人生新十年的第一天-2014年1月2日

若是時光可以倒流，我願用畢生的精力和時間去努力的學習。我爲自己選擇人力資源管理的職業，一直堅持的走下去。

2014年，是一個新的十年的開始，是我人生的又一個新的開始。我喜悅，我感恩，我充滿了力量和希冀。

2014年總目標： 全方面的提升自己的專業能力及理論知識的累積。(人力資源管理應用)

實施的步驟：

1、每天最少讀專業書籍3個小時。

2、每天完成一個案例分析，並寫出總結。

3、部門內部的工作至少3個小時。

4、每週一次專業知識的學習和交流。

5、從基礎的理論教材開始到高級理論教材。

6、每天一小時專業教材視頻學習並分析和總結。

工作內容的規劃：

總目標： 績效考覈機制的達成。

實施步驟：

1、成立績效考評領導小組，篩選人員。

2、採用專業工具，進行數據收集和整理。

3、各部門內部的數據採集和培訓再上崗。

4、績效考覈相關文件等資料的整理。

。。。。。。。。。

若是時光可以倒流，我願用畢生的精力和時間去努力的學習。我爲自己選擇人力資源管理的職業，一直堅持的走下去。

2014年，是一個新的十年的開始，是我人生的又一個新的開始。我喜悅，我感恩，我充滿了力量和希冀。

2014年總目標： 全方面的提升自己的`專業能力及理論知識的累積。(人力資源管理應用)

實施的步驟：

1、每天最少讀專業書籍3個小時。

2、每天完成一個案例分析，並寫出總結。

3、部門內部的工作至少3個小時。

4、每週一次專業知識的學習和交流。

5、從基礎的理論教材開始到高級理論教材。

6、每天一小時專業教材視頻學習並分析和總結。

工作內容的規劃：

總目標： 績效考覈機制的達成。

實施步驟：

1、成立績效考評領導小組，篩選人員。

2、採用專業工具，進行數據收集和整理。

3、各部門內部的數據採集和培訓再上崗。

4、績效考覈相關文件等資料的整理。

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