辭職,是件很痛苦的事!
職場百科2.62W
各路高手:我有了辭職的想法,現所在的公司發展前景是很不錯的,基礎打得也不錯,只不過在2007年初到現在,公司在管理層上做了很大的調整,老闆想剔除原有的蛀蟲,引進新鮮血液,本意是好的,可能速度快了些,調整後有點混亂:1。公司增加了大批沒有用的文員,都是還不錯的女生;2.營業額還保持着穩定的增長,但是費用控制、利潤空間增長變得已經不再重要了;3.用人機制上,一線員工薪資一直沒有增長,本來就招聘不來人,由於公司辦公室機構臃腫要裁員,可是人事部卻瞞天過海,要裁減一線員工;4.瘋狂開會成了一種習慣,可是會議內容沒有什麼實質性意義,各門店經理每週5個工作日,幾乎有4個半工作日都在公司開會,門店的事物缺乏管理,連最基本的管理都不達標了;5.公司的考核機制還算健全,但是執行的'不好,考核追蹤的力度很差;6.人事部在招聘人員時,尤其是管理層人員,反調查的能力很差;7.我的上司增加了一個又一個,到現在為止,可以直接管理我的上司增加到了4個,真鬱悶!公司整體狀態讓我身心疲憊,在這裏工作了很長時間,眼看着公司的經濟效益下滑,很心痛,總在想着一個問題:一跺腳離開!但是又猶豫下不了決心,請各路高手指點一下呀!
標籤:辭職
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