試用期過了還沒加工資怎麼辦?
我是今年2月22號來到這家公司的,入職的時候副總經理説了三個月試用期,三個月後加工資。但是到5月22號時已經是三個月到了,還沒有加。那也就算了,因為我們公司是每月的.5號發工資。所以就想看看7月到底有沒有加了。
到了今個月7月5號,工資還沒有加,我跟另一個同事(同一天來工作的)就去跟財務出納説,但她説不是她管加工資的,我們又去了找行政經理,結果他又説工資的事他沒權去管。那我們就去跟副總經理説了,他反而怪我們在試用期完後沒去跟他説,所以他也就忘了。説什麼現在工資都發了,只能等下個月才給我們加工資。我不甘心~有什麼理由是我們來提加工資呢,應該三個月滿就自動加呀。
後來跑去跟財務經理説,他説了可能是老總忘記了,會幫我們去跟老總反映情況。但是兩天過去了~``音信全無~```現在我應該怎麼辦呢?
要親自去找老總嗎?這裏工作的人全都是親戚來的,就我不是。
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