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試用期個人工作總結(14篇)

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總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此好好準備一份總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編整理的試用期個人工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

試用期個人工作總結(14篇)

試用期個人工作總結 篇1

尊敬的領導:

您好!

首先,非常感謝您給我到貴公司從事工作的機會,對此,我感到無比的榮幸。

我於20xx年11月11日來到公司進行實習工作,現如今試用期將滿。根據公司規章制度,現鄭重向公司領導申請轉爲公司正式員工。

下面我就實習期內的工作情況做如下報告,謹供領導審閱指導,鞭策我不斷進步。

在公司實習的這短時間內有喜也有憂!喜的是和同事們工作相處的十分融洽,學到了很多以前沒有接觸過的東西,自身的實踐經驗、工作能力得到了提高;憂的是自己還有很多的知識需要學習,許多方面還有待進一步的提高。

正式報到後,公司對我們進行了系統的培訓和教育,讓我對公司有了更深的瞭解;使我的工作能力得到了很大的提高。在公司實習的這段時間大致分爲三個階段:

第一階段,公司的主管領導對公司的概況和主要開發項目做了系統的介紹,讓我瞭解了以後的主要工作環境和主要工作任務。

第二階段,通過各個部門的主要領導和工程師對我們進行指導和技術培訓,對現階段我們公司的主要項目-荔灣項目做了詳細的介紹,對此項目的建造方案、計劃、規格書、材料跟蹤、圖紙的加工設計等方面做了詳細的講解,對我們的以後的工作做了詳細的安排,這其中主要包括結構方面和配管方面,以及在我們以後的工作中我們主要幹什麼和應該注意什麼。公司領導邊平元工程師、劉文軍工程師、王鳳軍工程師給我們講解了我們的主要工作任務以及以後的工作學習和發展,他們讓我明白了:仰望星空,腳踏實地。公司的結構負責人魏墨剛工程師、張新工程師,配管負責人代偉工程師在我們的日常工作中結合荔灣項目的實際讓我們瞭解到荔灣項目的現狀和我們的主要工作,我們以後應該幹些什麼,應該怎樣做以及我們進入工作崗位以後怎樣才能更好的服務公司、更好的發展自己。

第三階段,通過前一段時間內的對整個荔灣項目的瞭解和學習,我們在公司領導和同事的耐心指導下協助同事做了一些該項目的工作。其中包括41M和29M甲板結構圖的學習、組塊加工設計筋闆闆件和料單的核對、組塊加工設計立柱環板排版圖的轉換、組塊管件採辦料單的核對及報價表評價表製作、以及節點圖、板件圖和筋板圖的學習和繪製等,在這段學習和工作的過程中公司領導和員工的工作激情和鬥志深深地激勵了我,更加堅定了我追求卓越、服務公司的決心。我不住的告訴自己,要嚴格要求自己,工作實幹,認真努力的完成領導給予的各項任務,兢兢業業,在以後的工作中一如既往,腳踏實地,我會更加積極的配合領導完成各項任務,爲公司的美好明天更加努力。

通過這段時間的實習,我總結了一下:首先要善於學習,要勤於學習,虛心請教,善於總結經驗;必須要經常跑現場發現問題、解決問題;要拿數據說話,各種數據都要準確可靠,不能有大概、差不多的說法;碰到問題要及時分析、記錄和總結;碰到問題要及時的請教和學習。反思起來,我感到今後要從以下方面去改進和提高:

一、正確處理好實際操作和理論學習的關係,力爭在思想理修養和崗位業務素質上全面提高。

二、正確處理好辦事效率和辦事質量的關係,力爭辦事高質量、高效率,平常工作比較繁雜,有工作就抓緊時間幹,儘快幹、不積壓、不拖拉。

三、正確處理好嚴於律己與團結同事一道共同進步的關係,搞好人際關係,力爭充分發揮自己的作用,少說多幹,用自己的埋頭苦幹,盡最大努力爲公司增彩。

經過這段時間的學習我學到了不少東西,做了一定的工作,但是我深知自己的不足,但我相信我在以後的工作中會更加努力,以更高的目標要求自己。除了工作外,我仍然不敢放鬆學習,在與同事的接觸中也在同事的身上發現了許多優點和我自身不足的地方。但我堅信勤能補拙。在接下來的工作中,我還要不斷擴充自己的知識,改正自己身上的缺點,努力完成公司交給我的每一份工作。在此我要感謝公司的領導和同事一直以來對我的幫助和指導,在今後的工作中我希望能更好的爲公司盡職盡責,希望公司的領導可以給我一個這樣的機會。

試用期個人工作總結 篇2

本人xx業於xx大學,所學專業爲xx,於20xx年xx月xx開始在xx物業工作,目前職位爲客服專員。進入物業參加工作的幾個月試用期經已接近尾聲。工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫。在這段的工作學習中,對物業有了一個比較完整的認識;對於物業的發展歷程和管理以及個人崗位職責等都有了一個比較清晰的認識。在熟悉工作的過程中,我也慢慢領會了物業誠信、勤奮、求實、創新的核心價值觀,爲公司的穩步發展增添新的活力。下面就是我試用期自我鑑定,也是對自己的工作表現的總結。

工作上,我的主要崗位是客服專員。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質量。在本職工作做好之外,在xx的準備期間配合數據專員,利用自身優勢,幫助其制定了一系列的表格,總結了相關數據。在學習掌握客服相關技巧期間,嚴格要求自己,刻苦鑽研業務,就是憑着這樣一種堅定的信念,爭當行家裏手。爲我以後的工作順利開展打下了良好的基礎。

