試用期辭職信13篇

企業員工離職，屬於一種正常的現象，我們或許會因爲尋求更好的地方而選擇離職，那麼不要忘了寫辭職信哦。我們該怎麼去寫辭職信呢？以下是小編精心整理的試用期辭職信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

試用期辭職信 篇1

尊敬的領導：

您好!

你好!時間過的真快，非常感謝你們給我在xx幼兒園的工作機會。以及這兩個月給我的幫助和關懷!但由於個人原因在這裏提出辭呈!

在這兩個月裏xx幼兒園給我很多機遇和挑戰。讓我在工作崗位上不斷提升，在這裏真的學到很多，記得剛開始在上講臺的我，拿着粉筆就會發抖，面對二三十個小朋友還會語無倫次，而現在我可以拿着話筒對着四五百小朋友和六七被個家長也可以暢談自由，原來管理一個班都還會膽怯，現在可以帶領一個級，在這裏你們帶領我們學習《弟子規》，在我們學習的過程中，教會我們做人的道理和義務，可能我們剛開始回懞懞懂懂，相信有一天會明白。很多次的外出培訓，在我的教育路上也增添的很多知識，這一切的一切，我都會記得是你們給的，由衷感謝!

提前上交辭呈，這樣你有時間去找合適的人來填補我的空缺，同時我也會盡量協助新人的工作交接。再此也希望x姨不要給自己那麼大的壓力，要讓自己帶自由和快樂的生活，多給老師引路，道路是她們自己走出來的。希望xx幼兒園越來越好!

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

試用期辭職信 篇2

尊敬的領導：

您好！

我思來想去，總結了我在酒店這段時間的工作情況，我還是決定辭職。很遺憾我做出了這樣的決定，但是我的這個決定是必然的，爲什麼這麼說呢，因爲這份工作完全沒有達到我的預期，我現在每天的工作實在是太過於無趣和乏味了，這根本不是我想要的工作，這一點也不能起到鍛鍊我工作能力的效果，就算我堅持到試用期結束，成爲酒店的正式員工又能怎麼樣呢，還望您體諒一下我的心情，對於我的辭職，不要覺得惱火和生氣。

我來到酒店工作也有將近兩個月了，再過一個月就可以知道自己是否能夠被酒店成功的轉正，可能這對於一般人而言，會無比的重視，因爲這決定了自己是否能夠真正的擁有這份工作，成爲酒店正式的一員，但是很抱歉，我接觸了這份工作這麼久，我只是總結出這份工作不適合我，我辭職的原因有以下幾個：

1、我的工作太過於簡單，可以說是酒店最外圍的工作，根本沒有接觸到酒店的核心，我不知道爲什麼我會被酒店安排到這麼一個工作崗位上，如果僅僅是想看我對工作的態度，那麼一個月也可以看出來了吧，但是您絲毫都沒有給我換一個工作崗位的想法，好像就是想要我一直在這個崗位上幹下去一樣，很抱歉，我完全沒有這樣的想法，一個酒店的接待，每天就是幫那個顧客拿行李，引導他們入住，這隻要是個人都能幹，那麼我這一身的能力不就全被埋沒了。

2、我發現我的這個工作崗位是得不到重視的，無論我乾的好與不好都沒有人管，就算我特別敷衍的進行自己的工作，也不會得到批評，除非有顧客去進行投訴，但是基本上沒有那個顧客願意多生事端。就算我再盡職盡責，也不會得到一句表揚，您說這讓我怎麼好好的看待這份工作。

3、我現在得知了一個情況，就算我的工作能力得到了酒店的認可，等到我轉正之後也不會重新的給我安排工作，因爲酒店其他位置都已經有人了，不可能把別人調離，讓我上崗，所以我只能一直是個酒店接待，那麼很抱歉，我只能跟酒店說再見了。

雖然說您的這家酒店是我們這個地方數一數二的酒店，但是一個讓我沒辦法得到鍛鍊的工作崗位，那麼我不要也罷，您要知道我好歹也是學酒店管理專業的，我是想往自己專業這塊發展的，但是您絲毫不給我機會啊，我覺得酒店的面試非常的有問題，要我們絕對服從酒店的崗位安排，我當初就是想着隨便哪個崗位，只要是能讓我先增長點對酒店工作模式的瞭解，那麼也無所謂了。

您放心，我雖然已經給您遞交了這份辭職信，但是您還有幾天時間考慮，我會堅持把這個月幹完再走的，這樣也是我對工作一種尊重。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年x月x日

試用期辭職信 篇3

尊敬的韓總：

作爲一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在那裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一齊工作，我覺得很開心，那裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何爲人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的羣衆裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在羣衆裏未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一向陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我以前生活在一個溫暖而又溫馨的羣衆裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx號。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這纔是爲員工謀利益的舉動，這纔是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作爲這個羣衆的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身潛力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

　　辭職人：

時間：

試用期辭職信 篇4

尊敬的xxx：

您好!

