[推薦]愛崗敬業的演講稿範文

演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在不斷進步的時代，越來越多人會去使用演講稿，那麼問題來了，到底應如何寫一份恰當的演講稿呢？以下是小編整理的愛崗敬業的演講稿範文，歡迎大家分享。

愛崗敬業的演講稿範文1

親愛的學生和老師們：

愛是一種情感；所謂愛，就是一種包容，理解，包容，接納，不求回報。那麼老師的愛是什麼呢？我們相信老師的愛是對學生的尊重、愛和信任，讓學生真正感受到老師的温暖和關懷。在我們學校，大多數老師每天的工作都是“隨車潛入學校，潤物細無聲”，因為：

1、我們深知師愛是“一日為師，終身為父”的最高尚的愛。師愛完全等於母愛。她並不總是和孩子“散步”，也不把孩子抱在懷裏，而是把學生放在心裏。教師不僅要把學生當成自己的孩子，還要付出一切努力，關注他們的身心健康。老師也在合適的時間和合理的場合給孩子指路，所以老師的愛是開導孩子的心靈。師愛是用自己的汗水辛勤耕耘，不斷倒出心靈美麗花朵的高尚之愛。

2、我們很清楚老師的愛是“抱一顆心，不帶半根草。”一種無私的愛。老師的愛，是對學生的愛，從來不索取任何回報，甚至放棄生命去關心學生。教師在工作中，不顧學生、家庭、領導的不合理、誤解、歧視、壓迫等。絕不會影響他們的教學和對學生的關心，也絕不會把他們對學生的愛和自己的個人目標和興趣聯繫起來。所以，師愛是一種“吃草、擠奶、擠血”的無私之愛。

3、我們很清楚，師愛是神聖的愛。因為“愛自己的孩子是本能，愛別人的孩子是神聖的！“我們老師給予的`愛，正是這種神聖。師愛是公平的，她貧窮而高貴。老師為學生未來的長遠發展着想，從不因為目前不懂而放縱。老師的愛的感覺是超人的。他們能區別對待人，因材施教，不寵壞好學生，不操之過急，對差生有説服力。師愛包含母愛，優於母愛。師愛包含父愛，超越父愛。是一種要求嚴格、教導細緻的神聖愛情。

教師的工作是一個社會的普通崗位，做着看似“普通”的工作。

但是，我們都知道“孩子的失敗只是老師失敗的十分之一，但對於一個家庭來説，就是百分之百的失敗。”所以，老師的工作是一份對社會高度負責的工作，為其他家庭做嫁衣。

我們都知道，壞學生是家庭溺愛、歧視、冷漠造成的。我們都知道，壞學生是由不良的社會環境塑造的。所以教師工作是一種“以人為本，以人為本”的工作，是由靈魂、價值觀、人生觀塑造的人性工作。是用“人性本善”的價值理念，引導學生創造美好的內心生活，構建堅實、豐富、光明的精神世界；用“以人為本”的理念引導學生追求生命的意義和價值，超越世俗和功利，喚醒和弘揚人性，提升人性，是一件無比公正和光明的工作。

我們可以清楚地記得汶川地震的悲慘情景，教室倒塌了。我們的老師必須營救我們的學生。我們有這種道德，這種人類的責任和人類的義務去關心每一個活着的生命。但是倒塌的教學樓不是無情的吞噬着老師的生命嗎？誰來拯救我們的老師？我們認為只有堅固的教學樓才能保護我們的老師和學生。這個社會誰來建一座堅固的教學樓？誰來減輕地震災害？誰來保護我們的老師和學生？這是汶川地震應該反思的主題！老師在地震中救不了人，這不是汶川地震應該反思的主題！教師救人是“人”的職責，而不是“工作”的職責。因為老師不是專職救援人員。我們相信，只要這個人是“人”，他就應該能夠在危機時刻“救人”。因為“救人”是一種社會責任。