在學習上,嚴格要求自己,端正工作態度,作到了理論聯理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質,包括生活中也學到了養成良好的生活習慣,生活充實而有條理,有嚴謹的生活態度和良好的生活作風,爲人熱情大方,誠實守信,樂於助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。

思想上,自覺遵守物業的的規章制度,堅持參加物業的每次的培訓。要求積極上進,愛護物業的一磚一瓦,一直嚴謹的態度和積極的熱情投身於學習和工作中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成爲一名德智體全面發展的優秀工作者的重要性。

雖然只有短短的幾個月,但中間的收穫是不可磨滅的,這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒。我希望用我亮麗的青春,去點燃每一位客人,感召激勵着同事們一起爲我們的事業奉獻、進取、創下美好明天。當然,我在工作中還在存在着缺點和做得不到位的地方,我會繼續努力工作學習,今後一定盡力做到。工作中需要超越的精神,我相信經過努力,工作會越做越好。

在此,在對試用期的工作及心得體會做一彙報後,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。希望公司領導能對我的工作態度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個全面考量。我願爲公司的蓬勃發展貢獻我全部的力量。

試用期個人工作總結 篇3

時光荏苒,三個月的財務經理試用期很快就要過去了,回首過去的三個月,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間將跨過三個月實習期之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

財務工作十餘年,也寫了近很多份的總結,按說,定期對自己進行一番盤點,也是對自己的一種鞭策吧。

作爲xx集團子公司的xx公司的財務經理,對內不僅要求迅速熟悉集團財務制度,熟悉財務軟件的操作,而且還應適應不斷提升財務管理水平的要求,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這三個月裏在領導的支持,在同仁的配合下我終於將各項工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。回顧即將過去的三個月,在部門經理的正確領導下,本人的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署,在覈算、管理方面做了應盡的責任。爲了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及集團行政部的要求,現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結。

實習期的工作可以分以下三個方面:

一、費用成本、客戶往來方面的管理

1. 規範了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領用全面跟蹤,方便企業更全面的瞭解這些價值較低物資的分佈情況,加強管理。

2. 在集團財務制度的基礎上規範了xx成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新整理了科目,爲加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當期的成本。爲績效管理提供參考依據。

3.規範商業公司財務帳套佈局設置,根據商業公司特點,設置相應帳套,通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發揮出作用,能夠及時有效的反映財務數據,滿足未來經營管理的需要。

二、 會計基礎工作

(1)認真執行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審覈,強化會計檔案的管理等。

(2)根據集團的指示,對xx公司會計電算化情況進行了備案,使財務工作符合財政部的需要,更加規範化,爲不斷提高財務工作質量而努力。

三、 財務覈算與管理工作

(1)按公司要求對商業公司包租的商業地產進行登記、分析,對各項收入監督、審覈,制定相應的財務制度。統一覈算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關係。

(2)正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門新的稅收申報要求,及時發現違背稅務法規的問題並予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

(3)在緊張的工作之餘,加強財務部團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作爲一個基層財務工作管理者,注意充分發揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

新的工作崗位意味着新的起點、新的機遇、新的挑戰,本人決心再接再厲,更上一層樓。在今後的日子裏我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”爲起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極爲複雜的事情,其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”。

試用期個人工作總結 篇4

本人於20xx年x月x日加入xx大家庭,x個多月以來,在學習及工作實踐中不斷成長。

學習方面:學習瞭解公司基礎制度、相關內外部工作平臺並掌握業務知識及基本技能等。截止目前,已較全面瞭解公司基本情況及主要工作業務,基本掌握各種辦公系統的使用方法及系統間的信息流向,對xx項目工作有較爲深刻的認識。本人在學習工作中總結提煉了“xx流程及操作要點”、“上報xxx操作要點”等,同時結合xx工作需要,研發了“xxx工具”,工具已經過多次調試與試用,可以考慮在組內推廣,有望進一步提高小組整體工作效率。

工作方面:本人自20xx年x月中旬開始正式接管xxx、xxx項目工作,x月中旬開始全面負責xxx項目,並着手協助xxx項目工作。同時,x月份開始協助xxx工作。經過一個多月的項目歷練,已基本瞭解相關總體項目運營情況,具有初步管控xx項目運作的意識和思路。從確定相關xx項目計劃進度表中,更清晰瞭解各個時間段的重點工作內容。從各類特殊問題處理中,加深業務瞭解同時加強了與內外部團隊的磨合。從日常的xx管理工作,如各項政策確認、xxx準備各項工作、開具各類證明、xxx辦理等,增強對基礎業務的處理和時間管理能力。總的來說,在組內外同事的指導和幫助下,本人已逐漸步入工作正軌,初步具備勝任本職崗位的工作經驗和基本技能。自身優勢與不足:

一、優勢:

1)喜歡思考,善於從工作細節中不斷總結經驗教訓。

2)熱情真誠,能夠在較短時間內融入新的工作團隊。

二、不足:

1)性子有時略顯急躁,遇到問題需要更加從容、淡定。

2)對xx、xx等基礎工作內容缺乏充分了解,不利於個人更好地做好相關xx項目運營工作。

3)與xx項目的各職能部門工作人員(項目經理等)缺乏溝通,不利於立足廣闊視角做好項目運營工作,更系統地優化項目運營流程。

4)未能合理統籌時間並抓住重點工作,瑣碎事務佔用過多時間與精力。改進計劃及工作規劃:

