2015北京退休金細則
北京2015年企業退休人員養老金調整細則
2015年3月13日,北京市人力社保局召開新聞發佈會,發佈2015年本市企業退休人員養老金具體調整方案。此次調整,按國家確定的原則,採取掛鈎調整、定額調整與適當傾斜相結合的調整辦法,對企業高齡退休人員適當提高待遇水平。調整後,本市企業退休人員養老金每月人均增加305元,平均養老金水平將提高到3355元/月。此次調整將從2015年1月1日起執行,1、2月增加的養老金將隨3月份養老金同時發放到位。
據瞭解,本市自1994年建立了企業退休人員基本養老金調整制度,這是第23次連續調整企業退休人員的基本養老金,將惠及本市228萬企業退休人員。
一、按繳費年限普遍增加,多繳多得
為貫徹養老保險多繳多得的原則,今年企業退休人員基本養老金調整,繼續堅持與繳費年限掛鈎普遍增加基本養老金。根據規定,繳費年限滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3.5元,保障多繳多得原則的落實。同時對於繳費年限不滿10年的退休人員,每人每月一次性增加35元;對於繳費年限不滿15年的建設徵地農轉工退休人員,每人每月一次性增加52.5元。
二、按絕對額普遍增加,向低收入者適當傾斜
按照國家要求,今年本市採取了定額調整辦法,並向低收入羣體給予適當傾斜,將退休人員2014年年底前的基本養老金由高到低劃分四檔,分別是4550元(含)以上的每人每月增加100元;3550元(含)~4550元之間的每人每月增加120元;3050元(含)~3550元之間的每人每月增加140元;3050元以下每人每月增加160元。此次調整實施由少到多的絕對額標準逐漸加大傾斜力度,保障了待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養老金。
同時,為了兼顧公平,針對少數退休人員按絕對額調整養老金後低於下一檔的,還將進行差額補足【見圖表1】。
圖表1
例如:李阿姨,全部繳費年限32年,2014年12月的養老金為3060元/月,按圖表1的第三檔標準,應上調140元,與原養老金相加為3200元。但與2014年12月的養老金低於3050元的第四檔人員相比,他們上漲160元后,部分人員會高過李阿姨的3200元(3050元+160元),所以再對李阿姨提高10元,使她達到第四檔的最高額3210元。在絕對額的調整中,李阿姨實際每月增長的養老金是150元;再加上按繳費年限調整的養老金,實際共增加養老金262元/月。
三、適當提高高齡退休人員調整水平
針對本市退休時間早、年齡偏大的退休人員,為了進一步提高他們的基本生活水平,體現中華民族愛老、敬老的優秀傳統,自2007年起,本市在調整企業退休人員基本養老金時均向高齡退休人員適度傾斜。今年仍堅持這一做法,對在2014年底之前已經年滿65週歲及以上的高齡退休人員,在按照上述基本養老金調整辦法進行調整後,再次享受到100元至160元四個檔次的傾斜政策。即:65至69週歲的退休人員每人每月再增加100元;70至74週歲每人每月再增加120元;75至79週歲每人每月再增加140元;80週歲以上每人每月再增加160元【見圖表2】。
圖表2
例如:王大爺,全部繳費年限40年,2014年12月年滿68週歲,基本養老金水平3400元/月。
王大爺每月增加養老金380元,調整之後基本養老金水平3780元/月。
例如:張大爺,某企業退休工人,全部繳費年限40年,2014年12月年滿80週歲,基本養老金水平3900元/月。
張大爺每月增加養老金420元,調整之後基本養老金水平4320元/月。
四、三種特殊的調整方式
一是繼續單列調整建國前參加革命工作的老工人退休待遇。目前,本市建國前參加革命工作的老工人普遍在80歲以上,國家規定他們可享受100%退休待遇,本市對這部分老工人的基本養老金調整標準也是歷年都高於其他退休人員,此次仍將按往年辦法,以參加革命工作時間進行調整並適當加大調整力度,即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的,每人每月增加500元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的,每人每月增加480元。在上述兩檔標準的調整基礎之上,他們還享受高齡退休人員的傾斜政策,本次調整普遍增加640元。
