帶着我的前台去面試
寫下這個題目的時候,我也和自己説,作為在公司任職多年辦公室主任(行政+人事),這樣做,屬於挖自己牆角,屬於沒有職業操守。額。哈哈。一切事情都是有緣由的哈。
88年的前台,積極上進,尋求更好的發展;公司內部實在沒有合適的崗位晉升;於是我通過個人的關係,給蒐羅到比較好的公司,前去面試。面試官是我多年的朋友,也是好久不見。於是,我帶着我的前台去面試。
説實話,我和這個朋友的關係非常好,本來不該我在場的面試,她強烈要求我留下。我深知她的用意,因為多年不見,因為她個人的追求,她現在的專業度和職業素養已經遠遠超過了我。而我之前是她的榜樣。她是想讓我看看,原地踏步的我和一直在求上進的她到底有哪些不同。也是想激起我的熱情,鼓勵我走出去,鼓勵我尋求更好的發展。
現在是9個月寶寶媽媽的我,有着太多的無奈。動,則需要全身心進入角色,包括適應新的環境;不動,這些年積澱的`知識和培養的能力,就會在不需要中慢慢消逝;孩子還小,我每天還要分擔出一部分時間給他。我特別害怕被面試,害怕面試官和我説不,害怕走出去。目前公司在我懷孕之前就已經沒有發展空間,那個時候信心滿滿的要尋求更好的發展,要走出去,正巧在那個時候懷孕的消息傳來。。而現在,走不出去的最大的障礙竟然是自己愧對公司。懷孕期間各種檢查時間的縱容,產假期間的噓寒問暖,產假之後回到崗位也是給與了太多的支持,,縱使心中有着太多的委屈,縱使心中有着太多的不甘,還是邁不出去這一步。。。
面試的過程我就不多説了。。。
我想總結的幾點問題是:
1、職業生涯中重要的那麼幾年,應該好好把握。尤其是女人。
2、職場上不談情感。公司對於你的情感付出,説白了,都是你努力賺來的,沒有平白的施捨給你。產假也好,送奶時間也好,都是法律規定,如果公司不那麼做就不應該了。
3、人生要做好規劃,安穩中求發展,穩步提升。該是動的時候,就不要被牽絆。
-
銷售面試注意事項通用
銷售面試注意事項通用11、對事先準備好的行業及企業相關資料做一下整理,準備一份自己站在求職崗位上的對於企業後一些看法(雖然不一定會用到,但有備無患)。2、找出自己適合這個企業的理由,及自身的優勢(主要是與企業有關的),適時的秀給考官看,但要懂得分寸。3、要始終保...
-
跳槽面試注意事項(5篇)
跳槽面試注意事項1跳槽注意事項:跳槽聽聽專人的建議獵頭顧問不會刻意壓求職者的薪資,但也不會哄抬價格;因為我們要的是成交與長遠的合作關係!壓低委屈了求職者也不會去,哄抬更是砸自己的招牌。然而,我們是最清楚雙方狀態的善意第三者,想辦法提供最佳的建議與選擇是...
-
【熱門】外企面試的五大忌諱
遲到失約守時守約在人們的日常生活中已成為起碼的禮數,遲到、失約更是外企面試中的大忌。這不但會表現出求職者沒有時間觀念和責任感,更會讓面試官覺得你對這份工作沒有熱忱,從而對你的第一印象大打折扣。面試官提醒求職者,去面試時最好提前10至15分鐘或準時到達。...
-
面試簡歷自我評價集錦15篇
時間過得真快,總在不經意間流逝,又到了求職找工作的時候,此時是不是該好好寫寫簡歷呢?千萬不能認為簡歷隨便應付就可以喔,以下是小編為大家整理的面試簡歷自我評價,僅供參考,希望能夠幫助到大家。面試簡歷自我評價1本人自學能力很強,在校自學了很多計算機知識,能熟練組...