三、改進計劃:

1)加強自身修養,提高自身抗壓能力。

2)加強對基礎工作的學習與瞭解,進一步熟悉業務。

3)抓住問題的關鍵節點,充分做好前期工作,把問題消滅在搖籃裏。

4)加強與項目其他相關工作人員的溝通,全面瞭解項目運營狀況,更好做好項目管理工作。

四、工作規劃:

下一階段重點工作主要有:

1)完成相關xx項目運營報告,並通過撰寫報告加深對項目各方面情況的瞭解,總結項目現存問題與不足。

2)完成項目實施方案修訂及確認,梳理並優化相關xx項目運作流程,重點完成xx信息流管理流程優化及xxx流程優化,使項目運行更順暢。

3)加強與內外部團隊的協作配合,與xxx建立互信關係,與內部團隊進一步互助協作。

4)加強對一線工作崗位的支持力度,完善知識庫重點內容,減少工單數量。

2、對xx企業文化的理解:

xx是一個追求卓越的服務性組織,外部對xxx,內部對同事,都要求員工能夠提供快速、高質量、高滿意度的服務水平。xx是一個致力於持續健康發展的團隊,在穩健發展中不斷力求新突破、開拓新局面。xx是一個包容性很強的集體,這裏有和諧的員工關係,這裏允許個性的合理存在。xx是一個有人性化關懷的家庭,生日有集體的祝福,節假日有組織的問候。xx是一個員工能獲取各種學習和成長機會的學校,在這裏,只要你願意,你就有前進的可能。

試用期個人工作總結 篇5

銷售的工作,雖然有壓力,但也是一種動力,促使着我不斷前行,取得好的業績,也是讓自己能通過試用,得到認可能轉正,我也是感到很高興,但成爲正式的員工,其實也是一種壓力,一種責任,要做的更好才行,而之前的工作,其實自己也是發現有些方面還可以繼續來進步的,在此也是整理下工作,來做好總結。

對於這份工作,之前不是很瞭解,能進來當然我也是知道,公司對於我們是抱有一個期望的,我也是不想辜負,無論是培訓,和同事交流,我都是積極的來學,去提升,一些技巧也是在用的過程中更加的熟練,每次工作結束,都是會去反思,哪些做得還是不夠到位,哪些還能改進,才能把銷售做得更好,找到客戶,如何的去轉化爲銷售額,並不是那麼的簡單和容易,但我也是清楚,如果自己不斷的去找到方法,能力提升,那麼做好工作也是會變得輕鬆和簡單一些了,而這個工作的壓力也是促使着我去前行,不希望自己的努力白費,而且能得到肯定。銷售是很磨礪人的,我也是在工作後感受到自己的成長,這些不但是對於工作有幫助,對於自己同樣也是如此。

在和客戶的交流裏面,我也是用公司教我的技巧以及自己的一個方法去做好銷售,開始的時候並不是那麼容易成功,即使有客戶,但最後能達成交易的量也是很少,這也是刺激到了我,爲何別的同事可以做到,我卻不行,我也是不想如此,不斷的改進,去思考,然後一個個客戶的去談,慢慢的從生澀到了能拿到業績,我也是高興,但知道留給我的時間不是很多,如果做不好,那麼就會被辭退,我也是利用好時間,去多做,多找客戶,盡力的完成銷售的任務,試用的過程裏頭,我也是得到領導肯定,看到我完成任務,也是給予了我更多的要求,壓力大了,但是我卻沒有去退縮,反而依舊認真的去做好自己該做的一些事情,達成交易,讓自己的業績不斷去取得突破。

做好了業績,但我也是知道我的效率並不是特別的高,別的同事相同的時間能做得更好一些,而我卻是需要加班才能完成,我知道能力和經驗還有欠缺,但也是找到了問題,要去改善,在今後能做得更好一些,讓領導得到肯定,轉正了,壓力大了,但同時也是讓我更加的意識到自己要不斷的突破,把業績做到更好。

在xx月的試用期中,我在領導和同事的幫助下學習到了很多銷售方面的知識,並且對公司的銷售流程有了一定的認識。對於自己的銷售崗位的工作也有了一定的瞭解,下面是我這幾個月的一點工作心得,不足之處希望領導指正,以便得以更好的學習和進步。

因爲手頭上有點客戶資料,剛開始做銷售的xx個月時我是在辦公室裏打電話,因爲在電話裏客戶不會和你說得很詳細,但隨之我卻發現這樣做達不到想要的效果,在電話裏客戶有時會很不耐煩,所以我的策略變了,主動上門,這也是做銷售員必須要面對的。沒有人指點我應該怎麼做,出去跑的前期連客戶的門都進不去,一次又一次的吃“門釘”之後,總結出了進各個客戶門的方法,不要怕路遠,不要怕門不好找,要有耐心,大門總有沒有門衛的時間,老虎總有睡覺的時間,總有“熱心人”會告訴你門在哪兒去找誰。客戶那裏去了一次,人家未必就會記得住你,所以要經常和客戶照個面讓他記做你。因爲客戶每天會見到很多的銷售人員,所以一定要讓客戶記得住你。對此我感到非常高興,因爲我一去客戶就知道我是誰。

首先要了解工作流程,對於不同品種的銷售。初次面對這項工作時我覺得摸不到頭腦,不知從哪入手,但是在領導的指導下這幾個月裏我對銷售流程有了深入的認識,包括產品銷售、退貨缺貨處理及對賬回籠。領導和同事還經常傳授些經驗給我,並且會帶我一起去拜訪一些客戶及領導,回公司後仔細地分析講解,這些都對我的工作起到了很大的幫助作用。

