝地說：“哎呀，不好，我聽見小畫筆悲痛得哭了，眼淚都流出來了，快來幫忙它呀！”於是其他孩子過來和他一齊，一會兒就收拾好了，從那以後，我仍然給他機會讓他發畫筆，他很細心，也沒有再弄撒過。

讚賞、鼓勵是一種愛。事實上，我們在對待那些比較調皮的孩子的問題時，往往過於注重他們的缺點，常常忽略了讚賞和鼓勵，而一味地批評、指責、就會讓孩子失去自我；其實在這些孩子的心目中，是多麼渴望得到教師的讚揚和鼓勵，一旦他們所做的努力沒有得到教師的一點讚賞、肯定，那他們的內心是多麼失望啊！他們剛剛燃起的期望就會破滅。因而我們在工作中要儘量發現孩子的優點，然後真誠地去讚賞他；孩子取得點滴提高時，能衷心地祝賀他、鼓勵他，讓他永遠生活在期望中。

嚴格是一種愛。良好的行爲習慣是孩子搞好學習的基本保障，而幼兒園大班更是構成良好行爲習慣的重要時期。要想構成良好的行爲習慣，必須在實踐中長期、反覆、嚴格的培養和訓練。高爾基說過：“誰愛孩子，孩子就愛誰。僅有愛孩子的人才會教育孩子。”做一個好教師，最基本的就是要擁有一顆愛孩子的心，一顆愛心滋潤千萬顆“愛心”，猶如鮮花在春天的大地上連綿不絕競相開放。但願我們的愛，能像縷縷陽光灑向顆顆嫩芽，能像滴滴雨露澆灌株株幼苗。感悟：教學多年，我深深地感受到師愛育人的重要。深刻地認識到教育的真諦是愛。愛是生命世界得以生存的基礎。教師要以強烈的愛心職責心關心愛護孩子，既要了解孩子的學習，又要關心他們的生活和身體健康。

當孩子遇到困難時教師要主動幫忙出主意、想辦法。當孩子犯了錯誤後能耐心引導，講清道理，以贏得孩子的信任和依靠。幼兒教師更需要足夠的涵養和耐心；教育是愛的事業，來自教師的愛與尊重遠比任何說教、批評都更有效、更持久，這種情感的暖流觸及孩子的心靈，促進其高尚情操的構成和發展，釋放其潛在的才能與熱情。教育的真諦是愛，愛是教育過程中的靈魂。

　　幼兒教師師德自我評價2

師德，即教師的職業道德；師風，即教師的行爲作風。師德師風對一個教師異常的重要，因爲，教師是孩子行動的標杆。教師作爲人類靈魂的工程師，不僅僅要教好書，還要育好人，各方面都要爲人師表。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着孩子。所以，師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。

一切師德要求都是基於教師人格，因爲師德的魅力主要從人格特徵中表現出來。我性格開朗、樂觀向上。每一天都帶着一份好心境投入到工作中，帶着微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我，孩子在我的帶領下玩的很開心，我覺的這就是我工作的價值和意義。幼兒園的工作繁瑣、壓力大，但我都坦然的應對，不以個人的得失斤斤計較，不把個人情緒帶到工作中。能夠說每一天我都是以平和的心態、飽滿的情緒，真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理，用平平常常的心態、高高興興的心境來幹實實在在的事情。

教師對孩子的愛，簡稱爲師愛，是師德的核心。幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要“園丁”的呵護和培養。

學高爲師，德高爲範。中華民族素有崇尚師德，弘揚師德的優良傳統。師德是中華優秀傳統文化精粹，也是優良革命傳統的重要組成部分。教書育人，教書者必先學爲人師，育人者必先行爲世範。教師的職業特點決定了教師必須具備更高的素質，而師德是教師最重要的素質，是教師之靈魂。師德決定了教師對孩子的熱愛和對事業的忠誠，決定了教師執着的追求和人格的高尚；另一方面，師德直接影響着孩子們的成長。

教師的夢想信念、道德情操、人格魅力直接影響到孩子的思想素質、道德品質和道德行爲習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部活的教科書，就是一股強大的精神力量，對孩子的影響是耳濡目染的，潛移默化的、受益終生的。人們回憶起自我的成長經歷時，經常不約而同地想到的就是教師的啓蒙和榜樣作用。當前我們深化教育改革，全面推進素質教育，全面提高教育質量，不僅僅需要教師轉變教育思想和觀念、更新知識結構、提高教育教學水平，更需要教師有良好的思想素質和高尚的師德，並在與時俱進的偉大實踐中不斷提高師德水平。