眾所周知，教師工作是一項無比崇高而神聖的“實踐育人”工作。所以老師的工作不是犧牲自己！犧牲了所有的老師之後，我們的社會中還有誰會來“春天的蠶織到死，每晚蠟燭都在哭泣”。犧牲所有老師，我們社會還有誰會“落紅不是無情，而是化為春泥護花”？最後，祝各位老師身體健康！

愛崗敬業的演講稿範文2

阿基米德曾經説過：“給我一個支點，我就能撬起地球。”當我還是學生的時候，我總是用這句話作為我的座右銘，這句話總是激勵着我。離開校園後，我加入了郵政系統，成為了一名綠色天使。我為我的事業感到驕傲。剛參加工作的時候，在業務面前顯得那麼不成熟。在同事嫻熟的技術面前，我覺得自己很弱小。我覺得自己像天空中一顆耀眼的星星。我那麼小，失去了信心。

然而，當我遇到一個導演時，我重拾了信念。他有一個響亮的綽號“小燕子”，這個綽號是通過年復一年地給顧客帶來温暖的春風而贏得的。他是一名著名的大學畢業生。畢業後，他在郵政系統工作了五年。在過去的五年裏，他對員工的工作要求非常嚴格，在他們的生活中給予了精心的照顧。在他的領導下，該院取得了一週節約280萬元、三年積累2800多萬元的突出成績，農村衞生院的績效每年均居首位。從他身上，我看到了“服務真情，發展感情，回報深情”的價值，深刻體會到“管理就是嚴格的愛”，也正是因為如此，才造就了這個研究所“鷹一般的個人，鵝一樣的團隊”。

我記得有個人力資源專家説過：“心態差能力差的人是廢品，心態好能力差的人是半成品，心態差能力好的人是危險品，心態好能力好的人是精品。”小燕子的強項是精品。我想向他學習，成為“精品”。我不斷努力，學習，實踐，進步。我勇敢地面對部署，勇敢地面對陌生的工作。認真聽成功人士講課，認真學習營銷理念。漸漸的，我變得很熟練。

記得有一次中秋節，為了跑我們局舉辦的“思鄉月”月餅推廣，跑了十幾天，走過幾百個單位。在這段時間裏，我被關在門外，被很多人看不起，被很多人嘲諷，但我的表現還是上不去。壓力很大。經常想到這裏就吃不下睡不着。有一天吃飯的時候，我終於放聲大哭，忍不住在父母面前哭了。我媽安撫我，我爸語重心長的對我説：“女兒，一個人感到痛苦的時候，就是長大的時候。魯迅痛苦地寫了《狂人日記》，巴金痛苦地生下了《家、春、秋》。一個成熟的人是痛苦造就的。戰勝自己”。我平靜地.沉思.那天晚上，我重新定位並設計了營銷計劃。在局領導的支持下，我集中精力策劃“家裏月色多亮啊！”和“嶽明送鄉愁”。最後，月餅銷售成功。來不及細細品味，更別説喝醉了。我知道新的任務在掌聲過後悄悄到來，因為市場觀和時間觀讓我等不及了。市場和我心一樣大，成功在於時間。如果你帶頭，你就會成功！

如果我們的.企業想成為“行業領先、社會尊重、員工驕傲的和諧家園”。我們的員工必須忠於企業，務實進取；對工作認真，熱愛工作，熱愛奉獻；嚴格要求自己，遵守規章制度。我覺得我們在座的所有人都應該零距離接觸社會，讓人們廣泛瞭解。我相信，在社會的大舞台上，我們的內心一定會展現出“為郵政企業爭光，為郵政形象增光”的激情。我們必須無怨無悔的付出，哪怕我們是深海中的一滴水，哪怕我們的努力可以被世人忽略；我們應該牢記郵政系統的企業文化和我們的使命。我們要把追求卓越這個永恆的主題，作為“局的繁榮，局的恥辱”。為了實現我們企業的飛躍，為了我們人生的價值，我們將勇往直前！

