面試常規化轉型
面試7.71K
在現行的的社會行業當中,很多企業都是根據招聘相關的職位進行面試問答,也有很多企業把求職者的相同職位做個筆試,試卷都是千遍一律的,在我的個人感官中覺得這是不符合道理的,因為求職者應聘的職位不同,做出來的試卷答案也就不一樣,給人感覺就是逼着張飛繡花,強人所難,最後評定下來不是適合企業,但也給企業增加了招聘的'人工成本和時間成本,我的以往面試經驗中會做一些適合公司所有崗位的共通試卷,在面試中根據求職者做的試題進行有效的提問,在選擇人的時候用心理學的角度去分析一個人,在求職者的眼中觀察其實際回答是否心口合一,答案是否是真實的作答,開始面試時候不走常規化,也不需要按常理出牌,因為現在很多求職者基本已經對做HR的人做了一系列的分析,已經看透了HR問的問題,所以他們都能夠對答如流,太順暢了就招不到適合公司的人才,我的建議是每個做HR的人做出一套屬於自己的面試技巧和識人方法,儘量減少人工和時間成本,為企業招聘到真正能夠幫助企業發展的有用之才。
-
幼兒園教師的面試
幼兒園教師的面試1各位面試官:你們好,我叫某某,我畢業於某某師範學院幼師專業,這一年21歲,有愛心和責任心,對於不同階段的幼兒,能針對小朋友因材施教。我先後在某某省某某市某某師範大學附屬幼兒園、某某省某某縣幼兒園和某某市某某街外國語學校美樂國際幼稚園這三所...
-
面試時的自我評價(彙編15篇)
無論是身處學校還是步入社會,我們最熟悉的就是自我評價了,自我評價是自我教育的重要條件。你知道自我評價怎樣寫才規範嗎?以下是小編精心整理的面試時的自我評價,僅供參考,歡迎大家閲讀。面試時的自我評價1個人簡歷中的自我評價一:有充滿激情的工作態度,能夠在沒有監...
-
面試自我評價精選13篇
無論在學習、工作或是生活中,許多人都需要寫自我評價,自我評價會促使我們進行自我驗證,從而為自我發展提供動力。相信很多朋友都對寫自我評價感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的面試自我評價,歡迎大家分享。面試自我評價1在讀書期間,我已經做過暑期工,是向用餐的...
-
關於面試通知模板
在現在的社會生活中,我們需要用到通知的情形越來越多,下達指示、佈置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免幹部、決定具體問題,都可以用通知。相信許多人會覺得通知很難寫吧,以下是小編幫大家整理的關於面試通知模板,僅供參考,大家一起來看看吧。關於面試通知模板...