在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。

現在餐廳的發展需要大家竭盡全力，由於我狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法爲公司做出相應的貢獻，自已心裏也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作爲，因此請求允許離開。

辭職具體原因是：

1、我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，並且時常逃班，換班上課，或是逃課上班，這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排，而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。

2、我本來在餐廳做服務員我父親是同意的，因爲他也知道這種工作也適合學生做。可是後來被調到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什麼的，可是這次我弟弟回家知道了騎手的具體工作內容並告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。

3、我個人也是在餐廳什麼都學得“半桶水”，有時看夥伴們都忙的那麼瘋狂，而自己卻什麼也幫不上，自己也感到很內疚。我知道，當前餐廳正處於快速發展的階段，夥伴們都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法爲餐廳分憂，實在是深感歉意。

我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的准許!

感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持，並祝所有夥伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年x月x日

試用期辭職信 篇5

尊敬的領導：

你好!鑑於我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去在XXXX公司的現有工作以迎接新的挑戰。

我於XXXX年XX月XX日同XXXX公司簽訂勞動合同至今已X月有餘，在此期間我得到了領導和同事們的大力支持和幫助，也感受到了領導與同事們對我個人的無微不至的關懷，對此我表示誠摯的'感謝，也同時對我的離去將給公司帶來的不便表示深深的歉意。在XXX公司的這段工作經歷作爲我邁入社會的一次社會體驗將是我永生難忘的，感謝領導們給了我這次工作的機會。我希望能在XXX月XXX日之前辦理好離職的手續，在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。

祝公司的領導和同事們工作順利，身體健康!

　　辭職人：

時間：

試用期辭職信 篇6

尊敬的領導：

您好！

我是我們公司剛來不久的一名新員工，我叫xx。目前擔任公司的銷售經理一職，雖然還沒有轉正，雖然還在試用期，但是我現在就想辭掉我這份銷售經理的工作了。

雖然對於公司裏的領導和同事來講，我是一名新員工，但是對於銷售這個職位來講，我並不算一名新員工。因爲在此之前，我從事銷售這個行業已經有了八年的時間，只是因爲身體的原因，所以我中間斷斷續續的辭掉了我的幾份工作。現在我已經把我的身體養好了，也打算從此穩定下來，好好的在一家公司裏發展下去。但是每次我想安穩下來的時候，總是會有一些意外會出現。這次又讓我不得不辭掉我手上的這份銷售經理的工作。

這次是因爲我的表兄弟回來了，並且打算在我們xx城市裏開一家建材公司。但是目前他主要的問題是他沒有招到一名令他滿意的銷售員，所以他就找到了我，希望我能去他們公司也是擔任銷售經理一職。但是我沒有同意，我覺得既然我已經來到了我們這家公司，那我就要毫不動搖的走下去。而且公司的領導也十分的看重我和信任我，我不能辜負了領導對我的期盼和信任。所以我很果斷的就拒絕了他。

只是沒有想到，他依然這麼的不死心，在我這裏行不通，就跑到了我父母那裏，去讓他們來勸說我。也沒有想到我的父母竟然被他說的動搖了，晚上下班回到家裏的時候，他們就一直在跟我說這件事情。並且讓我辭職的態度還很堅決。因爲他們覺得我在其他公司裏賣命，還不如去自己人的公司裏工作，這樣掙得又多，還不用這麼辛苦。

我知道他們其實是爲了我的身體着想，我的身體好不容易養好了，他們不想我爲了工作又把身體給累垮了，如果我去自己人的公司工作，至少會給我安排的工作量會少一點，平日裏請假也方便。所以他們就一定要讓我去我表兄弟的公司裏上班，幫他一起把新公司給建設好。