其次,就是專業知識的學習。作爲一名銷售人員專業知識的學習是不可欠缺的,如果對自己銷售的產品的性能、特點及應用情況都不瞭解,就無法好好的向客戶介紹自己的產品,甚至在客戶諮詢時無法使客戶更深入地瞭解產品而錯失機會,所以在空閒時我就會學習公司產品的一些資料,以便做好銷售工作。

經過這幾個月的鍛鍊,我將目前的銷售工作歸納爲首先一定要勤奮踏實,對於已有我們公司產品的地方應當多去了解一下產品的銷售情況,在瞭解情況的同時也就能順便摸清一些項目信息,看看是否需要我們公司其他產品。對於周邊沒有和我們公司合作的門店就應當帶足資料多去介紹我們的產品,使他們瞭解我們公司以達到以後合作的目的。

要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的,另外還需要有良好的溝通技巧。作爲一名銷售人員除了籤合同銷售東西外,還要對賬回籠,而這回籠一項就特別需要良好的溝通能力。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法、深入學習公司產品知識,充分利用廠家資源將被動銷售模式逐漸轉化爲主動地銷售來提高銷售水平。

過去的幾個月裏在領導和同事的幫助下我學習到了很多知識,對銷售這個崗位的工作有了一定的體會和認識,我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到以後的工作和學習中去,努力成爲一名合格的銷售人員。

試用期個人工作總結 篇6

根據公司的需要,目前在企管部擔任質量工程師兼合同、倉庫管理的職務,主要負責公司質量體系建立、資質認證、產品測試、合同管理、倉庫進出管理。

首先非常感謝公司領導對我的信任,給予我體現自我、提高自我的機會。感謝公司領導和周圍同事在工作上對我的指引和幫助。公司融洽的工作氛圍,團結務實的文化底蘊,使我很快融入公司這個大家庭,進入自己的工作角色。

經過這三個月時間的學習與努力,我已經熟悉了公司規章制度和工作流程,以及本崗位工作職責。通過不斷提升自己的工作能力,能夠按時完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦。以下是我的個人工作總結:

1. 參加ISO9000:20xx質量管理體系內部審覈員培訓,學習了ISO9000八項質量管理原則十二條基礎及術語: ISO9001:20xx標準的理解和實施。學習了質量管理體系審覈和內部質量管理體系審覈的相關知識。並順利通過了培訓考試,取得了內審員資格證書。

2. 公司質量體系建立,格式修改,模板使用,繪製各個過程文件流程圖。

3. 研究產品相關標準,並對產品進行功能測試。

4. 準備3C認證和ISO 認證所需的審覈資料。

5. 申請合同審批、蓋章,合同歸檔與分發。

6. 倉庫進出貨物管理。每一次的進出庫都能夠及時辦理入庫、出庫手續,及時登記庫存臺賬。

7. 領導安排的臨時任務。

在工作期間,我深深體會到質量工程師應該熟練掌握標準、審覈知識和分析能力等,這樣才能建立一個有效運行的質量體系,這對一個生產類公司也是極其重要的。現今市場,人人關注質量,質量是公司生存的硬道理。有一個好的體系運行,纔能有效的控制好產品的質量,纔能有利於公司更好的發展。因此,今後我會更加努力工作,提高自己的專業水平,不斷完善自我,不辜負領導的信任和栽培。 在此我提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,爲公司的發展竭盡全力,懇請領導予以批准。

試用期個人工作總結 篇7

護士試用期個人工作總結工作一月來,在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關心培養下,在同事的支持幫助、

密切配合下,我不斷加強思想政治學習,對工作精益求精,圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步,爲今後的工作和學習打下了良好的基礎,現將工作和學習情況總結如下:

一、政治思想方面:

堅持以病人爲中心,以質量爲核心的護理服務理念,適應新的護理模式,社會發展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務病人奉獻社會爲宗旨,以病人滿意爲標準,全心全意爲病人服務。

二、增強法律意識:

認真學習《護士法》及其法律法規,讓我意識到,法律制度的日益完善,法制觀念的不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成爲人們的共識。現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫療事故的發生。

三、工作學習方面

在工作中,嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度,嚴格執行查對制度及護理操作規程,落實制度,減少差錯事故的發生,嚴格執行無菌操作,保證孕產婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人爲中心,以質量爲核心”的服務理念,文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到工作中的每個崗位,工作時間儀表端莊、着裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規範。

對年輕護士認真傳、幫、帶,做好護師職責,努力提高護理病歷書寫質量及護理表格合格率;對出現的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,防患於未然。

在工作過程中,我深深感到自身不足,對於各種傳染病知識瞭解很少,明顯感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向同事請教,參加醫院和科室組織的各種傳染病知識學習班;三是在實踐中學習,把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質的鍛鍊,增強奉獻意識,把無私忘我做爲人格修養的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,從一點一滴的小事做起;工作中嚴以律己,忠於職守,防微杜漸,牢固樹立全心全意爲病人服務的宗旨。

以上是我在醫院工作一個月的總結,這些天來深刻感受到醫院的積極向上的朝氣,對未來充滿信心,願意爲六院貢獻自己一份微薄的力量,請領導和同事們給予監督和支持!

