人事變動通告
物業公司各部(室)、各中心:
為進一步規範人事變動管理,加強人事變動的嚴肅性和原則性,提高人力資源優化配?效率,明確人事變動程序及審批權限,確保科學調配,有序流動,結合濟南公司實際工作情況,經公司領導研究決定,特發此通知,此辦法自發文之日起實施。
請公司各部(室)、各中心認真組織學習,嚴格遵守執行。
此通知
******濟南分公司
二?一二年九月十四日
人事變動通告2各部門:
公司20xx—20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定後,人事變動較大。現根據公司經營和管理需要,經公司經理辦公會議研究,報請管委會批准,決定對公司人事作如下調整:
一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監控室值班工作;
二、張敏同志調入計劃財務部;
三、孫峯同志調入物業管理部;
四、張元斌同志調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;
五、呂迎豐、吳躍敏同志派駐象山水產城物流有限公司協助工作;
六、潘友財、周才勇、王祥青、徐箭、林瑜、吳海平等6位同志調入綜合治理辦公室,負責市場夜間治安巡邏工作。
上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。
特此通知
二○二0年八月三十一日
人事變動通告3為了更好的協調工作,提高工作效率。經公司決定現安排以下人員工作崗位調動。xx調到營銷中心外銷部,任外銷業務員,兼職報關商檢工作;xxx調到規劃發展部,任項目申報主管,兼職總部行政的`部分工作;xx調到營銷中心商務部,任客服主管,兼職總部行政的部分工作;xxx調到商務部,負責任產品推廣與策劃工作。 請以上人員於23日到新崗位報的,同時,廠區辦公樓202室作為營銷中心辦公室,請相關部門按照廠區行政部下達的調整辦公區域通知即可執行。
Xxx 有限公司
行政人事部
20xx年9月22日
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關於公司的通告集合
關於公司的通告集合1各科室、各班級:為創建和諧、文明、安全的學校,美化環境,培養學生良好的`衞生習慣,學校就專項整治衞生死角,預防白色污染,禁止亂丟亂扔垃圾活動有關事項通知如下:1、下月學校定為“衞生行為習慣規範月”,各班要組織相關的主題班會,進行學生大討論,剖...
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(熱)離職通告書
離職通告書1關於對作自動離職處理的決定:xxx,(性別),xx年xx月生,(職位名稱),xx年xx月(事情大概情況)後不按期返校,擅自離崗至今。xx年xx月xx日,公司在《xx日報》發佈《限期返崗通知書》,通知於xx年xx月xx日前來公司辦理離職手續,其至今仍未辦理。根據《xx公司管理規定》...
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危橋改造交通管制通告
危橋改造交通管制通告1為了確保在李俞線鹿亭大橋危橋改造工程施工期間的`道路交通安全、有序,根據有關法律法規規定及交通實際情況,決定對該部分道路實施交通管制,現通告如下:一、施工管制時間:20xx年10月15日—20xx年3月15日(次年)二、管制路段及內容(一)管制路段為李...
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(熱)關於員工開除的通告
關於員工開除的通告1趙____,女,____區人。漢族,學歷:大專,政治面貌:團員,____出生,籍貫:____,户口所在地:____區,家庭住址:____區____街,身份證號:____,手機號:____,郵箱:。於20____年9月到我公司——雲南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長一職,隨後利用職務之便,多次向公司財務支...