項目部春節放假通知範文
歡迎來到聘才網,下面是小編為大家蒐集整理的項目部春節放假通知範文,歡迎大家閲讀與借鑑,希望能夠給你帶來幫助。
篇一:
放假通知
新春佳節漸近,為歡度中華民族的傳統佳節,使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的201x年春節,儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悦;結合實際情況,經公司研究決定:
公司定於1月25日~2月7日放假,2月8日正常上班。
回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票,以免到時“一票難求”,計算好返鄉的行程安排。
同時,公司要求所有的員工必須在截止日到達公司,確保能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假,逾期未到者按曠工處理。
為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節,同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展,特通告好下:
1、請項目部各部門、各單位上報春節值班人員名單,並註明名稱、部門、聯繫方式,是否留宿等信息;
2、項目部各部門請將統計名單于元月24日前上報綜合辦公室;
3、總項目部將根據留司人員情況安排用餐保安相關事宜;
4、留司員工可以自發組織娛樂活動,不得在工作場合內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動,違者將按公司規定處理。
5、項目部各部門留守人員需保證項目正常運轉,不得影響工作進度。
行政綜合辦公室
201x年1月24日
篇二:
放假通知
201x年新春將至,為做好公司員工過年和工地施工安排 ,經公司研究做出以下決定:
各工地在班組完成進度任務後,立即檢查、督促整改事宜,個別班組來不及的,監管安排別的班組整改,特別是與安全相關的如補加連牆、矯正立杆垂直等事項,堅決不留到明年。
放假前:①各監管同組長一起,把1月的計件單開好,雙方簽字,該扣的款要扣掉。②各班組須扣除欲整改金額,金額應經檢查、評估、預測、班組長和監管協商一致簽字後確定。③同時到班組調查,摸底明年繼續在公司工作人員名單。
宣傳公司制度,老員工(老員工是指今年在公司正式上班,並按公司通知時間放假的公司員工)在明年正月十五前到公司報到,在公司工作滿四個月後,獎勵 600 元/人。老員工正月十六到正月二十之間到的',工作滿四個月後獎勵200元/人。③員工帶新人進入公司,帶人獎按考試工分確定,9分以上800元/人,8.8分以下300元/人,發放時間為正式上班之日起八個月後一次付清。
雲南等偏遠地區人員,尊重其個人意願,要求提前回家的,向公司説明情況,在工作安排好後,提前放假。
工人放假後從工地自行撤離,行李自行安排。放假前,公司有禮品贈送。
員工工資在臘月25之前統一打到各自銀行卡。
監管及以上管理人員,在工人撤離後,到公司報道,召開本年度最後一次公司會議。
各監管以上管理人員準備一份年終總結,字數不限,相關人員請認真對待;年終總結可以手寫,也可以微信發送;可以公開宣講,也可以私密發送到公眾號或者企業號。
祝建全建築全體員工,新春快樂!
xx有限公司
項目部
201x年1月14日
篇三:
公司春節放假通知
新春佳節漸近,為歡度中華民族的傳統佳節,使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20XX年春節,儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悦;結合生產情況,經公司研究決定:
公司定於1月**日起開始放年假,年假共計XX天,截止時間為*月*日,*月*日正式上班。
回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票,以免到時“一票難求”,計算好返鄉的行程安排,並做好回家的理財準備;
同時,公司要求所有的員工必須在*月*日到達深圳,確保*月*日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假,逾期未到者按曠工處理。
為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節,同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展,特通告好下:
1、決定不回家並留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工,請儘快到各部門主管/文員處登記,登記時註明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿,是享用管理餐還是員工餐等。
2、各部門文員/主管請將增加的統計名單于元月XX日前將留廠人中名單交到行政部
3、行政部將根據留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜,請員工決定後再行登記
4、所有留廠員工在春節期間用餐不再扣除伙食費,由公司全額承擔,除夕夜與大年七年級中餐加餐。
5、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、遊戲等娛樂活動,不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動,違者將按廠規處理。
**有限責任公司
20XX年1月*日
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