二是保證企業退休軍轉幹部、原工商業者、高級專業技術人員調整後不低於全市養老金的平均水平。按照繳費年限增加基本養老金和按絕對額增加基本養老金後,上述人羣中基本養老金低於調整後全市養老金平均水平3355元/月的,補足到平均水平。同時,在2014年底之前已經年滿65週歲及以上的高齡退休人員,還享受高齡退休人員的傾斜政策。
三是對企業退休、退職、退養人員最低養老金標準進行了調整。在全面提高本市企業退休人員基本養老金的'同時,相應提高基本養老金的最低標準。此次調整後,企業退休人員基本養老金、退職人員生活費、退養人員生活補助費的最低標準分別為每月1609元、1464元、1331元。
參加2015年度調整的企業退休、退職、退養人員,調整後不足上述最低標準的,對應補足到最低標準。
■新聞鏈接
工傷職工傷殘津貼人均增332元
2015年本市繼續調整工傷保險定期待遇。調整標準是:工傷職工傷殘津貼標準由目前的月人均3370元調整為3702元,人均增加332元,增幅9.9%。根據傷殘等級每人每月分別增加:一級傷殘380元,二級傷殘360元,三級傷殘340元,四級傷殘320元。供養親屬撫卹金由目前的月人均1757元調整為1917元,人均增加160元。此二項調整自2015年1月1日起執行。生活護理費目前人均每月2088元,待2014年全市職工平均工資公佈後於7月1日進行調整。
目前全市享受傷殘津貼、供養親屬撫卹金、護理費待遇人員共1.2萬人。
失業保險金平均每檔上調110元
北京市人力社保局13日發佈信息,2015年的失業保險金標準在現行基礎上平均每檔上調110元,增長10.3%。其中,累計繳費時間滿1年不滿5年的,失業保險金月發放標準為1122元;累計繳費時間滿5年不滿10年的,失業保險金月發放標準為1149元;累計繳費時間滿10年不滿15年的,失業保險金月發放標準為1176元;累計繳費時間滿15年不滿20年的,失業保險金月發放標準為1203元;累計繳費時間滿20年以上的,失業保險金月發放標準為1231元。此項調整自2015年4月1日起執行。
城鄉居民基礎養老金月增40元
北京市人力社保局13日發佈2015年本市城鄉居民養老保障相關待遇標準具體調整方案。自2015年1月1日起,城鄉居民基本養老保險基礎養老金增加40元,從目前的每人每月430元提高到每人每月470元,增長幅度為9.3%;城鄉居民老年保障福利養老金增加35元,從目前的每人每月350元提高到385元,增長幅度為10%。此次調整從今年1月1日起執行,1、2月增加的養老金將在3月底之前補發到位。
本次城鄉居民養老保障待遇調整,預計2015年當年受益人羣為90.7萬人,其中享受老年保障福利養老金48.7萬人,享受居民養老保險基礎養老金的42萬人。
-
2022年有關職場正能量的語錄68條
即使遭遇了人間最大的不幸,能夠解決一切困難的前提是——活着。下面是小編精心整理的職場正能量的語錄68條,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。1、今日的努力付出就是為了明天夢想的成功,今天的辛勤是為了明天的收穫,現在的努力是夢想的需要,一切付出都是為了...
-
初入職場的自我介紹14篇
初到一個新的環境,我們總少不了要向他人介紹自己,通過自我介紹可以得到他人的欣賞。如何編寫一段個性的自我介紹?下面是小編為大家收集的初入職場的自我介紹,僅供參考,大家一起來看看吧。初入職場的自我介紹1大家好,我叫xxx,出生在青海西寧,畢業於中國科學院工程熱物理...
-
經典的職場禮儀小故事
經典的職場禮儀小故事1表演大師有一位表演大師上場前,他的弟子告訴他鞋帶鬆了。大師點頭致謝,蹲下來仔細系。等到弟子轉身後,又蹲下來將鞋帶解鬆。有個旁觀者看到了這一切,不解地問:"大師,您為什麼又要將鞋帶解鬆呢?"大師回答道:"因為我飾演的是一位勞累的旅者,長途...
-
2022年職場正能量的語錄40句
人生是很短促的,我們之所以這樣説,不是由於它經歷的時間少,而是由於在這很少的時間當中,我們幾乎沒有功夫去領略它。死亡的時刻固然同出生的時刻相距得很遠,如果當中的時間不是很好地度過的話,也可以説人生是極其短促的。——[法國]盧梭以下是小編為大家整理推薦的職...