關於這個問題我也足足想了一個月，我的表兄弟xx在這個期間裏一直沒有放棄讓我過去工作的想法，一直來我家裏面勸說我。我現在已經頂不住家裏面的壓力和表兄弟的一再邀請，所以我就只好同意了他們，辭掉我的這份工作。

我真的很抱歉，我纔剛剛上任就要跟領導提出辭職的這個事情，我覺得我對不起公司，對不起您，但是爲了讓我爸媽放心下來，我又不得不辭掉我的這份工作，希望領導能夠體諒我的難處。

此致

敬禮！

　　辭職人

　　20xx年xx月xx日

試用期辭職信 篇7

尊敬的領導：

您好！

我是xx，是xx部門一名還處在試用期的員工。很抱歉，在這個時候提出辭職，但我認爲，這是一個非常正確的選擇。

我從xx月xx日進入公司以來，已經有xxx天，一直在xxx崗位上工作。因爲公司的試用期算比較長的，所以我目前還沒有通過試用期。但通過這麼多天的工作，我對公司和我的職位的工作要求已經基本瞭解了。我認爲，試用期是一個雙方互相選擇的過程，公司在試用期根據員工的表現給員工做出一個評判，考察我適合不適合這個工作崗位。員工也通過試用期考察公司，看公司的制度、風氣自己能不能適應，工作適合不適合自己，能不能掌握工作內容。

經過這麼多天的工作，我認爲自己不能做好這個工作。工作了這麼多天，我對這個職位的工作要求和要求都已經很瞭解了，但是我認爲這個工作不是很適合我。雖然對比剛剛進入公司的時候，我已經有了很大的進步，但過了這麼多天，我還是不能很好的完成任務。所以，我認爲自己並不適合這份工作。在發現自己很多天都沒有進步的時候，我的內心也非常的着急，也進行了很多努力。但努力之後沒有效果，我的工作還是沒有絲毫起色。爲了不耽誤公司，也是不耽誤自己，所以我選擇提出離職。

我很抱歉，在公司花許多的精力對我進行了培養之後，才提出這件事。我知道，這樣做是不對的。但是因爲我一直都沒有進步，所以我不想再浪費時間了。現在提出離職，是對我們雙方都比較好的選擇。如果我現在不選擇離開，公司還需要花很多的精力對我進行培訓，但我的工作又絲毫沒有起色，這是在浪費公司的人力物力。

感謝我的領導這段時間對我的照顧和栽培，在我犯錯的時候，也沒有批評我，而是指出我的錯誤，告訴我解決辦法，幫助我一起改正錯誤；感謝領導給我的支持，讓我能以自己的想法做事。感謝對我工作上的幫助，讓我在剛剛進入公司的時候可以很順利的工作。感謝我的同事，在我需要幫助的時候幫助我；感謝他們在我犯錯的時候告訴我；感謝他們對我的關心。能夠在公司工作，我感到很榮幸。現在要離開，還有一點捨不得。

最後，我祝公司能夠發展得越來越好，祝領導和同事的工作越來越順利！再一次感謝大家對我的照顧！

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

試用期辭職信 篇8

尊敬的醫院領導：

您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間，閱讀我的辭職信。

我懷着十分複雜的心情寫這封辭職信，自從我參加醫院工作以來，有你們的關心、指導和信任，讓我的醫療工作能力有了很大的提升，在此再次表示感謝！參加工作後，每天靜心深思，自責多於責人，總怕工作有半點鬆懈，所以總是善意待人，誠心爲事，不敢有一絲荒廢。然而目前的狀況，讓我很迷茫，原因主要有兩點：

第一：本人雖未成家，來去自由，本不爲世間俗事所羈，然家中二老歲數漸加，尚有弟妹需要照顧，以我目前的狀況發展，難以爲續。

第二：本人雖誠心爲事，但總感心有餘而力不足，若無實學，縱使有豪情萬丈，亦是寸步難行，不如退而求學，或有轉機。

現醫院正值輪科之際，爲將影響降至最低，接下來的一段時間，我將聽從安排，做好工作的交接。並請領導予以辦理離職相關手續。

祝醫院興旺發達！

此致

敬禮

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

試用期辭職信 篇9

尊敬的領導：

您好！

我進入公司工作兩個多月的時間裏，得到了公司各位領導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。過去的兩個多月時間裏，我在公司裏工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對於公司的照顧表示真心的感謝！由於我個人感覺，在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什麼貢獻，不能適應公司未來的發展需要。所以，經過慎重考慮，爲了自己和公司的未來發展，現向公司提出辭職，望公司領導給予批准。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月xx日