試用期個人工作總結 篇8

轉眼進入公司已近一個月,在此個人認爲有必要對近期工作、感受及思考做一下工作總結,與其說是總結,個人覺得說是分析更爲貼切,但目的還是希望此總結能對公司的發展有所幫助或借鑑。更爲下一步工作開展打下基礎。總結中可能涉及有違公司戰略規劃等層面,有不到或不妥之處還希望領導批評指正。下面我將從市場策略分析、銷售管理制度分析兩個層面展開我的分析和下期個人工作規劃,並出做個人試用期工作總結。

一、試用期工作總結之市場策略分析:

隨着國家對高速公路建設項目的大力投資,高速公路的機電項目產品的需求量也越來越大,一般高速公路機電工程都是一些集成商在中標施工,但隨着政府貸款等融資的壓力越來越大,近些年PPP、BT、BOT項目也越來越受到政府和業主傾向。所以對於我們跟蹤的項目應該採取不同的思路。

行業內具有規模的競爭對手三思、電明、金曉等,或者從某種意義上說我們與其還形成不了競爭,大部分產品同質化非常嚴重,雖品質有參差不齊。但都是一些關係戶。所以對於想要進入也是一片紅海。爲避免與其正面競爭,可採取我公司專利產品以方案植入的方式,通過設計院,集成商招投標、技術相關部門協調,達成互惠互利模式。

我們公司在行業內以生產鍵盤爲人知曉,合作區域也是以浙江區域內的項目爲主,所以對進入外地市場缺少策略性的方法,這也是公司成立這麼長時間都沒有進一步突破外省市場的根本性原因。因爲我們突破口大概有幾塊:一是業主單位;二是設計院;三是集成商;業主單位一般以稱重傳感器爲主,設計院以公司專利產品和解決方案爲突破口,集成商以公司優勢產品或方案爲突破口。

二、試用期工作總結之銷售管理制度分析:

相對合理化的銷售管理制度的設計對推動公司業務發展起關鍵性作用,包括銷售人員的積極主動性、穩定性、持續性。顯然公司目前無系統的銷售管理制度,包括產品技術培訓、項目信息合理化整理、項目跟進分析、銷售考覈制度等都有待完善。因爲公司發展過程中的這些年,基本都無專職的銷售人員,現在意識到要擴大市場,必然會遇到各種各樣的問題;比如招聘留住合適人才,合理的薪資結構,合理的考覈方式加激勵機制,人招進來不是目的,如何培養成獨當一面的能手纔是管理者應該是靠的,這都是前些年沒有遇到過的,既是機遇也是挑戰,有些改革帶來的痛苦是必然的。

1、產品技術培訓:我們面對的設計院、方案部的相關人員都是具有一定的技術背景,所以掌握必要的技術知識是工業品銷售的前提,建議不定期組織銷售人員技術培訓,同時銷售人員也應具備挖掘產品的一切特點、買點等優勢進行推介。

2、項目信息合理化整理:建議項目信息分類整理,如D類爲土建施工項目階段,C類爲機電項目設計或施工招標階段,B類爲機電項目中標施工單位,A簽訂合同的項目。這樣可以做到項目從土建施工階段就可以開始跟蹤。項目信息整理保持每週跟新彙總,每(周)月開例會作分析。

3、項目跟進分析:重點關注項目進展並保持跟進,另外做好設計院和集成商的工作,因爲有些項目沒有公開招標,集成商手上的項目我們第一時間要了解。每(周)月例會分析項目進展和工作推進協調。

4、銷售考覈制度:

1)可根據項目信息收集彙總的準確度和及時性、銷售產品的毛利率、銷售目標達成率、回款及時率、新客戶開發、老客戶新產品開發等做爲KPI考覈,分值和權重佔比需討論決定。

2)產品價格現有多個版本,建議將外省的市場制定統一的價目表(可分底價、參考價、市場價)供區域銷售人員參考,要進入外省市場,價格必然要有優勢,價格和關係是相輔相成的因素。

3)項目提成獎金分配方法:比如A地區集成商操作的項目在B地區,建議按項目所在區域來歸屬到責任銷售人員,跟進報價及協調可內部溝通決定。提成比例另行商議。

4)健全的差旅費報銷制度,可制訂住宿,乘車、出差補貼、市內交通、報銷頻率等等制度標準與財務報銷制度對應。

三、試用期工作總結之下期個人工作計劃

1、不斷學習技術知識、產品知識,能快速應對銷售過程中的技術問題。

2、所屬區域按計劃,制定項目跟蹤計劃,有側重點,有效率,做到有的放矢。

3、在跟蹤拜訪過程中不斷吸取經驗,爭取做到每個項目都能形成一些具體的思路。

以上是個人的一些感受和想法,如有不妥不到之處,還希望能得到領導們的批評指正;更希望自己能在最短時間內做到獨擋一面和做出卓越成績!

