「乾貨」面試成功的方法
寫簡歷、投簡歷,得到了面試通知,終於到了現場面試最後一步,但是往往就石沉大海。下面畢老師為大家帶來一些面試的方法,助大家面試一舉成功!
提前瞭解很多求職者在面試的對公司的基本情況都不瞭解,那麼他們不止給HR的印象大打折扣,甚至有可能直接淘汰。
無論是被邀約去面試,還是自己主動投遞的簡歷,在面試之前都應該對面試公司做一個基本的瞭解,這是一種尊重,同時也是給自己是否要選擇這份工作多一些判斷依據。除此之外對面試的崗位也要做一些瞭解,看清楚一些基本要求是否符合,否則只會讓自己屢屢碰壁!有些HR還會在面試的時候問你對行業的看法,這個最好也提前瞭解一下,以防到面試的時候一問三不知。
注重着裝人靠衣服馬靠鞍,這就説明了衣服的重要性,千萬不要小瞧着裝這種事情,不要以為自己的內涵有多好、能力有多強可以不修邊幅,第一印象往往決定了你面試的結果。
適當的準備一件有品質一點的自己喜歡的衣服,會讓你感覺自己變得精神煥發,會一定程度降低你的緊張感,提升你的自信。乾淨整潔,符合大眾的審美標準即可,不一定要多高檔,簡單樸素往往會給人謙虛務實的好印象。
舉止大方現在很多應屆畢業生求職者基本上屬於沉默型,面試官問一句答一句。HR也是普通人,而且大多數都十分友善,為什麼就不能從容一些,當是和朋友簡單地聊聊呢?
在和麪試官交流的過程中如果有不同觀點的也可以説出,有些HR會覺得這個人會有自己獨立的思考,印象分也會有所提升。當和麪試官溝通的時候眼神一定要專注,眼神可以反映出一個人是否自信、真誠和足夠的耐心。不僅在面試中是這樣,在生活中也如此,這是一種對人的尊重。除此之外傾聽的時候不妨面帶微笑,這也是一種成功的方法。
自我介紹很多同學在自我介紹時會犯一個錯誤,那就是把自己的學校情況,工作經歷,興趣愛好籠統的丟給面試官,讓他自己判斷你適不適合這份工作。可是這樣的自我介紹一抓一大把,並不會給面試官留下一個深刻的印象。
我們應該抓住這個機會,告訴面試官自己為什麼是這份工作的.合適人選。用你的優點和經歷去試着説服面試官。但是記住也不要滔滔不絕,把面試當成是自己的演講會一樣。
善於反問當在面試官對你的情況瞭解完後,他問你有什麼問題想了解的話,你應該把你有不清楚的地方或者是想了解的東西主動提出來。這樣避免在面試結束後,又打電話諮詢,是比較麻煩的事情。
這些問題你應該在去面試之前就想好,而不是當面試官問你的時候臨時想,一來氣氛會變得很尷尬,二來也體現你準備得不夠充分。當然你的問題最好與公司和崗位有關,而不是問些沒有價值的東西。想要詢問薪資的,最好注意一下提問的方式,儘量委婉和旁敲側擊。
面試就是求職者和麪試官之間的一場博弈,提前做好一切準備,求職者才能打贏這一場仗。
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