我的演講結束了，謝謝！

愛崗敬業的演講稿範文3

親愛的酒店領導、客人和親愛的員工兄弟們：

大家下午好！

我的朋友，也許你去過很多景點和著名的山川，但你不能不去湖北鍾祥，那裏被稱為旅遊天堂和長壽之鄉。這裏有著名的世界文化遺產，美麗的達口森林公園，世界上奇特的風景，淳樸善良的習俗。然後莫愁湖國際酒店在你開心累的時候迎接你！

我們酒店坐落在著名景點和歷史古蹟的腳下，美麗的莫愁湖上，花木點綴，交通便利，環境宜人，但更吸引你的是國酒精力充沛、舉止優雅、衣冠楚楚、面帶微笑的工作人員，他們充滿自信，氣質非凡，形成一道美麗的風景線。我很榮幸成為這些員工中的一員。

從進入國沙的那一天起，我就愛上了這個環境優雅、空氣清新的地方，也愛上了這個進取、團結、温暖的羣眾。每次看到客人滿意地來來往往，我就愛上了我的工作。我不是詩人，我不能用優美的詩句謳歌我的職業；不是學者，無法深入思考自己的價值。我只是一個普通的酒店員工，但我有一個不平凡的信念，——因為我讓國酒輝煌。

作為國酒員工，如何應對目前的工作，在平凡的崗位上做出不平凡的成績？我覺得誠實守信是第一位的。自古以來，誠實守信一直是衡量一個人的行為、素質和人格的標誌。古人説，經營之道在於誠信，盈利之道在於誠信。誠實守信是做人的基本和準確標準，是企業在市場競爭中生存的前提。所以在工作中，我對待每一位客人都是真心實意的。以良好的信譽對待一切，人們往往簡單地把服務理解為態度，認為態度好就是服務好，但實際上服務有更深的內涵，與規章制度的執行密切相關。大家都知道和客户打交道很累，也很繁瑣，但我喜歡這份工作，喜歡看到客户累了過來，帶着滿意的笑容離開。滿足於堅持原則，酒店和客户昨天的利益得到保證後獲得的成就感。但是由於酒店的`因素或者客人的要求，發生了一些其他不合理的事情，但是我總是用我的真誠來彌補不足，用我的行為感動客人，各種各樣的人相互交替，這讓我和很多客户有了不解之緣，用真誠的服務換取客户的真情，所以我的工作生動多彩！

服務工作是窗口工作，個人形象是工作的重要組成部分。我覺得每一個員工都是我們酒店的招牌和門面，是展示國酒精神的窗口，是形成顧客第一印象的地方。所以服務質量會在很大程度上決定那裏顧客的所有情緒和離開後的心理感受，所以我把我的工作看的很莊嚴很神聖，同時也感受到了我的責任和壓力。每次上班前，我不僅要注意自己的外表和語言，還要注意自己的感情和心態，忘記自己的家庭，忘記自己的生活，忘記自己的不快和煩惱，忘記自己的身體疲憊，也就是説，我要給自己的靈魂洗禮一次，這樣我才能全心全意地投入到工作中去。只有這樣，你才能全心全意為客户服務，全心全意為企業着想。記得去年十月，我媽在醫院確診子宮癌，我老公在外面打工。我要照顧小兒子的日常生活和學校交通，還要陪着醫院的母親。我擔心我重病的母親，我不得不去酒店工作。當時我精疲力盡，幾乎崩潰，但只要穿上工作服，馬上擦乾眼淚，化上淡粧，對着客人和工作中心微笑。做好我們的工作不是一件容易的事情。每天都會接觸到陌生的面孔，各種身份的客户，不同性格的人。其中，有人懂你，你懂嗎？

懂你的，素質好的，素質差一點的，他們的要求，我們能做的，不能做的，都需要我們用自己的熱情和優質的服務去完成。我們是人，有自己的性格和情感變化。無論如何，我們都有很大的調整心態的潛力。客户開心了，我也滿意了，客户的煩惱也解決了。我認為客户的事情不是小事，自己的事情也不是大事。所以這些年來，客户並沒有因為我的工作不到位而不滿。作為國酒一員，內心踏實，從客户的微笑中收穫了很多。