尊敬的領導：

您好！

我是xx酒店的一名餐廳服務員，於20xx年xx月xx日進入本公司以來至今還屬於試用期階段，非正式員工！來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過xx酒店是xx的公司。自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了公司的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的最划算的公司。本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對於我來說，一個人的孝心遠比工作事業更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那麼在他爲人的責任心上也要大打折扣了，個人之見。

現向公司提出辭職申請，望領導批准！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年x月xx日

試用期辭職信 篇10

尊敬的公司領導：

您好!

首先，非常感謝所有的公司領導和同事這一年來對我的信任和關照。

這段時間，我認真回顧了這一年來我的詳細工作情況，覺得能夠來公司工作是我的一個幸運的事情，我非常珍惜這份工作機會，在這段工作時間裏公司領導對我的關心和指導，同事們對我的幫助也讓我十分感激。

這一段工作時間裏，我學到許多器械方面的知識，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，在這裏我很感謝公司領導對我的精心培養，關於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。

非常感激公司給予了我這樣的得到歷練的機會。但同時，我發覺自己從事行業的興趣也減退了，我不希望自己帶着這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決議辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決議，也本諒我採取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告後1-2周後離開公司，以便完成工作交接。

在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!祝公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

試用期辭職信 篇11

尊敬的廠長：

您好！

我是xx車間的班長xxx，我分管着這個車間，是您對我能力的認可纔有的機會，我現在也是在試用期，也是希望讓我有一個鍛鍊和積累經驗的機會，我能很感謝您。但是現在要跟您說抱歉了，遺憾的跟您提辭職了。

我自從來到這個車間當這個班長，我甚是覺得榮幸，同時也覺得是我難得的鍛鍊機會，可是我最終還是辜負了您對我的厚望了，我深感個人的能力是那樣的不足以撐起這個車間的管理工作。我雖然是個班長，但是我也是要做工作的，可我除了要做好自己的工作，還要做好管理工作，因此我很容易就會分心，我是個不擅長於做這方面的工作的人，我習慣做一種工作，把所有的精力都放在上面，但是我作爲班長，顯然不可能只管個人的工作，我還要對車間其他成員負責，要去對他們進行管理，還要對他們所做的工作進行檢測和驗收，因此我做不來。如果我管理好他們了，那麼我自己要做的工作就會有疏忽和錯誤，這對於我來說是不允許的，所以我覺得自己並不是很適合班長的工作，這份這個需要更有責任心和有這個能力的人來做，但是我是不可能的，我知道自己是個什麼樣子的人，也知道自己能力在那，所以，還望廠長能夠體諒我。

我並不是不想爲工廠這個車間做出更大的貢獻，只是我能力確實是不太夠，我不能因爲自己想要怎麼做，就怎麼做，這是對工作和自己不負責任的。我目前還是在試用期內，我也做不到試用期到了，在做下去，只會給工廠平添了麻煩，我不想自己這樣。當然我對廠長您是感激的，是您讓我有這樣的機會去體驗一番高職位的工作，讓我知道自己的能力在哪，我也能夠找到適合自己的工作，明白個人做的工作是什麼樣的。這工作，我也就辭了。我還是有學到東西的，所以對我是有一定的幫助的，但是爲了自己和工廠着想，我還是請辭要好。因此希望廠長能儘快找到能夠接替我班長的工作的人，讓他儘快的熟悉事務，我也好做準備交接，當然對那個交接我工作的人也說一聲抱歉，給他或者她添麻煩了。在此祝福工廠事業越做越大和越棒，祝大家都要保重自己的健康。最後望廠長理解，儘快把我的辭職批准了。

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

試用期辭職信 篇12

尊敬的領導：

您好！

從我進入公司到今天已經過去了xx天，我現在還處在試用期階段，還沒有通過公司的試用期，但在這麼多天的工作中我已經對自己這個崗位的工作內容和職責都有了一定的瞭解了，再結合自己最近的工作成績，我覺得自己是不太適合這一個工作的。所以我想現在向您提出辭職，我想這是對我和公司都有利的一個選擇，既然自己不適合這個工作，那麼繼續的在這裏做下去就是在浪費時間了，也是在浪費公司的資源。

