酒店副經理工作職責9篇
酒店副經理工作職責1
1、負責財務軟件系統的管理和維護;
2、負責財務軟件各模塊表單設置及配置;
3、協助財務軟件系統與OA的開發支持、管理和維護;
4、負責與軟件供應商工作溝通,保障財務系統的順暢運行和及時解決系統各種問題;
5、配合系統升級實施工作,參與系統各模塊調研、實施方案設計、系統方案測試、系統培訓等相關工作;
6、根據集團業務的'發展,對系統的運用進行適應性修改;
7、定期對系統進行BI數據分析工作,向公司相關部門和領導提交分析數據;
8、按時完成領導交辦的其他相關工作。
酒店副經理工作職責2
1、根據市場實際情況和酒店經營狀況制定酒店業務規劃,制定酒店經營方針,並報領導審批;
2、組織實施執行酒店業務計劃和經營方針,將任務合理安排至下屬人員;
3、監督和控制酒店業務計劃和經營方針的實施情況,如有問題及時解決;
4、組織並制定市場開拓計劃,分析經營管理狀況和市場發展狀態,研究競爭對手的經營策略並及時作出相應措施;
5、定期分析酒店經營的財務狀況,制定費用預算,控制費用和成本;
6、認真細緻審核並簽發酒店文件;
7、主持酒店的'基本團隊建設,制定基本的管理規範;激勵考核員工業務;
8、對中高層管理者的工作進行監督和指導,並負責中高層管理崗位的人士調動;
9、完成領導交給的其他任務;
酒店副經理工作職責3
1、負責精裝修工程的項目施工管理工作;
2、審核精裝設計圖紙,提出有關設計效果、選材、作法等改進建議;
3、負責精裝設計交底及圖紙會審,落實設計變更和洽商;
4、對工程項目中的精裝修工程進行技術分析,解決施工技術難題;
5、編寫精裝修施工工程管理方案,並負責實施、監督現場施工管理,檢查和驗收;
6、審核施工單位編制施工組織設計及施工進度計劃,並跟蹤落實;
7、負責工程的質量、進度、安全文明施工等管理工作;
8、定期參加項目例會、監理協調會、重大方案實施學習會,定期組織安全檢查和質量檢查工作;
9、參與精裝修分包及精裝甲分包材料的招投標相關工作,跟蹤甲供材的管理工作;
10、負責精裝修專業的工程技術資料的'收集、歸檔;
11、其他上級交辦的工作。
酒店副經理工作職責4
1、全面負責酒店的經營管理,對酒店經營業績負責。
2、根據集團下達的經營指標,編制酒店年度預算及業務規劃,制定經營方案,向各部門下達業績指標。
3、結合市場實際情況分析經營管理現狀,組織制定市場營銷策略和市場開拓計劃,研究競爭對手的'經營策略並制定相應措施。
4、建立、健全酒店管理體系,完善各項規章制度,並確保其落地執行。
5、組建管理團隊,指導培訓工作,提升酒店服務水平及員工整體素質。
6、負責對外公共關係維護,樹立良好品牌形象。
酒店副經理工作職責5
1、全面負責酒店的經營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;
2、圍繞集團公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本;
3、負責酒店團隊的建立,提高整個酒店的服務質量和員工素質;
4、根據市場變化和發展,制定切實可行的工作策略,並組織實施和有效控制;
5、全面負責安全管理,抓好食品衞生、治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產安全;
6、負責維護好酒店的外圍關係,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的`內、外部形象;
7、關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;
8、完成公司交辦的其他工作。
酒店副經理工作職責6
1、負責商業情報的收集及信息平台的規劃,研究市場的宏觀方面的信息,包含市場動態、競爭品牌動向、產品與市場信息;
2、參與制定年、季、月度市場任務的方案並督導、執行;
3、獨立完成廣告策劃方案、推廣方案、方案設計報告的撰寫;
4、協調公司內部的`運作實施,並完成品牌、產品推廣的效果評估,提出改進方案。
酒店副經理工作職責7
1、制定部門各環節工作標準、流程、制度、管理細則等,並負責組織實施、完善;
2、組織開展分析,為會議服務工作質量的提高和改進提供重要依據;
3、計劃並實施全年零點餐飲銷售方案,並跟進方案實施評估效果;
4、負責制定年度培訓計劃,開展員工業務培訓;
5、協助外包餐飲管理,配合出品質量管控,收集並掌握賓客意見建議,提出有效餐飲出品意見建議。
酒店副經理工作職責8
1、負責酒店營銷項目電話洽談,達成公司下達的營銷指標;
2、根據淡旺季節點情況優化改進酒店營銷方案,幫助酒店提升收益、同時不斷提升個人銷售業績;
3、行業情報等數據的`收集與分析,為方案和決策提供支持依據;
4、與相關部門進行良好的合作與溝通,提高自身工作效率
酒店副經理工作職責9
1、負責信息化系統的規劃、建設、維護;
2、負責信息項目的立項與實施;
3、負責辦公、財務、項目、銷售等ERP系統流程上線設計與管理;
4、負責公司整體信息安全;
5、負責信息系統軟硬件和網絡運維與管理等。
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