教師讀書學習魏書生心得體會
看了魏書生的資料片之後,對魏書生有了濃厚的興趣,假期我重新翻閲了魏書生書籍,我有了更深刻地體會,教師讀書心得體會 學習魏書生心得體會。學生要靠班主任自己去管理確實很累,不太可能管得井井有條,所以靠學生自己管理自己,是一個極好的辦法。這樣也能帶動學生的積極性和主動性,這樣班級就能管理地很好,班主任也可以有了更多的時間去研究教學上的難題,才有更大的精力去提高學生的成績。平時説什麼都可以,但是學生如果不出成績那就是教學的失敗,也不會得到家長的認可。
一、“以人為本”的管理思想和“以法治班”的管理思想
關於管理,魏書生説他一靠民主,二靠科學。的確,魏書生在管理中採用的“民主”管理的策略和以“法”管理的方法是他班級管理中最鮮明的特徵之一,也是他管理思想中最具價值的'認識之一,其實質是現代管理思想中的“人本”觀念和“法制”思想。您現在閲覽的是工作總結網-心得體會/xdth/謝謝您的支持和鼓勵!
魏書生借鑑吸收了企業管理中先進的管理思想,並把它結合運用到了班級管理實踐中去,從而為班級管理開闢出一條嶄新的思路,並且獲得了管理的成功,心得體會《教師讀書心得體會 學習魏書生心得體會》。“民主”管理提高了學生對管理活動的認識,最大限度地調動了學生參與管理的積極性、解決了學生服從管理,投入管理的問題,以“以法治班使班級管理形成制度化,走向了自動化;二者結合,不僅沒有損傷被管理者的積極性,還在一定程度上極大地解放了學生的個性與創造性,使班級管理沿教師設計的預定軌道上運轉,達到了理想的管理效果
二、 魏書生的做法使我進一步堅定了以下認識:
l、雖然班級管理的對象是學生,然而我們不能把學生當作沒有思想,沒有情感的被動的受管理者,而應該把他們當作有思想、有意志、有情感的主動發展的個體。成功管理的前提是尊重他們的意願,尊重他們的人格,把他們當作實實在在的“人”,而不是馴服物。
2、班級是學校教育教學工作的基層組織,從一定程度上説班主任作為班級工作的組織者、領導者,是班級管理工作的靈魂、但班主任不能只做學生活動的監護人與嚴厲的執法者。作為教師,他首先要了解學生,尊重學生,相信學生;
3、從表面上看,教師與學生,一方是管理者,一方是被管理者,雙方地位是對立的.然而另一方面,共同的教育目標(即學生的學習目標)決定了師生在管理過程中合作的可能性大大超過了他們之間的排斥與對立,學生完全可以成為管理活動的主人,前提是要給予他們充分的信任並採取高明的教學策略。
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