我覺得酒店的運營就像電腦的運營一樣。它不僅需要高質量的硬件保證，還需要好的軟件。我們的設備是硬件，我們的服務是軟件。雖然我們酒店有必要的規模和獨特的環境，但仍然不能隨時滿足客户的要求，但我們的軟件會盡最大努力在不損害行業利益和我們個性的情況下滿足客人。進入國酒以來，以誠換誠，以誠換誠，給客户留下了深刻的印象，吸引了很多回頭客，為酒店留下了無形的財富。但作為酒店員工和酒店經理，想要提高自己的必不可少的工作，就必須不斷學習和充電，豐富自己的知識，提高自己的整體素質。每次利用學習機會，我都會認真學習別人的先進經驗，並不斷提高。

愛崗敬業的演講稿範文4

每天，當太陽還睡着懶覺的時候，機坪上早已出現了一羣忙碌的身影;而當深夜來臨，已是繁星點點時，他們的身影還在機坪上忙碌着。他們總是在機坪上迎來第一縷曙光，又在機坪上送走最後一線夕陽。無論是嚴冬還是酷暑，無論是颳風還是下雨，哪怕是漫天紛飛的大雪，也絲毫擋不住他們朝天的幹勁。只要有飛機，就有他們的身影。他們就是機務工作者!而我正是他們中的一員。

一提起民航，人們想到最多的是英武的飛行員，漂亮的空中小姐，而忙碌的機務工作者卻往往是被人們所遺忘的一個羣體。機務工作的性質註定了機務工作者將缺少眾人關注的目光，只能是幕後的英雄，而我們也習慣了這種被人遺忘。然而這並不意味着我們就甘於平凡。機務是飛行的後勤保障，機務工作需要的就是踏實的工作作風。只有默默辛勤的工作，才能換來飛行的安全。為飛行提供安全適航的飛機，為旅客提供更為舒適的環境，這是我們的職責，更是我們的驕傲。

在很多人的眼裏，機務不過是一個勤務工種，機務工作者也如同一隻只小小的螞蟻，無足輕重。當你在機坪上，看到他們穿着滿身油污的工作服忙碌時，你也許會投上輕視的一瞥，心中暗想：不過是個幹機務的。可是當你走近他們，你就會發現他們的可愛。當你知道他們都是受過高等教育，有的`還是碩士研究生的時候，你是不是又會想到些什麼呢?愛美之心人皆有之，更何況這些年輕的小夥子們。誰不想每天穿得乾乾淨淨，工作在舒舒服服的環境中。可是我們不能，既然選擇了幹機務，就得在油污中摸爬滾打。怕髒、怕累是幹不好機務工作的。

機務工作的苦與累不是所有人都能理解的，也決非是一個“累”字就能解釋得清楚的。由於倒班，大禮拜、節假日都與我們無緣。即便是休息時間，只要是一個電話或是一個傳呼，就得馬不停蹄的趕到外場，或是排故，或是跟班。我們的主任，我們的工段長，又有哪一個沒有親身經歷過呢?我幹機務工作也有三年多了，可是在這幾年中，四個大年三十我都是在機坪上度過的。當除夕的夜幕降臨時，別人家裏早已是熱熱鬧鬧：包餃子，看春節晚會，吃團圓飯;而我們卻在機坪上工作着。要是遇上個故障，沒準一干就是一個通宵。誰不想回家過個團圓年，可是為了保證飛行的安全，航班的正常，我們必須全身心地投入工作，保證飛機的維護質量。