所以，師德不是簡單的說教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現！師德需要培養，需要教育，更需要的是每位教師的自我修養！我願我的愛奉獻在我這片摯愛的土地上，我願我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中，不需要轟轟烈烈，只要將作爲教師的美德繼續下去，讓自我在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值！

　　幼兒教師師德自我評價3

物星轉移，新的一年來到了，在過去的一年裏，我堅持四項基本原則，擁護黨的路線方針政策，遵紀守法，關心事實政治，努力不懈的提高政治理論水平和政治思想覺悟，認真貫徹黨的教育方針，終於幼教事業、熱愛幼兒，認真學習業務知識，努力提高水平和能力。

在工作中我能吃苦，以集體利益爲重，不計較個人得失，不遲到、不早退，堅持出滿勤，服從領導分配，在不同崗位上盡到自己的職責。服從領導分配，不計個人得失，積極參加各項活動工作中從不計較個人得失，除了努力做好自己的本職工作以外，還能服從領導分配，幫助學校做好工資調級工作。工資調級任務急，工作量大，一點也不能出差錯，我能認真核查，仔細查對，保證了工資調級的順利完成，受到學校領導的讚揚。

這一年期間，我分別擔任大班老師工作，我根據本班幼兒的年齡特點和個別差異制定教養工作計劃，協調班級工作，管理好班級財務，作好家長的聯導溝通工作，擔任各科教學時，以幼兒爲主體，不斷提高教學能力積極開展主題探究活動，創造適合幼兒操作與主題活動相適應的環境，在教學活動中根據幼兒的年齡特點，選擇適合幼兒併爲他們所喜歡的學習內容，注重幼兒個性與語言的發展，積極參加教研活動，認真觀察、學習和借鑑好的教學形式，逐漸改變老的教學模式，注重師生互動、生生互動及幼兒良好學習習慣的培養，以幼兒爲主體，給幼兒自由發展與想象的空間。

我以新《綱要》爲指導，認真完成教學活動，堅持超周備課，寫好效果檢查，認真總結工作中的得失。作爲一名幼兒教師，我能做到言傳身教，作孩子的楷模，做他們的知心朋友，在課堂上傳授他們知識，在生活中關心他們飲食起居，在日常生活我注觀察每一個幼兒的特點，做到對每一個幼兒的情況心中有數，特別是對相對較差、性格特殊或比較調皮的幼兒，更是傾注了更多的愛心和耐心，餘鵬飛小朋友剛轉入我班，由於到了一個陌生的環境，陌生的老師，陌生的小朋友，他變沉默了，對老師和小朋友表現得不親近，象一個長滿刺的小刺蝟，誰碰他他就扎誰，愛期負小朋友。

面對這樣的孩子我首先親近他，消除他的陌生感，鼓勵小朋友主動與他交往，對他愛犯的小毛病批評時也要講究方式方法，多表揚，活動時儘量鼓勵他多發言，如他不願意也不強求，慢慢地他開始轉變了，對待老師和小朋友不再拒絕，現在他已逐漸地融入班級這個大集體中，健康快樂地成長。徐天益小朋友不愛說話，我就經常找她談心，聊她感興趣的話題，鼓勵她大膽與小朋友交往，現在她進步多了，能主動找老師說話，與小朋友交流了。要對幼兒實施完整的教育，家長的配合是分不開的，也更需要老師和家長之間的交流與溝通。開學時，我們召開家長會，向家長彙報計劃及要求。家訪中，及時反饋幼兒在園內的生活情況，共同商討育兒方法，有針對性的密切配合。

家長開放活動中，認真準備教育活動，讓家長看到幼兒的情況，瞭解幼兒園的教學水平，對家長提出有益建議我積極採納，家長提出意見我虛心的接受，家長對我們的工作非常支持和滿意，爲此，在本次家園聯繫表問卷調查中，家長對我們工作滿意率達100%，徐天益小朋友的家長說：“我們對幼兒園的老師表示感謝，她們教會了徐天益許多知識，幫助徐天益培養好習慣”潘宋義小朋友的家長說：“自從把潘宋義轉到鍾家村幼兒園，我們覺得他的性格變得開朗多了，在家裏愛說愛笑，也愛找小朋友玩了”付哲小朋友的家長說：“小孩交給你們幼兒園的老師，我們家長十分放心，感謝老師對小孩的培養”家長們的話言句句都傾注了對我的信任，同時也給了我極大的鼓勵。

