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  • 人才培訓合同

    人才培訓合同

    隨着法律知識的普及,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那麼我們擬定合同的時候需要注意什麼問題呢?下面是小編收集整理的人才培訓合同,歡迎閲讀與收藏。人才培訓合同1訂立合同各方:...

  • 關於讓你成為職場A級人才的三個關鍵

    關於讓你成為職場A級人才的三個關鍵

    想在辦公室遊刃有餘?畢業生就業協議上的"地雷"抱怨也得講究技巧你是老闆用過即丟,沒事[非你不可]的B級員工?還是取代性低,不斷成長的A級員工?三個關鍵,讓你升級為[職場A咖(角色)].關鍵一拉大與他人的差異化,提高自己在職場的能...

  • 如何甄選地產企業高級工程管理人才

    如何甄選地產企業高級工程管理人才

    地產企業高級工程管理人員,如工程總監、工程副總、總工程師等,他們的甄選是非常重要的,多年的實踐,我認為在甄選的過程中應該把控以下幾點:一是關注崗位職責説明書。崗位職責説明書是人力資源分析和評價的成果之一,是公司對...

  • 上海緊缺銷售人才的職場指南

    上海緊缺銷售人才的職場指南

    上海8月7日專電(記者高路)上海市勞動保障部門最新發布的數據表明,今年第二季度,上海銷售人員缺口數達1.3萬人,成為各行業人才缺口數量較大的`職業。數據顯示,今年第二季度,上海各類用人單位提供的銷售人員崗位有48467個,應...

  • 一半以上的企業不知如何對人才進行管理

    一半以上的企業不知如何對人才進行管理

    80%以上的企業從來不知如何對人才評估進行管理?您首先可能會質疑我這個數據是否客觀。或者您打心眼裏認為我根本就不是專業人士,在您服務的企業裏面,你們有嚴格的人才評估管理程序,也有科學的人才評估工具。首先,我想問一...

  • 南陽創業大街吸引創新人才聚集的原因

    南陽創業大街吸引創新人才聚集的原因

    在“大街”上實現創業夢“兩年前,我只是一個喜歡畫漫畫的宅女,現在我想打造屬於南陽人自己的動漫IP符號。”近日,在河南南陽創業大街的文化創意園區裏,野馬動漫工作室主筆“渣小渣”認真地告訴記者,這裏改變了她的夢想方向...

  • 後金融危機時代 金融IT人才的春天在哪裏

    後金融危機時代 金融IT人才的春天在哪裏

    何謂金融IT人才?顧名思義,金融IT人才也就是集金融知識與IT技能於一身的複合型人才。隨着金融業的發展,信息化、科技化成為金融服務的基礎。由於金融行業信息量大、信息傳輸快、安全要求高,這便要求金融企業的運轉必須依...

  • 人才培訓的合同

    人才培訓的合同

    訂立合同各方:培訓單位:_________學院/學校(以下簡稱甲方)委託培訓單位:_________(以下簡稱乙方)學生:_________(以下簡稱丙方)為了開闢人才培訓的渠道,加速智力開發,保證受培人員的質量,明確培訓各方的責任,為社會主義現代化建設提...

  • 人才資源管理,農資流通企業的發展動力

    人才資源管理,農資流通企業的發展動力

    人才結構(talentstructure)是指構成人才整體的各個要素之間的組合方式。包括要素的數量、配置以及在整體中的地位等。人才整體既可指人才個體,即由個體內部各個要素的聯繫組合而成的整體;也可指人才羣體,即由許多人才個體...

  • 現代企業管理人才的開發與培養論文

    現代企業管理人才的開發與培養論文

    摘要:伴隨着社會經濟的飛速發展,企業已經成為了當今社會中不可或缺的重要角色。對於企業而言,最重要的資源莫過於人才,人才是推動一個企業向前發展與進步的重要源動力。一個企業在開發與培養人才工作方面的質量直接決定着...

  • 招聘中,HR最關心人才測評常見問題

    招聘中,HR最關心人才測評常見問題

    近年來,隨着經濟發展形勢的發展變化,招聘難已經成為諸多中小企業面臨的一大問題。而在新的勞動法頒佈實施後,人員的招聘孕育着各種風險,如何招聘適合企業需求和發展需要的人才成為企業越來越慎重的問題。面對人才市場成百...

  • HR必知:受老闆親睞的六種人才

    HR必知:受老闆親睞的六種人才

    中國的企業是老闆的企業,企業的文化是老闆文化。在這種環境下,人才如何適應企業,你是企業老闆需要的人才嗎?而引領企業發展的文化與推動企業發展的人才,之間的聯繫是什麼?如何去融合!企業找人才,人才找平台!職場競爭激烈,中...