愛崗敬業的演講稿範文5

尊敬的各位老師，同學們：

大家好！

不知哪位學者曾經説過：“教師的職業是太陽底下最優越、最光榮的。”帶着對這一理念的憧憬，我光榮的成為了一名幼兒教師。

教師是辛勤的園丁，教師是蠟燭，教師是孩子的引航，。教師是社會改造的領導者……在教師手裏操着幼年人的命運，便操着民族和人類的命運。然而幼兒教師是最重要的而最容易被忽視的——孩子的起蒙老師。記得愛爾維修曾經説過：“人生下來時都一樣，僅僅由於環境，特別是幼小時期所處的環境不同，有的人可能成為天才，有的人則變成了凡夫俗子。即使普通的孩子，只要教育得當也會成為不平凡人。”然而在孩子幼小時期對他影響最大的是教師和家長。那麼怎樣做才是一位理想的幼兒教師呢？

一個幼兒教師，一個合格的幼兒教師，首先要具備的有愛心、責任心和專業的知識，在這幾樣中，我覺得最應該具備的是強烈的責任心，責任感，沒有強烈的責任感，責任心。一切都無從談起。

如果一位教師沒有責任心，他不管孩子是否來上課了，是否學會了？孩子在什麼地方？發生什麼事他一概不知，這樣的教師我想是不會教出好學生，如果我們每個人都忘記自己的責任或對工作不負責，後果不堪設想。

對待孩子要有正確的態度和耐心，不管你有多忙多煩，都應該做到孩子問什麼，就回答什麼，在向孩子傳播知識和方法時決不能嫌麻煩，敷衍塞責，應該了事，一定都要真實合理，只有這樣的教育才能使孩子成為對社會矛盾和缺陷有辨別能力的人也只有這樣才能發揮出孩子潛在的能力。

雖然，在大人眼裏我還只是個孩子，但我要有父母的責任感；雖然我還只是個學生，但我要有老師的激情。我要在人生的沙漠裏播種綠洲；在生命的'童山上播種花草；在社會的沃土中播種希望。

我知道前進的道路一定不會平坦，但我會沿着那陡峭的山路勇敢的攀登，在今後的旅途中刻苦學習、虛心請教、不斷提高自身素質，把對朋友的無私幫助、對幼兒的關懷愛護、對事業的不斷追求，揮灑地淋漓盡致。

愛崗敬業的演講稿範文6

尊敬的xx：

今天，我演講的題目是“做一名合格的藥監衞士”。

藥品的安全關乎民生，民生無小事。隨着人民羣眾生活水平日益提高，對藥品安全有效提出更高要求，在信息化的今天，有點小事就會牽動社會的關注。現在，就整個國家而言，我們監管環境不容樂觀，藥害事件時有發生，輿論壓力也很大，如何做好本職，確保人民羣眾用上安全有效的藥械，是擺在我們面前的重大課題。我們是最基層的藥械監管單位，只有腳踏實地的做事，多為民做實事是根本。

我從部隊轉業後，一直在藥品稽查戰線上工作，經歷了大大小小無數的案件，從中熟識了各類違法案件起因與本質。特別是過去的一年，在我局創建藥品安全示範區的過程中，認真探索如果有效的監管，怎樣做到處罰一個警示一片。我一直本着嚴厲打擊涉藥違法行為，同時注重教育與處罰相結合的原則，我深知處罰只是手段，執法目的是讓通州藥械市場平穩，百姓用上放心藥。