試用期個人工作總結 篇9

20xx年x月,我有幸來到公司從事出納工作。在這樣一個優越舒適而又能充分發揮個人智慧能力的環境中,不覺已經出納試用期工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結奮發的幹勁,體會到的是x集團員工對工作的熱情和執着,這對剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時也爲我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎。現在我將這兩個多月來的工作情況作一簡單總結。

在思想上,我深刻地認識到,來到我們x集團,新環境、新領導、新同事、新崗位,對我來說是一個良好的發展機遇,也是一個很好的鍛鍊和提升自己各方面能力的機會。在工作初期,在公司領導和同事的幫助下,我認真瞭解了公司的發展概況及組織架構,學習了公司審批流程及公司各項規章制度,熟悉了辦公室日常管理事務和出納崗位的業務流程。同時,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛鍊自己的工作能力,力求儘快完成自身角色的轉變,以嶄新的姿態迎接新工作的挑戰。

在工作上,我主要負責的是x公司及x公司的出納業務。出納崗位對我來說是一個全新的工作領域。作爲出納室的一員,我清醒地認識到,出納室是受資金管理部的直接領導,出納室的工作雖然看似簡單,但卻需要比任何一個崗位更多的耐心謹慎和更加強烈的責任感。這兩個多月來,x公司的業務量相對較大,面對繁雜瑣碎的工作,我強化工作意識,注意有計劃、分重點的去完成各項事務,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,避免疏漏和差錯。在主管領導的幫助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落實。

兩個多月來,在主管領導的指導下,我基本上保證了及時完成領導安排的各筆款項,能及時反饋工作情況;完成日常轉帳業務、每個月初的銀行對帳業務以及月底公司內部的催款工作等。同時,自己能夠駕駛機動車,使出納室的外出辦事效率提高,工作能及時完成。另外我也積極主動地完成了上級領導交辦的其他事情,積極參加公司及部門開展的各種活動。

在這段時間裏,我雖然做了一些工作,但也知道仍然存在不少問題,初到公司,對各項工作了解的不夠深刻透徹,業務水平還有待提高,工作上還有很多需要學習的地方。儘管如此,我在很多方面得到了公司領導、部門領導的正確引導和幫助,所以我在較短的時間內適應了新的工作。在今後的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。首先,加強學習,主動學習。身處當今知識經濟時代,必須時刻學習方能不落伍,所以我將把加強學習,提高思想素質和業務工作水平,樹立良好的職業道德,作爲一項日常重要工作來抓,以嚴肅的態度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,爲我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。其次,提高工作能力,勇於創新。雖然出納室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態面對每天的工作任務。同時,我也將注重鍛鍊自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對兩個多月來工作的總結,我認爲最重要的是用實際行動做出來更有說服力。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在今後工作中我將努力奮鬥,克服自己的缺點,彌補不足,同時感謝領導對我工作的肯定和認可,我會更加用心的對待我的工作,爭取在今後的工作中做的更好!

試用期個人工作總結 篇10

我是渠道中心河北辦事處的銷售溫兵兵,於20_年x月9日進入公司,成爲北京_x公司的一員,做起了DLP行業的一隻小狼。就在人事通知我準備轉正資料的時候,我才意識到三個月的時間就這樣過去了,好像所有的事情還發生在昨天一樣。這段時間我收穫了很多,也成長了很多,對於我從職場新人到一個合格商務人員的轉變具有重要意義,在這裏我非常感謝公司給我的機會和領導對我的指導和關懷,沒有領導和同事的幫助,我成長不到現在的程度。

記得到公司的第一天,我的領導問過我一句話:到_x公司來你打算怎麼做?我侃侃而談,說了很多抱負和理想之類的話。我領導只跟我說了一句:我只希望你踏踏實實的做,從一點一滴中做起,這樣的腳步纔是最真實的。從剛開始每天的思考琢磨,慢慢地成爲了一種行爲準則,促進我在_x公司更加快速的成長。數據安全領域是我原來沒有接觸過的,感到很陌生,但在公司領導和同事的幫助下,我對公司的組織架構、規章制度、行業組成、市場比例、公司產品等有了初步的認識,很快完成了產品的學習過程,在較短的時間內適應了公司的工作環境,最重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識,爲做好自己的本職工作奠定了基礎。在進入公司的第二週,公司組織了北京區域新員工的培訓,對公司的產品和市場前景及公司政策做了詳細的培訓,培訓期間不懂就問,印象不深的就反覆思考琢磨,短短的幾天使我對數據防泄漏行業有了更深的認識,對公司的產品的技術優勢和應用場景有了更多的瞭解。在培訓結束後,還參加了新員工的PPT演講考覈,並取得了較好的成績。在培訓結束後,安裝了公司的主要產品,進行了測試,對性能和功能有了全新的感受。

在本月下旬主管給了佈置了具體的任務:聯繫河北地區設計公司和設計院。我從名單搜索、聯繫方式、挖掘需求、抓有效客戶,一步步的進行,用十幾天的時間基本瞭解了河北地區設計院行業的市場情況。河北地區對信息化認識程度比較低,好多單位還停留在防火牆、殺毒軟件的防護措施階段,完全沒有接觸過內部防護的`軟解決方案,這既是一個問題,又是一個機遇,我相信在設計行業剛性需求的引導下,河北市場會越做越好。

在進入公司的第二個月份,我開始跟着主管跑市場,在現場學習的過程中不斷提高,在去現場之前,先給自己定下幾個目標,要理解哪些問題,聽懂哪些回答。不懂的就下來,雖然方法簡單,但效果很顯著。在之後主管對整個現場的流程給我做了詳細的指導和分析,指出幾個關鍵問題及解決方法。在代理商和合作夥伴的項目操作方面也給我做了專門的培訓,在實際工作中更加順手。第二月份一個的收穫就是市場開拓方面,經過自己的努力,河北設計行業中做過的4家,要進行的3家,想深入瞭解5家,並且後面的數字在不斷的增加,這使我在工作中更加有信心,對公司的發展和河北地區市場的擴展充滿了期待。

