職場老油條原來都是怎樣處理際關係的,趕緊學習
職場人際關係是影響我們職場發展的重要因素之一,很多職場老油條之所以混得風生水起,與這一點是分不開的。今天就一起學習一下吧。
從《歡樂頌》安迪看職場人際關係
還記得之前大熱的電視劇《歡樂頌》嗎?相信裏面精明強幹的高管安迪給不少人留下了深刻的印象。
作為職場裏的佼佼者,安迪從頭至尾都沒有委曲求全去迎合過任何人,包括她的頂頭上司老譚。也從來沒有見她下班以後和同事喝酒應酬到半夜,爛醉如泥。但是安迪的職場之路也是蠻順利的,為什麼?因為她人際關係槓槓的。
安迪只有一個,我們不必事事都完全學她,也學不來。她的例子只是為了告訴我們,人際關係的確對我們有很多的影響。
而同事之間,正常相處,自己舒服,大家舒服就好,當你自己變成磁鐵的時候,還怕吸附不來鐵釘嗎?長此以往,你的價值得到提升,也能活得更加順心。
職場老油條教你如何處理職場人際關係
1.心態要端正
不管自己現有的職場人際關係如何,都要先有端正自己的心態。這是人際關係的基礎,也不會在建立人際關係的時候被情緒和他人牽着鼻子走。這樣你就不會因為任何結果而不知所措了,所以想提高人際關係的能力就先要有一個健康的心態。
2.不要輕易站隊
站隊的好處是你這一坨的老大發達了,你也可以跟着雞犬升天,壞處是,如果老大倒黴了,你也要跟着被血洗。
3.絕不八卦別人的是非
不論你是職場老手,還是學校才畢業的新人,切記:永遠不要在別人背後説別人是非。
因為話一出口,就會像長了翅膀一樣飛進被説人的.耳朵。從此你不再是他/她的同事,而是敵視。
4.儘可能保守祕密
如果你與同事、主管、客户、供應商成為朋友,做起事來真的可以事半功倍,但過從甚密的結果,就是會不小心得知一些私人事情,請儘可能地保守祕密,因為這樣的八卦殺傷力十足。
試想,原本只是跟朋友抱怨的話,朋友卻在大庭廣眾下脱口而出,這樣的感覺是否不好?更何況,有時這樣的發言反而會讓人喪失工作機會。
5.不要拿朋友的名聲攀關係
有時候,拉近與他人關係的第一步,就是先找到互相認識的人。所以有些人會把在工作上表現出色的好友搬出來與他人聊天、攀關係,但若是為了獲得好印象而吹噓彼此的交情,一旦謊言被戳破,不僅攀不到關係,更會傷害彼此情誼。
6.異性友誼更要步步為營
因為社會風氣的開放,異性友誼比以往更常見。在跟異性朋友相處時,要更注意自己的言行,否則隔牆有耳,被有心人士傳出你們之間不是純粹的朋友關係,不僅影響你們之間的情感,更會影響同事間的觀感。
只有良好的人際關係,才能在職場獲得更多的機會,所以一定要學着去處理好自己的人際關係,不要掉以輕心。
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