中文求職信 落款
在分析完職位廣告之後,我們就要開始着手撰寫求職信了。求職信是一份正式的公文,有其固有的格式和語言習慣,一般説來,一份完整的中文求職信由稱呼、正文、落款三個部分組成。
1) 稱呼
求職信最好是寫給某一個具體的人員的。許多公司的招聘人員經常抱怨,收到的求職信幾乎千篇一律,常以“尊敬的女士/先生,您好!”開頭,讓人感到很乏味。因此,要想寫一封與眾不同而又吸引眼球的求職信,需要留意招聘廣告,或打電話倒該公司,查明收信的人是誰,在開頭寫上收信人的姓名稱謂,如“張經理”、“李主任”、“ 趙老師”等。如果實在不知道收信人姓名,也可以用“××公司人事部經理”等稱謂。
2) 正文
正文部分一般由三到四個簡短的段落組成。
第一部分: 寫明所申請的職位以及是如何得知該職位的招聘信息的。
例如:
l 在貴公司網站上看到××職位招聘信息後,特寄上簡歷一份敬請斟酌。
l 很高興得知貴公司目前正在招聘××,貴公司的一位資深客户推薦我應聘此職位。
l 我寫此信應聘貴公司正在招聘的××職位,很高興從××招聘網站獲悉此招聘廣告,我學習××專業已××學期了,並一直期望能有機會加盟貴公司。
第二部分: 主動進行自我介紹,説明並簡明闡述個人技能、任職資格,包括學術資格和專業資格,以及如何滿足公司的要求。在該部分,陳述自己所特有的教育、技能和個性特徵的同時,還需要點明自己是能夠為公司作出貢獻的。
例如:
l 今年7月,我將從××大學計算機專業畢業並獲得碩士學位。通過7年的專業學習,我熟練掌握了Java、C、C++、VC++、VB、等開發語言,為成為一名優秀的軟件開發人員打下了深厚的伏筆。此外,…..
l 我在人力資源管理方面已有5年工作經驗,併成功地為現任職公司建立了一套規範的人力資源體系。
l 我在××公司任職的××年期間,曾幾次因工作中的主動性與創造性而受到嘉獎。
以上所列出的是以文字形式描述自己優勢的例子,其實若想直觀地突出自己與所應聘職位的匹配程度,可以採用以下形式:(以上一節職位廣告為例)
第三部分:表明自己非常願意接受面試,並希望迅速得到迴音,同時註明最佳聯繫方式。
例如:
l 希望您考慮我的應聘請求,我相信一定不會讓您失望。等着您的面試通知,我的手機號碼是1381-123-1234,期待着您的來電。
l 希望能有機會與您面談,我自信以我目前的能力加盟貴公司定能促進貴公司加速發展。我將於××時間與您聯繫以便約定可能的會面時間。
l 感謝您抽空閲讀我的求職信和簡歷,同時我也萬分期待能夠與您面談,給我一個機會,來向您展示一個更全面的自我。歡迎您隨時與我聯繫,我的手機號碼是1381-123-1234。
第四部分: 感謝對方閲讀並考慮我們的應聘請求以及結尾敬語。 一般用“此致 敬禮”就可以了,也可以用“順祝商祺”或者“祝願貴公司業務蒸蒸日上”等。
3) 落款
落款包括署名和日期。如果是打印文檔,最好添加手寫簽名,日期一般寫在署名的下方,最好用阿拉伯數字寫,並把年、月、日全寫上。
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