第三個月份是對學習的充實和驗證的月份,第三個月份開始公司組織了全公司新員工的培訓公司,在外地辦事處的人員也回京參加。這給了我們一個很好的交流平臺,通過把自己工作中遇到的問題和總結的經驗分享,在近十天的培訓中,我的實際操作能力、對市場的見解又有了較大的提高,在後半月的項目跟進中把這段時間的學習成果展現出來,並不斷昇華,成爲了我的興趣,我很喜歡在項目跟進中交流、分享、說服的過程。在這方面公司和主管給了我的幫助,不斷的發現不足、不斷的彌補、不斷的進步,在這個行業,這個公司我會我會越來越成功。

在這近三個月的工作中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度,履行自己的工作職責,認真及時做好領導佈置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:對渠道業務不太熟悉,處理問題不能得心應手,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況瞭解的還不夠詳細和充實。對於這些不足,我會虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高自己的項目控制能力,把自己業務素質和工作能力進一步提高。在這段時間裏,我非常感謝主管和其他領導對我工作中出現的失誤的提醒和指正,這些經歷讓我不斷成熟,在以後處理各種問題時考慮得更加全面。現在的我同老員工相比,在工作經驗和能力上有一定的差距,也希望請領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,提高自己。

在今後的日子裏,我會繼續努力,在河北這塊區域留下我的影子,留下_x公司的影子,隨公司一塊成長。

試用期個人工作總結 篇11

經過一年的工作與學習,我自感收穫頗豐,但還是有很多不足的地方等待我去提高。教學方面,對學科教學有進一步反思。經過一年的教學,對備課、上課、反思和作業方面有了一定的進步,但在實際的課堂教學效果上仍有困惑。而困惑的主要來源在於課堂教學環節的設計、實施和完成效果上,自己的經驗匱乏,操作效果不明顯。經過師傅多次耐心的指導和崔主任關於教學工作常規的親身實踐,我對教學常規特別是課堂紀律方面有了更深入的認識,希望在以後的教學工作中能積極應用並取得成效。

在今後的教學工作和班主任工作中,我會進一步提升自己,改進自己的不足,有不明確的地方主動向有經驗的老師請教,多聽同專業老師的講課,學習別人的優點,改進自己的缺點,進一步提升自己的責任心和教學水平。

試用期個人工作總結 篇12

在銀行工作了三個月的時間,自己也可以感覺到自己從頭到尾的發生了一些變化,我也感到非常的滿足,對於自己的這段時間的工作,對自己試用期的工作我也完成的非常的出色,現在自己的試用期的工作也已經結束了,在銀行的試用期也到了結束的時候,但是我相信在銀行的工作時間還在繼續。

從自己來到XX銀行開始,我就愛上了XX銀行這個地方,銀行的每一個同事都非常的熱情,也正是因爲他們的熱情讓我消磨了自己初來乍到的不安,以及對銀行的工作的不瞭解的緊張,我也很感謝銀行和銀行所有的同事的幫助,讓我在短時間內就完全的融入了自己的工作崗位以及銀行裏面。起初,我對自己的工作也不是特別的瞭解,對於銀行的業務以及工作流程也都是模棱兩可,但是通過自己的努力以及銀行的栽培,我在極短的時間裏面,就將銀行的業務以及自己所負責的工作有了一定的瞭解,慢慢的在自己的工作當中,我也摸索出了一些關於自己的工作的技巧和方法,所以也慢慢地通過自己的工作,建立起了屬於自己的工作方式,同時,我也已經開始獨立的完成自己的工作,從自己開始獨立的工作開始,從自己進入銀行開始,我就一直都謹慎行事,在工作的時候保持認真和細緻,以及對自己的工作也會經常性的反思,反思自己在工作的過程當中有哪些不足和缺陷,我都會及時的去彌補,對於自己所發現的錯誤我都在第一時間就改正過來,所以在工作當中,我也足夠的謹慎和細緻,不讓自己的工作出現任何的疏忽和錯誤,同時,在自己的工作中我也在一點一點的提高自己的工作能力,提升自己的職業素養,隨着自己工作經驗的一天天的豐富,自己的內心世界也需要得到一定的提升,所以我也在工作當中學習,在學習的過程當中成長。

通過這段時間的試用期,我也已經愛上了自己的這份工作,對銀行和銀行的同事也充滿了感情,我也堅定了自己要在XX銀行越來越努力和刻苦奮鬥的決心,以及自己不能辜負銀行的栽培和期待,不能讓所有的對我抱有希望的人失望,所以我也希望自己可以繼續加油,在之後的工作當中,不斷的前進,一直刻苦努力下去,相信自己在之後一定會取得更加優異的成績,自己的付出也會取得相對應成正比的回報。

試用期個人工作總結 篇13

時間好快,短短我來到xx公司已經兩個月拉。在這段時間裏,每天都在感受xx公司的激情和發展。和同事的相處中,我得到了很多幫助,這其中更多的是來自我的指導人呂某,每每我碰見一些生疏的辦事環節或工作任務,總能得到他的精心指導。如今我對xx公司有了一個全面的瞭解,感受到了很多同事間的和諧友好,項目組的團隊意識。

在過去的兩個月裏,我負責x模塊的需求討論、數據庫設計,代碼編寫進度管理的同時,還負責x項目xx平臺的開發進度管理,通過與大夥的通力合作,基本上在規定的時間內完成了大部分的業務需求。通過這個項目,也增強了自己在項目管理方面的經驗,學習了很多x方面的業務知識,全面地瞭解了項目組內各成員的綜合素質和工作能力。就個人業務方面,對x大部分業務做了深入的瞭解。xx評估方面,我主要了解x,x,x,x等業務。當然這很多得益於小唐、小衛、小馮等人的精心指導,我很是感謝他們。