試用期其實也是我們雙方選擇的一個過程，在工作的過程中我是覺得自己還是不太能夠做好這一個工作的，因爲自己一直以來都沒有進步，所以這讓我工作的心情也是很不好的。雖然跟剛剛進入公司是相比我是有了一些進步的，但跟其他人對比的話我是差的比較遠的，也已經很久都沒有進步了。結合自己現在的工作情況來看，我想我確實不是很適合這一個工作的。

在發現這一個情況之後我也是做了很多的努力的，自己也是想讓自己有一個好的表現的，但努力了之後也沒有任何的起色，我想若是自己繼續的在這裏工作下去的話，不僅是浪費公司的資源，也是在浪費我自己的時間。我是覺得找工作是應該要找一個適合自己的，自己能夠做好的工作，這樣是對公司和我自己的發展都比較好的事情。我想您應該也是能夠理解的，只有這樣才能夠把我們雙方的損失降到最低，我也是不想待在公司工作了的，我自己的心態是有受到一些影響的，對自己現在也是沒有了信心的。

我很感謝您在這段時間中對我的照顧和我工作上的幫助，我知道自己是犯了很多的錯誤，也給您增加了很多的麻煩的。雖然我因爲自己工作沒做好的原因被您批評了很多次，但我也是很理解的，對您是沒有怨恨的。我也要感謝我的同事，他們也是給了我很多的幫助的，在我有需要的時候他們都會第一時間來幫助我。能夠來到公司工作這麼一段時間我感覺到很幸運，自己也是學到了很多的東西的，是沒有浪費在這裏的時間的。

最後我衷心的祝願公司能夠有更好的發展，也祝願大家的事業能夠向更好的方向發展，在事業上取得成功。感謝大家的幫助。

此致

敬禮！

　　辭職人

　　20xx年xx月xx日

試用期辭職信 篇13

尊敬的領導：

您好！

我是xxx區的服裝店的店長，目前還在試用期，但是我卻要向您請求辭職，深感抱歉，給您和店裏帶來了不便。但是也請領導您諒解，我在這試用期間的工作裏，我漸漸覺得自己不適合這份店長的工作。

作爲一個店長，首要就是管理能力要好，我雖然有一些管理能力，但那還是不足夠的。再有就是我們服裝店是一個有很久的年份的一個服裝店，已經開了很多家連鎖店了。上一個店長離職還是因爲家庭原因，他那是無奈。而我卻是因爲自己的原因，是我能力不夠，無法把服裝店經營起來，所以我覺得特步抱歉。我能夠入了您的眼，進入這家店做店長，這是我覺得十分榮幸的事情，但是卻因爲個人的能力問題不足以維持後續的工作，這也是我遺憾的地方。在短暫的一個月試用期裏，我在店裏做的貢獻真的是很少，連基本的顧客都攬不住，導致店裏的生意不太好，在我周圍的服裝店，他們的生意都比較好，就我們店裏很冷清。一個月來，我不知道能想什麼方法去促銷這些衣服，我更沒有很好的主意去把電子的名聲打響。

我來店裏工作的這一個月，我想不出好的建議，讓服裝店的生意變好。原來我還未進入店裏工作的時候，生意雖然也很冷清，但是卻沒有我來之後那麼的冷清。這原由，一方面是因爲我不適合去招攬顧客，二是我在管理和銷售這方面的能力太差了。雖然我之前也做過類似的工作，可是當真正的去工作的時候，我才發現自己實際上還是能力不足的，不然也就不會這樣了。看樣子是我太高估自己的能力了，過度自信了。現實狠狠的給了我一巴掌，真的特別的難受。看着店裏的生意這麼慘淡，我覺得自己辜負了領導的交代和信任，更是讓您虧本了。我覺得特別的對不起您，我管理着這麼一家店，卻連本都回不了，特別的失敗，我很沮喪。現在再去看自己一個月來的工作歷程，我覺得自己實在是不算太適合店長的工作，試用期都不能熬過，更不能堅持試用期工作的考驗，也確實是自己能力太差了，我對自己漸漸的就不自信了。抱歉這段日子給您和服裝店帶來的損失，望您能諒解我，也希望您對我的辭職願給一個批准。

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日