要做成一名合格的藥監衞士，加強責任感是關鍵。過去的一年，我很忙碌，藥械案件承辦、“三解三促”的幫扶、條塊結合全員監管模式的試點、國家藥品安全示範區創建等等，貫穿我工作的主線還是稽查辦案，即使在負責重點辦工作時，我仍然沒忘記自己是稽查科的一員，去範春鑫無證經營藥品的現場固定證據。當季作元在原有的藥品經營許可證到期後仍在原地經營時，又連夜趕到現場，一直查扣到深夜。在全員監管模式前，稽查對生產企業的檢查相對較少，我對藥包材也很陌生，就是有了不合格報告，也是市局進行處罰，所以在我帶隊進行專項檢查時，我就認真備課，熟悉法律法規，監管要點，生產註冊標準等，直至檢查要點了然於胸後，才進行現場檢查。在檢查過程中，我仔細查看，總是落在檢查隊伍的後面，當我們查到一個不在生產的車間時，我在車間管理人員辦公室發現投料單與註冊資料上的原料不同，順藤摸瓜就查出不按註冊配方投料生產的案件。當城區兩家大型藥店搞有獎促銷，涉及違規經營，在再三教育警告無效後，我奉命對其中一家進行專項檢查，在貌似正規經營的表象下，以最快的速度查出其違規經營的線索，並及時固定證據。在與藥店經營者進行調查時，以證據説話，用感情疏導，打消牴觸情緒，使案件順利辦結。當成為稽查科科長後，我深感責任重大，藥品安全示範區創建與稽查辦案是兩條看似不能交叉的線，怎樣把握好兩者之間的關係是我需要思考的。當創建推進遇到阻礙時，局裏適時運用稽查手段，由於承辦單位多，又集中在一個點上面，我注重人員調配，密切關注各個案件的承辦，做好解釋工作，及時化解矛盾，使創建與案件承辦共同推進。在創建中，在局裏派車緊張的情況下，我主動擔任駕駛員，在檢查中承擔雙份工作，一邊謹慎開車注意安全，到檢查單位後又認真組織檢查，往往一天下來，坐沙發上就要睡覺了。

以前也是一樣的藥械監管工作，但責任心增強後，所做的事情就多了。以下幾點的變化最為明顯，一是工作上的電話多了，案件承辦中與相對人之間的`聯繫，與鄉鎮政府之間工作上的溝通與協調，各科室之間的溝通與聯繫等。記得去年一天的早上，我按照平時上班時間，收拾好東西，手機響了，是局領導來電話：我打了你幾個電話怎麼沒有接的？我一看手機來電顯示，果然在八點前局領導已來電話了。這個事情發生後，現在我起牀了就把手機拿到客廳，以免再次誤事，因為當上科長後，要處理的事情變多了。二是在辦公樓內走的路變多了。現在我基本在椅子上坐不住，科室內每個辦公室的走動，安排工作，督促檢查，到辦公室及其他科室去協調，到局長辦公室彙報工作，接受指示等。當我坐在電腦面前時，不是寫材料就是上網接收文件。三是思考的問題變多了，年初排計劃，年中要落實，年底要考核，科室工作怎樣組織實施？怎樣出亮點？如何提高全科室人員執法能力？如何做好片區監管？每當我完成一項工作，或是接受了一項工作，我都會先思考，在腦中排上一個計劃，然後在好中求優把工作完成。

不斷提高工作能力，是為人民管好藥的保證。經過這一年的鍛鍊，我在各方面能力都得到提高。首先是對上對外協調能力，與南通市局稽查處，與通州區公檢法之間的協調，是稽查科長未標註的職責。去年年底考核時，突然考核方向朝大要案上靠攏，那是年初沒有明確的事。我及時去南通市局，去公檢法蒐集資料，把我們承辦的“於水情案件”申報成南通市大要案，把“雲南白藥案”申報成江蘇省大要案，分別得到了省局和市局的表彰獎勵。其次是帶領全科室人員共同提高執法能力，我相信木桶的短板理論，在一個團隊中，有突出的個人是好事，但所做的事情也是有限的，只有帶領集體共同提高，才能有作為，才能出成績，才能維護好藥械市場的平穩。局開展的“青藍工程”中，我運用多種方法，從理論學習到模擬測試，從案卷考試到場地實際考試，從考試到實際辦案，我對年青同志毫無保留地進行傳幫帶。經過一系列培訓後，現在的案件，我只聽取承辦人員辦案思路，給予適當指導，放手讓承辦人員去做案件，不包辦，不插手。當他們遇到難題時，我幫助他們一起攻關。即使是不承辦案件的人員，我也讓他們參與到法律條款的運用討論中，讓他們有感性認識。

我申報稽查辦案能手的目的，就是想進一步增強責任心，提高工作能力，加強外出檢查的頻率，真正做到為人民管好藥。

謝謝大家！