在已過去的x項目實施過程中,我也發現了項目組存在的一些優勢和問題。對於優勢我就不多說,主要還是大夥的實幹精神較強吧。針對項目組存在的一些問題,這裏我發表一些個人的觀點,僅供參考。

1、項目組的控制力

由於我們當前的項目是一個全新的組合,各成員間存在太多的生疏和不確定性,這就造成了,我們在實施計劃任務的過程中,對其風險的控制程度不爲樂觀。我們在製作相關計劃任務的時候總是憑藉自己的第一感去處理,所以在實施過程中也出現了很多計劃滯後的事件,對待這些滯後我們唯有加班來彌補,工作總結過度的加班和返工必然損壞其組內成員對項目組控制力的滿意度,當然也直接影響到對公司的認知和評價。

我感覺我們總是缺少一些可以控制和預見的能力,完成任何事情或目標總是存在不可預知的風險,但如何在風險爆發前最大限度的加以控制,降低其影響層面,那是我們應該去考慮和管控的。

2、項目組的協作力

說到項目組的協作力,我覺得當前我們做的很差,在任務實施的過程中,現在的項目組就好比中國古代的三國時期—羣雄逐鹿,各忙各的。每天我們都很忙,但是忙的就是自己的那塊空間,彼此的交流和協作時間太少。一個功能模塊的實現不是最大限度去尋求業務的吻合度,而是自己憑藉自己腦袋亂寫,自創輪子,總是把自己的意識強加給客戶。

在過去的代碼編寫時間裏,我總是發現很多同事存在一個問題,自己做的模塊與別人的存在關聯,這時候彼此間需要進行簡單的交流,配合完成。但是很多人沒有交流,而是把別人的代碼下來,然後加上自己的需要,提交完事,等其具體人員某天發現自己的代碼被修改而不爲所知,最終遇到問題,相互推諉,這就是缺乏交流的後果。

說到協作,順便說下分工,在代碼編寫的過程中最爲緊要的應該就是分工明確啦,我們需要嚴格規定那些人有相關文件的修改權限,那些文件刪除前需要廣播說明。而不是一味的看着不爽就改、刪、加,試問操作前是否考慮過有對其項目或別人的影響?

試用期個人工作總結 篇14

試用期的工作也將接近尾聲,回顧這段時間的工作,緊張中伴隨着充實,忙碌中伴隨着堅強,團結中伴隨喜悅。在院領導、科領導的正解帶領下,在同事們的互相幫助下,順利完成各項工作任務,現將本人試用期彙報如下:

身爲一名護理人員,我一直嚴格要求自己,在工作中正確執行醫囑及各項護理技術操作規程,做好基礎護理,嚴格執行無菌操作和三查七對制度。對待患者能文明禮貌的服務,積極與患者溝通,及時瞭解他們的心理動態,以便讓患者接受更好的治療,並做好健康宣教。發現問題,及時上報,及時解決。能做到理論聯繫實際,遇到不懂的問題能及時向各位老師請教,吸取他們的工作經驗,改掉自身的不足之處,並積極做好自己分內的工作。

在崗期間,醫院領導還安排我到120急救中心學習急救知識。在學習中,嚴格要求自己,憑着自己對成爲一名優秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鑽研,勤奮好學,態度端正,目標明確,熟練掌握了各項專科護理操作流程,使我對急救護理工作有了更深刻的瞭解,深深的感到作爲一名護理人員的工作使命,急病人所急,想病人所想。

短短十天,能學到的護理知識畢竟是冰山一角,不像各位護士姐姐一樣接受過系統的護理培訓,但是我在跟醫生、護士、病人的接觸當中學到的、得到的,絕不只是這有限的專業知識,更是對待病人、對待工作的一種態度和對自己的一種全新的定位以及對知識更加渴求的願望。在以後的工作中努力學習、積極進取,不斷提高自身的專業技術水平,從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階,以便能更好的服務於患者。爭取做一名優秀的護理人員,以無愧於白衣天使的光榮稱號!

懷着激動與自豪的心情,我很榮幸地成爲咸豐縣人民醫院隊伍中的一員。懷着對社會的好奇心,對工作的熱情,開始了自己人生的新徵程。現將試用期期間的如下:

經過這樣有序的三個月,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作恩都有明確計劃和步驟,基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭幹,不知總結經驗的現象。還有,在工作的同時,我還明白了爲人處事的道理,也明白了,一個良好的心態,一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

在注射室的工作過程中,我能做到不遲到、不早退,能正確執行醫囑及各項護理技術操作規程,做好基礎護理,嚴格執行無菌操作和三查七對制度。我深深感到自身不足,對於斑禿、局部注射以及激光操作的知識瞭解很少,要加強自身學習提高自身素質的緊迫性。一是向周圍的護士長以及同事學習,始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向同事請教;二是在實踐中學習把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止一知半解的傾向,尤其是遇到挫折時,不能冷靜處理雖然基本履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待於進一步提高,這都市是我今後需要改進和提高的地方。

用有限的生命投入到無限的護理工作中,我會在今後的工作中更加不斷努力地學習,以不斷提高自身的能力,從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階。希望貴醫院聘用我臨牀護理工作,讓我爲醫院貢獻一份力量。

標籤:試用期