　　幼兒教師師德自我評價4

歲月匆匆而逝，似乎只是彈指一瞬。回顧這一年來所經歷的事，工作雖然很忙，但忙得很充實。“爲了每一個孩子都有提高”，這是我爲之不懈努力的動力。在一年中，我竭盡自我最大的努力，傾注最高的熱情，踏實、勤奮地完成了一學期的工作。現將本學期的工作評價如下：

一、政治思想方面

我熱愛自我的工作崗位，能夠做到：不遲到、不早退；尊敬領導、團結同事，遵守園內各項規章制度；進取參加園裏組織的各項活動；履行教師職責，協助班裏教師認真負責的做好班級工作，努力保證幼兒在幼兒園度過安全、歡樂的一天。在教學中，我尊重幼兒，營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關注每個幼兒，從幼兒身上汲取閃光點，去點亮他們自信自立的明燈，我幫忙幼兒發現自我的優勢智能，建立其自信和對團體的歸屬感。比如在課堂上講故事時，我會利用各種生動形象的直觀教具，用豐富的表情講故事，激發兒童的興趣。

二、認真備課教學

按教學資料及幼兒的實際，設計課的類型，擬定採用的教學方法，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課教師評價範文精選教學評價教研評價學年評價研修評價都在課前做好充分的準備，並製作各種利於吸引學生注意力的趣味教玩具。

三、堅持學玩結合

在工作中，自我努力增強上課技能，力求講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化，做到線索清晰，層次分明，深入淺出。在活動中異常注意調動幼兒的進取性，加強師幼交流，充分體現幼兒的主作用，讓幼兒動靜結合，寓學於玩，學得容易，學得簡便，學得愉快。

四、謙虛虛心請教

在教學上，有疑必問。教學中進取徵求其他教師的意見，學習他們的方法，同時，多聽教師的課，做到邊聽邊講，學習別人的優點，克服自我的不足，徵求他們的意見，改善工作我愛幼教這一行，因爲這個職業是純真的、完美的。

五、家長工作

孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合，所以溝通工作也就成爲了一個重點工程。我主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流，使家長了解自我孩子在園的情景。我及時把孩子在園的表現及出現的問題反映給家長，進取與家長聯繫，及時反應出現的問題，使家長了解情景，以便雙方配合輔導，配合幫忙孩子更好的提高。努力做到讓家長滿意，讓家長放心，把愛撒播向每一個孩子。有人這樣說過，你尊重別人，別人尊重你，在與家長交流時，我真心把他們當成自我的`朋友，但他們遇到困難時，我很熱情的去幫忙他們，爲此，我想只要自我付出了，家長才能對我工作的肯定。

總之本學期十分忙也十分累，收穫當然也不小。在工作中我享受到收穫的喜悅，也在工作中發現一些存在的'問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識，努力提高思想及業務素質，大膽地創新教學方法，學習老教師的教學經驗。對幼兒加強德育教育，加強幼兒常規教育，注重幼兒自身本事的培養。

並與家長密切聯繫，實現家園同步。與教師們團結協作，共同確定教育活動主題。選擇貼合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學活動中因材施教，因人施教，針對個別幼兒進行個別教育。並努力提高自我的思想及業務素質，進取地進行專題研究，進取地參與各種競賽學習活動，力求把日後的工作做得更好！

　　幼兒教師師德自我評價5

作爲一名新教師，能夠參加李老師的骨幹教師基地的學習，我感到非常的榮幸，並且非常珍惜這樣的機會。在一學年的學習中，我們在李園長的帶領下，我們有機會聆聽了專家與名師的講座，豐富了我們的理論知識；觀摩了奧爾夫音樂、美術、音樂等教學活動，並有機會自己組織、展示教學活動，提升了自身的教學經驗併爲今後的教育教學開闊了眼界；參加幼兒園組織的大型活動“果蔬造型”、區角活動展示、戶外遊戲活動的開展等，讓我們在幼兒園的工作中學會組織大型活動、遊戲活動，對組織其他活動展開了視角。在這裏，我們有機會見到各個領域的名師或學者，我們有機會看到其他幼兒園的特色活動及環境創設，我們有機會與名師對話，通過一年的學習，開拓了眼界，提升了自我的理論知識和經驗知識，對自己的工作有很大的幫助。

