2015中秋國慶加班
國慶加班7天違法?國慶放假安排2015 盤點最強拼假攻略
[國慶加班7天違法]中秋節與國慶節,馬上就要到了!此前有媒體報道“中秋國慶加班,9天最多可掙1個月工資”,但你知道嗎國慶加班7天違法,即使是自己自主要求加班也是不允許的!
國慶加班7天違法?國慶放假安排2015 盤點最強拼假攻略
中秋國慶加班,9天最多可掙1個月工資
從9月26日到10月10日,15天內有9天假期,根據勞動發節假日加班規定,如果把這些加班天數整合的話,就意味着最高可以拿到22天的`日工資。
一年一度的國慶節即將來臨,但並非所有單位都照常放假七天,有的甚至要求員工連加七天班,面對如此“噩耗”,員工們只得服從命令,但國慶連加班是否是合法的呢?員工是否有權拒絕呢
國慶加班7天違法?國慶放假安排2015 盤點最強拼假攻略
2015年國慶放假安排是:國慶十一放假安排2015國慶節放假安排時間為:10月1日至7日放假調休,共7天。10月10日(星期六)上班。
有關勞動法專家提醒單位員工:勞動法對於加班有專門規定,節日期間單位要求員工加班必須徵得員工同意,否則員工有權拒絕加班。國慶連加7天班屬違法,員工有權拒絕並且可以舉報。
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