  • 人才服務中心介紹信

    人才服務中心介紹信

    介紹信是用來介紹聯繫接洽事宜的一種應用文體,是應用寫作研究的文體之一。下面是小編為大家精心整理的人才服務中心介紹信,希望能給您帶來幫助。人才服務中心介紹信篇一:上海市嘉定區人才服務中心:茲介紹我單位同志至你處...

  • 符合國內特色的高級管理會計人才中國註冊管理會計師

    符合國內特色的高級管理會計人才中國註冊管理會計師

    目前,在企業經營管理向科學化和精細化轉型的必然趨勢下,管理會計師在企業經營發展和決策中發揮着重要作用。在我國管理會計師未受到應有的重視,阻礙了企業管理水平的提高。為此,註冊管理會計師培訓將為國家和企業培養熟練...

  • 六種類型人才的最佳職業生涯分析

    六種類型人才的最佳職業生涯分析

    護士職業生涯規劃是指僱員根據自身的主觀因素和對客觀環境的分析,確立自己的職業生涯發展目標,制定相應的工作,培訓和教育計劃,並採取必要的行動實施職業生涯目標的過程。是護士在從事護理工作中根據其專業發展和需要,獲取...

  • 淺論人才招聘中的企業文化視角論文

    淺論人才招聘中的企業文化視角論文

    摘要:企業間的競爭從某種意義來説是人才的競爭,招聘作為企業甄選合適人才的重要手段已越來越引起企業管理實踐和理論的重視。現從企業文化視角審視企業人才招聘,分析了兩者之間的關係。在此基礎上,提出基於企業文化視角的...

  • 媒介數字化背景對廣告人才的新要求論文

    媒介數字化背景對廣告人才的新要求論文

    一、數字化背景對媒介的影響(一)數字化對媒介的影響傳統媒體轉戰網絡已經是不爭的事實、不可扭轉的趨勢。電視媒介的衰落是近幾年的焦點。愛立信2012年8月的調查顯示,62%的被調查者在過去一週有在收視的同時使用互聯網...

  • 【優秀】人才分析報告2篇

    【優秀】人才分析報告2篇

    我們眼下的社會,報告對我們來説並不陌生,報告根據用途的不同也有着不同的類型。其實寫報告並沒有想象中那麼難,以下是小編收集整理的人才分析報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。人才分析報告1和諧社會的構建,離...

  • 人才建設工作自查報告

    人才建設工作自查報告

    在現在社會,接觸並使用報告的人越來越多,報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的人才建設工作自查報告,僅供參考,大家一起來看看吧。人才建設工作自查報告1加強...

  • 人力資源知識之營銷人才薪酬體系設計

    人力資源知識之營銷人才薪酬體系設計

    有人説,銷售人才是企業的“金山”,有人用“三分天下有其二”來形容銷售隊伍的重要性。無一不説明銷售隊伍是公司獲取利潤的直接工作者。然而,這支隊伍流動性最大,如何穩定優秀的銷售人才?建立一個行之有效的薪酬制度是非...

  • 軟測人才走俏IT職場

    軟測人才走俏IT職場

    今年來,國家不斷加大對職業教育的扶持力度,其中軟件測試類職業教育更因其社會缺口巨大,而成為發展的重中之重。據勞動保障部門調查,國內120萬軟件從業人員中,能勝任軟件測試職位的不超過5萬,與之對應的是國內30萬的軟件測試...

  • 人才市場調查報告10篇

    人才市場調查報告10篇

    隨着人們自身素質提升,報告使用的次數愈發增長,報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編為大家收集的人才市場調查報告,歡迎大家分享。人才市場調查報告1摘要:目前我國商務英語專業的...

  • 社會人才求職信範文

    社會人才求職信範文

    範文一:尊敬的領導:您好!首先衷心感謝您在百忙之中瀏覽我的自薦信,為一位滿腔熱情的大學生開啟一扇希望之門。我叫xx,是青島xx港口工程專業xx屆畢業生。大學幾年是豐富人生,挑戰自我,實現自我的過程。大學幾年的學習和生活...

  • 加州大學伯克利分校培養了哪些IT界、互聯網界人才?

    加州大學伯克利分校培養了哪些IT界、互聯網界人才?

    看到新聞,11月11日美國加州大學伯克利分校與上海張江集團11日在此間簽署合作備忘錄,宣告啟動全面合作,包括開建伯克利張江校園,成立合資公司,開展研發合作等。所以想了解下加州大學伯克利分校培養了哪些IT界、互聯網界人才...

  • 計算機軟件的人才自薦信

    計算機軟件的人才自薦信

    尊敬的領導:您好!大學四年來,我學習刻苦,成績優異,曾多次獲得獎學金。在師友的嚴格教益和個人努力下,我具備了紮實的基礎知識。在軟件方面,系統掌握了C語言、數據結構、PowerBuilder、數據庫原理、彙編語言、軟件工程等,並對...

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