從剛剛大學畢業，由一名新老師成長爲一名幼兒園老師，需要前輩的教導和引領，需要自身的不懈努力。參加李老師的骨幹教師基地的學習。我有了很多的學習機會，每次做好筆記，認真觀察、思考、做好每次基地的作業。有機會觀摩到其他教師組織的活動課時，我認真的做好聽課記錄，並且課後針對本節課寫好課後反思。

在基地，我有幸能夠組織一堂活動課，不僅能夠讓李老師、肖老師及骨幹教師基地的學員給予我知道和幫助，還鍛鍊了自己的膽量及組織活動的能力。記得基地讓我準備活動課時我非常的緊張，沒有自信。在心裏一遍遍的問自己到底要上什麼課，自己能夠上好什麼課。在幼兒園向我園的前輩請教後決定上歌曲新授課，我在課前做了充分的準備，認真查閱資料，並對自己所帶班級的孩子做了孩子現有情況分析，根據孩子的現有水平制定了教學目標、活動流程。因爲是借班上課，同時也要考慮到班級的不同情況的不同，之前也預想了一些突發狀況。在活動中，通過一種輕鬆的活動氛圍，我帶領孩子們以去郊遊的情景愉快的學唱歌曲，整個活動流程輕鬆、愉快。

孩子們掌握情況良好。但是活動也存在着許多問題：如肖老師提出的練聲部分與歌曲內容不符；其他學員提出的可以採取多種形式讓孩子學唱歌等等。活動組織完我自我做了認真的反思：歌詞圖譜不夠清晰，對幼兒有一定的視覺影響，設問不符合幼兒的年齡特徵，教師反映的靈敏度不夠等等。針對存在的問題又做了新的調整，如提問：“你聽到了什麼？”改爲“你喜歡歌曲裏的那一句？”，幼兒無法爲歌曲取一個好聽的名字時，可以引導幼兒而不是直接告訴孩子等。

這次活動的組織讓我深刻感受到，要組織還一堂教學活動課，在課前要做精心的準備，在課中應該以孩子爲中心，圍繞教學目標提高應變能力。在課後應該做好教學反思並針對問題對教案做出一定調整。組織活動使我的自信心提升了很多，我相信我能組織好一節教學活動。

在基地李園長也帶領我們一起學習了故事案例的解讀，正因爲有了這次學習，我對故事案例的解讀有了一定的瞭解，知道從哪些方面去解讀案例，去觀察活動中的幼兒並針對幼兒在活動中遇到的困難適時適當的介入。在官渡區南站幼兒園的開放活動中，我有幸代表本幼兒園對中班組組織的區角活動：表演區“愛心小舞臺”進行案例的解讀。這次活動不僅提高了我的業務能力，也提高了我的膽量及自信心！

本學年我們觀摩了許多幼兒園開展的區域活動，我採用筆記、拍照的方式記錄其他幼兒園開展的區域活動結合本園實際情況開展區角活動。如：在康貝兒幼兒園看到的茶馬古道、扎染藝術，在我班我開展了茶藝、紙巾印染等。通過多次的觀摩學習，對幼兒園及班級的環境創設也有了許多新的想法和創意。

在此期間，李園長帶領我們基地的學員參加了北京路幼兒園的新年親子活動果蔬造型、機關幼兒園的“一課三人行”現場實踐活動、朱家雄教授的講座、康貝兒幼兒園的區域活動及戶外大循環、“億童”戶外活動的開展、智宇老師的講座、教授歐陽毅華的講座等等，讓我們在思想上得到了提升，不僅僅是專業理論知識的提升，對生活也有了更全新的認識。

在基地李園長的帶領下，我在一學年中取得了不錯的成績，首先是組織了公開課“大班歌唱活動《郊遊》，再次在活的二等獎。在這些成績的取得離不開基地學習的指引，離不開幼兒園對我們的培養，離不開自身的努力。幸運!我相信，只要認真學習，努力的過好每一天，我們的生活一定是美好的！爲自己加油！