公司員工宿舍住宿合同
甲方:××公司
乙方:(住宿員工個人信息)
姓 名:
所在部門:
性 別:
聯繫電話:
身份證號:
家庭住址:
××公司(以下簡稱甲方)為規範員工(以下簡稱乙方)住宿管理,提高服務質量,經甲乙雙方共同協商,一致同意簽訂以下住宿合同:
第一條:乙方應熟悉瞭解並願意遵守甲方的'有關《員工宿舍管理制度》及有關補充規定。
第二條: 凡需住宿的員工,均應提出書面申請,交主管部門審批,批准後簽訂有關合同,方可住宿。
第三條:住宿期間應遵守員工宿舍管理規定、服從管理,做到文明住宿,保持宿舍整潔。
第四條:合同有效期間,不可擅自讓他人留宿,因特殊原因不再居住,應及時通知有關部門辦理註銷手續,不可私自轉讓居住權。
第五條:注意宿舍安全,防火、防盜,未經同意宿舍一律不能使用大功率電器,如電熱器、電爐等,保證用電安全。
第六條:愛護宿舍內的公物,不擅自移動,拆卸,如有損壞公物應照價賠償,若無責任承擔者,則由該宿舍的人員共同承擔。
第七條:乙方必須服從甲方的管理,不得妨礙宿舍管理人員履行職責,嚴禁刁蠻、侮辱、謾罵或毆打管理人員。
第八條:乙方必須按照分配的房間、牀位住宿,未經同意,不得擅自調換房間和牀位以及將其轉借。
第九條:非甲方管理不當出現的事故,甲方有義務協助處理,但不承擔連帶責任,乙方非住宿期間及未歸宿期間發生事故,由乙方本人負責。
第十條:如因乙方多次違紀違規,甲方有權對乙方進行房間調整直至取消乙方的住宿資格。
第十一條:乙方如違反以上規定,將上報有關主管部門處理。造成事故或損失者,其一切後果由乙方負責。
第十二條:合同有效期限從乙方入住員工宿舍起至乙方退宿之日。
第十三條:本合同未盡事宜,雙方應友好協商解決。
第十四條:本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。
附:《員工宿舍管理制度》
甲方:××公司
乙方:住宿人
負責人簽章:
住宿人簽章:
年 月 日 年 月 日
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